Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Creation of “user stories”; define and prioritize developments. Follow up and fine tune features; come up with solutions
Work collaboratively with regional team to align on priorities. Support team with providing input for writing and documenting user stories that are clear, concise, and easy-to-understand for the business and development/testing team
Identify and align cross-functional needs for Pricing Agreement Management topics
Provide creative solutions: fit required changes in the existing processes / adjust the existing process flows if required, guarantee that the solutions are global and at the same time flexible. Work with the team on the solution for the requirements and explain the business need to the developers, architect, and testing team
Drive overall sales success in meeting their targets and objectives; understand success factors and root cause driving outcomes
Provide accurate and thoughtful responses to resolve a variety of inquiries from users
Enhance engagement through regular discussion and feedback with end users
Provide oversight and best practice methodology for Change Management practice to ensure strong buy-in and adoption for new initiatives and ongoing feedback for continual performance optimization
Create and maintain training documentation. Provide training to end users
Align processes with overall Sandoz vision and strategy
Responsible for providing support to the Sales and/or Customer Service functions by leading the implementation of Pricing Agreement Management solutions across the commercial organ-ization
Work with functional team leads to drive resolution of issues, risk mitigation, cross-term com-munication, and escalation as required
Develop and implement internal communications strategy: manage and co-ordinate all of the business’s internal communications and activities/events (company conferences, health promotion events, etc.)
Develop and implement external communications strategy and manage implementation of external communications and special projects
Develop and implement crisis management communication (for internal and external purposes)
Manage e-communication channels (Intranet, Internet) as well as social media (LinkedIn and Instagram)
Initiate and manage the production of publications, materials and communication vehicles, as required for both internal and external use
Adapt and leverage selected Global internal communications projects
Actively support Public Affairs agenda
Represent the Company in Trade Association working group meetings concerning PR/ communications
Main purpose of the role: to entails building and nurturing positive relationships with markets and main stakeholders and informing them about available in the Hub services
As the primary point of contact for markets, build and maintain strong relationships throughout projects
Independently lead internal meetings with senior stakeholders and markets representatives and actively showcase available services
Assist markets in implementing services effectively and plan projects together. Help solve problems and manage financial aspects of collaboration
Work closely with other members of Global Digital Hub and contribute to ongoing projects
Cluster Lead Responsibility - Poland, Czechia, Slovakia, Estonia, Latvia, Lithuania
Lead pharmacovigilance activities in the Sandoz affiliate and the assigned Cluster, in the context of the Sandoz Pharmacovigilance System, patient safety operating model, and associated quality system, to ensure that local safety procedures are comprehensive, effective, compliant and well embedded in the cross-functional and global-regional-local environment
Mentor Patient Safety Staff in the assigned Cluster, provide leadership for Patient Safety personnel in a dotted line relationship, with vision and guidance and act as responsible manager for any day to day issues that require attention of the Senior manager and Cluster Lead. Develop staff, with involvement in hiring and HR processes in collaboration with the assigned line manager
