1. Pracodawca
  2. Chełm
  3. URZĄD MIASTA CHEŁM
Ocen
poleca firmę Opinie ()
Ocena ogólna pracodawcy

URZĄD MIASTA CHEŁM

Chełm, ul. Lubelska 65

Dodaj opinię, pomóż innym znaleźć dobrego pracodawcę

Wszystkie ( 0 ) Pozytywna ( 0 ) Neutralna ( 0 ) Negatywa ( 0 )

Użytkownik: Administrator 

Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Pokaż więcej >
Czy opinia była pomocna? 0 0
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.

Rekrutacje prowadzone przez firmę:

Wszystkie (151) Aktualne ( 8 ) Archiwalne ( 143 )

Stanowisko ds. współpracy z uczelniami wyższymi oraz partnerstwa międzynarodowego/ pełnomocnik ds. w

Chełm, lubelskie
Ważna do: 13.02.2025
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Stanowisko ds. współpracy z uczelniami wyższymi oraz Partnerstwa Międzynarodowego/ pełnomocnik ds. współpracy z uczelniami wyższymi oraz Partnerstwa Międzynarodowego w Wydziale Kontaktów Samorządowych w Kancelarii Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65.

    Symbol oferty: DOR.2110.12.2025.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2025-02-12.
    Termin składania dokumentów: 2025-02-24.

    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
    z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe,
    - co najmniej 4 lata stażu pracy.

    dodatkowe:
    - znajomość przepisów prawa z zakresu działania Kancelarii (w szczególności: kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o ochronie danych osobowych),
    - znajomość prawa o szkolnictwie wyższym,
    - doświadczenie w zarządzaniu zespołem i pełnieniu funkcji kierowniczych,
    - wysoko rozwinięte umiejętności komunikacji,
    - znajomość kalendarza imprez patriotycznych,
    - znajomość etykiety urzędniczej,
    - umiejętność zastosowania protokołu dyplomatycznego w budowaniu pozytywnego wizerunku jednostki samorządu terytorialnego,
    - znajomość precedencji,
    - umiejętności redakcyjne, zdolność sporządzania opracowań i pozyskiwania informacji,
    - biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietów Office,
    - umiejętność pracy z zespole, bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność i staranność.


    1. Wspieranie i upowszechnianie idei samorządowej,
    2. Podejmowanie działań na rzecz integracji środowiska akademickiego z samorządem Miasta Chełm.
    3. Opracowywanie koncepcji strategii współpracy samorządu z uczelniami wyższymi.
    4. Opracowywanie opinii i stanowisk związanych z udziałem Prezydenta w konferencjach, spotkaniach dotyczących samorządu terytorialnego.
    5. Prowadzenie spraw wynikających z zawartych przez miasto porozumień
    z organizacjami, a także z członkostwa Miasta Chełm w związkach i stowarzyszeniach.
    6. Inspirowanie, tworzenie i wdrażanie projektów realizowanych wspólnie przez uczelnie wyższe, przedsiębiorców i samorząd Miasta Chełm.
    7. Współpraca z organami administracji rządowej i samorządowej, parlamentarzystami i innymi podmiotami fizycznymi i prawnymi.
    8. Koordynacja i obsługa spotkań z podmiotami zewnętrznymi, organizacjami pozarządowymi, związkami zawodowymi, partiami politycznymi oraz mieszkańcami.
    9. Wspieranie i upowszechnianie idei samorządowej w ramach współpracy ze społecznościami lokalnymi i regionalnymi innych państw.
    10. Prowadzenie protokołu dyplomatycznego.
    11. Dbanie o pozytywny wizerunek Miasta.
    12. Opracowywanie materiałów i udział w postępowaniu o udzielenie zamówień publicznych w zakresie realizacji zadań Wydziału.
    13. Wykonywanie innych czynności związanych z realizacją zadań na stanowisku pracy zleconych przez przełożonych oraz Prezydenta Miasta Chełm.
    14. Opracowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje oraz wnioski radnych i Komisji Rady Miasta.
    15. Samokontrola na stanowisku pracy.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń dotyczących zatrudnienia, poświadczające wymagany staż pracy,
    5. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    6. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 5,24 % .
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie)
    w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. współpracy z uczelniami wyższymi oraz Partnerstwa Międzynarodowego/ pełnomocnik ds. współpracy z uczelniami wyższymi oraz Partnerstwa Międzynarodowego w Wydziale Kontaktów Samorządowych w Kancelarii Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 24 lutego 2025 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. współpracy z uczelniami wyższymi oraz Partnerstwa Międzynarodowego/ pełnomocnik ds. współpracy z uczelniami wyższymi oraz Partnerstwa Międzynarodowego w Wydziale Kontaktów Samorządowych
    w Kancelarii Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 12 lutego 2025 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
    Uwagi
    Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, , info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu e-mail iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane,
    o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa,
    w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa
    w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)
    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art.
    9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ważna do: 13.02.2025
Aplikuj

Stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w wydziale architektury i budownictwa w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Ważna do: 07.02.2025
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, budowlane
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    Symbol oferty: DOR.2110.10.2025.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2025-02-07.
    Termin składania dokumentów: 2025-02-17.
    Wymagane wykształcenie: wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    1) obywatelstwo polskie,
    2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4) nieposzlakowana opinia,
    5) wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.

    dodatkowe:
    1) mile widziane studia podyplomowe z zakresu administracji publicznej oraz staż pracy w budownictwie ogólnym,
    2) znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    3) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    4) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    5) znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    6) znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    7) umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map, systemu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    8) umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. budownictwa i infrastruktury należy:
    1) Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z:
    a) ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu,
    b) wymaganiami ochrony środowiska, w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
    c) ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej,
    d) z przepisami, w tym techniczno-budowlanymi.
    2) Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego, dołączenia wymaganych przepisami opinii, pozwoleń, sprawdzeń i oświadczeń, posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego.
    3) Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych.
    4) Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę.
    5) Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu.
    6) Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia, wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu, na rzecz innego podmiotu.
    7) Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie:
    a) linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych, projektowanych od strony dróg, ulic, placów i innych miejsc publicznych,
    b) przebiegu i charakterystyki technicznej dróg, linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu, wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego, a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego.
    8) Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku, lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych.
    9) Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części.
    10) Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych.
    11) Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych.
    12) Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych.
    13) Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych.
    14) Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę.
    15) Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali.
    16) Wydawanie dziennika budowy.
    17) Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych, wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia.
    18) Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych.
    19) Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział.
    20) Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego.

    Wymagane dokumenty:
    1) życiorys (CV),
    2) list motywacyjny,
    3) kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (świadectwo ukończenia szkoły średniej, dyplom),
    4) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6) kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    7) referencje (kserokopia opcjonalnie),
    8) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11) oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13) zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 5,24 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 17 lutego 2025 r.

    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 7 lutego 2025 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, , info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ważna do: 07.02.2025
Aplikuj

Stanowisko ds. projektów i strategii w wydziale strategii i funduszy europejskich w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Ważna do: 29.01.2025
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.9.2025.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2025-01-29.
    Termin składania dokumentów: 2025-02-10.

    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    1) obywatelstwo polskie,
    2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4) nieposzlakowana opinia,
    5) wykształcenie: wyższe.

    dodatkowe:
    1) mile widziane kursy, studia podyplomowe lub szkolenia z zakresu zarządzania projektami oraz przygotowywania dokumentów strategicznych,
    2) znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    3) znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    4) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    5) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    6) znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    7) znajomość zagadnień dotyczących współfinansowania zadań ze środków zewnętrznych,
    8) znajomość zagadnień dotyczących dokumentów strategicznych,
    9) znajomość zagadnień z zakresu funduszy unijnych, finansów publicznych oraz zamówień publicznych,
    10) znajomość problematyki zarządzania projektami i prawa unijnego,
    11) znajomość języków obcych (np. j. rosyjski, j. niemiecki, j. angielski),
    12) umiejętność sporządzania informacji, raportów i analiz,
    13) umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    14) umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. projektów i strategii należy:
    1) monitorowanie i przekazywanie informacji dotyczących możliwości pozyskiwania środków z funduszy zewnętrznych, niezbędnych dla rozwoju Miasta;
    2) opracowywanie projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych, we współpracy z komórkami organizacyjnymi Miasta;
    3) przygotowywanie, kompletowanie oraz składanie wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych, we współpracy z komórkami organizacyjnymi Miasta;
    4) współdziałanie z jednostkami organizacyjnymi Miasta w zakresie opracowywania projektów inwestycyjnych i przygotowywanie wniosków o dofinansowanie ze środków zewnętrznych;
    5) realizacja i rozliczanie projektów z funduszy zewnętrznych w zakresie działania Departamentu, we współpracy z komórkami organizacyjnymi Miasta;
    6) koordynacja i rozliczanie projektów inwestycyjnych z funduszy zewnętrznych (z wyłączeniem projektów drogowych) realizowanych przez Departament Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich oraz przez inne Departamenty;
    7) stały kontakt z instytucjami zarządzającymi programami i funduszami zewnętrznymi, wsparcia finansowego i doradczego;
    8) prowadzenie rejestru realizowanych przez Miasto projektów współfinansowanych z funduszy zewnętrznych;
    9) prowadzenie sprawozdawczości i monitoringu w okresie trwałości projektów dla zadań zrealizowanych z udziałem środków zewnętrznych;
    10) identyfikowanie i definiowanie we współpracy z pozostałymi komórkami organizacyjnymi Miasta celów i priorytetów rozwojowych Miasta;
    11) planowanie strategiczne, monitorowanie procesu przygotowania i aktualizacji Strategii Rozwoju Miasta Chełm oraz Strategii Rozwoju Ponadlokalnego Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego;
    12) prowadzenie obsługi administracyjnej Komitetu Sterującego Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego zgodnie z zawartym w dniu 17 maja 2021 r. Porozumieniem Gmin Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego o współpracy w zakresie realizacji Zintegrowanych Inwestycji Terytorialnych w perspektywie finansowej 2021-2027;
    13) współpraca z komórkami organizacyjnymi Miasta w zakresie tworzenia innych dokumentów strategicznych (planów, programów) o znaczeniu strategicznym dla miasta, w szczególności określenia celów strategicznych Miasta;
    14) współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie planowania kierunków rozwoju Miasta Chełm oraz planów inwestycyjnych;
    15) gromadzenie i analizowanie danych strategicznych dla Miasta.
    16) pełnienie funkcji koordynatora lub asystenta projektu lub wykonywanie innych czynności związanych z realizacją umów współfinansowanych ze środków zewnętrznych - na podstawie odrębnej dyspozycji Prezydenta Miasta Chełm lub jego zastępcy i na wniosek Dyrektora/Zastępcy Dyrektora Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich;
    17) współpraca z Departamentami w opracowywaniu materiałów o charakterze promocyjno informacyjnym;
    18) współpraca w zakresie promowania i kreowania pozytywnego wizerunku Miasta;
    19) współpraca z Departamentami w zakresie wykonywania zadań wynikających z przepisów prawa;
    20) przygotowywanie i przeprowadzanie postępowań oraz odbiór zamówień na dostawy i usługi o wartości do 130 tys. PLN zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm;
    21)wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonych, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem;
    22) samokontrola na stanowisku pracy.

    Wymagane dokumenty:
    1) życiorys (CV),
    2) list motywacyjny,
    3) kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6) kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    7) referencje (kserokopia),
    8) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11) oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13) zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 5,28%.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. projektów i strategii w Wydziale Strategii i Funduszy Europejskich w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 10 lutego 2025 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. projektów i strategii w Wydziale Strategii i Funduszy Europejskich w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 29 stycznia 2025 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi.
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ważna do: 29.01.2025
Aplikuj

Stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w wydziale inwestycji i remontów w departamenci

Chełm, lubelskie
Ważna do: 29.01.2025
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek: technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.8.2025.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2025-01-29.
    Termin składania dokumentów: 2025-02-10.
    Wymagane wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    1) obywatelstwo polskie,
    2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4) nieposzlakowana opinia,
    5) wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg.

    dodatkowe:
    1) mile widziane uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń,
    2) mile widziany staż pracy w budownictwie ogólnym i w budownictwie drogowym,
    3) znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    4) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    5) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    6) znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    7) znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    8) znajomość ustawy prawo budowlane,
    9) znajomość ustawy o drogach publicznych,
    10) znajomość ustawy o finansach publicznych,
    11) znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    12) znajomość obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych,
    13) umiejętność kosztorysowania i kalkulacji ceny,
    14) umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    15) umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy:
    1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami,
    a w szczególności:
    1) pozyskiwanie danych wyjściowych, opinii, uzgodnień, warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego,
    2) kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw,
    3) czynny udział w odbiorach częściowych, odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych,
    4) rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym,
    5) czynny udział w naradach koordynacyjnych, działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego,
    6) sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów, przedkładanych przez wykonawców,
    7) przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach,
    8) informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych.
    2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich Urzędu Miasta Chełm.
    3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej.
    4. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    1) przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    2) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    3) sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    4) przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane, dostawy lub usługi,
    5) przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    6) redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    7) udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro.
    5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich:
    1) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    2) przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych.
    6. W zakresie powierzonych spraw:
    1) terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    2) prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    3) wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem.
    7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    1) współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    2) ścisła współpraca z Wydziałem Strategii i Funduszy Europejskich poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych,
    3) realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych, dotacji celowych i innych,
    4) współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych
    i oddanych do użytku inwestycji miejskich,
    5) wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    8. W zakresie współpracy w Wydziale Inwestycji i Remontów oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    1) zastępowanie innych pracowników Wydziału Inwestycji i Remontów w czasie ich nieobecności,
    2) przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    3) przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    1) życiorys (CV),
    2) list motywacyjny,
    3) kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    4) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6) kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    7) referencje (kserokopia),
    8) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11) oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13) zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.


    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 5,28 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji i Remontów w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia
    10 lutego 2025 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji i Remontów w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 29 stycznia 2025 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).


    Uwagi.
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ważna do: 29.01.2025
Aplikuj

Stanowisko ds. księgowości i rachunkowości w placówkach oświatowych w wydziale usług wspólnych dla j

Chełm, lubelskie
Ważna do: 27.01.2025
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    Symbol oferty: DOR.2110.7.2025.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2025-01-27.
    Termin składania dokumentów: 2025-02-05.

    Wymagane wykształcenie: średnie.
    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie średnie.

    dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunku prawo lub politologia lub administracja lub ekonomia lub zarządzanie i marketing.
    - znajomość obsługi systemów finansowo księgowych,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy o rachunkowości,
    - znajomość ustawy o finansach publicznych oraz całokształtu przepisów dotyczących rachunkowości budżetowej,
    - umiejętność interpretacji przepisów prawa,
    - umiejętność obsługi komputera pakietów MS Office oraz urządzeń biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole oraz strategicznego myślenia, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, zdyscyplinowanie.


    1. Prowadzenie całości rachunkowości, w tym sporządzanie sprawozdań finansowych i budżetowych w placówkach oświatowych.
    2. Prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
    3. Koordynowanie czynności inwentaryzacyjnych składników majątkowych jednostek obsługiwanych i prowadzenie ewidencji, przeprowadzanie inwentaryzacji aktywów i pasywów.
    4. Prowadzenie rachunkowości i rozliczanie zadań realizowanych przez jednostki obsługiwane ze środków dotacji budżetu państwa oraz środków zewnętrznych.
    5. Gromadzenie i przechowywanie dowodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzianej ustawą o rachunkowości.
    6. Nadzorowanie przestrzegania dyscypliny finansów publicznych.
    7. Prowadzenie korespondencji i dokumentacji w zakresie spraw finansowo- księgowych.
    8. Współpraca z bankiem w zakresie obsługi rachunków bankowych.
    9. Podpisywanie pod względem formalnym i rachunkowym faktur związanych z obsługą placówek.
    10. Dekretowanie dokumentów, rachunków i faktur z przedszkoli.
    11. Samokontrola na stanowisku pracy.
    12. Dokładne i sumienne wykonywanie poleceń przełożonych.
    13. Wykonywanie innych, nie wymienionych wyżej zadań zleconych przez Dyrektora.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    7. referencje (kserokopia opcjonalnie),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 5,28 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. księgowości i rachunkowości w placówkach oświatowych w Wydziale Usług Wspólnych dla Jednostek Oświatowych w Departamencie Oświaty w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 5 lutego 2025 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. księgowości i rachunkowości w placówkach oświatowych w Wydziale Usług Wspólnych dla Jednostek Oświatowych w Departamencie Oświaty w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 27 stycznia 2025 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych,
    ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)
    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ważna do: 27.01.2025
Aplikuj

Stanowisko ds. telekomunikacyjnych i elektrycznych w wydziale infrastruktury komunalnej i dróg w dep

Chełm, lubelskie
Ważna do: 27.01.2025
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne, kierunek: elektryczny, telekomunikacyjny
  • Uprawnienia: znajomość zagadnień z zakresu: zarządzania energią, efektywności energetycznej i odnawialnych źródeł energii
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.5.2025.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2025-01-27.
    Termin składania dokumentów: 2025-02-05.

    Wymagane wykształcenie: średnie techniczne kierunkowe.
    związane ze stanowiskiem:
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie techniczne kierunkowe,
    - co najmniej 3 letni udokumentowany staż pracy w przypadku posiadania wykształcenia średniego lub co najmniej roczny staż pracy w przypadku posiadania wykształcenia wyższego,
    - znajomość zagadnień z zakresu: zarządzania energią, efektywności energetycznej i odnawialnych źródeł energii,

    2. dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunku: elektryka, energetyka, elektrotechnika, budownictwo, inżynieria środowiska,
    - mile widziane uprawnienia elektryczne, kursy i szkolenia na kierunkach elektrycznych,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - uprawnienia budowlane wykonawcze lub projektowe w branży telekomunikacyjnej lub/i elektrycznej,
    - znajomość przepisów prawnych (w szczególności z zakresu administracji, budownictwa, finansów publicznych oraz zamówień publicznych),
    - znajomość zagadnień związanych z przygotowaniem procesu inwestycyjnego
    i jego realizacją,
    - znajomość przepisów ustawy Prawo budowlane i aktów wykonawczych oraz ustawy Prawo zamówień publicznych,
    - kosztorysowanie robót budowlanych,
    - bardzo dobra organizacja pracy,
    - myślenie analityczne, odpowiedzialność, rzetelność, systematyczność, umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole, komunikatywność,
    - umiejętność organizowania czasu pracy na stanowisku w sposób zapewniający terminową realizację zadań, rzetelność, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych oraz pracy pod presją czasu,
    - wysoka kultura osobista, umiejętność współpracy i budowania dobrych relacji ze współpracownikami, wykonawcami oraz z klientami Urzędu
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego.


    Prowadzenie spraw w zakresie instalacji/przyłączy telekomunikacyjnych i światłowodów oraz remontu i eksploatacji urządzeń i instalacji elektrycznych na terenie Miasta Chełm ze szczególnym uwzględnieniem poniższych zadań:
    1. Realizacja zadań w zakresie instalacji/przyłączy telekomunikacyjnych i światłowodów, w tym m.in. prowadzenia postępowań i wydawanie decyzji na lokalizację w pasie drogowym dróg publicznych obiektów i urządzeń nie związanych z gospodarką drogową lub ruchem drogowym tj. instalacji/przyłączy telekomunikacyjnych i światłowodów,
    2. Nadzór nad realizacją zadań realizowanych przez Departament Komunalny Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami,
    3. Nadzór nad budową, eksploatacją i konserwacją: instalacji/przyłączy telekomunikacyjnych i światłowodów, oświetlenia i iluminacji parków, skwerów
    i zieleńców,
    4. Ewidencja urządzeń oświetlenia gromadzenie i aktualizacja informacji o ilościach i ich stanie technicznym,
    5. Zlecanie, nadzorowanie i rozliczanie robót elektrycznych, eksploatacyjnych, konserwacyjnych i modernizacyjnych dotyczących instalacji/przyłączy telekomunikacyjnych i światłowodów, oświetlenia i iluminacji,
    6. Odbiór obiektów od wykonawcy po wykonaniu remontów i przekazanie użytkownikowi,
    7. Opiniowanie dokumentacji technicznej dla przygotowanych do realizacji zadań remontowych w zakresie elektrycznym i elektroenergetycznym oraz instalacji/przyłączy telekomunikacyjnych i światłowodów,
    8. Współpraca z podmiotami w zakresie sprzedaży i dystrybucji energii elektrycznej,
    9. Rozliczanie zawartych umów w zakresie elektrycznym i elektroenergetycznym pod względem rzeczowym i finansowym,
    10. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Komunalnego Urzędu Miasta Chełm,
    11. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej w zakresie elektrycznym i elektroenergetycznym,
    12. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    - przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na dostawy lub usługi,
    - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro,
    13. W zakresie planowania budżetu Departamentu Komunalnego:
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych.
    14. W zakresie powierzonych spraw:
    - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonych,
    - odpowiedzialność merytoryczna za realizowane prace i kompletność dokumentów, w zakresie określonym w obowiązujących przepisach,
    - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonych, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem.
    15. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    - współpraca w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań,
    - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym.
    16. W zakresie współpracy w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg oraz w stosunku do pracowników Departamentu Komunalnego a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    - zastępowanie innych pracowników Wydziału w czasie ich nieobecności,
    - przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    - przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm
    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń, dokumentujących wymagane doświadczenie zawodowe,
    6. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz
    o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 5,28 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. telekomunikacyjnych i elektrycznych
    w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 5 lutego 2025 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. telekomunikacyjnych i elektrycznych w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm, ogłoszonej dnia 27 stycznia 2025 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych,
    ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)
    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie
    danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ważna do: 27.01.2025
Aplikuj

Stanowisko ds. energetyki gminnej w wydziale infrastruktury komunalnej i dróg w departamencie komuna

Chełm, lubelskie
Ważna do: 27.01.2025
Część etatu
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Uprawnienia: znajomość zagadnień z zakresu: zarządzania energią, efektywności energetycznej i odnawialnych źródeł energii
  • Inne wymagania: Wynagrodzenie od 4400,00 zł brutto (do uzgodnienia), praca na 1/2 etatu pomiędzy godzinami: 7.30 - 15.30.

    PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.6.2025.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2025-01-27.
    Termin składania dokumentów: 2025-02-05.

    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe,
    - co najmniej 3 letni udokumentowany staż pracy,
    - znajomość zagadnień z zakresu: zarządzania energią, efektywności energetycznej i odnawialnych źródeł energii,

    2. dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunkach: ciepłownictwo, energetyka, elektrotechnika, budownictwo, elektryka, inżynieria środowiska, gospodarka przestrzenna, elektrycznym lub pokrewne,
    - mile widziane uprawnienia elektryczne, kursy i szkolenia na kierunkach elektrycznych, uprawnienia budowlane,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - uprawnienia budowlane wykonawcze lub projektowe w branży elektrycznej,
    - znajomość przepisów prawnych (w szczególności z zakresu administracji, budownictwa, finansów publicznych oraz zamówień publicznych),
    - znajomość zagadnień związanych z przygotowaniem procesu inwestycyjnego
    i jego realizacją,
    - kosztorysowanie robót budowlanych,
    - bardzo dobra organizacja pracy,
    - myślenie analityczne, odpowiedzialność, rzetelność, systematyczność, umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole, komunikatywność,
    - umiejętność organizowania czasu pracy na stanowisku w sposób zapewniający terminową realizację zadań, rzetelność, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych oraz pracy pod presją czasu,
    - wysoka kultura osobista, umiejętność współpracy i budowania dobrych relacji ze współpracownikami, wykonawcami oraz z klientami Urzędu
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego.


    1. planowanie i zarządzanie gospodarką energetyczną w zakresie obowiązków nałożonych na samorządy przez właściwe ustawy,
    2. planowanie, organizacja i wdrażanie działań mających na celu racjonalizację zużycia energii i promocję rozwiązań zmniejszających zużycie energii na obszarze miasta,
    3. opracowywanie i aktualizacja projektu założeń do planu zaopatrzenia miasta w ciepło, energię elektryczną i paliwa gazowe,
    4. zarządzanie zużyciem energii elektrycznej i cieplnej dla celów komunalnych;
    5. przeprowadzanie procedur zakupu energii na potrzeby gminy;
    6. analiza umów na dostawę energii elektrycznej i gazu ziemnego;
    7. przygotowywanie raportów zużycia energii elektrycznej i gazu ziemnego;
    8. podejmowanie działań i wdrażanie nowych sposobów oszczędzania energii;
    9. współpraca z właściwymi komórkami organizacyjnymi Urzędu oraz miejskimi jednostkami organizacyjnymi w zakresie zużycia energii elektrycznej i poboru mocy w obiektach miejskich i oświetlenia ulicznego na terenie miasta celem poprawy efektywności energetycznej,
    10. działania na rzecz rozwoju alternatywnych źródeł nowoczesnych energii ekologicznych,
    11. analiza umów, kosztów i opłat za dostawę energii elektrycznej i gazu ziemnego,
    12. opracowywanie planów oszczędności energetycznej,
    13. przygotowanie i nadzór procesu inwestycyjnego,
    14. współpraca przy realizacji zadań dotyczących prac projektowych analiza projektów budowlanych,
    15. udział w przeglądach gwarancyjnych, spotkaniach z ramienia zamawiającego podczas realizacji inwestycji oraz przy odbiorze robót,
    16. sporządzanie projektów umów oraz innych dokumentów niezbędnych dla przeprowadzenia postępowania o udzielenie zamówienia publicznego, udział
    w postępowaniach przetargowych,
    17. rozliczanie rzeczowe i finansowe zadań inwestycyjnych w zakresie zaopatrzenia samorządu w energię elektryczną, ciepło i paliwa gazowe.
    18. prowadzenie spraw i dokumentacji z zakresu prowadzonych inwestycji w obszarze zaopatrzenia samorządu w energię elektryczną, ciepło i paliwa gazowe.,
    19. odpowiedzialność merytoryczna za realizowane prace i kompletność dokumentów w zakresie określonym w obowiązujących przepisach
    20. zastępowanie innych pracowników Wydziału Infrastruktury Komunalnej i Dróg w czasie ich nieobecności.
    21. wykonywanie zarządzeń Prezydenta Miasta Chełm,
    22. wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonych.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń, dokumentujących wymagane doświadczenie zawodowe,
    6. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.
    14.
    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 5,28 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. energetyki gminnej etatu w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 5 lutego 2025 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. energetyki gminnej etatu w Wydziale Infrastruktury komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm, ogłoszonej dnia 27 stycznia 2025 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)
    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie
    danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ważna do: 27.01.2025
Aplikuj

Kierownik w wydziale promocji, kultury i sportu w kancelarii prezydenta w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Ważna do: 24.01.2025
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Kierownik w Wydziale Promocji, Kultury i Sportu w Kancelarii Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65.

    Symbol oferty: DOR.2110.4.2025.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2025-01-23.
    Termin składania dokumentów: 2025-02-04.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.

    związane ze stanowiskiem.
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe.

