Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (1)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 1 )
Zastępca głównej księgowej
Chorzów
Wygasła: 21.09.2022
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
Zakres podstawowych zadań wykonywanych na stanowisku:
- Prowadzenie ewidencji księgowej (syntetycznej i analitycznej) w zakresie dochodów i wydatków
- Wystawianie wewnętrznych dowodów księgowych przeznaczonych do księgowania zbiorczego i naliczania
- Sprawowanie bieżącej kontroli nad legalnością dokumentów księgowych i operacji gospodarczych
- Uzgadnianie planu finansowego i wykonania dochodów i wydatków budżetowych w poszczególnych paragrafach klasyfikacji budżetowej oraz
zadaniach
- Analiza i uzgadnianie obrotów i sald kont pomocniczych z saldami i zapisami na kontach Księgi Głównej na koniec każdego miesiąca
- Sporządzanie miesięcznej informacji dla kierownictwa z kosztów
wydatków i dochodów najpóźniej do 8-go następnego miesiąca
po uprzednim
uzgodnieniu kont i sald
- Sporządzanie miesięcznego harmonogramu dochodów i wydatków
- Sporządzanie sprawozdań budżetowych i finansowych
- Systematyczne uzgadnianie wykonania funduszu płac
wraz ze składkami ZUS i Funduszem Pracy
- Prowadzenie ewidencji VAT
JPK
przygotowanie deklaracji VAT
- Sporządzanie miesięcznych deklaracji PFRON
- Prowadzenie ewidencji środków trwałych
naliczanie amortyzacji oraz nadzór nad rozliczeniem inwentaryzacji
- Uzgadnianie z magazynierem miesięcznych obrotów magazynowych i stanu zapasów magazynowych
- Udział w sporządzaniu rocznych planów finansowych oraz zmian w planie dochodów i wydatków
- Udział w sporządzaniu rocznych sprawozdań finansowych (bilans
rachunek zysków i strat
zestawienie zmian w funduszu
informacja dodatkowa)
- Prowadzenie kontroli zarządczej poprzez ogół działań podejmowanych dla zapewnienia realizacji celów i zadań w sposób zgodny z
prawem efektywny
oszczędny i terminowy
- Sporządzanie miesięcznego harmonogramu czasu pracy pracowników działu księgowości
- Właściwe przechowywanie zaksięgowanych dokumentów w przeznaczonych do tego celu segregatorach odpowiednio opisanych
- Zastępowanie głównej księgowej podczas jej nieobecności w pracy
- Wykonywanie innych prac z zakresu prac zespołu finansowo-księgowego zleconych przez główną księgową