Influence the affiliate organization as a key member of the affiliate organization with high visibility, to promote a thorough understanding of the pharmacovigilance system, adherence to safety requirements for local activities
Ensure the seamless flow of safety relevant information, within the affiliate, with local business partners and with regional hubs and 3rd party vendor in accordance with the Sandoz patient safety operating model
Maintain awareness on safety profiles of Sandoz products and provide safety expertise and support for all marketed and investigational products - drugs and combination products - to other functions in the affiliate
Establish or participate in oversight mechanisms on safety activities, specifically those outsourced to vendors on behalf of the affiliate (local activities, such as in patient-oriented programs as well as core safety activities, and core safety activities, such as case handling and periodic report generation)
Participate in the maintenance of the local quality management system, including training, records management, regulatory intelligence, audit and inspection readiness, in collaboration with local, regional and global functions, business partners and vendors
Responsibility for maintaining and developing maintenance system in order to improve machine reliability, reduce costs and optimize spare parts inventory
Manage budget against actual spend
Leading projects in the field of TPM (especially autonomous maintenance, CMMS, RCA, skills matrix) spare parts optimization and machinery technical improvement
Managing spare parts and external companies
Managing and guiding the professional development of the team reporting directly and indirectly
Oversees the whole production machinery
KPI’s: MTTR, MTBF, corrective/preventive actions ratio, breakdowns rate, maintenance actions execution, impact on production plan execution and quality
Provide a contribution to Recapex plan (full year + 5 years forecast)
Przygotowywanie , wniosków refundacyjnych w sprawach produktów leczniczych obecnych w systemie refundacji lub ubiegających się o objęcie refundacją. Obejmuje to m.in. pisma, proste analizy cenowo-refundacyjne, pozyskiwanie danych z innych krajów Unii Europejskiej
Przygotowanie materiałów wspierających procesy refundacyjne, w szczególności etap negocjacji cenowo-refundacyjnych
Udział w spotkaniach negocjacyjnych z Komisją Ekonomiczną oraz innych spotkaniach zewnętrznych
Analizy i podsumowanie zmian w wykazie leków refundowanych
Analizy cenowo-refundacyjne na potrzeby nowych oraz dojrzałych produktów z portfolio Sandoz
Przygotowywanie i wygłaszanie prezentacji w ramach spotkań wewnętrznych
Bieżąca korespondencja z Ministerstwem Zdrowia, Narodowym Funduszem Zdrowia, Agencją Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji
Praca z wewnętrznymi i zewnętrznymi systemami informatycznymi (SOLR)
Ścisłe realizowanie strategii marketingowych w zakresie promowanych produktów OTC/RX NRF
Realizacja celów DVR (Dystrybucja, Wizualizacja, Rekomendacja) – zgodnie z założeniami na dany cykl
Skuteczne prowadzenie promocji wśród farmaceutów
Wykonywanie określonej na dany okres ilości wizyt u klientów wg założeń „detailing plan” oraz aktywne uczestnictwo we wszystkich przygotowanych przez firmę akcjach
Zbieranie i aktualizacja informacji o klientach oraz bieżące raportowanie odbytych wizyt
Współpraca w obszarze realizacji wspólnych celów promocyjnych z Działem Key Account Managers na podległych terenach
Prowadzenie edukacji dla Personelu Apteki z wykorzystaniem programów edukacyjnych
Efektywne zarządzanie budżetem wydatków bieżących i promocyjnych zgodnie ze strategią marketingową
Ścisłe realizowanie strategii marketingowych w zakresie promowanych produktów OTC/RX NRF
Realizacja celów DVR (Dystrybucja, Wizualizacja, Rekomendacja) – zgodnie z założeniami na dany cykl
Skuteczne prowadzenie promocji wśród farmaceutów
Wykonywanie określonej na dany okres ilości wizyt u klientów wg założeń „detailing plan” oraz aktywne uczestnictwo we wszystkich przygotowanych przez firmę akcjach
Zbieranie i aktualizacja informacji o klientach oraz bieżące raportowanie odbytych wizyt
Współpraca w obszarze realizacji wspólnych celów promocyjnych z Działem Key Account Managers na podległych terenach