    2. dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym i powiatowym,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej,
    - znajomość ustawy o ochronie zabytków i opiece nad zabytkami,
    - znajomość ustawy o działalności pożytku publicznego i wolontariacie,
    - umiejętność myślenia analitycznego i prowadzenia negocjacji,
    - biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietów Office,
    - umiejętność kierowania zespołem, bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność i staranność, komunikatywność.
    - kreatywność.


    1. Sprawne kierowanie pracą Wydziału.
    2. Nadzór, koordynacja i kontrola funkcjonalna wykonywanych zadań należących do zakresu działania Wydziału określonych w:
    - Regulaminie Organizacyjnym Urzędu Miasta Chełm,
    - szczegółowych zakresach działania Wydziału w Urzędzie Miasta Chełm, a w szczególności dotyczących:
    - ochrony dóbr kultury i sztuki,
    - realizacji zadań przez Chełmską Bibliotekę Publiczną, Muzeum Ziemi Chełmskiej, Chełmski Dom Kultury, Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji.
    3. Dokonywanie identyfikacji i oceny ryzyka oraz ustalenie metody przeciwdziałania ryzyku występującemu w trakcie działalności operacyjnej Wydziału.
    4. Dokonywanie samooceny kontroli zarządczej.
    5. Zapewnienie właściwego wykonania zadań przez podległych pracowników.
    6. Zapewnienie dyscypliny pracy w Wydziale.
    7. Opracowywanie kart opisu stanowisk dla poszczególnych pracowników.
    8. Oszczędne gospodarowanie środkami finansowymi w ramach zadań realizowanych przez Wydział.
    9. Sumienne i staranne wykonywanie obowiązków oraz stosowanie się do poleceń przełożonych, jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa.
    10. Dbanie o dobro Urzędu i ochronę jego mienia.
    11. Dbanie o dobro i interes Miasta.
    12. Przestrzeganie przepisów regulujących wewnętrzne sprawy urzędu, w szczególności: Statutu Miasta Chełm, Regulaminu Organizacyjnego Urzędu, procedury opracowywania budżetu Miasta Chełm, zarządzenia w sprawie obiegu dokumentów księgowych, Regulaminu Pracy Urzędu, Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.
    13. Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez Wydział.
    14. Przestrzeganie porządku ustalonego w zakładzie pracy.
    15. Przestrzeganie i nadzór nad przestrzeganiem tajemnicy informacji niejawnych przez podległych pracowników.
    16. Przestrzeganie przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów przeciwpożarowych oraz nadzór nad przestrzeganiem tych przepisów i zasad przez podległych pracowników.
    17. Samokontrola na swoim stanowisku pracy.
    18. Wykonywanie zadań zleconych przez zwierzchników.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń dotyczących zatrudnienia,
    5. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    6. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 5,28 % .
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko Kierownika w Wydziale Promocji, Kultury i Sportu w Kancelarii Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 4 lutego 2025 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Kierownika w Wydziale Promocji, Kultury i Sportu w Kancelarii Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 23 stycznia 2025 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych.
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, , info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu e-mail iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa,
    w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa
    w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)
    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art.
    9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ważna do: 24.01.2025
Aplikuj

Stanowisko ds. kadr w departamencie organizacyjnym w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 22.01.2025
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Stanowisko ds. kadr w Departamencie Organizacyjnym w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65

    Symbol oferty: DOR.2110.3.2025.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2025-01-21.
    Termin składania dokumentów: 2025-02-03.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    1) obywatelstwo polskie,
    2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4) nieposzlakowana opinia,
    5) wykształcenie: wyższe.

    dodatkowe:
    1) mile widziane wykształcenie wyższe na kierunku administracja lub ekonomia lub prawo lub zarządzanie i marketing lub politologia lub bezpieczeństwo wewnętrzne,
    2) mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku kadrowym,
    3) znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    4) znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    5) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    6) znajomość ustawy Kodeks pracy,
    7) znajomość przepisów wykonawczych do Kodeksu pracy,
    8) znajomość zastosowania RODO w kadrach,
    9) biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych,
    10) umiejętność pracy z zespole, bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność i staranność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika zatrudnionego na stanowisku ds. kadr należy:
    1) Prowadzenie spraw osobowych pracowników Urzędu Miasta Chełm.
    2) Dokonywanie okresowych kontroli dyscypliny pracy w Urzędzie Miasta Chełm jako jednego z mechanizmu kontroli zarządczej.
    3) Załatwianie spraw związanych z wydawaniem świadectw pracy.
    4) Sporządzanie sprawozdań statystycznych z zakresu zatrudniania, czasu pracy i ruchu kadrowego.
    5) Obliczanie przeciętnego zatrudnienia w Urzędzie Miasta Chełm z podziałem na poszczególne fundusze na potrzeby ZFŚS.
    6) Prowadzenie spraw dotyczących etatyzacji Urzędu Miasta Chełm na dany rok z podziałem na etaty stałe i etaty czasowe.
    7) Sporządzanie informacji o zatrudnianych w Urzędzie osobach niepełnosprawnych dla potrzeb Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.
    8) Koordynacja prac związanych z opracowywaniem kart opisu stanowisk.
    9) Prowadzenie spraw związanych z ocenianiem, wyróżnianiem, nagradzaniem i karaniem pracowników Urzędu oraz kierowników jednostek podporządkowanych.
    10) Współpraca w sprawach osobowych z departamentami/wydziałami Urzędu pełniącymi nadzór nad podległymi placówkami (oprócz placówek, do których zastosowanie mają przepisy o systemie oświaty).
    11) Załatwianie spraw związanych z naborem pracowników do Urzędu Miasta według obowiązującego systemu zatrudniania.
    12) Załatwianie spraw związanych z naborem kierowników jednostek organizacyjnych (z wyłączeniem kierowników jednostek, do których mają zastosowanie przepisy o systemie oświaty) zgodnie z obowiązującym systemem zatrudniania.
    13) Współpraca ze szkołami i uczelniami w zakresie organizacji praktyk dla uczniów i studentów.
    14) Prowadzenie spraw związanych z wydawaniem legitymacji służbowych.
    15) Prowadzenie statystyki danych kadrowych w zakresie: zwalnianych pracowników, zatrudnianych pracowników, zatrudnienia w głównym i dodatkowym miejscu pracy, pełnozatrudnionych i niepełnozatrudnionych.
    16) Współpraca z Powiatowym Urzędem Pracy w zakresie zatrudniania w Urzędzie pracowników w ramach prac interwencyjnych, robót publicznych i staży dla bezrobotnych.
    17) Ogłaszanie w BIP naboru na wolne stanowiska pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    18) Realizacja zadań związanych z Pracowniczymi Planami Kapitałowymi.
    19) Realizacja zadań związanych z oświadczeniami majątkowymi kierownictwa Urzędu oraz osób upoważnionych do wydawania decyzji administracyjnych i kierowników jednostek organizacyjnych.
    20) Samokontrola na stanowisku pracy.
    21) Dokładne i sumienne wykonywanie poleceń przełożonych.

    Wymagane dokumenty:
    1) życiorys (CV),
    2) list motywacyjny,
    3) kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5) kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń, dokumentujących wymagane doświadczenie zawodowe,
    6) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7) referencje (kserokopia),
    8) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11) oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13) zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 5,28 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. kadr w Departamencie Organizacyjnym w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 3 lutego 2025 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. kadr w Departamencie Organizacyjnym w Urzędzie Miasta Chełm, ogłoszonej dnia 21 stycznia 2025 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135)
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Kierownik w wydziale infrastruktury komunalnej i dróg w departamencie komunalnym w urzędzie miasta c

Chełm, lubelskie
Wygasła: 14.01.2025
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: budowa dróg i mostów,budownictwo,inż.środowiska,gosp.przestrzenna
  • Uprawnienia: umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    związane ze stanowiskiem
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunkach: budowa dróg i mostów, budownictwo, inżynieria środowiska, gospodarka przestrzenna, ciepłownictwo, energetyka, elektrotechnika, elektryka, sieci i instalacje sanitarne, lub pokrewne,
    - minimum 2- letnie doświadczenie zawodowe związane z realizacją obowiązków zarządcy drogi.
    2. dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu prawa budowlanego,
    - znajomość ustawy o drogach publicznych,
    - znajomość ustawy prawo o ruchu drogowym,
    - znajomość ustawy o finansach publicznych,
    - znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, programów graficznych np. AutoCad,
    - umiejętność kosztorysowania robót budowlanych oraz interpretacji przepisów prawa,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.
    - mile widziane - uprawnienia budowlane i/lub elektryczne i/lub w branży sanitarnej
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. elektrycznych i oświetleniowych w wydziale infrastruktury komunalnej i dróg w departa

Chełm, lubelskie
Wygasła: 29.11.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne, kierunek: elektryka
  • Uprawnienia: znajomość zagadnień z zakresu: zarządzania energią, efektywności energetycznej i odnawialnych źródeł energii
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.62.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-11-28.
    Termin składania dokumentów: 2024-12-09.
    Wymagane wykształcenie: średnie techniczne kierunkowe.

    związane ze stanowiskiem.
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie techniczne kierunkowe,
    - co najmniej 3 letni udokumentowany staż pracy w przypadku posiadania wykształcenia średniego lub minimum roczny staż pracy w przypadku posiadania wykształcenia wyższego,
    - znajomość zagadnień z zakresu: zarządzania energią, efektywności energetycznej i odnawialnych źródeł energii.

    2. dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunkach: elektryka, energetyka, elektrotechnika, budownictwo, inżynieria środowiska,
    - mile widziane uprawnienia elektryczne, kursy i szkolenia na kierunku elektrycznym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - uprawnienia budowlane wykonawcze lub projektowe w branży elektrycznej,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość przepisów prawnych (w szczególności z zakresu administracji, budownictwa, finansów publicznych oraz zamówień publicznych),
    - znajomość zagadnień związanych z przygotowaniem procesu inwestycyjnego
    i jego realizacją,
    - kosztorysowanie robót budowlanych,
    - bardzo dobra organizacja pracy,
    - myślenie analityczne, odpowiedzialność, rzetelność, systematyczność, umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole, komunikatywność,
    - umiejętność organizowania czasu pracy na stanowisku w sposób zapewniający terminową realizację zadań, rzetelność, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych oraz pracy pod presją czasu,
    - wysoka kultura osobista, umiejętność współpracy i budowania dobrych relacji ze współpracownikami, wykonawcami oraz z klientami Urzędu,
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego.


    1. Prowadzenie spraw w zakresie remontu i eksploatacji urządzeń i instalacji elektrycznych na terenie Miasta Chełm ze szczególnym uwzględnieniem poniższych zadań:
    - Nadzór nad realizacją zadań realizowanych przez Departament Komunalny Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami,
    - Nadzór nad budową, eksploatacją i konserwacją oświetlenia i iluminacji parków, skwerów i zieleńców,
    - Ewidencja urządzeń oświetlenia gromadzenie i aktualizacja informacji o ilościach i ich stanie technicznym,
    - Zlecanie, nadzorowanie i rozliczanie robót elektrycznych, eksploatacyjnych, konserwacyjnych i modernizacyjnych dotyczących oświetlenia i iluminacji,
    - Odbiór obiektów od wykonawcy po wykonaniu remontów i przekazanie użytkownikowi,
    - Opiniowanie dokumentacji technicznej dla przygotowanych do realizacji zadań remontowych w zakresie elektrycznym i elektroenergetycznym,
    - Współpraca z podmiotami w zakresie sprzedaży i dystrybucji energii elektrycznej,
    2. Rozliczenie zawartych umów w zakresie elektrycznym i elektroenergetycznym pod względem rzeczowym i finansowym,
    3. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Komunalnego Urzędu Miasta Chełm,
    4. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej w zakresie elektrycznym i elektroenergetycznym,
    5. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    - przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty,
    - dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na dostawy lub usługi,
    - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. euro.
    6. W zakresie planowania budżetu Departamentu Komunalnego:
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały.
    7. W zakresie powierzonych spraw:
    - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonych,
    8. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm
    - współpraca w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań,
    - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym.
    9. Zastępowanie innych pracowników Wydziału Infrastruktury Komunalnej i Dróg w czasie ich nieobecności,
    10. Przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    11. Przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.
    Wymagane dokumenty
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń, dokumentujących wymagane doświadczenie zawodowe,
    6. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz
    o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.
    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,80 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. elektrycznych i oświetleniowych w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 9 grudnia 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. elektrycznych i oświetleniowych w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm, ogłoszonej dnia 28 listopada 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia prcesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych,
    ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie
    danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. energetyki gminnej - 1/2 etatu w wydziale infrastruktury komunalnej i dróg w departam

Chełm, lubelskie
Wygasła: 29.11.2024
Część etatu
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Uprawnienia: znajomość zagadnień z zakresu: zarządzania energią, efektywności energetycznej i odnawialnych źródeł energii
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.61.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-11-28.
    Termin składania dokumentów: 2024-12-09.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.

    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe,
    - co najmniej 3 letni udokumentowany staż pracy,
    - znajomość zagadnień z zakresu: zarządzania energią, efektywności energetycznej i odnawialnych źródeł energii,

    2. dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunkach ciepłownictwo, energetyka, elektrotechnika, budownictwo, elektryka, inżynieria środowiska,
    - mile widziane uprawnienia elektryczne, kursy i szkolenia na kierunkach elektrycznych, uprawnienia budowlane,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - uprawnienia budowlane wykonawcze lub projektowe w branży elektrycznej,
    - znajomość przepisów prawnych (w szczególności z zakresu administracji, budownictwa, finansów publicznych oraz zamówień publicznych),
    - znajomość zagadnień związanych z przygotowaniem procesu inwestycyjnego
    i jego realizacją,
    - kosztorysowanie robót budowlanych,
    - bardzo dobra organizacja pracy,
    - myślenie analityczne, odpowiedzialność, rzetelność, systematyczność, umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole, komunikatywność,
    - umiejętność organizowania czasu pracy na stanowisku w sposób zapewniający terminową realizację zadań, rzetelność, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych oraz pracy pod presją czasu,
    - wysoka kultura osobista, umiejętność współpracy i budowania dobrych relacji ze współpracownikami, wykonawcami oraz z klientami Urzędu
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego.


    1. Planowanie i zarządzanie gospodarką energetyczną w zakresie obowiązków nałożonych na samorządy przez właściwe ustawy,
    2. planowanie, organizacja i wdrażanie działań mających na celu racjonalizację zużycia energii i promocję rozwiązań zmniejszających zużycie energii na obszarze miasta,
    3. opracowywanie i aktualizacja projektu założeń do planu zaopatrzenia miasta w ciepło, energię elektryczną i paliwa gazowe,
    4. zarządzanie zużyciem energii elektrycznej i cieplnej dla celów komunalnych;
    5. przeprowadzanie procedur zakupu energii na potrzeby gminy;
    6. analiza umów na dostawę energii elektrycznej i gazu ziemnego;
    7. przygotowywanie raportów zużycia energii elektrycznej i gazu ziemnego;
    8. podejmowanie działań i wdrażanie nowych sposobów oszczędzania energii;
    9. współpraca z właściwymi komórkami organizacyjnymi Urzędu oraz miejskimi jednostkami organizacyjnymi w zakresie zużycia energii elektrycznej i poboru mocy w obiektach miejskich i oświetlenia ulicznego na terenie miasta celem poprawy efektywności energetycznej,
    10. analiza umów, kosztów i opłat za dostawę energii elektrycznej i gazu ziemnego,
    11. opracowywanie planów oszczędności energetycznej,
    12. przygotowanie i nadzór procesu inwestycyjnego,
    13. współpraca przy realizacji zadań dotyczących prac projektowych analiza projektów budowlanych,
    14. udział w przeglądach gwarancyjnych, spotkaniach z ramienia zamawiającego podczas realizacji inwestycji oraz przy odbiorze robót,
    15. sporządzanie projektów umów oraz innych dokumentów niezbędnych dla przeprowadzenia postępowania o udzielenie zamówienia publicznego, udział
    w postępowaniach przetargowych,
    16. rozliczanie rzeczowe i finansowe zadań inwestycyjnych w zakresie zaopatrzenia samorządu w energię elektryczną, ciepło i paliwa gazowe.
    17. prowadzenie spraw i dokumentacji z zakresu prowadzonych inwestycji w obszarze zaopatrzenia samorządu w energię elektryczną, ciepło i paliwa gazowe.,
    18. odpowiedzialność merytoryczna za realizowane prace i kompletność dokumentów, w zakresie określonym w obowiązujących przepisach
    19. zastępowanie innych pracowników Wydziału Infrastruktury Komunalnej i Dróg w czasie ich nieobecności.
    20. wykonywanie zarządzeń Prezydenta Miasta Chełm,
    21. wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonych.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń, dokumentujących wymagane doświadczenie zawodowe,
    6. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,80 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. energetyki gminnej etatu w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 9 grudnia 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. energetyki gminnej etatu w Wydziale Infrastruktury komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm, ogłoszonej dnia 28 listopada 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia prcesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie
    danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego w wydziale infrastruktury komunalnej i dr

Chełm, lubelskie
Wygasła: 29.11.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne
  • Uprawnienia: znajomość zagadnień i przepisów z zakresu: prawa o ruchu drogowym, prawa budowlanego, ustawy o drogach publicznych, zarządzania ruchem na drogach, rozporządzeń wykonawczych dotyczących oznakowania dróg, zadań i obowiązków Prezydenta Miasta Chełm realizowanych jako Zarządzającego Ruchem
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.63.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-11-29.
    Termin składania dokumentów: 2024-12-10.
    Wymagane wykształcenie: średnie techniczne.
    związane ze stanowiskiem.

    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie techniczne
    - co najmniej 2 letni udokumentowany staż pracy,
    - znajomość zagadnień i przepisów z zakresu: prawa o ruchu drogowym, prawa budowlanego, ustawy o drogach publicznych, zarządzania ruchem na drogach, rozporządzeń wykonawczych dotyczących oznakowania dróg, zadań i obowiązków Prezydenta Miasta Chełm realizowanych jako Zarządzającego Ruchem.

    2. dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunkach budownictwo, budownictwo drogowe, gospodarka przestrzenna, administracja, ekonomia lub pokrewne,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - uprawnienia budowlane wykonawcze lub projektowe w branży drogowej,
    - znajomość przepisów prawnych (w szczególności z zakresu administracji, finansów publicznych oraz zamówień publicznych),
    - znajomość zagadnień związanych z przygotowaniem procesu inwestycyjnego i jego realizacją,
    - bardzo dobra organizacja pracy,
    - myślenie analityczne, odpowiedzialność, rzetelność, systematyczność, umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole, komunikatywność,
    - umiejętność organizowania czasu pracy na stanowisku w sposób zapewniający terminową realizację zadań, rzetelność, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych oraz pracy pod presją czasu,
    - wysoka kultura osobista, umiejętność współpracy i budowania dobrych relacji ze współpracownikami, wykonawcami oraz z klientami Urzędu
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego.


    1. Wykonywanie zadań organu zarządzającego ruchem, a w szczególności:
    - zatwierdzanie i opiniowanie projektów i koncepcji organizacji ruchu,
    - opiniowanie projektów w zakresie geometrii drogi;
    - prowadzenie spraw związanych z zarządzaniem ruchem na drogach w zakresie wprowadzania oznakowania pionowego, poziomego, sygnalizacji świetlnej i dźwiękowej oraz urządzeń bezpieczeństwa ruchu,
    - wykonywanie nadzoru nad zarządzaniem ruchem, opracowywaniem, zatwierdzaniem projektów oznakowania dróg i oznakowania prowadzonych robót oraz dokonywanie oceny organizacji ruchu w zakresie zgodności z obowiązującymi przepisami oraz bezpieczeństwa ruchu drogowego;
    - opracowywanie lub zlecanie do opracowania projektów organizacji ruchu z uwzględnieniem wniosków wynikających z przeprowadzonych analiz organizacji i bezpieczeństwa ruchu;
    - współpracowanie w zakresie organizacji ruchu i jego bezpieczeństwa z innymi organami zarządzającymi ruchem, zarządami dróg i kolei, Policją oraz innymi jednostkami, w tym uczestnictwo w pracach komisji, powołanej w celu szczegółowego rozpatrzenia wniesionych opinii lub wątpliwości związanych z organizacją ruchu drogowego;
    - przechowywanie projektów organizacji ruchu i prowadzenie ich ewidencji;
    - przeprowadzanie kontroli prawidłowości zastosowania, wykonania, funkcjonowania i utrzymania wszystkich znaków drogowych, urządzeń sygnalizacji świetlnej, urządzeń sygnalizacji dźwiękowej oraz urządzeń bezpieczeństwa ruchu drogowego umieszczonych na drogach oraz ich zgodności z zatwierdzoną organizacją ruchu;
    - przeprowadzanie kontroli wykonania zadań technicznych wynikających z realizacji projektu organizacji ruchu;
    - rozstrzyganie w sprawach spornych dotyczących istniejącej lub projektowanej organizacji ruchu, biorąc pod uwagę interes ogólnospołeczny i konieczność zapewnienia ruchu tranzytowego oraz zasięganie opinii rzeczoznawcy, audytora lub biegłego w zakresie wpływu planowanej organizacji ruchu na jego bezpieczeństwo oraz planowanej organizacji ruchu na środowisko, w szczególności w zakresie hałasu i zanieczyszczenia powietrza;
    - wprowadzanie tymczasowych zakazów i ograniczeń w ruchu w przypadku zdarzeń, w wyniku których może nastąpić zagrożenie bezpieczeństwa ruchu drogowego;
    - udział w pracach związanych z wykonywaniem dokumentacji technicznej związanej z zadaniami inwestycyjnymi;
    2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Komunalnego Urzędu Miasta Chełm z zakresu organizacji ruchu drogowego;
    3. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    - przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie robót zgodnie z obowiązującymi przepisami;
    - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie;
    - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane, dostawy lub usługi;
    - przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie potwierdzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. euro.
    4. W zakresie planowania budżetu Departamentu Komunalnego:
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych.
    5. Terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich archiwizowanie zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną.
    6. Odbieranie korespondencji wpływającej do Urzędu za pomocą poczty, elektronicznej skrzynki podawczej- ePUAP oraz dostarczonej bezpośrednio przez interesantów.
    7. Prowadzenie ewidencji spraw w systemie EZD.
    8. Zastępowanie innych pracowników Wydziału Infrastruktury Komunalnej i Dróg w czasie ich nieobecności.
    9. Odpowiedzialność merytoryczna za realizowane prace i kompletność dokumentów, w zakresie określonym w obowiązujących przepisach,
    10. Wykonywanie zarządzeń Prezydenta Miasta Chełm,
    11. Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonych,
    12. Przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń, dokumentujących wymagane doświadczenie zawodowe,
    6. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz
    o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,80 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 10 grudnia 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm, ogłoszonej dnia 29 listopada 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. księgowości i rachunkowości w placówkach oświatowych w wydziale usług wspólnych dla j

Chełm, lubelskie
Wygasła: 28.11.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.60.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-11-28.
    Termin składania dokumentów: 2024-12-09.
    Wymagane wykształcenie: średnie.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie średnie.

    dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunku prawo lub politologia lub administracja lub ekonomia lub zarządzanie i marketing.
    - znajomość obsługi systemów finansowo księgowych,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy o rachunkowości,
    - znajomość ustawy o finansach publicznych oraz całokształtu przepisów dotyczących rachunkowości budżetowej,
    - umiejętność interpretacji przepisów prawa,
    - umiejętność obsługi komputera pakietów MS Office oraz urządzeń biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole oraz strategicznego myślenia, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, zdyscyplinowanie.


    1. Prowadzenie całości rachunkowości, w tym sporządzanie sprawozdań finansowych i budżetowych w placówkach oświatowych.
    2. Prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
    3. Koordynowanie czynności inwentaryzacyjnych składników majątkowych jednostek obsługiwanych i prowadzenie ewidencji, przeprowadzanie inwentaryzacji aktywów i pasywów.
    4. Prowadzenie rachunkowości i rozliczanie zadań realizowanych przez jednostki obsługiwane ze środków dotacji budżetu państwa oraz środków zewnętrznych.
    5. Gromadzenie i przechowywanie dowodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzianej ustawą o rachunkowości.
    6. Nadzorowanie przestrzegania dyscypliny finansów publicznych.
    7. Prowadzenie korespondencji i dokumentacji w zakresie spraw finansowo- księgowych.
    8. Współpraca z bankiem w zakresie obsługi rachunków bankowych.
    9. Podpisywanie pod względem formalnym i rachunkowym faktur związanych z obsługą placówek.
    10. Dekretowanie dokumentów, rachunków i faktur z przedszkoli.
    11. Samokontrola na stanowisku pracy.
    12. Dokładne i sumienne wykonywanie poleceń przełożonych.
    13. Wykonywanie innych, nie wymienionych wyżej zadań zleconych przez Dyrektora.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    7. referencje (kserokopia opcjonalnie),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,80 %.
    Miejsce składania dokumentów
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. księgowości i rachunkowości w placówkach oświatowych w Wydziale Usług Wspólnych dla Jednostek Oświatowych w Departamencie Oświaty w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 9 grudnia 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. księgowości
    i rachunkowości w placówkach oświatowych w Wydziale Usług Wspólnych dla Jednostek Oświatowych w Departamencie Oświaty w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 28 listopada 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem aresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia prcesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych,
    ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w wydziale infrastruktury komunalnej i dróg w d

Chełm, lubelskie
Wygasła: 15.11.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek: technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.58.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-11-15.
    Termin składania dokumentów: 2024-11-26.
    Wymagane wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg lub geodezja.
    związane ze stanowiskiem:
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg lub geodezja.
    2. dodatkowe:
    - mile widziane uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń,
    - mile widziany staż pracy w budownictwie ogólnym i w budownictwie drogowym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy prawo budowlane,
    - znajomość ustawy o drogach publicznych,
    - znajomość ustawy o finansach publicznych,
    - znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    - znajomość obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych,
    - umiejętność kosztorysowania i kalkulacji ceny,
    - umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.


    Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy:
    1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami, a w szczególności:
    - pozyskiwanie danych wyjściowych, opinii, uzgodnień, warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego,
    - kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw,
    - czynny udział w odbiorach częściowych, odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych,
    - rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym,
    - czynny udział w naradach koordynacyjnych, działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego,
    - sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów, przedkładanych przez wykonawców,
    - przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach,
    - informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych,
    2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich Urzędu Miasta Chełm,
    3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej,
    4. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    - przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane, dostawy lub usługi,
    - przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro,
    5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich:
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych,
    6. W zakresie powierzonych spraw:
    - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem,
    7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    - ścisła współpraca z Wydziałem Strategii i Funduszy Europejskich poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych,
    - realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych, dotacji celowych i innych,
    - współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych i oddanych do użytku inwestycji miejskich,
    - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    8. W zakresie współpracy oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    - przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    - przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.
    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.
    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,80 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji i Remontów w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 26 listopada 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji i Remontów w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 15 listopada 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych.
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi.
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. gospodarowania pasem drogowym w wydziale infrastruktury komunalnej i dróg w departame

Chełm, lubelskie
Wygasła: 15.11.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:


    związane ze stanowiskiem
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie.
    - co najmniej 3 letni udokumentowany staż pracy w przypadku posiadania wykształcenia średniego lub minimum roczny staż pracy w przypadku posiadania wykształcenia wyższego,
    - znajomość zagadnień i przepisów z zakresu: prawa o ruchu drogowym, prawa budowlanego, ustawy o drogach publicznych, zarządzania ruchem na drogach, zadań i obowiązków Miasta realizowanych jako Zarządca dróg.

