Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (9)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 9 )
Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds. komunikacji i promocji
Gdynia
Wygasła: 12.05.2023
pełny etat
umowa zlecenie
praca stacjonarna
praca zdalna
praca hybrydowa
młodszy specjalista (Junior)
Obowiązki:
Jest to stanowisko samodzielne, obejmujące konkretny zakres działań i wymagające dobrej organizacji własnej pracy. Młodszy specjalista ds. promocji i komunikacji współpracować będzie z zespołem odpowiedzialnym za komunikację i promocję, a także z osobami odpowiedzialnymi za sprzedaż i realizację procesu wydawniczego
PODSTAWOWE OBOWIĄZKI
• realizacja założonych działań promocyjnych,
• obsługa autorów w zakresie promocji (informowanie autorów o planowanych i realizowanych działaniach promocyjnych oraz raportowanie tych działań, współpraca z autorami w zakresie promocji),
• pomoc przy obsłudze profili społecznościowych (Facebook, Instagram),
• współpraca z blogerami w celu promocji książek (pozyskiwanie rekomendacji do książek, recenzji, organizowanie konkursów, wywiadów),
• współpraca z obecnymi kooperantami (media, blogerzy, instagramerzy) w zakresie promocji naszych książek,
• wyszukiwanie i nawiązywanie współpracy z mediami mogącymi pomóc w promocji naszych książek (współpraca zarówno bezpłatna, barterowa, jak i praca przy określonym budżecie),
• realizowanie promocji lokalnej w miejscu zamieszkania autora we współpracy z działem sprzedaży,
• tworzenie informacji prasowych oraz prostego contentu graficznego,
• pozyskiwanie patronów medialnych dla poszczególnych tytułów,
• wprowadzanie informacji do serwisów poświęconych książce,
• pomoc przy organizacji eventów takich jak targi książki
SYSTEM PRACY
Pracujemy w systemie 8 godzinnym (w tym czasie mieści się ok. 30 minutowa przerwa obiadowa), natomiast jesteśmy elastyczni w zakresie dopasowania godzin pracy do preferencji pracownika. Godziny pracy, w których wszyscy pracownicy powinni być obecni w wydawnictwie to 10-15