Prowadzenie edukacji dla Personelu Apteki z wykorzystaniem programów edukacyjnych
Efektywne zarządzanie budżetem wydatków bieżących i promocyjnych zgodnie ze strategią marketingową
Promowanie produktów firmy Sandoz i jest odpowiedzialny za efektywność tej promocji mierzoną KPI’s sprzedażowymi oraz jakościowymi
Dbanie o wyniki sprzedażowe, które są odzwierciedleniem efektywności działań promocyjnych oraz znajomość wyników i parametrów sprzedaży na danym terytorium
Skuteczne prowadzenie promocji wśród lekarzy i farmaceutów;
Ścisłe realizowanie strategii marketingowych w zakresie promowanych produktów;
Wykonywanie określonej na dany okres ilości wizyt u klientów oraz aktywne uczestnictwo we wszystkich przygotowanych przez firmę akcjach, niezależnie od miejsca czasu, w jakim są one organizowane;
Zbieranie i aktualizacja informacji o klientach oraz raportowanie o odbytych wizytach;
Gromadzenie i aktualizacja informacji o konkurencji (np. taktyce rynkowej i działaniach promocyjnych);
Promowanie produktów firmy Sandoz i jest odpowiedzialny za efektywność tej promocji mierzoną KPI’s sprzedażowymi oraz jakościowymi
Dbanie o wyniki sprzedażowe, które są odzwierciedleniem efektywności działań promocyjnych oraz znajomość wyników i parametrów sprzedaży na danym terytorium
Skuteczne prowadzenie promocji wśród lekarzy i farmaceutów;
Ścisłe realizowanie strategii marketingowych w zakresie promowanych produktów;
Wykonywanie określonej na dany okres ilości wizyt u klientów oraz aktywne uczestnictwo we wszystkich przygotowanych przez firmę akcjach, niezależnie od miejsca czasu, w jakim są one organizowane;
Zbieranie i aktualizacja informacji o klientach oraz raportowanie o odbytych wizytach;
Gromadzenie i aktualizacja informacji o konkurencji (np. taktyce rynkowej i działaniach promocyjnych);
Promowanie produktów firmy Sandoz i jest odpowiedzialny za efektywność tej promocji mierzoną KPI’s sprzedażowymi oraz jakościowymi
Dbanie o wyniki sprzedażowe, które są odzwierciedleniem efektywności działań promocyjnych oraz znajomość wyników i parametrów sprzedaży na danym terytorium
Skuteczne prowadzenie promocji wśród lekarzy i farmaceutów;
Ścisłe realizowanie strategii marketingowych w zakresie promowanych produktów;
Wykonywanie określonej na dany okres ilości wizyt u klientów oraz aktywne uczestnictwo we wszystkich przygotowanych przez firmę akcjach, niezależnie od miejsca czasu, w jakim są one organizowane;
Zbieranie i aktualizacja informacji o klientach oraz raportowanie o odbytych wizytach;
Gromadzenie i aktualizacja informacji o konkurencji (np. taktyce rynkowej i działaniach promocyjnych);
Promowanie produktów firmy Sandoz i jest odpowiedzialny za efektywność tej promocji mierzoną KPI’s sprzedażowymi oraz jakościowymi
Dbanie o wyniki sprzedażowe, które są odzwierciedleniem efektywności działań promocyjnych oraz znajomość wyników i parametrów sprzedaży na danym terytorium
Skuteczne prowadzenie promocji wśród lekarzy i farmaceutów;
Ścisłe realizowanie strategii marketingowych w zakresie promowanych produktów;
Wykonywanie określonej na dany okres ilości wizyt u klientów oraz aktywne uczestnictwo we wszystkich przygotowanych przez firmę akcjach, niezależnie od miejsca czasu, w jakim są one organizowane;
Zbieranie i aktualizacja informacji o klientach oraz raportowanie o odbytych wizytach;
Gromadzenie i aktualizacja informacji o konkurencji (np. taktyce rynkowej i działaniach promocyjnych);
Translates the global strategies into operational plans for the countries, pro-actively understanding business requirements and matching them with global strategies
Internally business partnering with country leaders to deploy workplace and mobility strategies and provide services that follow company policy
Operationally manages service providers for a cluster of countries and sites, measures customer satisfaction and manages escalations in case of issues with day-to-day service delivery
Manages the delivery of projects and transactions within the cluster of countries, keeping cluster stakeholders as well as overall functional management fully engaged and up to date
Main focus Fleet in Poland, oversight of mobility activities in Czech, Hungary, Romania