    2. dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunkach budownictwo, budownictwo drogowe, gospodarka przestrzenna, administracja, ekonomia lub pokrewne,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - uprawnienia budowlane wykonawcze lub projektowe w branży drogowej,
    - znajomość przepisów prawnych (w szczególności z zakresu administracji, finansów publicznych oraz zamówień publicznych),
    - znajomość zagadnień związanych z przygotowaniem procesu inwestycyjnego
    i jego realizacją,
    - bardzo dobra organizacja pracy,
    - myślenie analityczne, odpowiedzialność, rzetelność, systematyczność, umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole, komunikatywność,
    - umiejętność organizowania czasu pracy na stanowisku w sposób zapewniający terminową realizację zadań, rzetelność, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych oraz pracy pod presją czasu,
    - wysoka kultura osobista, umiejętność współpracy i budowania dobrych relacji ze współpracownikami, wykonawcami oraz z klientami Urzędu
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w wydziale architektury i budownictwa w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Wygasła: 15.11.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, budowlane
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.57.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-11-15.
    Termin składania dokumentów: 2024-11-26.
    Wymagane wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.
    związane ze stanowiskiem:
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.
    2. dodatkowe:
    - mile widziane studia podyplomowe z zakresu administracji publicznej oraz staż pracy w budownictwie ogólnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map, systemu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy,
    - kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.


    Do obowiązków Pracownika ds. budownictwa i infrastruktury należy:
    1. Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z:
    - ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu,
    - wymaganiami ochrony środowiska, w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
    - ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej,
    - z przepisami, w tym techniczno-budowlanymi.
    2. Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego, dołączenia wymaganych przepisami opinii, pozwoleń, sprawdzeń i oświadczeń, posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego.
    3. Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych.
    4. Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę.
    5. Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu.
    6. Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia, wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu, na rzecz innego podmiotu.
    7. Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie:
    - linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych, projektowanych od strony dróg, ulic, placów i innych miejsc publicznych,
    - przebiegu i charakterystyki technicznej dróg, linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu, wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego, a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego.
    8. Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku, lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych.
    9. Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części.
    10. Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych.
    11. Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych.
    12. Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych.
    13. Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych.
    14. Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę.
    15. Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali.
    16. Wydawanie dziennika budowy.
    17. Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych, wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia.
    18. Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych.
    19. Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział.
    20. Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego.
    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (świadectwo ukończenia szkoły średniej, dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    7. referencje (kserokopia opcjonalnie),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.
    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,80 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 26 listopada 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 15 listopada 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych.
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, , info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi.
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Kierownik w wydziale infrastruktury komunalnej i dróg w departamencie komunalnym w urzędzie miasta c

Chełm, lubelskie
Wygasła: 14.11.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: budowa dróg i mostów
  • Uprawnienia: umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.55.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-11-13.
    Termin składania dokumentów: 2024-11-25.
    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku budowa dróg i mostów.
    związane ze stanowiskiem.
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku budowa dróg i mostów,
    - minimum 2- letnie doświadczenie zawodowe związane z realizacją obowiązków zarządcy drogi.
    2. dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu prawa budowlanego,
    - znajomość ustawy o drogach publicznych,
    - znajomość ustawy prawo o ruchu drogowym,
    - znajomość ustawy o finansach publicznych,
    - znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, programów graficznych np. Corel, AutoCad,
    - umiejętność kosztorysowania robót budowlanych oraz interpretacji przepisów prawa,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.
    .
    Koordynowanie, nadzorowanie oraz realizacja zadań w zakresie działania Wydziału, tj.:
    1. Nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem przewodów lub urządzeń infrastruktury komunalnej położonych w ziemi, na powierzchni ziemi lub nad ziemią.
    2. Planowanie i organizacja wyposażenia miejskiego zasobu nieruchomości w niezbędne urządzenia infrastruktury technicznej wg planu zagospodarowania przestrzennego.
    3. Prowadzenie bieżących prac interwencyjnych zgłaszanych przez mieszkańców miasta, Rady Osiedli oraz inne podmioty w celu zaspokajania ich potrzeb w zakresie zaopatrzenia w poszczególne media oraz odbioru nieczystości płynnych i stałych.
    4. Zabezpieczenie funkcjonowania miasta w zakresie odprowadzenia ścieków i wód opadowych na terenie miasta.
    5. Prowadzenie spraw związanych z prawidłowym funkcjonowaniem oświetlenia ulicznego na terenie miasta Chełm.
    6. Ochrona pomników i miejsc pamięci usytuowanych na terenie miasta Chełm.
    7. Utrzymanie słupów i tablic ogłoszeniowych usytuowanych na terenie miasta Chełm.
    8. Utrzymanie grobów i cmentarzy wojennych na terenie miasta Chełm w ramach podpisywanych z Wojewodą Lubelskim porozumień.
    9. Opracowywanie planów remontów na obiektach cmentarnictwa wojennego, pozyskiwanie środków oraz ich rozliczanie z właściwymi organami lub instytucjami.
    10. Nadzór nad właściwym funkcjonowaniem cmentarza komunalnego.
    11. Prowadzenie prac związanych z utrzymaniem szaletów publicznych.
    12. Współpraca z właściwymi organami w zakresie poprawy sytuacji porządkowo-sanitarnej na terenach miejskich.
    13. Monitorowanie zadań określonych w ustawie o utrzymaniu czystości i porządku
    w gminach oraz w uchwale Rady Miasta w sprawie Regulaminu utrzymania czystości i porządku na terenie miasta Chełm, w zakresie działania Wydziału.
    14. Nadzór nad utrzymaniem i konserwacją terenów zieleni miejskiej wraz z infrastrukturą towarzyszącą.
    15. Sporządzanie programów rocznych rozwoju zieleni i małej architektury parkowej.
    16. Koordynowanie działań związanych z zielenią miejską.
    17. Nadzór nad utrzymaniem, ustalaniem potrzeb remontowych i inwestycyjnych
    w zakresie zieleni miejskiej i małej architektury zlokalizowanej na terenach komunalnych oraz w pasach drogowych.
    18. Opracowywanie koncepcji zagospodarowania krajobrazu na terenach komunalnych.
    19. Przygotowywanie wniosków o wydanie zezwolenia na usunięcie drzew i krzewów z terenów stanowiących własność Miasta Chełm.
    20. Przygotowywanie projektów uchwał Rady Miasta dotyczących ustanowienia pomnika przyrody oraz przeprowadzenia zabiegów pielęgnacyjnych pomników przyrody, stanowiska dokumentacyjnego, użytku ekologicznego oraz zespołu przyrodniczo-krajobrazowego w uzgodnieniu z regionalnym dyrektorem ochrony środowiska.
    21. Współdziałanie ze spółkami komunalnymi w zakresie realizacji zadań na rzecz miasta.
    22. Należyte zabezpieczenie przed dewastacją i zanieczyszczeniem nieruchomości zabudowanych i niezabudowanych przejętych przez Miasto, do czasu zagospodarowania ich zgodnie z celem przejęcia.
    23. Współpraca przy organizowaniu okolicznościowych imprez kulturalnych na terenie miasta Chełm, jak również współpraca z Wydziałem Promocji, Kultury i Sportu przy organizowaniu i oprawie technicznej corocznych świąt państwowych i kościelnych.
    24. Nadzór nad utrzymaniem czystości pasów drogowych dróg gminnych i wewnętrznych oraz pasów drogowych drogi krajowej oraz dróg wojewódzkich i powiatowych.
    25. Nadzór nad utrzymaniem zieleni w pasach drogowych dróg gminnych i wewnętrznych oraz pasów drogowych drogi krajowej oraz dróg wojewódzkich i powiatowych.
    26. Wykonywanie zadań organu zarządzającego ruchem.
    27. Wykonywanie zadań związanych z usuwaniem pojazdów zgodnie z ustawą Prawo o ruchu drogowym.
    28. Wszelkie zadania w zakresie obowiązków Prezydenta Miasta Chełm jako zarządcy dróg publicznych w granicach administracyjnych miasta Chełm.
    29. Przeprowadzanie okresowych kontroli stanu dróg oraz drogowych obiektów inżynierskich, ze szczególnym uwzględnieniem ich wpływu na stan bezpieczeństwa ruchu drogowego, w tym weryfikacji cech i wskazania usterek, które wymagają prac konserwacyjnych lub naprawczych ze względu na bezpieczeństwo ruchu drogowego.
    30. Utrzymywanie nawierzchni dróg, chodników, drogowych obiektów inżynierskich, urządzeń zabezpieczających ruch i innych urządzeń związanych z drogą.
    31. Utrzymanie i ochrona dróg i obiektów inżynierskich, w tym wykonywanie robót interwencyjnych, robót utrzymaniowych i zabezpieczających.
    32. Utrzymanie w należytym stanie, poprzez bieżące naprawy: jezdni, chodników, ścieżek rowerowych, placów miejskich oraz parkingów.
    33. Uczestniczenie w pracach komisji odbiorów gwarancyjnych i przeglądów gwarancyjnych.
    34. Koordynacja polityki rowerowej i pieszej miasta Chełm.
    35. Inicjowanie i monitorowanie działań mających na celu rozwój komunikacji rowerowej i pieszej.
    36. Realizacja zadań związanych z systemem wypożyczalni rowerów.
    37. Zabezpieczenie i naprawa uszkodzonej infrastruktury drogowej, w tym oznakowania pionowego i poziomego.
    38. Współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczeń majątku Miasta Chełm.
    39. Wszelkie czynności z zakresu udzielania zamówień publicznych.
    40. Wykonywanie zadań z zakresu nadzoru właścicielskiego nad spółkami komunalnymi.
    41. Realizacja zadań wynikających z ustawy o elektromobilności i paliwach alternatywnych.
    42. Współpraca z komórkami organizacyjnymi Urzędu Miasta oraz ze spółkami i miejskimi jednostkami organizacyjnymi Miasta Chełm.
    43. Ścisła współpraca z Dyrektorem Departamentu oraz jego Zastępcą.
    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń, dokumentujących wymagane doświadczenie zawodowe,
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.
    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,80 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko Kierownika w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 25 listopada 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe
    CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Kierownika w Wydziale Infrastruktury Komunalnej i Dróg w Departamencie Komunalnym w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 13 listopada 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM


    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych.
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi.
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obsługi rady miasta i jej organów w biurze rady miasta w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 14.11.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    Symbol oferty: DOR.2110.54.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-11-13.
    Termin składania dokumentów: 2024-11-25.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe.
    dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość regulacji prawnych w zakresie realizowanych zadań,
    - znajomość zagadnień samorządowych oraz z zakresu prawa administracyjnego,
    - znajomość instrukcji kancelaryjnej dla organów gminy, organów powiatu,
    - umiejętność pracy z zespole, komunikatywność, dobra organizacja pracy własnej, umiejętność postępowania w kontaktach międzyludzkich,
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego.

    1. W zakresie prowadzenia spraw związanych z organizacją pracy Rady Miasta:
    - prowadzenie obsługi kancelaryjno-biurowej Przewodniczącego Rady Miasta oraz radnych w sprawach wynikających z wykonywania mandatu radnego,
    - przygotowanie materiałów w tym projektów uchwał dotyczących funkcjonowania rady i jej komisji- zleconych przez Przewodniczącego rady,
    - prowadzenie spraw związanych z oświadczeniami majątkowymi,
    - przygotowanie informacji i sprawozdań na wniosek Przewodniczącego Rady i Przewodniczących Komisji,
    - organizowanie, obsługa techniczna i sporządzanie protokołów z konsultacji społecznych nad projektami rozstrzygnięć poddanym konsultacji oraz podawanie wyników do publicznej wiadomości w zakresie wskazanym przez Radę,
    - współudział w pracach związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP, Parlamentu Europejskiego, Rady Miasta a także referendum,
    - współudział w organizowaniu świąt państwowych oraz miejskich,
    - przechowywanie oraz rejestrowanie prowadzonej dokumentacji,
    - przestrzeganie terminów wynikających z aktów normatywnych i ustalonych przez Przewodniczącego Rady,
    - podejmowanie czynności zmierzających do zapewnienia współdziałania Rady i jej organów z organizacjami społecznymi i związkowymi,
    - kompletowanie przepisów samorządowych,
    - prowadzenie spraw związanych ze skargami i wnioskami wpływającymi do rady oraz ich rejestracja,
    - przekazywanie do załatwienia spraw wniesionych podczas przyjęć interesantów przez Przewodniczącego, Wiceprzewodniczących orz radnych Rady a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem,
    prowadzenie rejestru wniosków i postulatów mieszkańców i innych podmiotów kierowanych do Rady oraz spotkań z mieszkańcami i innymi podmiotami wraz z prowadzeniem dokumentacji tych spraw,
    - redagowanie Biuletynu Informacji Publicznej w zakresie działania Rady i komisji, prac związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP, Parlamentu Europejskiego, referendum oraz oświadczeń majątkowych.
    2. W zakresie obsługi Rady Miasta:
    - dostarczanie radnym, Prezydentowi i jego Zastępcom oraz osobom zaproszonym zawiadomień o sesji wraz z projektami uchwał i innymi materiałami systemem eSesja lub e-mailem,
    - przekazywanie Prezydentowi przed sesją, opinii i wniosków Komisji Rady o przedkładanych projektach uchwał i innych materiałach,
    - sporządzanie informacji Przewodniczącego Rady Miasta o działaniach podejmowanych od ostatniej sesji na sesję Rady Miasta,
    - sporządzanie protokołów z przebiegu obrad sesji Rady oraz ich udostępnianie,
    - prowadzenie rejestru i zbioru uchwał, ogłoszeń w sposób zwyczajowo przyjęty,
    - przekazywanie uchwał : Prezydentowi Miasta, Chełmskiej Bibliotece Publicznej, w ramach nadzoru do Wojewody Lubelskiego a w zakresie spraw finansowych do Regionalnej Izby Obrachunkowej, do ogłoszenia w dzienniku Urzędowym Województwa Lubelskiego, zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - rejestracja podjętych uchwał Rady Miasta,
    - rejestracja interpelacji, zapytań i wniosków radnych i przekazywanie do Prezydenta Miasta, celem otrzymania odpowiedzi oraz publikacja ich treści i odpowiedzi w Biuletynie Informacji Publicznej,
    - organizowanie stałych dyżurów radnych, spotkań radnych z wyborcami oraz obsługa techniczna tych spotkań,
    - przygotowywanie wyciągów z obrad, wniosków, stanowisk oraz ich przekazywanie odpowiednim organom wraz z nadzorowaniem ich realizacji,
    - obsługa merytoryczna i techniczna Młodzieżowej Rady Miasta Chełm we współpracy z właściwą komórką organizacyjną Urzędu Miasta Chełm do spraw oświaty.
    3. W zakresie obsługi komisji: Budżetu i Rozwoju Gospodarczego, Rodziny, Zdrowia i Ochrony Środowiska, Rewizyjnej, Oświaty, Kultury i Sportu, Porządku Publicznego i Mienia Komunalnego, Skarg, Wniosków i Petycji:
    - wysyłanie radnym i Prezydentowi Miasta zawiadomień i materiałów na posiedzenia komisji systemem eSesja bądź e-mailem,
    - protokołowanie posiedzeń komisji, opracowywanie materiałów z posiedzeń, wniosków i opinii oraz przekazywanie ich odpowiednim organom a także nadzorowanie ich realizacji orz ewidencjonowanie,
    - udzielanie komisjom niezbędnej pomocy w opracowywaniu planów pracy, informacji z działalności komisji oraz danych statystycznych dotyczących członków komisji,
    - udzielanie komisjom pomocy organizacyjnej w realizacji zadań.
    4. W zakresie obsługi rad osiedli:
    - organizowanie niezbędnej pomocy merytorycznej i technicznej radom osiedli oraz zapewnienie obsługi spotkań z radnymi,
    - prowadzenie dokumentacji oraz przekazywanie wniosków do zatwierdzenia odpowiednim organom, zgłoszonych przez rady osiedla a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem oraz ich ewidencjonowanie, udział w pracach związanych z wyborami do rad osiedli.
    5. Samokontrola na stanowisku pracy.
    6. Archiwizacja dokumentacji kategorii A i B.
    7. Dokładne i sumienne wykonywanie poleceń przełożonych.
    8. Przestrzeganie zasad współżycia społecznego i koleżeńskiego.
    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6. referencje (kserokopia),
    7. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    8. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz
    o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    9. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    10. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    11. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    12. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.
    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.
    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,80 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. obsługi Rady Miasta i jej organów w Biurze Rady Miasta w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 25 listopada 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. obsługi Rady Miasta i jej organów w Biurze Rady Miasta w Urzędzie Miasta Chełm, ogłoszonej dnia 13 listopada 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM


    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi.
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Tanowiska ds. projektów i strategii w wydziale strategii i funduszy europejskich w departamencie arc

Chełm, lubelskie
Wygasła: 11.10.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko radcy prawnego w zespole radców prawnych w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 11.10.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), prawnicze, kierunek: prawo,wyższe (w tym licencjat), kierunek: prawo
  • Uprawnienia: Radca prawny,wpis na listę radców prawnych
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.51.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-10-10.
    Termin składania dokumentów: 2024-10-21.

    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku prawo.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie wyższe na kierunku prawo,
    - wpis na listę radców prawnych,
    - co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe w obsłudze prawnej jednostek samorządu terytorialnego.

    dodatkowe:
    - znajomość obowiązujących przepisów prawa,
    - umiejętność analitycznego myślenia,
    - umiejętność prowadzenia negocjacji oraz komunikacji werbalnej i pisemnej,
    - umiejętność pracy w zespole,
    - umiejętność organizacji pracy własnej, samokontrola na stanowisku pracy, sumienność, staranność, komunikatywność oraz kreatywność,
    - umiejętność biegłej obsługi komputera i urządzeń biurowych.

    .
    Do obowiązków Radcy prawnego należy:
    - wykonywanie obsługi prawnej Urzędu Miasta Chełm i Rady Miasta Chełm,
    - sporządzanie opinii prawnych na potrzeby Prezydenta Miasta Chełm, Rady Miasta Chełm oraz wydziałów Urzędu,
    - opiniowanie projektów umów i porozumień,
    - opiniowanie pod względem prawnym aktów prawnych wydawanych przez Prezydenta oraz projektów uchwał Rady Miasta Chełm,
    - prowadzenie konsultacji prawnych w zakresie postępowania administracyjnego oraz współdziałanie z wydziałami Urzędu Miasta w prowadzeniu spraw związanych z zaskarżaniem decyzji do organów II instancji,
    - uczestniczenie w rokowaniach, których celem jest nawiązanie, zmiana lub rozwiązanie stosunku cywilnoprawnego,
    - zastępstwo prawne i procesowe przed sądami powszechnymi, sądami administracyjnymi oraz organami administracji publicznej,
    - informowanie o zmianach w obowiązującym prawie,
    - udzielanie pracownikom wyjaśnień i informacji dotyczących obowiązujących przepisów prawnych,
    - szkolenie pracowników w przypadku zmian w obowiązujących przepisach prawnych.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    - zaświadczenie o wpisie na listę radców prawnych,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia, studia podyplomowe),
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za ścigane z oskarżenia publicznego i umyślnie popełnione przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń potwierdzających staż pracy, dokumenty potwierdzające wymagane 3-letnie doświadczenie zawodowe w obsłudze prawnej jednostek samorządowych lub rządowych,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o nieposzlakowanej opinii,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,36 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko radcy prawnego w Zespole Radców Prawnych w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 21 października 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko radcy prawnego w Zespole Radców Prawnych w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 10 października 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko koordynatora ds. dostępności w wydziale partycypacji społecznej w kancelarii prezydenta w

Chełm, lubelskie
Wygasła: 11.10.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.53.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-10-11.
    Termin składania dokumentów: 2024-10-22.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
    z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe,
    - co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w administracji samorządowej.

    dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy o zapewnianiu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami,
    - znajomość ustawy o dostępności cyfrowej stron internetowych i aplikacji mobilnych podmiotów publicznych,
    - bardzo dobra umiejętność organizacji pracy,
    - umiejętności redakcyjne, zdolność sporządzania opracowań i pozyskiwania informacji,
    - biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietów Office,
    - umiejętność pracy z zespole, bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność i staranność, komunikatywność.


    1. wsparcie osób ze szczególnymi potrzebami w dostępie do usług świadczonych przez Urząd,
    2. analiza zakresu minimalnych wymagań służących zapewnieniu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami / dostępu alternatywnego,
    3. prowadzenie działań na rzecz promocji dostępności,
    4. przygotowywanie raportów o stanie zapewnienia dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami,
    5. nadzorowanie realizacji wniosków o zapewnienie dostępności architektonicznej, cyfrowej oraz informacyjno-komunikacyjnej oraz postępowań skargowych na brak dostępności,
    6. monitorowanie działalności Urzędu w zakresie zapewniania dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami.
    7. opiniowanie rozwiązań z zakresu dostępności.
    8. przygotowanie i koordynacja wdrożenia planu działania na rzecz poprawy zapewnienia dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami, zgodnie z minimalnymi wymaganiami służącymi zapewnieniu dostępności, określonymi w art. 6 ustawy z dnia 19 lipca 2019 r. o zapewnianiu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami (Dz.U. z 2024 r. poz. 1411), w tym:
    - inicjowanie zmian przepisów wewnętrznych mających na celu zapewnienie dostępności usług osobom ze szczególnymi potrzebami;
    - podejmowanie działań związanych z realizacją standardów zawartych w ustawie o zapewnieniu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami;
    - wyznaczanie kierunków i prowadzenie działań informacyjno-promocyjnych, dotyczących zapewnienia dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami;
    9. dbanie o pozytywny wizerunek Miasta.
    10. opracowywanie materiałów i udział w postępowaniu o udzielenie zamówień publicznych w zakresie realizacji zadań koordynatora.
    11. wykonywanie innych czynności związanych z realizacją zadań na stanowisku pracy zleconych przez przełożonych oraz Prezydenta Miasta Chełm.
    12. opracowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje oraz wnioski radnych i Komisji Rady Miasta w zakresie właściwości.
    13. samokontrola na stanowisku pracy.
    Wymagane dokumenty
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń dotyczących zatrudnienia, poświadczających wymagany staż pracy,
    5. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    6. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.
    14.
    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1. praca w systemie jednozmianowym,
    2. praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3. praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4. obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    5.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,36 % .

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko koordynatora ds. dostępności w Wydziale Partycypacji Społecznej w Kancelarii Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 22 października 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy
    ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko koordynatora ds. dostępności w Wydziale Partycypacji Społecznej w Kancelarii Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, ogłoszonej dnia 11 października 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
    Uwagi
    Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM
    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, , info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu e-mail iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa,
    w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.
    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa
    w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)
    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art.
    9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. planowania przestrzennego w wydziale architektury i budownictwa w departamencie archi

Chełm, lubelskie
Wygasła: 11.10.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: architektura/planowanie przestrz./gospodarka przestrzenna/urbanistyka
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.50.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-10-10.
    Termin składania dokumentów: 2024-10-21.
    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie w opracowywaniu planów miejscowych na podstawie art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - znajomość oraz umiejętność realizacji procedur związanych z uchwaleniem:
    1. miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
    2. planu ogólnego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu
    informacji o terenie GEO-Map,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy:
    - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta, w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego, z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju, ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta.
    - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych.
    - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium, decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu.
    - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów
    w opracowywaniu planów.
    - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu, stopnia
    zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego.
    - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego.
    - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego.
    - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów
    zagospodarowania przestrzennego Miasta, występowanie ze stosownymi wnioskami do
    Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady.
    - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności:
    1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko,
    2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego.
    - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania
    przestrzennego i ich zmianami.
    - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych, w tym również uchylonych i nieobowiązujących.
    - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu.
    - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego.
    - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy.
    - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej.
    - Współdziałanie z innymi organami administracji, instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym:
    1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego,
    2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu.
    - Ochrona danych przed ich utratą, zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem.
    - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika.
    - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział.
    - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział.
    - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,36 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 21 października 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 10 października 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji elektrycznych - 1/2 etatu w wydziale inwestycji

Chełm, lubelskie
Wygasła: 01.10.2024
Część etatu
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne, kierunek: profil elektryczny
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ : .

    Symbol oferty: DOR.2110.48.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-09-30.
    Termin składania dokumentów: 2024-10-10.
    Wymagane wykształcenie: średnie techniczne o profilu elektrycznym lub wyższe na kierunku elektrotechnika lub pokrewne o profilu elektrycznym.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie techniczne o profilu elektrycznym lub wyższe na kierunku elektrotechnika lub pokrewne o profilu elektrycznym.

    dodatkowe:
    - mile widziane uprawnienia elektryczne (świadectwo kwalifikacyjne E i D), kursy i szkolenia o profilu elektrycznym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy prawo budowlane,
    - znajomość ustawy o drogach publicznych,
    - znajomość ustawy o finansach publicznych,
    - znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    - znajomość obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych,
    - umiejętność kosztorysowania i kalkulacji ceny,
    - umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji elektrycznych należy:
    1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego w zakresie inwestycji elektrycznych - zadań realizowanych przez Departament Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami, a w szczególności:
    - pozyskiwanie danych wyjściowych, opinii, uzgodnień, warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego,
    - kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług elektrycznych lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług elektrycznych lub dostaw,
    - czynny udział w odbiorach częściowych, odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych,
    - rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym,
    - czynny udział w naradach koordynacyjnych, działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego,
    - sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów, przedkładanych przez wykonawców,
    - przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach,
    - informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych,
    2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich Urzędu Miasta Chełm,
    3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej,
    4. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    - przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych - elektrycznych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane - elektryczne, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane - elektryczne, dostawy lub usługi,
    - przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro,
    5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich:
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych elektrycznych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych,
    6. W zakresie powierzonych spraw:
    - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem,
    7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    - ścisła współpraca z Wydziałem Strategii i Funduszy Europejskich poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych,
    - realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych, dotacji celowych i innych,
    - współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych
    i oddanych do użytku inwestycji miejskich,
    - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    8. W zakresie współpracy oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    1) przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    2) przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,86 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji elektrycznych - etatu w Wydziale Inwestycji i Remontów w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 10 października 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji elektrycznych etatu w Wydziale Inwestycji i Remontów w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 30 września 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)
    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. kontaktów samorządowych w wydziale kontaktów samorządowych w kancelarii prezydenta w

Chełm, lubelskie
Wygasła: 24.09.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: Mile widziane co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w administracji samorządowej.

    PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:
    ------------------------------
    niezbędne:
    1. obywatelstwo polskie,
    2. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4. nieposzlakowana opinia,
    5. wykształcenie: wyższe,

    dodatkowe:
    1. mile widziane wykształcenie wyższe administracyjne lub prawnicze,
    2. mile widziane co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w administracji samorządowej.
    3. znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    4. znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    5. znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    6. znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    7. znajomość kalendarza imprez patriotycznych,
    8. znajomość etykiety urzędniczej,
    9. umiejętność zastosowania protokołu dyplomatycznego w budowaniu pozytywnego wizerunku jednostki samorządu terytorialnego,
    10. znajomość precedencji,
    11. umiejętności redakcyjne, zdolność sporządzania opracowań i pozyskiwania informacji,
    12. biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietów Office,
    13. umiejętność pracy z zespole, bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność i staranność, komunikatywność
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w wydziale inwestycji i remontów w departamenci

Chełm, lubelskie
Wygasła: 19.09.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek: technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ Urzędu Miasta Chełm:

    Symbol oferty: DOR.2110.44.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-09-18.
    Termin składania dokumentów: 2024-09-30.
    Wymagane wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg lub geodezja.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg lub geodezja.

    dodatkowe:
    - mile widziane uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń,
    - mile widziany staż pracy w budownictwie ogólnym i w budownictwie drogowym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy prawo budowlane,
    - znajomość ustawy o drogach publicznych,
    - znajomość ustawy o finansach publicznych,
    - znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    - znajomość obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych,
    - umiejętność kosztorysowania i kalkulacji ceny,
    - umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy:
    1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami,
    a w szczególności:
    - pozyskiwanie danych wyjściowych, opinii, uzgodnień, warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego,
    - kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw,
    - czynny udział w odbiorach częściowych, odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych,
    - rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym,
    - czynny udział w naradach koordynacyjnych, działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego,
    - sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów, przedkładanych przez wykonawców,
    - przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach,
    - informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych,
    2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich Urzędu Miasta Chełm,
    3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej,
    4. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    - przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane, dostawy lub usługi,
    - przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro,
    5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich:
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych,
    6. W zakresie powierzonych spraw:
    - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem,
    7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    - ścisła współpraca z Wydziałem Strategii i Funduszy Europejskich poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych,
    - realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych, dotacji celowych i innych,
    - współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych
    i oddanych do użytku inwestycji miejskich,
    - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    8. W zakresie współpracy oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    1) przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    2) przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,86 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji i Remontów w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 30 września 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji i Remontów w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 18 września 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych.
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi.
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. uprawnień do kierowania pojazdami i sprawowania nadzoru nad ośrodkami szkolenia kiero

Chełm, lubelskie
Wygasła: 19.09.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ Urzędu Miasta Chełm:

    stanowisko ds. uprawnień do kierowania pojazdami i sprawowania nadzoru nad ośrodkami szkolenia kierowców w Wydziale Komunikacji w Departamencie Obsługi Mieszkańców w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63

    Symbol oferty: DOR.2110.46.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-09-18.
    Termin składania dokumentów: 2024-09-30.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe,
    - co najmniej roczny staż pracy w jednostkach administracji publicznej.

    dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość przepisów dot. wydawania uprawnień do kierowania pojazdami znajomość ustawy Prawo o ruchu drogowym z przepisami wykonawczymi, znajomość ustawy o kierujących pojazdami.
    - znajomość przepisów prawnych w zakresie przeprowadzania postępowań dotyczących decyzji administracyjnych oraz postępowania odwoławczego w zakresie wydawania uprawnień do kierowania,
    - znajomość przepisów prawnych dotyczących działalności ośrodków szkolenia kierowców
    - umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, systematyczność, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.


    - Obsługa interesantów w zakresie uprawnień do kierowania pojazdami.
    - Wydawanie dokumentów stwierdzających uprawnienia do kierowania pojazdami, w tym generowanie Profilu Kandydata na Kierowcę.
    - Przyjmowanie od kierowców wniosków dotyczących prawa jazdy w sprawie:
    1. wymiany na podstawie art. 124 ustawy o kierujących pojazdami,
    2. wymiany z powodu zmiany danych,
    3. wymiany z powodu upłynięcia terminu ważności badań lekarskich,
    4. wydania wtórnika z powodu jego:
    - zniszczenia w stopniu powodującym nieczytelność,
    - utraty,
    1. wymiany na podstawie art. 15 ustawy o kierujących pojazdami.
    - Ewidencjonowanie wniosków określonych w pkt.2 i 3 centralnej ewidencji kierowców, elektroniczne przesyłanie zamówień do Państwowej Wytwórni Papierów Wartościowych S.A w Warszawie.
    - Wydawanie i wymiana kart kwalifikacji kierowcy.
    - Odbiór i ewidencjonowanie druków uprawnień otrzymanych z PWPW S.A. w Warszawie.
    - Wydawanie uprawnień kierowcom.
    - Skreślanie z ewidencji kierowców nieżyjących i przekazywanie akt do archiwum zakładowego.
    - Wydawanie międzynarodowych praw jazdy.
    - Wymiana prawa jazdy wydanego za granicą na obowiązujące na terytorium RP.
    - Żądanie akt kierowców przybyłych z terenu terytorialnie podlegającemu innemu urzędowi oraz wysyłka ubyłych na inny teren.
    - Potwierdzanie autentyczności wydanych uprawnień do kierowania pojazdami tj. praw jazdy na wniosek zagranicznych organów uprawnionych do wydawania uprawień do kierowania pojazdami oraz potwierdzanie autentyczności zagranicznych praw jazdy w przypadku ich wymiany lub wydania wtórnika.
    - Odtwarzanie akt ewidencyjnych kierowców na podstawie kartotek kierowców i rejestrów wydanych uprawnień do kierowania pojazdami.
    - Przyjmowanie od policji, prokuratury, sądu zatrzymanych praw jazdy.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji kierujących na egzamin sprawdzający kwalifikacje do kierowania pojazdami na wniosek Komendanta Wojewódzkiego Policji w Lublinie za naruszenie przez kierowcę przepisów ruchu drogowego.
    - Udostępnianie danych w zakresie uprawnień do kierowania pojazdami uprawnionym podmiotom.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o cofnięciu uprawnień do kierowania pojazdami kierowcy, który skierowany został na egzamin kontrolny za przekroczenie limitu punktów za naruszenie przepisów i zasad bezpieczeństwa ruchu drogowego, a który:
    1. do egzaminu kontrolnego nie przystąpił w wyznaczonym terminie,
    2. uzyskał wynik negatywny z egzaminu kontrolnego.
    - Wydawanie Profilu Kandydata na Kierowcę osobom podlegającym sprawdzeniu kwalifikacji.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o przywróceniu uprawnień do kierowania pojazdami po ustaniu przyczyn, które spowodowały ich cofnięcie.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o cofnięciu uprawnień do kierowania pojazdami na wniosek Komendanta Wojewódzkiego Policji w Lublinie w razie przekroczenia przez kierowcę, w okresie 1 roku od dnia wydania po raz pierwszy prawa jazdy, liczby 20 punktów za naruszenie przepisów ruchu drogowego.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o cofnięciu uprawnień do kierowania pojazdami na wniosek Komendanta Wojewódzkiego Policji w Lublinie.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o skierowaniu na:
    1. badania lekarskie i psychologiczne kierowcy, który kierował pojazdem w stanie nietrzeźwości, w stanie po użyciu alkoholu lub środka działającego podobnie do alkoholu,
    2. badania psychologiczne kierowcy, który uczestniczył w wypadku drogowym, w następstwie którego inna osoba poniosła śmierć lub doznała obrażeń, o których mowa w art. 156 § 1 lub art. 157 § 1 Kodeksu Karnego,
    3. badania psychologiczne kierowcy, który przekroczył limit 24 punktów,
    4. kurs reedukacyjny na podstawie art. 99 ust.1 pkt 5 ustawy o kierujących pojazdami.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o skierowaniu na badania lekarskie kierowcy w przypadku nasuwających się zastrzeżeń co do stanu zdrowia.
    - Zawiadamianie Komendanta Wojewódzkiego Policji w Lublinie w określonych prawem przypadkach.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o:
    1. zatrzymaniu prawa jazdy w przypadku:
    - gdy upłynął termin ważności jeżeli dokument ten został przesłany przez organ kontroli ruchu drogowego,
    - nieprzedstawienia przez kierowcę w wymaganym terminie wymaganych orzeczeń w związku ze skierowaniami wydanymi na badania w sprawach wymienionych w ust. 20,
    - gdy kierujący pojazdem przekroczył dopuszczalną prędkość na obszarze zabudowanym na podstawie art. 102 ust. 1 pkt. 4 ustawy o kierujących pojazdami,
    - gdy kierujący pojazdem silnikowym przewozi osoby w liczbie przekraczającej liczbę miejsc określoną w dowodzie rejestracyjnym lub wynikającą z konstrukcyjnego przeznaczenia pojazdu niepodlegającego rejestracji na podstawie art. 102 ust. 1 pkt 5 ustawy o kierujących pojazdami,
    - gdy osoba posiadająca prawo jazdy nie przedstawi w wymaganym terminie zaświadczenia o ukończeniu kursów reedukacyjnych, o których mowa w art. 99 ust. 1 pkt 4 lub 5 ustawy o kierujących pojazdami,
    1. cofnięciu uprawnienia do kierowania pojazdami w przypadku:
    - stwierdzenia na podstawie orzeczenia lekarskiego istnienia przeciwwskazań zdrowotnych do kierowania pojazdami lub orzeczenia psychologicznego stwierdzającego istnienie przeciwwskazań psychologicznych do kierowania pojazdami,
    - kierowania pojazdem w przedłużonym okresie, o którym mowa w art. 102 ust. 1d ustawy o kierujących pojazdami,
    - orzeczenia zakazu prowadzenia pojazdów.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o zatrzymaniu prawa jazdy dłużnikowi alimentacyjnemu oraz o uchyleniu decyzji o zatrzymaniu prawa jazdy na wniosek właściwego organu dłużnika.
    - Ewidencjonowanie postanowień wydanych przez prokuraturę lub sąd o zatrzymaniu prawa jazdy.
    - Generowanie Profilu Kandydata na Kierowcę osobom bez uprawnień do kierowania pojazdami na podstawie akt ewidencyjnych.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o uchyleniu decyzji i odmowie wydania prawa jazdy w przypadku unieważnienia przez Marszałka Województwa Lubelskiego egzaminów państwowych.
    - Przyjmowanie wniosków i niezbędnych załączników w sprawie wydania, przedłużenia ważności i rozszerzenia zakresu zezwolenia na kierowanie pojazdem uprzywilejowanym, wydawanie decyzji w tej sprawie oraz zezwolenia.
    - Przyjmowanie wniosków i niezbędnych załączników w sprawie wydania zezwolenia na kierowanie pojazdem przewożącym wartości pieniężne, wydawanie decyzji w tej sprawie oraz zezwolenia.
    - Prowadzenie rejestru zezwoleń na kierowanie pojazdem uprzywilejowanym oraz przewożącym wartości pieniężne.
    - Wymiana z urzędu prawa jazdy w przypadku orzeczenia sądu o wykonywaniu zakazu prowadzenia pojazdów w postaci ograniczenia uprawnienia do kierowania wyłącznie pojazdem wyposażonym w blokadę alkoholową, o której mowa w art. 182a § 1 Kodeksu karnego wykonawczego.
    - Wydawanie pozwoleń do kierowania tramwajem.
    - Prowadzenie rejestru wydawanych zezwoleń na kierowanie tramwajem.
    - Przyjmowanie krajowych praw jazdy wymienionych za granicą.
    - Przygotowywanie i wydawanie decyzji o cofnięciu uprawnień do kierowania pojazdami i zawiadomień o wykonaniu środka karnego osobom, wobec których orzeczono zakaz prowadzenia pojazdów.
    - Wykonywanie innych czynności związanych z wydawaniem i i cofaniem uprawnień do kierowania pojazdami przewidzianych przepisami prawa.
    - Wydawanie zaświadczeń w zakresie uprawnień do kierowania pojazdami.
    - Weryfikacja rozbieżności danych w centralnej ewidencji kierowców i przekazywanie informacji do Centralnego Ośrodka Informatyki.
    - Archiwizacja teczek rzeczowych i przekazywanie do archiwum zakładowego,
    - Opracowanie sprawozdań z realizacji zadań z zakresu stanowiska określonych w planach pracy oraz sprawozdań, informacji wynikających z odrębnych przepisów bądź też na polecenie przełożonych i przedkładanie ich właściwym organom i instytucjom,
    - Wydawanie oraz przedłużanie ważności legitymacji i zezwoleń dla jednostek prowadzących szkolenia dla osób ubiegających się o uprawnienia do kierowania pojazdami.
    - Dokonywanie wpisów do ewidencji instruktorów oraz wydawanie legitymacji instruktorów.
    - Prowadzenie spraw związanych ze sprawowaniem nadzoru nad szkoleniem instruktorów.
    - Sprawowanie nadzoru, w tym przeprowadzanie kontroli w Ośrodkach Szkolenia Kierowców.
    - Wykonywanie innych czynności przewidzianych przepisami prawa, związanych z nadzorem nad Ośrodkami Szkolenia Kierowców.
    - Wykonanie pozostałych poleceń przełożonych
    - Samokontrola i samokształcenie na stanowisku pracy.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń poświadczających co najmniej roczny staż pracy w jednostkach administracji publicznej,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,86 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 63, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. uprawnień do kierowania pojazdami i sprawowania nadzoru nad ośrodkami szkolenia kierowców w Wydziale Komunikacji w Departamencie Obsługi Mieszkańców w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 30 września 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 63.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. uprawnień do kierowania pojazdami i sprawowania nadzoru nad ośrodkami szkolenia kierowców w Wydziale Komunikacji w Departamencie Obsługi Mieszkańców w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 18 września 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych.
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi.
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w wydziale architektury i budownictwa w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Wygasła: 19.09.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, budowlane, kierunek: budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ Urzędu Miasta Chełm:

    Symbol oferty: DOR.2110.43.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-09-18.
    Termin składania dokumentów: 2024-09-30.
    Wymagane wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.

    dodatkowe:
    - mile widziane studia podyplomowe z zakresu administracji publicznej oraz staż pracy w budownictwie ogólnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map, systemu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. budownictwa i infrastruktury należy:
    - Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z:
    1. ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu,
    2. wymaganiami ochrony środowiska, w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
    3. ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej,
    4. z przepisami, w tym techniczno-budowlanymi.
    - Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego, dołączenia wymaganych przepisami opinii, pozwoleń, sprawdzeń i oświadczeń, posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego.
    - Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych.
    - Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu.
    - Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia, wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu, na rzecz innego podmiotu.
    - Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie:
    1. linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych, projektowanych od strony dróg, ulic, placów i innych miejsc publicznych,
    2. przebiegu i charakterystyki technicznej dróg, linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu, wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego, a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego.
    - Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku, lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części.
    - Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych.
    - Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych.
    - Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych.
    - Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali.
    - Wydawanie dziennika budowy.
    - Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych, wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia.
    - Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych.
    - Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział.
    - Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (świadectwo ukończenia szkoły średniej, dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia opcjonalnie),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,86 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 30 września 2024 r.

    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 18 września 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych.
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65,22-100 Chełm, , info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi.
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. projektów i strategii w wydziale strategii i funduszy europejskich w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Wygasła: 19.09.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ Urzędu Miasta Chełm:

    Symbol oferty: DOR.2110.45.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-09-18.
    Termin składania dokumentów: 2024-09-30.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe.

    dodatkowe:
    - mile widziane kursy, studia podyplomowe lub szkolenia z zakresu zarządzania projektami oraz przygotowywania dokumentów strategicznych,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    - znajomość zagadnień dotyczących współfinansowania zadań ze środków zewnętrznych,
    - znajomość zagadnień dotyczących dokumentów strategicznych,
    - znajomość zagadnień z zakresu funduszy unijnych, finansów publicznych oraz zamówień publicznych,
    - znajomość problematyki zarządzania projektami i prawa unijnego,
    - znajomość języków obcych (np. j. rosyjski, j. niemiecki, j. angielski),
    - umiejętność sporządzania informacji, raportów i analiz,
    - umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. projektów i strategii należy:
    1) monitorowanie i przekazywanie informacji dotyczących możliwości pozyskiwania środków z funduszy zewnętrznych, niezbędnych dla rozwoju Miasta;
    2) opracowywanie projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych, we współpracy z komórkami organizacyjnymi Miasta;
    3) przygotowywanie, kompletowanie oraz składanie wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych, we współpracy z komórkami organizacyjnymi Miasta;
    4) współdziałanie z jednostkami organizacyjnymi Miasta w zakresie opracowywania projektów inwestycyjnych i przygotowywanie wniosków o dofinansowanie ze środków zewnętrznych;
    5) realizacja i rozliczanie projektów z funduszy zewnętrznych w zakresie działania Departamentu, we współpracy z komórkami organizacyjnymi Miasta;
    6) koordynacja i rozliczanie projektów inwestycyjnych z funduszy zewnętrznych (z wyłączeniem projektów drogowych) realizowanych przez Departament Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich oraz przez inne Departamenty;
    7) stały kontakt z instytucjami zarządzającymi programami i funduszami zewnętrznymi, wsparcia finansowego i doradczego;
    8) prowadzenie rejestru realizowanych przez Miasto projektów współfinansowanych z funduszy zewnętrznych;
    9) prowadzenie sprawozdawczości i monitoringu w okresie trwałości projektów dla zadań zrealizowanych z udziałem środków zewnętrznych;
    10) identyfikowanie i definiowanie we współpracy z pozostałymi komórkami organizacyjnymi Miasta celów i priorytetów rozwojowych Miasta;
    11) planowanie strategiczne, monitorowanie procesu przygotowania i aktualizacji Strategii Rozwoju Miasta Chełm oraz Strategii Rozwoju Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego/Planu Działań Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego;
    12) prowadzenie obsługi administracyjnej Komitetu Sterującego Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego zgodnie z zawartym w dniu 17 maja 2021 r. Porozumieniem Gmin Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego o współpracy w zakresie realizacji Zintegrowanych Inwestycji Terytorialnych w perspektywie finansowej 2021-2027;
    13) współpraca z komórkami organizacyjnymi Miasta w zakresie tworzenia innych dokumentów strategicznych (planów, programów) o znaczeniu strategicznym dla miasta, w szczególności określenia celów strategicznych Miasta;
    14) współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie planowania kierunków rozwoju Miasta Chełm oraz planów inwestycyjnych;
    15) gromadzenie i analizowanie danych strategicznych dla Miasta.
    16) pełnienie funkcji koordynatora lub asystenta projektu lub wykonywanie innych czynności związanych z realizacją umów współfinansowanych ze środków zewnętrznych - na podstawie odrębnej dyspozycji Prezydenta Miasta Chełm lub jego zastępcy i na wniosek Dyrektora Departamentu Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich;
    17) współpraca z Departamentami w opracowywaniu materiałów o charakterze promocyjno informacyjnym;
    18) współpraca w zakresie promowania i kreowania pozytywnego wizerunku Miasta;
    19) współpraca z Departamentami w zakresie wykonywania zadań wynikających z przepisów prawa;
    20) przygotowywanie i przeprowadzanie postępowań oraz odbiór zamówień na dostawy i usługi o wartości do 130 tys. PLN zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm;
    21)wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonych, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem;
    22) samokontrola na stanowisku pracy.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,86 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. projektów i strategii w Wydziale Strategii i Funduszy Europejskich w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 30 września 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. projektów i strategii w Wydziale Strategii i Funduszy Europejskich w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 18 września 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych.
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi.
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. planowania przestrzennego w wydziale architektury i budownictwa w departamencie archi

Chełm, lubelskie
Wygasła: 19.09.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: architektura/planowanie przestrz./gospodarka przestrzenna/urbanistyka
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ Urzędu Miasta Chełm:

    Symbol oferty: DOR.2110.42.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-09-18.
    Termin składania dokumentów: 2024-09-30.
    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie w opracowywaniu planów miejscowych na podstawie art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - znajomość oraz umiejętność realizacji procedur związanych z uchwaleniem:
    1. miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
    2. planu ogólnego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu
    informacji o terenie GEO-Map,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy:
    - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta, w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego, z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju, ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta.
    - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych.
    - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium, decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu.
    - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów
    w opracowywaniu planów.
    - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu, stopnia
    zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego.
    - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego.
    - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego.
    - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów
    zagospodarowania przestrzennego Miasta, występowanie ze stosownymi wnioskami do
    Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady.
    - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności:
    1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko,
    2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego.
    - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami.
    - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych, w tym również uchylonych i nieobowiązujących.
    - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu.
    - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego.
    - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy.
    - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej.
    - Współdziałanie z innymi organami administracji, instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym:
    1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego,
    2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu.
    - Ochrona danych przed ich utratą, zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem.
    - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika.
    - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział.
    - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział.
    - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,86 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 30 września 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 18 września 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM

    Na podstawie z art. 13 ust. 1 oraz 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych.
    Administrator Danych Osobowych.
    Administratorem Państwa danych osobowych jest Urząd Miasta Chełm, za którego czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Prezydent Miasta Chełm, adres do korespondencji Urząd Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, 22-100 Chełm, info@umchelm.pl, tel.: (82) 565-20-70.
    Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony danych z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu email iod@umchelm.pl lub wysyłając list na adres administratora.
    Cel przetwarzania danych.
    Państwa dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
    Podstawa prawna przetwarzania danych.
    Podstawą prawną do przetwarzania danych osobowych, w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, w procesie rekrutacji jest art. 6 ust. 1 litera b RODO. W odniesieniu do pozostałych danych osobowych podstawą przetwarzania będzie art. 6 ust. 1 litera a RODO, to jest zgoda, która może być odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Odbiorcy danych osobowych.
    Odbiorcami Państwa danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Administratora oraz dostawcy usług IT.
    Okres przetwarzania danych osobowych.
    Państwa dane zgromadzone na potrzeby procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego. Jeżeli wyrażą Państwo zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, wówczas Państwa dane przechowywane będą przez okres wskazany w klauzuli zgody.
    Obowiązek podania danych osobowych.
    Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w przypadku kiedy będą przetwarzane na podstawie przepisów prawa, w pozostałym zakresie ich wskazanie jest dobrowolne.
    Przysługujące prawa.
    Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych.
    W przypadku gdy przetwarzanie Państwa danych osobowych odbywa się na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie nie ma wpływu na zgodność przetwarzania z obowiązującym prawem, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Prawo wniesienia skargi.
    W przypadku kiedy uznają Państwo, że Urząd Miasta Chełm przetwarza dane osobowe niezgodnie z prawem, przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji.
    Państwa dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany, ale nie będą profilowane.

    Informacja o dokumentach (zgodach) składanych w trakcie rekrutacji:
    Informujemy, że w ramach prowadzonej rekrutacji wraz z wymaganą dokumentacją potwierdzającą Państwa wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mogą Państwo złożyć oświadczenie:
    1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (w tym dane o stanie zdrowia, o przekonaniach politycznych, ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych itp.)

    Oświadczenia wskazane powyżej, mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
    1. Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. kontaktów samorządowych w wydziale kontaktów samorządowych w kancelarii prezydenta w

Chełm, lubelskie
Wygasła: 29.08.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. kontaktów samorządowych w Wydziale Kontaktów Samorządowych w Kancelarii Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 10.09.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • 1. Wspieranie i upowszechnianie idei samorządowej. 2. Podejmowanie inicjatyw współpracy samorządu lokalnego z samorządem regionalnym
  • samorządami lokalnymi
  • instytucjami
  • przedsiębiorstwami i organizacjami działającymi na rzecz rozwoju miasta. 3. Opracowywanie opinii i stanowisk związanych z udziałem Prezydenta w konferencjach
  • spotkaniach dotyczących samorządu terytorialnego. 4. Prowadzenie spraw wynikających z zawartych przez miasto porozumień z organizacjami
  • a także z członkostwa Miasta Chełm w związkach i stowarzyszeniach. 5. Współpraca z organami administracji rządowej i samorządowej
  • parlamentarzystami i innymi podmiotami fizycznymi i prawnymi. 6. Koordynacja i obsługa spotkań z podmiotami zewnętrznymi
  • organizacjami pozarządowymi
  • związkami zawodowymi
  • partiami politycznymi oraz mieszkańcami. 7. Prowadzenie protokołu dyplomatycznego. 8. Zapewnienie asystentury Prezydentowi oraz Zastępcy Prezydenta. 9. Przygotowywanie wystąpień i listów okolicznościowych Prezydenta. 10. Organizowanie spotkań
  • wizyt i posiedzeń z udziałem Prezydenta. 11. Dbanie o pozytywny wizerunek Miasta. 12. Opracowywanie materiałów i udział w postępowaniu o udzielenie zamówień publicznych w zakresie realizacji zadań Wydziału. 13. Wykonywanie innych czynności związanych z realizacją zadań na stanowisku pracy zleconych przez przełożonych oraz Prezydenta Miasta Chełm. 14. Opracowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje oraz wnioski radnych i Komisji Rady Miasta. 15. Dbanie o prawidłowy przebieg spotkań na szczeblu administracji rządowej i samorządowej
  • 16. Bezwzględne przestrzeganie przepisów o ochronie informacji niejawnych
  • o ochronie danych osobowych oraz o udostępnieniu informacji publicznej
  • 17. Dbanie o powierzony sprzęt
  • narzędzia pracy oraz materiały
  • 18. Dbanie o dobre imię Urzędu oraz właściwą atmosferę w miejscu pracy
  • 19. Sumienne
  • dokładne i terminowe wykonywanie zadań wynikających z powierzonego zakresu
  • 20. Przestrzeganie ustalonego w zakładzie czasu pracy i wykorzystywanie go w sposób jak najbardziej efektywny
  • 21. Przestrzeganie regulaminu pracy i ustalonego w Urzędzie porządku
  • przepisów bhp i ppoż
  • 22. Należyte prowadzenie akt
  • 23. Podnoszenie kwalifikacji zawodowych na zajmowanym stanowisku
  • 24. Samokontrola na stanowisku pracy
Pokaż więcej >>
od 4 400 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obsługi chełmskiego centrum aktywności gospodarczej w departamencie nieruchomości w u

Chełm, lubelskie
Wygasła: 28.08.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.40.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-08-28.
    Termin składania dokumentów: 2024-09-09.

    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe.

    dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe w zakresie: administracji, ekonomii, zarządzania i pokrewne lub techniczne lub szkolenia w zakresie rachunkowości,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy prawo budowlane,
    - znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    - znajomość zagadnień z zakresu mieszkalnictwa oraz prawa własnościowego,
    - biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietów Office,
    - bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz samodyscyplina na stanowisku pracy,
    - umiejętność pracy w zespole, sumienność, staranność, efektywność, wysoka kultura osobista oraz komunikatywność.

    .
    Do zadań Pracownika ds. obsługi Chełmskiego Centrum Aktywności Gospodarczej należeć będzie:
    - Rozpatrywanie wniosków i pism wpływających od najemców lokali użytkowych w sprawach związanych m.in. z najmem lokali użytkowych i innych sprawami związanymi z obsługą i zarządzaniem nieruchomościami.
    - Dokonywanie waloryzacji stawek czynszu.
    - Uczestnictwo w komisjach przetargowych.
    - Gospodarowanie lokalami użytkowymi w zakresie:
    1. prowadzenia ewidencji wynajmowanych i wolnych lokali,
    2. organizowania przetargów,
    3. przygotowania projektów umów najmu, występowania z wnioskami dotyczącymi rozwiązywania umów najmu, sporządzania aneksów do umów najmu, zmiany,
    4. współpracy z odpowiednim merytorycznie Departamentem w zakresie uiszczania należności czynszowych za lokale,
    5. wzywanie najemców lokali użytkowych do zapłaty zaległości czynszowych powstałych więcej niż za trzy kolejne okresy płatności,
    6. dokonywanie rozliczeń faktur za media i przekazywanie zestawień do Departamentu Finansów.
    - Współdziałanie w opracowywaniu planów pracy, sprawozdań i informacji z zakresu działania Departamentu.
    - Współdziałanie z innymi Departamentami i ich Wydziałami w Urzędzie w sprawach merytorycznych.
    - Samokontrola wykonanych czynności służbowych na stanowisku pracy.
    - Dokonywanie kontroli wchodzących w zakres kontroli zarządczej.
    - Terminowe i prawidłowe archiwizowanie dokumentów.
    - Wykonywanie w ramach zastępstwa, czynności z innych stanowisk pracy w Departamencie
    - Ochrona danych przed ich utratą, zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem.
    - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń potwierdzających staż pracy,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,98 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru stanowisko ds. obsługi Chełmskiego Centrum Aktywności Gospodarczej w Departamencie Nieruchomości w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 9 września 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji stanowisko ds. obsługi Chełmskiego Centrum Aktywności Gospodarczej w Departamencie Nieruchomości w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 28 sierpnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530 z późn. zm.).

    Uwagi

    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl.
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko obsługi Chełmskiego Centrum Aktywności Gospodarczej w Departamencie Nieruchomości w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 28 sierpnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. W sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

    Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. obsługi Chełmskiego Centrum Aktywności Gospodarczej w Departamencie Nieruchomości w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 09.09.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do zadań Pracownika ds. obsługi Chełmskiego Centrum Aktywności Gospodarczej należeć będzie: - Rozpatrywanie wniosków i pism wpływających od najemców lokali użytkowych w sprawach związanych m.in. z najmem lokali użytkowych i innych sprawami związanymi z obsługą i zarządzaniem nieruchomościami. - Dokonywanie waloryzacji stawek czynszu. - Uczestnictwo w komisjach przetargowych. - Gospodarowanie lokalami użytkowymi w zakresie: 1. prowadzenia ewidencji wynajmowanych i wolnych lokali
  • 2. organizowania przetargów
  • 3. przygotowania projektów umów najmu
  • występowania z wnioskami dotyczącymi rozwiązywania umów najmu
  • sporządzania aneksów do umów najmu
  • zmiany
  • 4. współpracy z odpowiednim merytorycznie Departamentem w zakresie uiszczania należności czynszowych za lokale
  • 5. wzywanie najemców lokali użytkowych do zapłaty zaległości czynszowych powstałych więcej niż za trzy kolejne okresy płatności
  • 6. dokonywanie rozliczeń faktur za media i przekazywanie zestawień do Departamentu Finansów. - Współdziałanie w opracowywaniu planów pracy
  • sprawozdań i informacji z zakresu działania Departamentu. - Współdziałanie z innymi Departamentami i ich Wydziałami w Urzędzie w sprawach merytorycznych. - Samokontrola wykonanych czynności służbowych na stanowisku pracy. - Dokonywanie kontroli wchodzących w zakres kontroli zarządczej. - Terminowe i prawidłowe archiwizowanie dokumentów. - Wykonywanie w ramach zastępstwa
  • czynności z innych stanowisk pracy w Departamencie - Ochrona danych przed ich utratą
  • zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem. - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika
Pokaż więcej >>
od 4 400 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w wydziale architektury i budownictwa w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Wygasła: 20.08.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, budowlane
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.37.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-08-19.
    Termin składania dokumentów: 2024-08-30.
    Wymagane wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.

    dodatkowe:
    - mile widziane studia podyplomowe z zakresu administracji publicznej oraz staż pracy w budownictwie ogólnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map, systemu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. budownictwa i infrastruktury należy:
    - Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z:
    1. ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu,
    2. wymaganiami ochrony środowiska, w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
    3. ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej,
    4. z przepisami, w tym techniczno-budowlanymi.
    - Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego, dołączenia wymaganych przepisami opinii, pozwoleń, sprawdzeń i oświadczeń, posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego.
    - Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych.
    - Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu.
    - Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia, wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu, na rzecz innego podmiotu.
    - Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie:
    1. linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych, projektowanych od strony dróg, ulic, placów i innych miejsc publicznych,
    2. przebiegu i charakterystyki technicznej dróg, linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu, wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego, a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego.
    - Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku, lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części.
    - Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych.
    - Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych.
    - Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych.
    - Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali.
    - Wydawanie dziennika budowy.
    - Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych, wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia.
    - Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych.
    - Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział.
    - Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (świadectwo ukończenia szkoły średniej, dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia opcjonalnie),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,98 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 30 sierpnia 2024 r.

    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 19 sierpnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530 z późn. zm.).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 19 sierpnia 2024 r. , prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 30.08.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. budownictwa i infrastruktury należy: - Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z: 1. ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu
  • 2. wymaganiami ochrony środowiska
  • w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach
  • o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie
  • udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko
  • 3. ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej
  • 4. z przepisami
  • w tym techniczno-budowlanymi. - Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego
  • dołączenia wymaganych przepisami opinii
  • pozwoleń
  • sprawdzeń i oświadczeń
  • posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego. - Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych. - Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę. - Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu. - Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia
  • wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu
  • na rzecz innego podmiotu. - Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie: 1. linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych
  • projektowanych od strony dróg
  • ulic
  • placów i innych miejsc publicznych
  • 2. przebiegu i charakterystyki technicznej dróg
  • linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu
  • wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego
  • a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego. - Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku
  • lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych. - Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części. - Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych. - Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych. - Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych. - Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych. - Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę. - Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali. - Wydawanie dziennika budowy. - Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych
  • wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia. - Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych. - Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego
  • instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział. - Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego
Pokaż więcej >>
od 4 400 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 30.08.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy: - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta
  • w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego
  • z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju
  • ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy
  • w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta. - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych. - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium
  • decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu. - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów w opracowywaniu planów. - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu
  • stopnia zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego. - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego. - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego. - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta
  • występowanie ze stosownymi wnioskami do Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady. - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności: 1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko
  • 2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego. - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami. - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego
  • gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych
  • w tym również uchylonych i nieobowiązujących. - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu. - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego. - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy. - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej. - Współdziałanie z innymi organami administracji
  • instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym: 1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego
  • 2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu. - Ochrona danych przed ich utratą
  • zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem. - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika. - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział. - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział. - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział
Pokaż więcej >>
od 4 400 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. obronności w Biurze Bezpieczeństwa Mieszkańców i Zarządzania Kryzysowego w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 30.08.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • - Realizacja zadań wynikających z ustawy o obronie ojczyzny
  • in. planowanie
  • koordynowanie i realizowanie zadań obronnych w Urzędzie Miasta Chełm oraz ich przygotowanie w czasie pokoju do działania w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa i w czasie wojny. - Planowanie operacyjne
  • opracowanie oraz bieżąca aktualizacja dokumentów planistycznych miasta Chełm w zakresie obronności. - Organizacja Stanowiska Kierowania Prezydenta i Stałego Dyżuru przy Prezydencie Miasta Chełm. - Przygotowanie podmiotów leczniczych Miasta Chełm na potrzeby obronne. - Organizacja Punktu Kontaktowego Host Nation Support HNS
  • tworzenie baz danych niezbędnych do zabezpieczenia potrzeb sił zbrojnych i wojsk sojuszniczych oraz realizacja zadań państwa gospodarza na terenie Miasta Chełm. - Planowanie i organizacja szkolenia obronnego. - Wdrażanie ustaw
  • rozporządzeń Rady Ministrów oraz zarządzeń i wytycznych Szefa OC Kraju i Szefa OC Województwa Lubelskiego
  • dotyczących obrony cywilnej. - Opracowywanie zarządzeń
  • postanowień i wytycznych Prezydenta Miasta - Szefa OC Miasta Chełm w sprawach dotyczących obronności i obrony cywilnej. - Przygotowywanie i prowadzenie szkoleń ludności Miasta Chełm w zakresie powszechnej samoobrony. - Współpraca przy aktualizacji Miejskiego planu ochrony zabytków na wypadek konfliktu zbrojnego i sytuacji kryzysowych. - Prowadzenie działalności kontrolnej realizacji zadań obrony cywilnej przez kierowników zakładów pracy
  • przedsiębiorców
  • społeczne organizacje ratownicze i przez inne jednostki organizacyjne działające na terenie miasta. - Opracowywanie oceny stanu przygotowań obrony cywilnej w mieście za poprzedni rok kalendarzowy. - Opracowywanie
  • aktualizacja Programu Operacyjnego Funkcjonowania miasta. - Opracowywanie rocznych planów zamierzeń szkoleniowych Miasta Chełm na kolejne lata kalendarzowe. - Aktualizacja Miejskiego planu ewakuacji ludności
  • zwierząt i mienia na czas zagrożenia bezpieczeństwa państwa kryzysem oraz wojną. - Aktualizacja wykazu instytucji państwowych
  • przedsiębiorców i innych jednostek organizacyjnych oraz społecznych organizacji ratowniczych funkcjonujących na terenie miasta
  • przewidzianych do prowadzenia przygotowań i realizacji przedsięwzięć w zakresie obrony cywilnej. - Aktualizacja planu dystrybucji tabletek jodku potasu w przypadku zdarzeń radiacyjnych na terenie miasta Chełm. - Udział w miesięcznych treningach odbioru sygnałów z Centrum Operacji Powietrznych i Ośrodka Dowodzenia i Naprowadzania. - Współpraca z instytucjami
  • służbami i strażami m.in.: WOT
  • WCR
  • KM PSP
  • KMP w zakresie realizacji zadań. - Współpraca w zakresie wykonania przeglądów stanu technicznego sprzętu OC sporządzanie wymaganych protokołów w zakresie zgłoszenia sprzętu do wybrakowania. - Udział w szkoleniach i ćwiczeniach organizowanych na szczeblu powiatowym i wojewódzkim. - Współudział w przygotowaniu projektu budżetu
  • a następnie w realizacji budżetu Miasta Chełm w zakresie wynikającym z wykonywanych obowiązków na zajmowanym stanowisku. - Współudział w przygotowaniu i przeprowadzeniu postępowań o zamówienia publiczne udzielane w zakresie wykonywanych obowiązków
  • a także odbiór i rozliczanie tych zamówień. - Publikowanie na stronach internetowych miasta ostrzeżeń i zaleceń (ostrzeżenia meteorologiczne i hydrologiczne). - Znajomość i stosowania przepisów obowiązujących na stanowisku pracy oraz regulujących wewnętrzne sprawy urzędu. - Samokontrola na stanowisku pracy. - Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego
Pokaż więcej >>
od 4 400 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obronności w biurze bezpieczeństwa mieszkańców i zarządzania kryzysowego w urzędzie m

Chełm, lubelskie
Wygasła: 20.08.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.36.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-08-19.
    Termin składania dokumentów: 2024-08-30.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe.

    dodatkowe:
    - mile widziany co najmniej dwuletni staż pracy na stanowiskach pracy związanych z bezpieczeństwem lub obronnością kraju lub zarządzaniem kryzysowym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość przepisów prawnych z zakresu obrony cywilnej,
    - znajomość ustawy o obronie ojczyzny oraz innych aktów prawnych związanych z obronnością,
    - umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, systematyczność, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.


    - Realizacja zadań wynikających z ustawy o obronie ojczyzny, in. planowanie, koordynowanie i realizowanie zadań obronnych w Urzędzie Miasta Chełm oraz ich przygotowanie w czasie pokoju do działania w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa i w czasie wojny.
    - Planowanie operacyjne, opracowanie oraz bieżąca aktualizacja dokumentów planistycznych miasta Chełm w zakresie obronności.
    - Organizacja Stanowiska Kierowania Prezydenta i Stałego Dyżuru przy Prezydencie Miasta Chełm.
    - Przygotowanie podmiotów leczniczych Miasta Chełm na potrzeby obronne.
    - Organizacja Punktu Kontaktowego Host Nation Support HNS, tworzenie baz danych niezbędnych do zabezpieczenia potrzeb sił zbrojnych i wojsk sojuszniczych oraz realizacja zadań państwa gospodarza na terenie Miasta Chełm.
    - Planowanie i organizacja szkolenia obronnego.
    - Wdrażanie ustaw, rozporządzeń Rady Ministrów oraz zarządzeń i wytycznych Szefa OC Kraju i Szefa OC Województwa Lubelskiego, dotyczących obrony cywilnej.
    - Opracowywanie zarządzeń, postanowień i wytycznych Prezydenta Miasta - Szefa OC Miasta Chełm w sprawach dotyczących obronności i obrony cywilnej.
    - Przygotowywanie i prowadzenie szkoleń ludności Miasta Chełm w zakresie powszechnej samoobrony.
    - Współpraca przy aktualizacji Miejskiego planu ochrony zabytków na wypadek konfliktu zbrojnego i sytuacji kryzysowych.
    - Prowadzenie działalności kontrolnej realizacji zadań obrony cywilnej przez kierowników zakładów pracy, przedsiębiorców, społeczne organizacje ratownicze i przez inne jednostki organizacyjne działające na terenie miasta.
    - Opracowywanie oceny stanu przygotowań obrony cywilnej w mieście za poprzedni rok kalendarzowy.
    - Opracowywanie, aktualizacja Programu Operacyjnego Funkcjonowania miasta.
    - Opracowywanie rocznych planów zamierzeń szkoleniowych Miasta Chełm na kolejne lata kalendarzowe.
    - Aktualizacja Miejskiego planu ewakuacji ludności, zwierząt i mienia na czas zagrożenia bezpieczeństwa państwa kryzysem oraz wojną.
    - Aktualizacja wykazu instytucji państwowych, przedsiębiorców i innych jednostek organizacyjnych oraz społecznych organizacji ratowniczych funkcjonujących na terenie miasta, przewidzianych do prowadzenia przygotowań i realizacji przedsięwzięć w zakresie obrony cywilnej.
    - Aktualizacja planu dystrybucji tabletek jodku potasu w przypadku zdarzeń radiacyjnych na terenie miasta Chełm.
    - Udział w miesięcznych treningach odbioru sygnałów z Centrum Operacji Powietrznych i Ośrodka Dowodzenia i Naprowadzania.
    - Współpraca z instytucjami, służbami i strażami m.in.: WOT, WCR, KM PSP, KMP w zakresie realizacji zadań.
    - Współpraca w zakresie wykonania przeglądów stanu technicznego sprzętu OC sporządzanie wymaganych protokołów w zakresie zgłoszenia sprzętu do wybrakowania.
    - Udział w szkoleniach i ćwiczeniach organizowanych na szczeblu powiatowym i wojewódzkim.
    - Współudział w przygotowaniu projektu budżetu, a następnie w realizacji budżetu Miasta Chełm w zakresie wynikającym z wykonywanych obowiązków na zajmowanym stanowisku.
    - Współudział w przygotowaniu i przeprowadzeniu postępowań o zamówienia publiczne udzielane w zakresie wykonywanych obowiązków, a także odbiór i rozliczanie tych zamówień.
    - Publikowanie na stronach internetowych miasta ostrzeżeń i zaleceń (ostrzeżenia meteorologiczne i hydrologiczne).
    - Znajomość i stosowania przepisów obowiązujących na stanowisku pracy oraz regulujących wewnętrzne sprawy urzędu.
    - Samokontrola na stanowisku pracy.
    - Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń poświadczających staż pracy,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,98 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. obronności w Biurze Bezpieczeństwa Mieszkańców i Zarządzania Kryzysowego w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Obłońska 20 w terminie do dnia 30 sierpnia 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. obronności w Biurze Bezpieczeństwa Mieszkańców i Zarządzania Kryzysowego w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Obłońska 20 ogłoszonej dnia 19 sierpnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530 z późn. zm.).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    1. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    2. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. obronności w Biurze Bezpieczeństwa Mieszkańców i Zarządzania Kryzysowego w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 19 sierpnia 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    3. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    1. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    2. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    3. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    1. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    1. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w wydziale architektury i budownictwa w departamencie arc

Chełm, lubelskie
Wygasła: 20.08.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: architektura/planowanie przestrz./gospodarka przestrz./urbanistyka
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.38.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-08-19.
    Termin składania dokumentów: 2024-08-30.
    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.
    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie w opracowywaniu planów miejscowych na podstawie art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - znajomość oraz umiejętność realizacji procedur związanych z uchwaleniem:
    1. miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
    2. planu ogólnego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu
    informacji o terenie GEO-Map,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy:
    - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta, w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego, z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju, ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta.
    - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych.
    - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium, decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu.
    - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów
    w opracowywaniu planów.
    - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu, stopnia
    zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego.
    - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego.
    - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego.
    - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów
    zagospodarowania przestrzennego Miasta, występowanie ze stosownymi wnioskami do
    Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady.
    - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności:
    1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko,
    2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego.
    - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania
    przestrzennego i ich zmianami.
    - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych, w tym również uchylonych i nieobowiązujących.
    - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu.
    - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego.
    - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy.
    - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej.
    - Współdziałanie z innymi organami administracji, instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym:
    1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego,
    2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu.
    - Ochrona danych przed ich utratą, zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem.
    - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika.
    - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział.
    - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział.
    - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,98 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 30 sierpnia 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 19 sierpnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530z późn. zm.).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Inwestycji i Funduszy Europejskich w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 19 sierpnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. W sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza
    - je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obsługi rady miasta i jej organów w biurze rady miasta w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 14.08.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.35.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-08-14.
    Termin składania dokumentów: 2024-08-26.

    Wymagane wykształcenie: wyższe.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe.

    dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość regulacji prawnych w zakresie realizowanych zadań,
    - znajomość zagadnień samorządowych oraz z zakresu prawa administracyjnego,
    - znajomość instrukcji kancelaryjnej dla organów gminy, organów powiatu,
    - umiejętność pracy z zespole, komunikatywność, dobra organizacja pracy własnej, umiejętność postępowania w kontaktach międzyludzkich,
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego.

    W zakresie prowadzenia spraw związanych z organizacją pracy Rady Miasta:
    - prowadzenie obsługi kancelaryjno-biurowej Przewodniczącego Rady Miasta oraz radnych w sprawach wynikających z wykonywania mandatu radnego,
    - przygotowanie materiałów w tym projektów uchwał dotyczących funkcjonowania rady i jej komisji- zleconych przez Przewodniczącego rady,
    - prowadzenie spraw związanych z oświadczeniami majątkowymi,
    przygotowanie informacji i sprawozdań na wniosek Przewodniczącego Rady i Przewodniczących Komisji,
    - organizowanie, obsługa techniczna i sporządzanie protokołów z konsultacji społecznych nad projektami rozstrzygnięć poddanym konsultacji oraz podawanie wyników do publicznej wiadomości w zakresie wskazanym przez Radę,
    - współudział w pracach związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP, Parlamentu Europejskiego, Rady Miasta a także referendum,
    - współudział w organizowaniu świąt państwowych oraz miejskich,
    - przechowywanie oraz rejestrowanie prowadzonej dokumentacji,
    - przestrzeganie terminów wynikających z aktów normatywnych i ustalonych przez Przewodniczącego Rady,
    - podejmowanie czynności zmierzających do zapewnienia współdziałania Rady i jej organów z organizacjami społecznymi i związkowymi,
    - kompletowanie przepisów samorządowych,
    - prowadzenie spraw związanych ze skargami i wnioskami wpływającymi do rady oraz ich rejestracja,
    - przekazywanie do załatwienia spraw wniesionych podczas przyjęć interesantów przez Przewodniczącego, Wiceprzewodniczących orz radnych Rady a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem,
    - prowadzenie rejestru wniosków i postulatów mieszkańców i innych podmiotów kierowanych do Rady oraz spotkań z mieszkańcami i innymi podmiotami wraz z prowadzeniem dokumentacji tych spraw,
    - redagowanie Biuletynu Informacji Publicznej w zakresie działania Rady i komisji,prac związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP, Parlamentu Europejskiego, referendum oraz oświadczeń majątkowych.
    1. W zakresie obsługi Rady Miasta:
    - dostarczanie radnym, Prezydentowi i jego Zastępcom oraz osobom zaproszonym zawiadomień o sesji wraz z projektami uchwał i innymi materiałami systemem eSesja lub e-mailem,
    - przekazywanie Prezydentowi przed sesją, opinii i wniosków Komisji Rady o przedkładanych projektach uchwał i innych materiałach,
    - sporządzanie informacji Przewodniczącego Rady Miasta o działaniach podejmowanych od ostatniej sesji na sesję Rady Miasta,
    - sporządzanie protokołów z przebiegu obrad sesji Rady oraz ich udostępnianie,
    - prowadzenie rejestru i zbioru uchwał, ogłoszeń w sposób zwyczajowo przyjęty,
    - przekazywanie uchwał : Prezydentowi Miasta, Chełmskiej Bibliotece Publicznej, w ramach nadzoru do Wojewody Lubelskiego a w zakresie spraw finansowych do Regionalnej Izby Obrachunkowej, do ogłoszenia w dzienniku Urzędowym Województwa Lubelskiego, zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - rejestracja podjętych uchwał Rady Miasta,
    - rejestracja interpelacji, zapytań i wniosków radnych i przekazywanie do Prezydenta Miasta, celem otrzymania odpowiedzi oraz publikacja ich treści i odpowiedzi w Biuletynie Informacji Publicznej,
    - organizowanie stałych dyżurów radnych, spotkań radnych z wyborcami oraz obsługa techniczna tych spotkań,
    - przygotowywanie wyciągów z obrad, wniosków, stanowisk oraz ich przekazywanie odpowiednim organom wraz z nadzorowaniem ich realizacji,
    - obsługa merytoryczna i techniczna Młodzieżowej Rady Miasta Chełm we współpracy z właściwą komórką organizacyjną Urzędu Miasta Chełm do spraw oświaty
    2. W zakresie obsługi komisji: Budżetu i Rozwoju Gospodarczego, Rodziny, Zdrowia i Ochrony Środowiska, Rewizyjnej, Oświaty, Kultury i Sportu, Porządku Publicznego i Mienia Komunalnego, Skarg, Wniosków i Petycji:
    - wysyłanie radnym i Prezydentowi Miasta zawiadomień i materiałów na posiedzenia komisji systemem eSesja bądź e-mailem,
    - protokołowanie posiedzeń komisji, opracowywanie materiałów z posiedzeń, wniosków i opinii oraz przekazywanie ich odpowiednim organom a także nadzorowanie ich realizacji orz ewidencjonowanie,
    - udzielanie komisjom niezbędnej pomocy w opracowywaniu planów pracy, informacji z działalności komisji oraz danych statystycznych dotyczących członków komisji,
    - udzielanie komisjom pomocy organizacyjnej w realizacji zadań.
    3. W zakresie obsługi rad osiedli:
    - organizowanie niezbędnej pomocy merytorycznej i technicznej radom osiedli oraz zapewnienie obsługi spotkań z radnymi,
    - prowadzenie dokumentacji oraz przekazywanie wniosków do zatwierdzenia odpowiednim organom, zgłoszonych przez rady osiedla a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem oraz ich ewidencjonowanie, udział w pracach związanych z wyborami do rad osiedli.
    4. Samokontrola na stanowisku pracy.
    5. Archiwizacja dokumentacji kategorii A i B.
    6. Dokładne i sumienne wykonywanie poleceń przełożonych.
    7. Przestrzeganie zasad współżycia społecznego i koleżeńskiego.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6. referencje (kserokopia),
    7. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    8. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    9. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    10. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    11. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    12. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,98 %.
    Miejsce składania dokumentów
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. obsługi Rady Miasta i jej organów w Biurze Rady Miasta w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 26 sierpnia 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. obsługi Rady Miasta i jej organów w Biurze Rady Miasta w Urzędzie Miasta Chełm, ogłoszonej dnia 14 sierpnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko obsługi Rady Miasta i jej organów w Biurze Rady Miasta w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 14 sierpnia 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - art. 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    - art. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    - Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - art. 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

    Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. obsługi Rady Miasta i jej organów w Biurze Rady Miasta w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 26.08.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • W zakresie prowadzenia spraw związanych z organizacją pracy Rady Miasta: - prowadzenie obsługi kancelaryjno-biurowej Przewodniczącego Rady Miasta oraz radnych w sprawach wynikających z wykonywania mandatu radnego
  • - przygotowanie materiałów w tym projektów uchwał dotyczących funkcjonowania rady i jej komisji- zleconych przez Przewodniczącego rady
  • - prowadzenie spraw związanych z oświadczeniami majątkowymi
  • przygotowanie informacji i sprawozdań na wniosek Przewodniczącego Rady i Przewodniczących Komisji
  • - organizowanie
  • obsługa techniczna i sporządzanie protokołów z konsultacji społecznych nad projektami rozstrzygnięć poddanym konsultacji oraz podawanie wyników do publicznej wiadomości w zakresie wskazanym przez Radę
  • - współudział w pracach związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP
  • Parlamentu Europejskiego
  • Rady Miasta a także referendum
  • - współudział w organizowaniu świąt państwowych oraz miejskich
  • - przechowywanie oraz rejestrowanie prowadzonej dokumentacji
  • - przestrzeganie terminów wynikających z aktów normatywnych i ustalonych przez Przewodniczącego Rady
  • - podejmowanie czynności zmierzających do zapewnienia współdziałania Rady i jej organów z organizacjami społecznymi i związkowymi
  • - kompletowanie przepisów samorządowych
  • - prowadzenie spraw związanych ze skargami i wnioskami wpływającymi do rady oraz ich rejestracja
  • - przekazywanie do załatwienia spraw wniesionych podczas przyjęć interesantów przez Przewodniczącego
  • Wiceprzewodniczących orz radnych Rady a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem
  • - prowadzenie rejestru wniosków i postulatów mieszkańców i innych podmiotów kierowanych do Rady oraz spotkań z mieszkańcami i innymi podmiotami wraz z prowadzeniem dokumentacji tych spraw
  • - redagowanie Biuletynu Informacji Publicznej w zakresie działania Rady i komisji
  • prac związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP
  • Parlamentu Europejskiego
  • referendum oraz oświadczeń majątkowych. 1. W zakresie obsługi Rady Miasta: - dostarczanie radnym
  • Prezydentowi i jego Zastępcom oraz osobom zaproszonym zawiadomień o sesji wraz z projektami uchwał i innymi materiałami systemem eSesja lub e-mailem
  • - przekazywanie Prezydentowi przed sesją
  • opinii i wniosków Komisji Rady o przedkładanych projektach uchwał i innych materiałach
  • - sporządzanie informacji Przewodniczącego Rady Miasta o działaniach podejmowanych od ostatniej sesji na sesję Rady Miasta
  • - sporządzanie protokołów z przebiegu obrad sesji Rady oraz ich udostępnianie
  • - prowadzenie rejestru i zbioru uchwał
  • ogłoszeń w sposób zwyczajowo przyjęty
  • - przekazywanie uchwał : Prezydentowi Miasta
  • Chełmskiej Bibliotece Publicznej
  • w ramach nadzoru do Wojewody Lubelskiego a w zakresie spraw finansowych do Regionalnej Izby Obrachunkowej
  • do ogłoszenia w dzienniku Urzędowym Województwa Lubelskiego
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • - rejestracja podjętych uchwał Rady Miasta
  • - rejestracja interpelacji
  • zapytań i wniosków radnych i przekazywanie do Prezydenta Miasta
  • celem otrzymania odpowiedzi oraz publikacja ich treści i odpowiedzi w Biuletynie Informacji Publicznej
  • - organizowanie stałych dyżurów radnych
  • spotkań radnych z wyborcami oraz obsługa techniczna tych spotkań
  • - przygotowywanie wyciągów z obrad
  • wniosków
  • stanowisk oraz ich przekazywanie odpowiednim organom wraz z nadzorowaniem ich realizacji
  • - obsługa merytoryczna i techniczna Młodzieżowej Rady Miasta Chełm we współpracy z właściwą komórką organizacyjną Urzędu Miasta Chełm do spraw oświaty 2. W zakresie obsługi komisji: Budżetu i Rozwoju Gospodarczego
  • Rodziny
  • Zdrowia i Ochrony Środowiska
  • Rewizyjnej
  • Oświaty
  • Kultury i Sportu
  • Porządku Publicznego i Mienia Komunalnego
  • Skarg
  • Wniosków i Petycji: - wysyłanie radnym i Prezydentowi Miasta zawiadomień i materiałów na posiedzenia komisji systemem eSesja bądź e-mailem
  • - protokołowanie posiedzeń komisji
  • opracowywanie materiałów z posiedzeń
  • wniosków i opinii oraz przekazywanie ich odpowiednim organom a także nadzorowanie ich realizacji orz ewidencjonowanie
  • - udzielanie komisjom niezbędnej pomocy w opracowywaniu planów pracy
  • informacji z działalności komisji oraz danych statystycznych dotyczących członków komisji
  • - udzielanie komisjom pomocy organizacyjnej w realizacji zadań. 3. W zakresie obsługi rad osiedli: - organizowanie niezbędnej pomocy merytorycznej i technicznej radom osiedli oraz zapewnienie obsługi spotkań z radnymi
  • - prowadzenie dokumentacji oraz przekazywanie wniosków do zatwierdzenia odpowiednim organom
  • zgłoszonych przez rady osiedla a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem oraz ich ewidencjonowanie
  • udział w pracach związanych z wyborami do rad osiedli. 4. Samokontrola na stanowisku pracy. 5. Archiwizacja dokumentacji kategorii A i B. 6. Dokładne i sumienne wykonywanie poleceń przełożonych. 7. Przestrzeganie zasad współżycia społecznego i koleżeńskiego
Pokaż więcej >>
od 4 400 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. planowania, zmian i wykonywania budżetu w wydziale budżetu i księgowości w departamen

Chełm, lubelskie
Wygasła: 13.08.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: ekonomiczne/finansowe/administracyjne/prawnicze/zarządzanie/marketing
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    Symbol oferty: DOR.2110.33.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-08-13.
    Termin składania dokumentów: 2024-08-23.
    Wymagane wykształcenie: wyższe ekonomiczne lub finansowe lub administracyjne lub prawnicze lub zarządzanie lub marketing.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    1) obywatelstwo polskie,
    2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4) nieposzlakowana opinia,
    5) wykształcenie: wyższe ekonomiczne lub finansowe lub administracyjne lub prawnicze lub zarządzanie lub marketing.


    dodatkowe:
    1) znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    2) znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    3) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    4) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    5) znajomość przepisów z zakresu budżetu i sprawozdawczości budżetowej w gminach,
    6) umiejętność wykrywania nieprawidłowości w przedłożonych materiałach planistycznych i jego zmianach,
    7) umiejętność podejmowania odpowiednich działań w czasie planowania budżetu oraz wieloletniej prognozy finansowej i dokonywania zmian,
    8) umiejętność stosowania klasyfikacji budżetowej do pozyskiwanych dochodów i planowania zadań po stronie wydatków,
    9) umiejętność stosowania wiedzy ogólnej czy przepisów prawa w sytuacjach mogących pojawić się podczas planowania budżetu bądź dokonywania jego zmian,
    10) biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietów Office,
    11) umiejętność pracy z zespole, bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność i staranność, komunikatywność.


    1. Przygotowywanie projektu uchwały w sprawie trybu prac nad projektem uchwały budżetowej miasta Chełm.
    2. Przygotowywanie zarządzenia w sprawie opracowania materiałów planistycznych na rok budżetowy.
    3. Przygotowywanie i kompletowanie materiałów do opracowania projektu budżetu miasta oraz wieloletniej prognozy finansowej.
    4. Sporządzanie projektu budżetu wraz z częścią opisową załącznika wydatków, wykazu inwestycji miasta Chełm, przedsięwzięć, Budżetu Obywatelskiego w oparciu o otrzymane materiały z poszczególnych komórek organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm oraz jednostek organizacyjnych.
    5. Sporządzanie projektu wieloletniej prognozy finansowej w oparciu o otrzymane materiały z poszczególnych komórek organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm oraz jednostek organizacyjnych.
    6. Przygotowywanie projektów zarządzeń Prezydenta w sprawach:
    - planu finansowego zadań z zakresu administracji rządowej i innych zadań zleconych,
    - planu finansowego Urzędu Miasta,
    - planu finansowego dochodów z tytułu realizacji zadań zleconych z zakresu administracji rządowej,
    - wysokości ostatecznych kwot dochodów i wydatków jednostek organizacyjnych miasta Chełm oraz wysokości dotacji i wpłat do budżetu, oraz projektów zarządzeń zmieniających.
    7. Przygotowywanie projektów zarządzeń oraz projektów uchwał zmieniających wieloletnią prognozę finansową.
    8. Dokonywanie zmian budżetu w komórkach organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm i jednostkach organizacyjnych zgodnie z załącznikiem.
    9. Dokonywanie zmian wieloletniej prognozy finansowej - załącznika wykazu przedsięwzięć do WPF, zgodnie z otrzymanymi materiałami.
    10. Sporządzanie rocznych sprawozdań z wykonania budżetu miasta wraz z częścią opisową i niezbędnymi załącznikami oraz materiałami na poszczególne Komisje Rady Miasta.
    11. Przygotowanie informacji o stanie mienia jednostki samorządu terytorialnego.
    12. Współpraca z komórkami organizacyjnymi Urzędu Miasta Chełm w zakresie realizacji zadań budżetowych.
    13. Nadzór nad realizacją budżetu.
    14. Samokontrola na stanowisku pracy.
    15. Kompletowanie, przechowywanie oraz archiwizowanie dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami.
    16. Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń dotyczących zatrudnienia,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.
    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,98 % .

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. planowania, zmian i wykonywania budżetu w Wydziale Budżetu i Księgowości w Departamencie Finansów w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 23 sierpnia 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. planowania, zmian i wykonania budżetu w Wydziale Budżetu i Księgowości w Departamencie Finansów w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia13 sierpnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1282).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowychi w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. planowania, zmian i wykonywania budżetu w Wydziale Budżetu i Księgowości w Departamencie Finansów w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 13 sierpnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - art. 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    - art. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    - Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. W sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - art. 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. planowania, zmian i wykonywania budżetu w Wydziale Budżetu i Księgowości w Departamencie Finansów w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 23.08.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • 1. Przygotowywanie projektu uchwały w sprawie trybu prac nad projektem uchwały budżetowej miasta Chełm. 2. Przygotowywanie zarządzenia w sprawie opracowania materiałów planistycznych na rok budżetowy. 3. Przygotowywanie i kompletowanie materiałów do opracowania projektu budżetu miasta oraz wieloletniej prognozy finansowej. 4. Sporządzanie projektu budżetu wraz z częścią opisową załącznika wydatków
  • wykazu inwestycji miasta Chełm
  • przedsięwzięć
  • Budżetu Obywatelskiego w oparciu o otrzymane materiały z poszczególnych komórek organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm oraz jednostek organizacyjnych. 5. Sporządzanie projektu wieloletniej prognozy finansowej w oparciu o otrzymane materiały z poszczególnych komórek organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm oraz jednostek organizacyjnych. 6. Przygotowywanie projektów zarządzeń Prezydenta w sprawach: - planu finansowego zadań z zakresu administracji rządowej i innych zadań zleconych
  • - planu finansowego Urzędu Miasta
  • - planu finansowego dochodów z tytułu realizacji zadań zleconych z zakresu administracji rządowej
  • - wysokości ostatecznych kwot dochodów i wydatków jednostek organizacyjnych miasta Chełm oraz wysokości dotacji i wpłat do budżetu
  • oraz projektów zarządzeń zmieniających. 7. Przygotowywanie projektów zarządzeń oraz projektów uchwał zmieniających wieloletnią prognozę finansową. 8. Dokonywanie zmian budżetu w komórkach organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm i jednostkach organizacyjnych zgodnie z załącznikiem. 9. Dokonywanie zmian wieloletniej prognozy finansowej - załącznika wykazu przedsięwzięć do WPF
  • zgodnie z otrzymanymi materiałami. 10. Sporządzanie rocznych sprawozdań z wykonania budżetu miasta wraz z częścią opisową i niezbędnymi załącznikami oraz materiałami na poszczególne Komisje Rady Miasta. 11. Przygotowanie informacji o stanie mienia jednostki samorządu terytorialnego. 12. Współpraca z komórkami organizacyjnymi Urzędu Miasta Chełm w zakresie realizacji zadań budżetowych. 13. Nadzór nad realizacją budżetu. 14. Samokontrola na stanowisku pracy. 15. Kompletowanie
  • przechowywanie oraz archiwizowanie dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami. 16. Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Dyrektor Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 09.08.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Dyrektora Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji należy: 1) Nadzór i koordynowanie wykonania zadań należących do zakresu działania Departamentu
  • określonych w Regulaminie Organizacyjnym Urzędu Miasta Chełm: - w zakresie działania Wydziału Architektury i Budownictwa sprawy: * kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej na terenie Miasta oraz prowadzenia analiz i studiów z zakresu zagospodarowania przestrzennego
  • w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych Miasta
  • * opracowywania materiałów do działań planistycznych
  • w tym obejmujących problematykę osób niepełnosprawnych i współpraca w tym zakresie z Pełnomocnikiem Osób Niepełnosprawnych
  • * sporządzania miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmian
  • * wydawania informacji i decyzji administracyjnych o rozstrzygnięciach planistycznych
  • * realizacji zadań wynikających z właściwości organu administracji architektoniczno - budowlanej
  • a w szczególności: wydawania aktów administracyjnych z zakresu określonego przez ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym oraz prawo budowlane
  • * wydawania aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych
  • * współpracy i zapewnienia wykonywania określonych w ustawach zadań przez Powiatowego Inspektora Nadzoru Budowlanego Miasta Chełma
  • * ustalania zasad i warunków sytuowania obiektów małej architektury
  • tablic reklamowych i urządzeń reklamowych oraz ogrodzeń
  • - w zakresie działania Wydziału Geodezji i Kartografii sprawy: * w I. Referacie Ewidencji Gruntów i Budynków: - aktualizacji bazy Ewidencji Gruntów i Budynków
  • - modernizacji operatu Ewidencji Gruntów i Budynków
  • - zestawień zbiorczych sporządzanych na podstawie Ewidencji Gruntów i Budynków
  • * w II. Referacie - Miejskim Ośrodku Dokumentacji Geodezyjno-Kartograficznej: - prowadzenia baz danych miejskiego zasobu geodezyjnego i kartograficznego
  • - tworzenia i udostępniania zbiorów i baz danych Państwowego Zasobu Geodezyjnego i Kartograficznego
  • a także standardowych opracowań geodezyjnych
  • - koordynacji usytuowania projektowanych sieci uzbrojenia terenu
  • - zakładania bazy osnów szczegółowych
  • - realizacji zadań związanych z wykonywaniem prac geodezyjnych i kartograficznych na obszarze miasta Chełm
  • - ochrony znaków geodezyjnych
  • grawimetrycznych i magnetycznych; - w zakresie działania Wydziału Inwestycji
  • Dróg i Transportu sprawy: * w I Referacie Inwestycji: - planowania: - inwestycji w zakresie infrastruktury miasta
  • - remontów budynków stanowiących mieszkaniowy zasób Miasta
  • - koordynowania zadań związanych z bieżącym utrzymaniem technicznym i remontami budynków publicznych przedszkoli
  • szkół
  • placówek oświatowych i placówek oświatowo wychowawczych oraz innych jednostek organizacyjnych Miasta
  • a także Urzędu
  • - związane z udzielaniem dotacji celowej ze środków budżetu Miasta Chełm dla rodzinnych ogrodów działkowych
  • - sporządzania materiałów planistycznych w zakresie inwestycji i remontów
  • - sporządzania wykazu zadań inwestycyjnych na kolejny rok budżetowy
  • - realizacji
  • nadzoru i rozliczania inwestycji miejskich i remontów
  • - zabezpieczenia funkcjonowania miasta w zakresie: - zaopatrzenia w energię elektryczną
  • - odprowadzania ścieków i wód opadowych na terenie miasta
  • w tym w pasach drogowych
  • * w II Referacie Dróg i Transportu: - wykonywania w imieniu Prezydenta obowiązków zarządcy dróg na terenie miasta
  • zgodnie z ustawą o drogach publicznych
  • - organizacji i zarządzania ruchem na drogach publicznych
  • - związane z korzystaniem z drogi w sposób szczególny
  • - związane z usuwaniem pojazdów zgodnie z ustawą Prawo o ruchu drogowym
  • - kreowania polityki rowerowej miasta
  • - związane z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej
  • - lokalnego transportu zbiorowego
  • - wydawania uprawnień w zakresie transportu drogowego tj. zezwoleń na wykonywanie zawodu przewoźnika drogowego
  • licencji na wykonywanie transportu drogowego osób i rzeczy
  • licencji na wykonywanie transportu drogowego taksówką
  • zezwoleń na wykonywanie zbiorowego przewozu osób na terenie miasta Chełm i powiatu sąsiadującego
  • zaświadczeń na przewozy drogowe na potrzeby własne
  • - prowadzenia ewidencji diagnostów i rejestru Stacji Kontroli Pojazdów
  • - utrzymania w należytym stanie
  • poprzez bieżące naprawy: jezdni
  • chodników
  • ścieżek rowerowych
  • placów miejskich oraz parkingów
  • - zabezpieczania i napraw uszkodzonej infrastruktury drogowej
  • w tym oznakowania pionowego i poziomego; - w zakresie działania Wydziału Projektów i Strategii sprawy: * monitorowania i przekazywania komórkom organizacyjnym Urzędu oraz jednostkom organizacyjnym Miasta informacji dotyczących możliwości pozyskiwania środków z funduszy zewnętrznych
  • niezbędnych dla rozwoju Miasta
  • * opracowywania projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych
  • przygotowywania
  • kompletowania oraz składania wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych
  • we współpracy z komórkami organizacyjnymi
  • * współpracy z komórkami organizacyjnymi w zakresie rozliczania projektów
  • * realizacji i rozliczania projektów z funduszy zewnętrznych w zakresie działania Wydziału
  • we współpracy z komórkami organizacyjnymi
  • * wsparcia jednostek organizacyjnych Miasta w zakresie opracowywania projektów i przygotowywania wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych
  • * stałego kontaktu z instytucjami wsparcia finansowego i doradczego
  • * prowadzenia rejestru realizowanych przez Miasto projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych
  • * prowadzenia sprawozdawczości i monitoringu w okresie trwałości projektów dla zadań zrealizowanych z udziałem środków zewnętrznych
  • * identyfikowania i definiowania we współpracy z pozostałymi komórkami Miasta celów i priorytetów rozwojowych Miasta
  • * planowania strategicznego
  • monitorowania i aktualizacji Strategii Rozwoju Miasta Chełm oraz Strategii Rozwoju Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego
  • * współpraca z komórkami organizacyjnymi Miasta w zakresie tworzenia innych dokumentów strategicznych (planów
  • programów) o znaczeniu strategicznym dla miasta
  • w szczególności weryfikacji zgodności z celami strategicznymi Miasta
  • * monitorowania dokumentów strategicznych w zakresie celów i priorytetów rozwojowych Miasta
  • * współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie planowania kierunków rozwoju Miasta Chełm oraz planów inwestycyjnych
  • * gromadzenia i analizowania danych strategicznych dla Miasta
  • * prowadzenie obsługi administracyjnej Komitetu Sterującego Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego zgodnie z zawartym w dniu 17 maja 2021 r. Porozumieniem Gmin Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego o współpracy w zakresie realizacji Zintegrowanych Inwestycji Terytorialnych w perspektywie finansowej 2021 2027 z zakresu Lokalnego Programu Rewitalizacji. 2) Podpisywanie decyzji administracyjnych
  • postanowień i innych pism zgodnie z posiadanymi upoważnieniami. 3) Oszczędne gospodarowanie środkami finansowymi w ramach zadań realizowanych przez Departament. 4) Sumienne i staranne wykonywanie obowiązków oraz stosowanie się do poleceń przełożonych
  • jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa. 5) Poprawne przygotowanie spraw dla kierownictwa Urzędu Miasta Chełm. 6) Przestrzeganie przepisów szczególnych regulujących sprawy realizowane przez Departament
  • kodeksu postępowania administracyjnego
  • instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej. 7) Przestrzeganie i nadzór nad przestrzeganiem tajemnicy informacji niejawnych przez podległych pracowników. 8) Przetwarzanie danych osobowych zgodnie z posiadanymi upoważnieniami i wnioskowanie o wydawanie upoważnień w tym zakresie podległym pracownikom. 9) Przestrzeganie przepisów regulujących wewnętrzne sprawy Urzędu
  • a w szczególności: Statutu Urzędu Miasta Chełm
  • Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miasta Chełm
  • procedury opracowania budżetu miasta
  • obiegu dowodów księgowych
  • Regulaminu Pracy Urzędu Miasta Chełm
  • Kodeksu etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm. 10) Dokonywanie identyfikacji oceny ryzyka oraz ustalanie metody przeciwdziałania ryzyku występującego w trakcie działalności Departamentu. 11) Dokonywanie samooceny kontroli zarządczej. 12) W zakresie powierzonych spraw do obowiązków Dyrektora należy w szczególności: - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia
  • w tym przygotowywanie projektów korespondencji
  • protokołów i notatek
  • redagowanie dokumentów sprawy oraz ich archiwizowanie zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną
  • - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego
  • - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego
  • o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem. 13) Opracowywanie kart opisu stanowisk dla pracowników
  • udzielanie urlopów
  • wnioskowanie w sprawach zatrudnienia
  • karania
  • nagradzania
  • awansowania
  • ocenianie pracowników
  • 14) Wyznaczanie zastępstw w Departamencie. 15) Zapewnienie dyscypliny pracy w Departamencie. 16) Przestrzeganie ustalonego u Pracodawcy porządku. 17) Przestrzeganie przepisów oraz zasad bhp
  • a także przepisów ppoż. oraz nadzór nad przestrzeganiem tych przepisów przez podległych pracowników. 18) Dbanie o dobro Urzędu i ochrona jego mienia. 19) W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm: - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowywania
  • prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań
  • w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji
  • - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym
  • 20) W zakresie współpracy z innymi pracownikami Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji
  • a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm: - zastępowanie innych pracowników w czasie ich nieobecności
  • - przestrzeganie zasad współżycia społecznego
  • - przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm
Pokaż więcej >>
od 7 500 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Dyrektor departamentu architektury, geodezji i inwestycji w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 30.07.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    Symbol oferty: DOR.2110.32.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-07-30.
    Termin składania dokumentów: 2024-08-09.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe,
    - co najmniej 5-letni staż pracy w tym 2 lata stażu pracy na stanowisku kierowniczym.

    dodatkowe:
    - mile widziane uprawnienia budowlane,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego,
    - znajomość ustawy prawo budowlane,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy o drogach publicznych,
    - znajomość problematyki finansów publicznych,
    - znajomość problematyki zarządzania projektami i prawa UE,
    - umiejętność sporządzania informacji, raportów i analiz,
    - biegła obsługa komputera w tym edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, urządzeń biurowych,
    - umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi, umiejętność pracy w zespole, systematyczność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, kreatywność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Dyrektora Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji należy:
    1) Nadzór i koordynowanie wykonania zadań należących do zakresu działania Departamentu, określonych w Regulaminie Organizacyjnym Urzędu Miasta Chełm:
    - w zakresie działania Wydziału Architektury i Budownictwa sprawy:
    * kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej na terenie Miasta oraz prowadzenia analiz i studiów z zakresu zagospodarowania przestrzennego, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych Miasta,
    * opracowywania materiałów do działań planistycznych, w tym obejmujących problematykę osób niepełnosprawnych i współpraca w tym zakresie z Pełnomocnikiem Osób Niepełnosprawnych,
    * sporządzania miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmian,
    * wydawania informacji i decyzji administracyjnych o rozstrzygnięciach planistycznych,
    * realizacji zadań wynikających z właściwości organu administracji architektoniczno - budowlanej, a w szczególności: wydawania aktów administracyjnych z zakresu określonego przez ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym oraz prawo budowlane,
    * wydawania aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych,
    * współpracy i zapewnienia wykonywania określonych w ustawach zadań przez Powiatowego Inspektora Nadzoru Budowlanego Miasta Chełma,
    * ustalania zasad i warunków sytuowania obiektów małej architektury, tablic reklamowych i urządzeń reklamowych oraz ogrodzeń,
    - w zakresie działania Wydziału Geodezji i Kartografii sprawy:
    * w I. Referacie Ewidencji Gruntów i Budynków:
    - aktualizacji bazy Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - modernizacji operatu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - zestawień zbiorczych sporządzanych na podstawie Ewidencji Gruntów i Budynków,
    * w II. Referacie - Miejskim Ośrodku Dokumentacji Geodezyjno-Kartograficznej:
    - prowadzenia baz danych miejskiego zasobu geodezyjnego i kartograficznego,
    - tworzenia i udostępniania zbiorów i baz danych Państwowego Zasobu Geodezyjnego i Kartograficznego, a także standardowych opracowań geodezyjnych,
    - koordynacji usytuowania projektowanych sieci uzbrojenia terenu,
    - zakładania bazy osnów szczegółowych,
    - realizacji zadań związanych z wykonywaniem prac geodezyjnych i kartograficznych na obszarze miasta Chełm,
    - ochrony znaków geodezyjnych, grawimetrycznych i magnetycznych;
    - w zakresie działania Wydziału Inwestycji, Dróg i Transportu sprawy:
    * w I Referacie Inwestycji:
    - planowania:
    - inwestycji w zakresie infrastruktury miasta,
    - remontów budynków stanowiących mieszkaniowy zasób Miasta,
    - koordynowania zadań związanych z bieżącym utrzymaniem technicznym i remontami budynków publicznych przedszkoli, szkół, placówek oświatowych i placówek oświatowo wychowawczych oraz innych jednostek organizacyjnych Miasta, a także Urzędu,
    - związane z udzielaniem dotacji celowej ze środków budżetu Miasta Chełm dla rodzinnych ogrodów działkowych,
    - sporządzania materiałów planistycznych w zakresie inwestycji i remontów,
    - sporządzania wykazu zadań inwestycyjnych na kolejny rok budżetowy,
    - realizacji, nadzoru i rozliczania inwestycji miejskich i remontów,
    - zabezpieczenia funkcjonowania miasta w zakresie:
    - zaopatrzenia w energię elektryczną,
    - odprowadzania ścieków i wód opadowych na terenie miasta, w tym w pasach drogowych,
    * w II Referacie Dróg i Transportu:
    - wykonywania w imieniu Prezydenta obowiązków zarządcy dróg na terenie miasta, zgodnie z ustawą o drogach publicznych,
    - organizacji i zarządzania ruchem na drogach publicznych,
    - związane z korzystaniem z drogi w sposób szczególny,
    - związane z usuwaniem pojazdów zgodnie z ustawą Prawo o ruchu drogowym,
    - kreowania polityki rowerowej miasta,
    - związane z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej,
    - lokalnego transportu zbiorowego,
    - wydawania uprawnień w zakresie transportu drogowego tj. zezwoleń na wykonywanie zawodu przewoźnika drogowego, licencji na wykonywanie transportu drogowego osób i rzeczy, licencji na wykonywanie transportu drogowego taksówką, zezwoleń na wykonywanie zbiorowego przewozu osób na terenie miasta Chełm i powiatu sąsiadującego, zaświadczeń na przewozy drogowe na potrzeby własne,
    - prowadzenia ewidencji diagnostów i rejestru Stacji Kontroli Pojazdów,
    - utrzymania w należytym stanie, poprzez bieżące naprawy: jezdni, chodników, ścieżek rowerowych, placów miejskich oraz parkingów,
    - zabezpieczania i napraw uszkodzonej infrastruktury drogowej, w tym oznakowania pionowego i poziomego;
    - w zakresie działania Wydziału Projektów i Strategii sprawy:
    * monitorowania i przekazywania komórkom organizacyjnym Urzędu oraz jednostkom organizacyjnym Miasta informacji dotyczących możliwości pozyskiwania środków z funduszy zewnętrznych, niezbędnych dla rozwoju Miasta,
    * opracowywania projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych, przygotowywania, kompletowania oraz składania wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych, we współpracy z komórkami organizacyjnymi,
    * współpracy z komórkami organizacyjnymi w zakresie rozliczania projektów,
    * realizacji i rozliczania projektów z funduszy zewnętrznych w zakresie działania Wydziału, we współpracy z komórkami organizacyjnymi,
    * wsparcia jednostek organizacyjnych Miasta w zakresie opracowywania projektów i przygotowywania wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych,
    * stałego kontaktu z instytucjami wsparcia finansowego i doradczego,
    * prowadzenia rejestru realizowanych przez Miasto projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych,
    * prowadzenia sprawozdawczości i monitoringu w okresie trwałości projektów dla zadań zrealizowanych z udziałem środków zewnętrznych,
    * identyfikowania i definiowania we współpracy z pozostałymi komórkami Miasta celów i priorytetów rozwojowych Miasta,
    * planowania strategicznego, monitorowania i aktualizacji Strategii Rozwoju Miasta Chełm oraz Strategii Rozwoju Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego,
    * współpraca z komórkami organizacyjnymi Miasta w zakresie tworzenia innych dokumentów strategicznych (planów, programów) o znaczeniu strategicznym dla miasta, w szczególności weryfikacji zgodności z celami strategicznymi Miasta,
    * monitorowania dokumentów strategicznych w zakresie celów i priorytetów rozwojowych Miasta,
    * współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie planowania kierunków rozwoju Miasta Chełm oraz planów inwestycyjnych,
    * gromadzenia i analizowania danych strategicznych dla Miasta,
    * prowadzenie obsługi administracyjnej Komitetu Sterującego Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego zgodnie z zawartym w dniu 17 maja 2021 r. Porozumieniem Gmin Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego o współpracy w zakresie realizacji Zintegrowanych Inwestycji Terytorialnych w perspektywie finansowej 2021 2027 z zakresu Lokalnego Programu Rewitalizacji.
    2) Podpisywanie decyzji administracyjnych, postanowień i innych pism zgodnie z posiadanymi upoważnieniami.
    3) Oszczędne gospodarowanie środkami finansowymi w ramach zadań realizowanych przez Departament.
    4) Sumienne i staranne wykonywanie obowiązków oraz stosowanie się do poleceń przełożonych, jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa.
    5) Poprawne przygotowanie spraw dla kierownictwa Urzędu Miasta Chełm.
    6) Przestrzeganie przepisów szczególnych regulujących sprawy realizowane przez Departament, kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej.
    7) Przestrzeganie i nadzór nad przestrzeganiem tajemnicy informacji niejawnych przez podległych pracowników.
    8) Przetwarzanie danych osobowych zgodnie z posiadanymi upoważnieniami i wnioskowanie o wydawanie upoważnień w tym zakresie podległym pracownikom.
    9) Przestrzeganie przepisów regulujących wewnętrzne sprawy Urzędu, a w szczególności: Statutu Urzędu Miasta Chełm, Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miasta Chełm, procedury opracowania budżetu miasta, obiegu dowodów księgowych, Regulaminu Pracy Urzędu Miasta Chełm, Kodeksu etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.
    10) Dokonywanie identyfikacji oceny ryzyka oraz ustalanie metody przeciwdziałania ryzyku występującego w trakcie działalności Departamentu.
    11) Dokonywanie samooceny kontroli zarządczej.
    12) W zakresie powierzonych spraw do obowiązków Dyrektora należy w szczególności:
    - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich archiwizowanie zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem.
    13) Opracowywanie kart opisu stanowisk dla pracowników, udzielanie urlopów, wnioskowanie w sprawach zatrudnienia, karania, nagradzania, awansowania, ocenianie pracowników,
    14) Wyznaczanie zastępstw w Departamencie.
    15) Zapewnienie dyscypliny pracy w Departamencie.
    16) Przestrzeganie ustalonego u Pracodawcy porządku.
    17) Przestrzeganie przepisów oraz zasad bhp, a także przepisów ppoż. oraz nadzór nad przestrzeganiem tych przepisów przez podległych pracowników.
    18) Dbanie o dobro Urzędu i ochrona jego mienia.
    19) W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowywania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    20) W zakresie współpracy z innymi pracownikami Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji, a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    - zastępowanie innych pracowników w czasie ich nieobecności,
    - przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    - przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom) oraz posiadane uprawnienia budowlane, świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń potwierdzające 5-letni staż pracy w tym 2 lata stażu pracy na stanowisku kierowniczym,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,73 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko Dyrektora Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 9 sierpnia 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Dyrektora Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 30 lipca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Dyrektora Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 30 lipca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    * 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    - 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    - Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    * 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    * w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    * przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    * dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    * przenoszenia danych,
    * wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    * pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    * wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    * obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    * dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 02.08.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta
  • w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego
  • z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju
  • ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy
  • w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta. - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych. - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium
  • decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu. - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów w opracowywaniu planów. - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu
  • stopnia zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego. - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego. - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego. - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta
  • występowanie ze stosownymi wnioskami do Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady. - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności: --- opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko
  • --- prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego. - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami. - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego
  • gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych
  • w tym również uchylonych i nieobowiązujących. - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu. - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego. - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy. - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej. - Współdziałanie z innymi organami administracji
  • instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym: --- opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego
  • --- uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu. - Ochrona danych przed ich utratą
  • zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem. - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika. - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział. - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział. - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. planowania przestrzennego w wydziale architektury i budownictwa w departamencie archi