Zadania administracyjne związane z funkcjonowaniem Działu marketingu m.in. planowanie i rozliczanie podróży służbowych, rozliczanie wydatków służbowych Brand Managerów
Organizacja spotkań Działu Marketingu i spotkań organizowanych przez Dział Marketingu
Pomoc w organizacji uczestnictwa Działu Marketingu w konferencjach branżowych
Obsługa narzędzia będącego częścią procesu obsługi umów sponsoringu Health Care Professionals (HCP)
Ścisła współpraca z pracownikami Działu Sprzedaży w ramach koordynacji procesu umów sponsoringowych HCP oraz z innymi pracownikami uczestniczącymi w tym procesie
Regularne szkolenie pracowników Działu Sprzedaży z zakresu procesu umów sponsoringowych HCP oraz obsługi narzędzia będącego częścią procesu
Develop engaging relationships with hiring managers at all levels and provide coaching and training in the end-to-end hiring funnel to enable co-ownership of the hiring agenda
Drive a strong talent assessment process and rigor across all hiring teams that ultimately deliver the best talent
Proactively share market and competitive intelligence to inform talent, business, and organizational design decisions with the Business & P&O colleagues
Execute a consistent talent acquisition strategy and drive the appropriate sourcing, assessment, selection and pre-on boarding activities for your location and functional role types
Manage recruitment campaigns, and confidential and business-critical projects aligned to the TA global strategy
Collaborate with P&O, Hiring Managers and other COEs to provide best-in-class Hiring Manager and candidate experience throughout the recruitment process
Ensure data compliance within systems and tools (Applicant Tracking System, social media, job boards, etc.) and adherence to relevant geographic labor and employment laws
Adherence to Sandoz People & Organization and Talent Acquisition policies and processes and proactively review in the interests of process improvement
Support a data-driven approach to optimize efficiency, inform decision-making and enable more proactive workforce planning and provide periodic hiring status reports to business stakeholders
Facilitate offer and pre-boarding processes including pre-employment background verification checks
Be an ambassador for the Sandoz ambition and purpose, strengthen our employer brand
Praktyki to doskonała okazja aby odkryć swoją zawodową pasję oraz możliwość zdobycia cennego doświadczenia w międzynarodowej firmie farmacuetycznej
Podczas praktyk weźmiesz udział w realizacji bieżących zadań i projektów, dzięki czemu przekonasz się jak w praktyce wygląda praca
• Kompleksowa obsługa zamówień oraz rejestracja zamówień w systemie wewnętrznym (SAP) wraz z dbałością o terminową ich realizację
• Zarządzanie reklamacjami otrzymanymi od klientów
• Współpraca z pozostałymi obszarami Łańcucha Dostaw ( Plannowanie, Magazyn , Sprzedaż) w tym udział w działaniach związanych z rozwiązywaniem problemów i wdrażaniem uzgodnionych rozwiązań
• Dbanie o pozytywny wizerunek firmy oraz budowanie relacji z klientami
obsługa urządzeń produkcyjnych, włączając w to ich przezbrajanie, przygotowanie oraz przeprowadzenie niezbędnych regulacji maszyn,
rozwiązywanie problemów technicznych na liniach produkcyjnych,
informowanie przełożonego o nieprawidłowościach w procesie produkcyjnym, awariach urządzeń i ewentualnych wypadkach w pracy (natychmiast po ich zaistnieniu),
współtworzenie standardów operacyjnych w danym obszarze
Ścisłe realizowanie strategii marketingowych w zakresie promowanych produktów OTC/RX NRF
Realizacja celów DVR (Dystrybucja, Wizualizacja, Rekomendacja) – zgodnie z założeniami na dany cykl
Skuteczne prowadzenie promocji wśród farmaceutów
Wykonywanie określonej na dany okres ilości wizyt u klientów wg założeń „detailing plan” oraz aktywne uczestnictwo we wszystkich przygotowanych przez firmę akcjach
Zbieranie i aktualizacja informacji o klientach oraz bieżące raportowanie odbytych wizyt
Współpraca w obszarze realizacji wspólnych celów promocyjnych z Działem Key Account Managers na podległych terenach
Prowadzenie edukacji dla Personelu Apteki z wykorzystaniem programów edukacyjnych
Efektywne zarządzanie budżetem wydatków bieżących i promocyjnych zgodnie ze strategią marketingową