Chełm, lubelskie
Wygasła: 24.07.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: architektura/planowanie przestrz./gospodarka przestrz./urbanistyka
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    Symbol oferty: DOR.2110.31.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-07-24.
    Termin składania dokumentów: 2024-08-02.
    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie w opracowywaniu planów miejscowych na podstawie art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - znajomość oraz umiejętność realizacji procedur związanych z uchwaleniem:
    --- miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
    --- planu ogólnego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.


    - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta, w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego, z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju, ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta.
    - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych.
    - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium, decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu.
    - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów
    w opracowywaniu planów.
    - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu, stopnia zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego.
    - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego.
    - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego.
    - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów
    zagospodarowania przestrzennego Miasta, występowanie ze stosownymi wnioskami do Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady.
    - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności:
    --- opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko,
    --- prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego.
    - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami.
    - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych, w tym również uchylonych i nieobowiązujących.
    - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu.
    - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego.
    - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy.
    - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej.
    - Współdziałanie z innymi organami administracji, instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym:
    --- opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego,
    --- uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu.
    - Ochrona danych przed ich utratą, zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem.
    - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika.
    - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział.
    - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział.
    - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.
    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,73 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 2 sierpnia 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 24 lipca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530z późn. zm.).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 24 lipca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    --- 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    --- Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. W sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. obrony cywilnej w Wydziale Zarządzania Kryzysowego w Departamencie Spraw Obywatelskich w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 29.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • - Prowadzenie ewidencji świadczeń osobistych i rzeczowych. - Opracowywanie planów wykorzystania przydzielonych środków finansowych na cele związane z realizowanymi zadaniami oraz sprawozdań z ich wykorzystania. - Udział w opracowaniu dokumentów planowania bieżącego. - Szkolenie organów
  • jednostek organizacyjnych
  • a także kurierów i innych osób w celu przygotowania ich do realizacji zadań na rzecz obrony. - Przyjmowanie oraz przygotowywanie wniosków o nakładanie świadczeń osobistych i rzeczowych na mieszkańców i podmioty z terenu miasta
  • na potrzeby obronne
  • OC i powszechnej samoobrony. - Przygotowywanie projektów decyzji lub obwieszczeń w sprawie nakładania obowiązku zrealizowania zadań na rzecz obrony (obrony cywilnej) oraz przedsięwzięć powszechnej samoobrony przez zakłady pracy i mieszkańców miasta podczas ćwiczeń i na wypadek wystąpienia sytuacji kryzysowej lub wojny. - Wykonywanie prac związanych z obronnością państwa
  • w tym przygotowanie i prowadzenie akcji kurierskiej
  • planowanie świadczeń osobistych i rzeczowych oraz plakatowanie obwieszczeń. - Opracowywanie spraw dotyczących nakładania świadczeń osobistych i rzeczowych
  • gdy jest to niezbędne z uwagi na obronność lub bezpieczeństwo państwa
  • bądź w przypadku klęski żywiołowej. - Współpraca z Wydziałem Organizacji i Nadzoru (kadry) w zakresie reklamacji (z urzędu i na wniosek) pracowników urzędu i radnych. - Współpraca z WKU Chełm w sprawach związanych z obronnością państwa
  • w tym kwalifikacji wojskowej
  • przygotowania i prowadzenia akcji kurierskiej
  • planowania świadczeń osobistych i rzeczowych. - Przygotowywanie i prowadzenie szkoleń ludności Miasta Chełm w zakresie powszechnej samoobrony. - Nadzór nad tworzeniem i przygotowywaniem do działań zakładowych formacji Obrony Cywilnej
  • ratownictwa ogólnego oraz specjalistycznych. - Udział w ćwiczeniach i szkoleniach zakładowych formacji Obrony Cywilnej - Uwzględnianie w działalności Wydziału związanej z zadaniami obronnymi miasta zaleceń i sugestii Wojewody Lubelskiego. - Współudział w planowaniu i realizacji zaopatrzenia jednostek organizacyjnych obrony cywilnej
  • organów władzy i administracji oraz innych organów i instytucji w środki ochrony indywidualnej i sprzęt techniczno wojskowy. - Współudział w określeniu zasad zaopatrywania ludności zamieszkującej w strefach bezpośredniego zagrożenia od zakładów posiadających toksyczne środki przemysłowe w środki ochrony dróg oddechowych i zapewnienie możliwości realizacji tego zaopatrzenia. - Współudział w określaniu zasad zaopatrywania się pozostałej ludności w sprzęt ochrony indywidualnej lub zastępcze środki ochrony dróg oddechowych i stwarzanie możliwości zaopatrzenia tej ludności. - Współudział w zaopatrywaniu jednostek organizacyjnych OC i ludności w sprzęt dozymetryczny wg norm określonych w odrębnych przepisach. - Prowadzenie miejskiego magazynu sprzętu OC. - Współudział w inwentaryzacji i wybrakowaniu sprzętu OC oraz współdziałanie w prowadzeniu działalności koordynacyjnej i kontrolnej w magazynach sprzętu obrony cywilnej w zakładach pracy. - Prowadzenie kontroli technicznej
  • konserwacji i eksploatacji agregatów prądotwórczych. - Realizacja zadań związanych ze sprawnym informowaniem o zagrożeniach oraz procesem obiegu informacji na potrzeby zarządzania kryzysowego. - Publikowanie w zastępstwie na stronach internetowych miasta ostrzeżeń i zaleceń (ostrzeżenia meteorologiczne i hydrologiczne). - Redagowanie i przekazywanie do BIP informacji zgodnie z instrukcją w sprawie zasad udostępniania informacji publicznej w zakresie działania Wydziału. - Opracowywanie rocznych projektów szkoleń oraz ćwiczeń Obrony Cywilnej Miasta Chełm. - Opracowywanie oceny stanu przygotowań obrony cywilnej w mieście za poprzedni rok kalendarzowy. - Opracowywanie i uzgodnienie Planu działania (wytycznych) w zakresie Obrony Cywilnej miasta Chełm na kolejny rok kalendarzowy. - Dokonywanie analizy realizacji Planu działania w zakresie OC miasta Chełm. - Opracowywanie rocznych planów zamierzeń szkoleniowych Miasta Chełm na kolejne lata kalendarzowe. - Aktualizacja Miejskiego planu ewakuacji ludności
  • zwierząt i mienia na czas zagrożenia bezpieczeństwa państwa kryzysem oraz wojną. - Współudział w przygotowaniu projektu budżetu
  • a następnie w realizacji budżetu Miasta Chełm w zakresie wynikającym z wykonywanych obowiązków na zajmowanym stanowisku. - Współudział w przygotowaniu i przeprowadzeniu postępowań o zamówienia publiczne udzielane w zakresie wykonywanych obowiązków
  • a także odbiór i rozliczanie tych zamówień
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. obronności w Wydziale Zarządzania Kryzysowego w Departamencie Spraw Obywatelskich w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 29.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • - Realizacja zadań wynikających z ustawy o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej
  • in. planowanie
  • koordynowanie i realizowanie zadań obronnych w Urzędzie Miasta Chełm oraz ich przygotowanie w czasie pokoju do działania w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa i w czasie wojny. - Planowanie operacyjne
  • opracowanie oraz bieżąca aktualizacja dokumentów planistycznych miasta Chełm w zakresie obronności. - Organizacja Stanowiska Kierowania Prezydenta i Stałego Dyżuru przy Prezydencie Miasta Chełm. - Przygotowanie podmiotów leczniczych Miasta Chełm na potrzeby obronne. - Organizacja Punktu Kontaktowego Host Nation Support HNS
  • tworzenie baz danych niezbędnych do zabezpieczenia potrzeb sił zbrojnych i wojsk sojuszniczych oraz realizacja zadań państwa gospodarza na terenie Miasta Chełm. - Planowanie i organizacja szkolenia obronnego. - Wdrażanie ustaw
  • rozporządzeń Rady Ministrów oraz zarządzeń i wytycznych Szefa OC Kraju i Szefa OC Województwa Lubelskiego
  • dotyczących obrony cywilnej. - Opracowywanie zarządzeń
  • postanowień i wytycznych Prezydenta Miasta - Szefa OC Miasta Chełm w sprawach dotyczących obronności i obrony cywilnej. - Przygotowywanie i prowadzenie szkoleń ludności Miasta Chełm w zakresie powszechnej samoobrony. - Współpraca przy aktualizacji Miejskiego planu ochrony zabytków na wypadek konfliktu zbrojnego i sytuacji kryzysowych. - Prowadzenie działalności kontrolnej realizacji zadań obrony cywilnej przez kierowników zakładów pracy
  • przedsiębiorców
  • społeczne organizacje ratownicze i przez inne jednostki organizacyjne działające na terenie miasta. - Opracowywanie oceny stanu przygotowań obrony cywilnej w mieście za poprzedni rok kalendarzowy. - Opracowywanie
  • aktualizacja Programu Operacyjnego Funkcjonowania miasta. - Opracowywanie rocznych planów zamierzeń szkoleniowych Miasta Chełm na kolejne lata kalendarzowe. - Aktualizacja Miejskiego planu ewakuacji ludności
  • zwierząt i mienia na czas zagrożenia bezpieczeństwa państwa kryzysem oraz wojną. - Aktualizacja wykazu instytucji państwowych
  • przedsiębiorców i innych jednostek organizacyjnych oraz społecznych organizacji ratowniczych funkcjonujących na terenie miasta
  • przewidzianych do prowadzenia przygotowań i realizacji przedsięwzięć w zakresie obrony cywilnej. - Aktualizacja planu dystrybucji tabletek jodku potasu w przypadku zdarzeń radiacyjnych na terenie miasta Chełm. - Udział w miesięcznych treningach odbioru sygnałów z Centrum Operacji Powietrznych i Ośrodka Dowodzenia i Naprowadzania. - Współpraca z instytucjami
  • służbami i strażami m.in.: WOT
  • WCR
  • KM PSP
  • KMP w zakresie realizacji zadań. - Współpraca w zakresie wykonania przeglądów stanu technicznego sprzętu OC sporządzanie wymaganych protokołów w zakresie zgłoszenia sprzętu do wybrakowania. - Udział w szkoleniach i ćwiczeniach organizowanych na szczeblu powiatowym i wojewódzkim. - Współudział w przygotowaniu projektu budżetu
  • a następnie w realizacji budżetu Miasta Chełm w zakresie wynikającym z wykonywanych obowiązków na zajmowanym stanowisku. - Współudział w przygotowaniu i przeprowadzeniu postępowań o zamówienia publiczne udzielane w zakresie wykonywanych obowiązków
  • a także odbiór i rozliczanie tych zamówień. - Publikowanie na stronach internetowych miasta ostrzeżeń i zaleceń (ostrzeżenia meteorologiczne i hydrologiczne). - Znajomość i stosowania przepisów obowiązujących na stanowisku pracy oraz regulujących wewnętrzne sprawy urzędu. - Samokontrola na stanowisku pracy. - Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obrony cywilnej w wydziale zarządzania kryzysowego w departamencie spraw obywatelskic

Chełm, lubelskie
Wygasła: 16.07.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: administracja/ekonomia/zarządzanie/bezpieczeństwo/zarządzanie kryzysow
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku administracja lub ekonomia lub zarządzanie lub bezpieczeństwo lub zarządzanie kryzysowe.
    dodatkowe:
    - mile widziany co najmniej dwuletni staż pracy na stanowiskach pracy związanych z bezpieczeństwem lub obronnością kraju lub zarządzaniem kryzysowym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość przepisów prawnych z zakresu obrony cywilnej,
    - znajomość ustawy o obronie ojczyzny oraz innych aktów prawnych związanych z obronnością,
    - umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, systematyczność, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obronności w wydziale zarządzania kryzysowego w departamencie spraw obywatelskich w u

Chełm, lubelskie
Wygasła: 16.07.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe.
    dodatkowe:
    - mile widziany co najmniej dwuletni staż pracy na stanowiskach pracy związanych z bezpieczeństwem lub obronnością kraju lub zarządzaniem kryzysowym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość przepisów prawnych z zakresu obrony cywilnej,
    - znajomość ustawy o obronie ojczyzny oraz innych aktów prawnych związanych z obronnością,
    - umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, systematyczność, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 19.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • - Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z: 1. ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu
  • 2. wymaganiami ochrony środowiska
  • w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach
  • o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie
  • udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko
  • 3. ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej
  • 4. z przepisami
  • w tym techniczno-budowlanymi. - Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego
  • dołączenia wymaganych przepisami opinii
  • pozwoleń
  • sprawdzeń i oświadczeń
  • posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego. - Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych. - Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę. - Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu. - Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia
  • wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu
  • na rzecz innego podmiotu. - Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie: 1. linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych
  • projektowanych od strony dróg
  • ulic
  • placów i innych miejsc publicznych
  • 2. przebiegu i charakterystyki technicznej dróg
  • linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu
  • wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego
  • a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego. - Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku
  • lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych. - Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części. - Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych. - Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych. - Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych. - Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych. - Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę. - Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali. - Wydawanie dziennika budowy. - Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych
  • wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia. - Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych. - Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego
  • instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział. - Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w wydziale architektury i budownictwa w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Wygasła: 10.07.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, budowlane
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.

    dodatkowe:
    - mile widziane studia podyplomowe z zakresu administracji publicznej oraz staż pracy w budownictwie ogólnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map, systemu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 18.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta
  • w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego
  • z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju
  • ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy
  • w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta. - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych. - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium
  • decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu. - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów w opracowywaniu planów. - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu
  • stopnia zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego. - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego. - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego. - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta
  • występowanie ze stosownymi wnioskami do Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady. - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności: 1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko
  • 2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego. - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami. - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego
  • gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych
  • w tym również uchylonych i nieobowiązujących. - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu. - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego. - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy. - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej. - Współdziałanie z innymi organami administracji
  • instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym: 1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego
  • 2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu. - Ochrona danych przed ich utratą
  • zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem. - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika. - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział. - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział. - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 19.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • 1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • wydanymi warunkami
  • opiniami i uzgodnieniami
  • a w szczególności: - pozyskiwanie danych wyjściowych
  • opinii
  • uzgodnień
  • warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego
  • - kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw
  • - czynny udział w odbiorach częściowych
  • odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych
  • - rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym
  • - czynny udział w naradach koordynacyjnych
  • działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego
  • - sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów
  • przedkładanych przez wykonawców
  • - przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach
  • - informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych
  • 2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych
  • wnioski Komisji Rady Miasta
  • Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm
  • 3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej
  • 4. W zakresie udzielania zamówień publicznych: - przygotowywanie
  • prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty
  • dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm
  • - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane
  • dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie
  • - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane
  • dostawy lub usługi
  • - przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego
  • - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców
  • złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy
  • - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro
  • 5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji: - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych
  • zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych
  • 6. W zakresie powierzonych spraw: - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia
  • w tym przygotowywanie projektów korespondencji
  • protokołów i notatek
  • redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną
  • - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego
  • - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego
  • o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem
  • 7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm: - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania
  • prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań
  • w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji
  • - ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych
  • - realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych
  • dotacji celowych i innych
  • - współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych i oddanych do użytku inwestycji miejskich
  • - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym
  • 8. W zakresie współpracy oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm: 1) przestrzeganie zasad współżycia społecznego
  • 2) przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w wydziale inwestycji, dróg i transportu w depa

Chełm, lubelskie
Wygasła: 09.07.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek: technik budownictwa/technik drogownictwa/technik budowy dróg
  • Uprawnienia: umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    niezbędne:

    1) obywatelstwo polskie,

    2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,

    3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

    4) nieposzlakowana opinia,

    5) wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg lub geodezja.



    dodatkowe:

    1) mile widziane uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń,

    2) mile widziany staż pracy w budownictwie ogólnym i w budownictwie drogowym,

    3) znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,

    4) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,

    5) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,

    6) znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,

    7) znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,

    8) znajomość ustawy prawo budowlane,

    9) znajomość ustawy o drogach publicznych,

    10) znajomość ustawy o finansach publicznych,

    11) znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,

    12) znajomość obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych,

    13) umiejętność kosztorysowania i kalkulacji ceny,

    14) umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,

    15) umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. planowania przestrzennego w wydziale architektury i budownictwa w departamencie archi

Chełm, lubelskie
Wygasła: 09.07.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: architektura/planowanie przestrz./gospodarka przestrz./urbanistyka
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:


    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie w opracowywaniu planów miejscowych na podstawie art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - znajomość oraz umiejętność realizacji procedur związanych z uchwaleniem:
    1. miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
    2. planu ogólnego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu
    informacji o terenie GEO-Map,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obsługi rady miasta i jej organów w biurze rady miasta w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 28.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: prawo lub administracja
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    związane ze stanowiskiem
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe.

    dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość regulacji prawnych w zakresie realizowanych zadań,
    - znajomość zagadnień samorządowych oraz z zakresu prawa administracyjnego,
    - znajomość instrukcji kancelaryjnej dla organów gminy, organów powiatu,
    - umiejętność pracy z zespole, komunikatywność, dobra organizacja pracy własnej, umiejętność postępowania w kontaktach międzyludzkich,
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obsługi Rady Miasta i jej organów w Biurze Rady Miasta w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 08.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • W zakresie prowadzenia spraw związanych z organizacją pracy Rady Miasta: 1. prowadzenie obsługi kancelaryjno-biurowej Przewodniczącego Rady Miasta oraz radnych w sprawach wynikających z wykonywania mandatu radnego
  • 2. przygotowanie materiałów w tym projektów uchwał dotyczących funkcjonowania rady i jej komisji- zleconych przez Przewodniczącego rady
  • 3. prowadzenie spraw związanych z oświadczeniami majątkowymi
  • 4. przygotowanie informacji i sprawozdań na wniosek Przewodniczącego Rady i Przewodniczących Komisji
  • 5. organizowanie
  • obsługa techniczna i sporządzanie protokołów z konsultacji społecznych nad projektami rozstrzygnięć poddanym konsultacji oraz podawanie wyników do publicznej wiadomości w zakresie wskazanym przez Radę
  • 6. współudział w pracach związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP
  • Parlamentu Europejskiego
  • Rady Miasta a także referendum
  • 7. współudział w organizowaniu świąt państwowych oraz miejskich
  • 8. przechowywanie oraz rejestrowanie prowadzonej dokumentacji
  • 9. przestrzeganie terminów wynikających z aktów normatywnych i ustalonych przez Przewodniczącego Rady
  • 10. podejmowanie czynności zmierzających do zapewnienia współdziałania Rady i jej organów z organizacjami społecznymi i związkowymi
  • 11. kompletowanie przepisów samorządowych
  • 12. prowadzenie spraw związanych ze skargami i wnioskami wpływającymi do rady oraz ich rejestracja
  • 13. przekazywanie do załatwienia spraw wniesionych podczas przyjęć interesantów przez Przewodniczącego
  • Wiceprzewodniczących orz radnych Rady a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem
  • 14. prowadzenie rejestru wniosków i postulatów mieszkańców i innych podmiotów kierowanych do Rady oraz spotkań z mieszkańcami i innymi podmiotami wraz z prowadzeniem dokumentacji tych spraw
  • 15. redagowanie Biuletynu Informacji Publicznej w zakresie działania Rady i komisji
  • 16. prac związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP
  • Parlamentu Europejskiego
  • referendum oraz oświadczeń majątkowych. W zakresie obsługi Rady Miasta: 1. dostarczanie radnym
  • Prezydentowi i jego Zastępcom oraz osobom zaproszonym zawiadomień o sesji wraz z projektami uchwał i innymi materiałami systemem eSesja lub e-mailem
  • 2. przekazywanie Prezydentowi przed sesją
  • opinii i wniosków Komisji Rady o przedkładanych projektach uchwał i innych materiałach
  • 3. sporządzanie informacji Przewodniczącego Rady Miasta o działaniach podejmowanych od ostatniej sesji na sesję Rady Miasta
  • 4. sporządzanie protokołów z przebiegu obrad sesji Rady oraz ich udostępnianie
  • 5. prowadzenie rejestru i zbioru uchwał
  • ogłoszeń w sposób zwyczajowo przyjęty
  • 6. przekazywanie uchwał : Prezydentowi Miasta
  • Chełmskiej Bibliotece Publicznej
  • w ramach nadzoru do Wojewody Lubelskiego a w zakresie spraw finansowych do Regionalnej Izby Obrachunkowej
  • do ogłoszenia w dzienniku Urzędowym Województwa Lubelskiego
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • 7. rejestracja podjętych uchwał Rady Miasta
  • 8. rejestracja interpelacji
  • zapytań i wniosków radnych i przekazywanie do Prezydenta Miasta
  • celem otrzymania odpowiedzi oraz publikacja ich treści i odpowiedzi w Biuletynie Informacji Publicznej
  • 9. organizowanie stałych dyżurów radnych
  • spotkań radnych z wyborcami oraz obsługa techniczna tych spotkań
  • 10. przygotowywanie wyciągów z obrad
  • wniosków
  • stanowisk oraz ich przekazywanie odpowiednim organom wraz z nadzorowaniem ich realizacji
  • 11. obsługa merytoryczna i techniczna Młodzieżowej Rady Miasta Chełm we współpracy z właściwą komórką organizacyjną Urzędu Miasta Chełm do spraw oświaty W zakresie obsługi komisji: Budżetu i Rozwoju Gospodarczego
  • Rodziny
  • Zdrowia i Ochrony Środowiska
  • Rewizyjnej
  • Oświaty
  • Kultury i Sportu
  • Porządku Publicznego i Mienia Komunalnego
  • Skarg
  • Wniosków i Petycji. 1. wysyłanie radnym i Prezydentowi Miasta zawiadomień i materiałów na posiedzenia komisji systemem eSesja bądź e-mailem
  • 2. protokołowanie posiedzeń komisji
  • opracowywanie materiałów z posiedzeń
  • wniosków i opinii oraz przekazywanie ich odpowiednim organom a także nadzorowanie ich realizacji oraz ewidencjonowanie
  • 3. udzielanie komisjom niezbędnej pomocy w opracowywaniu planów pracy
  • informacji z działalności komisji oraz danych statystycznych dotyczących członków komisji
  • 4. udzielanie komisjom pomocy organizacyjnej w realizacji zadań. W zakresie obsługi rad osiedli 1. organizowanie niezbędnej pomocy merytorycznej i technicznej radom osiedli oraz zapewnienie obsługi spotkań z radnymi
  • 2. prowadzenie dokumentacji oraz przekazywanie wniosków do zatwierdzenia odpowiednim organom
  • zgłoszonych przez rady osiedla a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem oraz ich ewidencjonowanie
  • udział w pracach związanych z wyborami do rad osiedli. Samokontrola na stanowisku pracy. Archiwizacja dokumentacji kategorii A i B. Dokładne i sumienne wykonywanie poleceń przełożonych. Przestrzeganie zasad współżycia społecznego i koleżeńskiego
Pokaż więcej >>
od 4 400 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. planowania, zmian i wykonania budżetu w departamencie budżetu w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 20.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: ekonomiczne/finansowe/administracyjne/matematyczno-informat./pokrewne
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.23.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-06-20.
    Termin składania dokumentów: 2024-07-01
    Wymagane wykształcenie: wyższe ekonomiczne lub finansowe lub administracyjne lub matematyczno-informatyczne, lub pokrewne.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe ekonomiczne lub finansowe lub administracyjne lub matematyczno-informatyczne, lub pokrewne,
    - mile widziane doświadczenie zawodowe w obszarze finansów.


    dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość przepisów z zakresu budżetu i sprawozdawczości budżetowej w gminach,
    - umiejętność wykrywania nieprawidłowości w przedłożonych materiałach planistycznych i jego zmianach,
    - umiejętność podejmowania odpowiednich działań w czasie planowania budżetu oraz wieloletniej prognozy finansowej i dokonywania zmian,
    - umiejętność stosowania klasyfikacji budżetowej do pozyskiwanych dochodów i planowania zadań po stronie wydatków,
    - umiejętność obsługi systemu komputerowego OTAGO (PLBUD, FKPLAN), BeSTi@,
    - umiejętność stosowania wiedzy ogólnej czy przepisów prawa w sytuacjach mogących pojawić się podczas planowania budżetu bądź dokonywania jego zmian,
    - biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietów Office,
    - umiejętność pracy z zespole, bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność i staranność, komunikatywność.


    - Przygotowywanie projektu uchwały w sprawie trybu prac nad projektem uchwały budżetowej miasta Chełm.
    - Przygotowywanie zarządzenia w sprawie opracowania materiałów planistycznych na rok budżetowy.
    - Przygotowywanie i kompletowanie materiałów do opracowania projektu budżetu miasta oraz wieloletniej prognozy finansowej.
    - Sporządzanie projektu budżetu wraz z częścią opisową załącznika wydatków, wykazu inwestycji miasta Chełm, przedsięwzięć, Budżetu Obywatelskiego w oparciu o otrzymane materiały z poszczególnych komórek organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm oraz jednostek organizacyjnych.
    - Sporządzanie projektu wieloletniej prognozy finansowej w oparciu o otrzymane materiały z poszczególnych komórek organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm oraz jednostek organizacyjnych.
    - Przygotowywanie projektów zarządzeń Prezydenta w sprawach:
    - planu finansowego zadań z zakresu administracji rządowej i innych zadań zleconych,
    - planu finansowego Urzędu Miasta,
    - planu finansowego dochodów z tytułu realizacji zadań zleconych z zakresu administracji rządowej,
    - wysokości ostatecznych kwot dochodów i wydatków jednostek organizacyjnych miasta Chełm oraz wysokości dotacji i wpłat do budżetu, oraz projektów zarządzeń zmieniających.
    - Przygotowywanie projektów zarządzeń oraz projektów uchwał zmieniających wieloletnią prognozę finansową.
    - Dokonywanie zmian budżetu w komórkach organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm i jednostkach organizacyjnych zgodnie z załącznikiem.
    - Dokonywanie zmian wieloletniej prognozy finansowej - załącznika wykazu przedsięwzięć do WPF, zgodnie z otrzymanymi materiałami.
    - Sporządzanie półrocznych i rocznych sprawozdań z wykonania budżetu miasta wraz z częścią opisową i niezbędnymi załącznikami oraz materiałami na poszczególne Komisje Rady Miasta.
    - Przygotowywanie informacji o kształtowaniu się wieloletniej prognozy finansowej, w tym o przebiegu realizacji przedsięwzięć.
    - Przygotowanie informacji o stanie mienia jednostki samorządu terytorialnego.
    - Współpraca z komórkami organizacyjnymi Urzędu Miasta Chełm w zakresie realizacji zadań budżetowych.
    - Nadzór nad realizacją budżetu.
    - Ewidencja środków trwałych i wyposażenia Departamentu Budżetu.
    - Samokontrola na stanowisku pracy.
    - Kompletowanie, przechowywanie oraz archiwizowanie dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami.
    - Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego.

    Wymagane dokumenty:
    1. życiorys (CV),
    2. list motywacyjny,
    3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4. kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń dotyczących zatrudnienia,
    5. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    6. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    7. referencje (kserokopia),
    8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13. zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.
    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,48 % .
    Miejsce składania dokumentów
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. planowania, zmian i wykonania budżetu w Departamencie Budżetu w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 1 lipca 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.

    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV ( z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:


    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. planowania, zmian i wykonania budżetu w Departamencie Budżetu w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 20 czerwca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1282).
    Uwagi.
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    W PROCESIE REKRUTACJI.
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679
    z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych
    i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. planowania, zmian i wykonania budżetu w Departamencie Budżetu w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 20 czerwca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    1. art. 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    - art. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    - Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    2. art. 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

    Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. planowania, zmian i wykonania budżetu w Departamencie Budżetu w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 01.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • - Przygotowywanie projektu uchwały w sprawie trybu prac nad projektem uchwały budżetowej miasta Chełm. - Przygotowywanie zarządzenia w sprawie opracowania materiałów planistycznych na rok budżetowy. - Przygotowywanie i kompletowanie materiałów do opracowania projektu budżetu miasta oraz wieloletniej prognozy finansowej. - Sporządzanie projektu budżetu wraz z częścią opisową załącznika wydatków
  • wykazu inwestycji miasta Chełm
  • przedsięwzięć
  • Budżetu Obywatelskiego w oparciu o otrzymane materiały z poszczególnych komórek organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm oraz jednostek organizacyjnych. - Sporządzanie projektu wieloletniej prognozy finansowej w oparciu o otrzymane materiały z poszczególnych komórek organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm oraz jednostek organizacyjnych. - Przygotowywanie projektów zarządzeń Prezydenta w sprawach: - planu finansowego zadań z zakresu administracji rządowej i innych zadań zleconych
  • - planu finansowego Urzędu Miasta
  • - planu finansowego dochodów z tytułu realizacji zadań zleconych z zakresu administracji rządowej
  • - wysokości ostatecznych kwot dochodów i wydatków jednostek organizacyjnych miasta Chełm oraz wysokości dotacji i wpłat do budżetu
  • oraz projektów zarządzeń zmieniających. - Przygotowywanie projektów zarządzeń oraz projektów uchwał zmieniających wieloletnią prognozę finansową. - Dokonywanie zmian budżetu w komórkach organizacyjnych Urzędu Miasta Chełm i jednostkach organizacyjnych zgodnie z załącznikiem. - Dokonywanie zmian wieloletniej prognozy finansowej - załącznika wykazu przedsięwzięć do WPF
  • zgodnie z otrzymanymi materiałami. - Sporządzanie półrocznych i rocznych sprawozdań z wykonania budżetu miasta wraz z częścią opisową i niezbędnymi załącznikami oraz materiałami na poszczególne Komisje Rady Miasta. - Przygotowywanie informacji o kształtowaniu się wieloletniej prognozy finansowej
  • w tym o przebiegu realizacji przedsięwzięć. - Przygotowanie informacji o stanie mienia jednostki samorządu terytorialnego. - Współpraca z komórkami organizacyjnymi Urzędu Miasta Chełm w zakresie realizacji zadań budżetowych. - Nadzór nad realizacją budżetu. - Ewidencja środków trwałych i wyposażenia Departamentu Budżetu. - Samokontrola na stanowisku pracy. - Kompletowanie
  • przechowywanie oraz archiwizowanie dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami. - Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko dyrektora gabinetu prezydenta w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 19.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.20.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-06-19.
    Termin składania dokumentów: 2024-07-01.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe,
    - co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego.

    dodatkowe:
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunku administracja lub prawo lub filologia polska,
    - mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość ustawy prawo prasowe,
    - znajomość kodeksu spółek handlowych,
    - znajomość ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość kalendarza uroczystości patriotycznych,
    - biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietów Office,
    - systematyczność, umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi, bardzo dobra organizacja pracy własnej, kreatywność, komunikatywność,
    - umiejętności: redakcyjne, sporządzania opracowań pisemnych, pozyskiwania informacji, poprawności i estetyki wypowiedzi publicznej, interpersonalne.


    1. Zapewnienie prawidłowej i terminowej realizacji zadań Gabinetu Prezydenta.
    2. Wykonywanie czynności związanych z wykonywaniem bezpośredniego nadzoru nad pracownikami Gabinetu.
    3. Dokonywanie rozdziału spraw między pracowników Gabinetu.
    4. Dokonywanie kontroli zarządczej w Gabinecie.
    5. Wykonywanie na bieżąco zadań zlecanych przez Prezydenta Miasta.
    6. Nadzorowanie realizacji zadań Gabinetu.
    7. Inicjowanie i proponowanie rozwiązań w zakresie kształtowania pozytywnego wizerunku Prezydenta Miasta.
    8. Przygotowywanie pism oraz odpowiedzi na listy i zapytania kierowane do Prezydenta Miasta.
    9. Opiniowanie od strony formalnej i wizerunkowej pism sygnowanych podpisem Prezydenta Miasta.
    10. Współpraca z mediami.
    11. Podpisywanie dokumentów sporządzonych w Gabinecie, z zachowaniem udzielonych upoważnień i pełnomocnictw, a w szczególności kierowanych do Prezydenta, Zastępców Prezydenta, Skarbnika, Sekretarza do pozostałych komórek organizacyjnych lub na zewnątrz Urzędu, wniosków o upoważnienia lub pełnomocnictwa, wniosków w sprawach osobowych oraz dotyczących dyscypliny pracy, wszelkich informacji wynikających z zadań Gabinetu.
    12. Wykonywanie innych czynności związanych z realizacją zadań na stanowisku pracy zleconych przez Prezydenta Miasta.
    13. Opracowywanie wniosków do Prezydenta Miasta Chełm.
    14. Samokontrola na stanowisku pracy.
    15. Prowadzenie i aktualizacja karty informacyjnej.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń potwierdzających 5 lat stażu pracy,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,48 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 9 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko Dyrektora Gabinetu Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 1 lipca 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV ( z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisaną zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko dyrektora Gabinetu Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 19 czerwca 2024 roku , prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r., poz. 530).

    Uwagi.
    KLAUZULA INFORMACYJNA DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko dyrektora Gabinetu Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 19 czerwca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - art. 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    - art. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    - Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - art. 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

    Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko Dyrektora Gabinetu Prezydenta w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 01.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • 1. Zapewnienie prawidłowej i terminowej realizacji zadań Gabinetu Prezydenta. 2. Wykonywanie czynności związanych z wykonywaniem bezpośredniego nadzoru nad pracownikami Gabinetu. 3. Dokonywanie rozdziału spraw między pracowników Gabinetu. 4. Dokonywanie kontroli zarządczej w Gabinecie. 5. Wykonywanie na bieżąco zadań zlecanych przez Prezydenta Miasta. 6. Nadzorowanie realizacji zadań Gabinetu. 7. Inicjowanie i proponowanie rozwiązań w zakresie kształtowania pozytywnego wizerunku Prezydenta Miasta. 8. Przygotowywanie pism oraz odpowiedzi na listy i zapytania kierowane do Prezydenta Miasta. 9. Opiniowanie od strony formalnej i wizerunkowej pism sygnowanych podpisem Prezydenta Miasta. 10. Współpraca z mediami. 11. Podpisywanie dokumentów sporządzonych w Gabinecie
  • z zachowaniem udzielonych upoważnień i pełnomocnictw
  • a w szczególności kierowanych do Prezydenta
  • Zastępców Prezydenta
  • Skarbnika
  • Sekretarza do pozostałych komórek organizacyjnych lub na zewnątrz Urzędu
  • wniosków o upoważnienia lub pełnomocnictwa
  • wniosków w sprawach osobowych oraz dotyczących dyscypliny pracy
  • wszelkich informacji wynikających z zadań Gabinetu. 12. Wykonywanie innych czynności związanych z realizacją zadań na stanowisku pracy zleconych przez Prezydenta Miasta. 13. Opracowywanie wniosków do Prezydenta Miasta Chełm. 14. Samokontrola na stanowisku pracy. 15. Prowadzenie i aktualizacja karty informacyjnej
Pokaż więcej >>
od 7 500 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 01.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy: 1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • wydanymi warunkami
  • opiniami i uzgodnieniami
  • a w szczególności: - pozyskiwanie danych wyjściowych
  • opinii
  • uzgodnień
  • warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego
  • - kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw
  • - czynny udział w odbiorach częściowych
  • odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych
  • - rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym
  • - czynny udział w naradach koordynacyjnych
  • działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego
  • - sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów
  • przedkładanych przez wykonawców
  • - przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach
  • - informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych
  • 2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych
  • wnioski Komisji Rady Miasta
  • Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm
  • 3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej
  • 4. W zakresie udzielania zamówień publicznych: - przygotowywanie
  • prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty
  • dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm
  • - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane
  • dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie
  • - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane
  • dostawy lub usługi
  • - przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego
  • - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców
  • złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy
  • - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro
  • 5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji: - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych
  • zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych
  • 6. W zakresie powierzonych spraw: - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia
  • w tym przygotowywanie projektów korespondencji
  • protokołów i notatek
  • redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną
  • - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego
  • - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego
  • o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem
  • 7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm: - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania
  • prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań
  • w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji
  • - ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych
  • - realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych
  • dotacji celowych i innych
  • - współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych i oddanych do użytku inwestycji miejskich
  • - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym
  • 8. W zakresie współpracy oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm: 1) przestrzeganie zasad współżycia społecznego
  • 2) przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 01.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy: - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta
  • w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego
  • z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju
  • ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy
  • w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta. - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych. - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium
  • decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu. - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów w opracowywaniu planów. - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu
  • stopnia zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego. - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego. - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego. - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta
  • występowanie ze stosownymi wnioskami do Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady. - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności: 1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko
  • 2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego. - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami. - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego
  • gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych
  • w tym również uchylonych i nieobowiązujących. - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu. - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego. - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy. - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej. - Współdziałanie z innymi organami administracji
  • instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym: 1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego
  • 2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu. - Ochrona danych przed ich utratą
  • zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem. - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika. - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział. - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział. - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. planowania przestrzennego w wydziale architektury i budownictwa w departamencie archi

Chełm, lubelskie
Wygasła: 19.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: architektura/planowanie przestrz./gospodarka przestrz./urbanistyka
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.22.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-06-19.
    Termin składania dokumentów: 2024-07-01.
    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie w opracowywaniu planów miejscowych na podstawie art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - znajomość oraz umiejętność realizacji procedur związanych z uchwaleniem:
    1. miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
    2. planu ogólnego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu
    informacji o terenie GEO-Map,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy:
    - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta, w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego, z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju, ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta.
    - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych.
    - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium, decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu.
    - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów
    w opracowywaniu planów.
    - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu, stopnia
    zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego.
    - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego.
    - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego.
    - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów
    zagospodarowania przestrzennego Miasta, występowanie ze stosownymi wnioskami do
    Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady.
    - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności:
    1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko,
    2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego.
    - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania
    przestrzennego i ich zmianami.
    - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych, w tym również uchylonych i nieobowiązujących.
    - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu.
    - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego.
    - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy.
    - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej.
    - Współdziałanie z innymi organami administracji, instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym:
    1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego,
    2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu.
    - Ochrona danych przed ich utratą, zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem.
    - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika.
    - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział.
    - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział.
    - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.


    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,48 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 1 lipca 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 19 czerwca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).


    Uwagi.
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI.

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 19 czerwca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. W sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza
    - je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w wydziale inwestycji, dróg i transportu w depa

Chełm, lubelskie
Wygasła: 19.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek: technik budownictwa/technik drogownictwa/technik budowy dróg
  • Uprawnienia: umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.21.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-06-19.
    Termin składania dokumentów: 2024-07-01.
    Wymagane wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    1) obywatelstwo polskie,
    2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4) nieposzlakowana opinia,
    5) wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg.

    dodatkowe:
    1) mile widziane uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń,
    2) mile widziany staż pracy w budownictwie ogólnym i w budownictwie drogowym,
    3) znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    4) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    5) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    6) znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    7) znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    8) znajomość ustawy prawo budowlane,
    9) znajomość ustawy o drogach publicznych,
    10) znajomość ustawy o finansach publicznych,
    11) znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    12) znajomość obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych,
    13) umiejętność kosztorysowania i kalkulacji ceny,
    14) umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    15) umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy:
    1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury, Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami,
    a w szczególności:
    - pozyskiwanie danych wyjściowych, opinii, uzgodnień, warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego,
    - kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw,
    - czynny udział w odbiorach częściowych, odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych,
    - rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym,
    - czynny udział w naradach koordynacyjnych, działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego,
    - sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów, przedkładanych przez wykonawców,
    - przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach,
    - informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych,
    2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm,
    3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej,
    4. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    - przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane, dostawy lub usługi,
    - przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro,
    5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji:
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych,
    6. W zakresie powierzonych spraw:
    - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem,
    7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    - ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych,
    - realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych, dotacji celowych i innych,
    - współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych
    i oddanych do użytku inwestycji miejskich,
    - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    8. W zakresie współpracy oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    1) przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    2) przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,48 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 1 lipca 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 19 czerwca .2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).

    Uwagi.
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI.
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 19 czerwca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. realizacji projektów oraz organizacji i koordynowania działań dotyczących edukacji ni

Chełm, lubelskie
Wygasła: 18.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: prawo/politologia/administracja/ekonomia/wykszt. pedagogiczne/pokrewne
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.19.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-06-18.
    Termin składania dokumentów: 2024-06-28.
    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku prawo lub politologia lub administracja lub ekonomia lub wykształcenie pedagogiczne lub pokrewne.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie wyższe na kierunku prawo lub politologia lub administracja lub ekonomia lub wykształcenie pedagogiczne lub pokrewne.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie przy realizowaniu projektów,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    - znajomości ustawy o finansach publicznych,
    - umiejętność interpretacji przepisów prawa,
    - umiejętność obsługi komputera pakietów MS Office oraz urządzeń biurowych,
    - umiejętność pracy w zespole oraz strategicznego myślenia, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, zdyscyplinowanie.


    - Przygotowywanie dokumentacji oraz wykonywanie czynności związanych z przeprowadzaniem postępowania konkursowego i przyznawania dofinansowania dla organizatorów wypoczynku zimowego i letniego dla dzieci i młodzieży w ramach środków zaplanowanych w budżecie miasta.
    - Wykonywanie czynności związanych z rozliczaniem dotacji przyznanych na realizację w trybie otwartego konkursu ofert zadań publicznych w zakresie wypoczynku zimowego i letniego dla dzieci i młodzieży.
    - Bieżąca współpraca z koordynatorami działań związanych z pozyskiwaniem środków zewnętrznych, wyznaczonymi w placówkach oświatowo- wychowawczych, dla których organem prowadzącym jest Miasto Chełm, obejmująca w szczególności:
    1. przekazywanie placówkom oświatowo- wychowawczym drogą elektroniczną informacji na temat dostępnych środków zewnętrznych na realizację zadań z zakresu oświaty,
    2. przekazywanie placówkom oświatowo - wychowawczym wersji elektronicznych dokumentów, wytycznych i instrukcji związanych z wdrażaniem programów pomocowych z zakresu oświaty,
    3. nadzór nad realizacją projektów wdrażanych przez Miasto Chełm w zakresie działania Departamentu,
    4. sporządzanie wniosków i sprawozdań z realizacji budżetu w zakresie powierzonych zadań.
    - Opracowywanie dokumentów niezbędnych do aplikowania przez Miasto Chełm/podległe jednostki organizacyjne o środki na realizację projektów w ramach programów współfinansowanych ze źródeł zewnętrznych.
    - Wykonywanie czynności instruktażowo - doradczych w zakresie sporządzania wniosków o dofinansowanie projektów przez podległe placówki oświatowo- wychowawcze oraz ich wdrażania.
    - Współpraca z merytorycznymi Departamentami Urzędu Miasta Chełm w zakresie sporządzania informacji oraz sprawozdań związanych z pozyskiwaniem środków zewnętrznych w zakresie oświaty.
    - Współudział w sporządzaniu planu pracy, planu kontroli, planu szkoleń, planów urlopów pracowników Departamentu oraz w sporządzaniu informacji rocznej z wykonania planu pracy i planu kontroli.
    - Współudział w przygotowywaniu informacji i sprawozdań obejmujących zakres powierzonych obowiązków.
    - Prowadzenie rejestru zgłaszanych przez radnych Rady Miasta Chełm interpelacji.
    - Prowadzenie spraw związanych z kontrolą realizacji obowiązku nauki przez młodzież w wieku 16 18 lat.
    - Prowadzenie ewidencji szkół i placówek niepublicznych oraz wykonywanie innych czynności z tym związanych określonych w ustawie.
    - Prowadzenie spraw związanych z kierowaniem dzieci i młodzieży do placówek kształcenia specjalnego.
    - Prowadzenie spraw związanych z dowozem uczniów niepełnosprawnych objętych kształceniem specjalnym do szkól i placówek oświatowo wychowawczych.
    - Archiwizacja dokumentów związanych z realizowanymi zadaniami.
    - Dbanie o dobro i interes miasta podczas wykonywania zadań.
    - Dbałość o efektywne wykorzystanie czasu pracy.
    - Wykonywanie poleceń wydawanych przez Dyrektora Departamentu i kierownictwo Urzędu.
    - Samokontrola na stanowisku pracy.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia opcjonalnie),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,48 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. realizacji projektów oraz organizacji i koordynowania działań dotyczących edukacji niepublicznej i specjalnej w Wydziale Edukacji w Departamencie Oświaty w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 28 czerwca 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. realizacji projektów oraz organizacji i koordynowania działań dotyczących edukacji niepublicznej i specjalnej w Wydziale Edukacji w Departamencie Oświaty w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 18 czerwca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. realizacji projektów oraz organizacji i koordynowania działań dotyczących edukacji niepublicznej
    i specjalnej w Wydziale Edukacji w Departamencie Oświaty w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 18 czerwca 2024 r.., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 28.06.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. budownictwa i infrastruktury należy: - Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z: 1. ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu
  • 2. wymaganiami ochrony środowiska
  • w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach
  • o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie
  • udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko
  • 3. ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej
  • 4. z przepisami
  • w tym techniczno-budowlanymi. - Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego
  • dołączenia wymaganych przepisami opinii
  • pozwoleń
  • sprawdzeń i oświadczeń
  • posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego. - Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych. - Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę. - Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu. - Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia
  • wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu
  • na rzecz innego podmiotu. - Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie: 1. linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych
  • projektowanych od strony dróg
  • ulic
  • placów i innych miejsc publicznych
  • 2. przebiegu i charakterystyki technicznej dróg
  • linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu
  • wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego
  • a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego. - Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku
  • lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych. - Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części. - Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych. - Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych. - Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych. - Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych. - Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę. - Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali. - Wydawanie dziennika budowy. - Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych
  • wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia. - Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych. - Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego
  • instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział. - Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. realizacji projektów oraz organizacji i koordynowania działań dotyczących edukacji niepublicznej i specjalnej w Wydziale Edukacji w Departamencie Oświaty w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 28.06.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • - Przygotowywanie dokumentacji oraz wykonywanie czynności związanych z przeprowadzaniem postępowania konkursowego i przyznawania dofinansowania dla organizatorów wypoczynku zimowego i letniego dla dzieci i młodzieży w ramach środków zaplanowanych w budżecie miasta. - Wykonywanie czynności związanych z rozliczaniem dotacji przyznanych na realizację w trybie otwartego konkursu ofert zadań publicznych w zakresie wypoczynku zimowego i letniego dla dzieci i młodzieży. - Bieżąca współpraca z koordynatorami działań związanych z pozyskiwaniem środków zewnętrznych
  • wyznaczonymi w placówkach oświatowo- wychowawczych
  • dla których organem prowadzącym jest Miasto Chełm
  • obejmująca w szczególności: 1. przekazywanie placówkom oświatowo- wychowawczym drogą elektroniczną informacji na temat dostępnych środków zewnętrznych na realizację zadań z zakresu oświaty
  • 2. przekazywanie placówkom oświatowo - wychowawczym wersji elektronicznych dokumentów
  • wytycznych i instrukcji związanych z wdrażaniem programów pomocowych z zakresu oświaty
  • 3. nadzór nad realizacją projektów wdrażanych przez Miasto Chełm w zakresie działania Departamentu
  • 4. sporządzanie wniosków i sprawozdań z realizacji budżetu w zakresie powierzonych zadań. - Opracowywanie dokumentów niezbędnych do aplikowania przez Miasto Chełm/podległe jednostki organizacyjne o środki na realizację projektów w ramach programów współfinansowanych ze źródeł zewnętrznych. - Wykonywanie czynności instruktażowo - doradczych w zakresie sporządzania wniosków o dofinansowanie projektów przez podległe placówki oświatowo- wychowawcze oraz ich wdrażania. - Współpraca z merytorycznymi Departamentami Urzędu Miasta Chełm w zakresie sporządzania informacji oraz sprawozdań związanych z pozyskiwaniem środków zewnętrznych w zakresie oświaty. - Współudział w sporządzaniu planu pracy
  • planu kontroli
  • planu szkoleń
  • planów urlopów pracowników Departamentu oraz w sporządzaniu informacji rocznej z wykonania planu pracy i planu kontroli. - Współudział w przygotowywaniu informacji i sprawozdań obejmujących zakres powierzonych obowiązków. - Prowadzenie rejestru zgłaszanych przez radnych Rady Miasta Chełm interpelacji. - Prowadzenie spraw związanych z kontrolą realizacji obowiązku nauki przez młodzież w wieku 16 18 lat. - Prowadzenie ewidencji szkół i placówek niepublicznych oraz wykonywanie innych czynności z tym związanych określonych w ustawie. - Prowadzenie spraw związanych z kierowaniem dzieci i młodzieży do placówek kształcenia specjalnego. - Prowadzenie spraw związanych z dowozem uczniów niepełnosprawnych objętych kształceniem specjalnym do szkól i placówek oświatowo wychowawczych. - Archiwizacja dokumentów związanych z realizowanymi zadaniami. - Dbanie o dobro i interes miasta podczas wykonywania zadań. - Dbałość o efektywne wykorzystanie czasu pracy. - Wykonywanie poleceń wydawanych przez Dyrektora Departamentu i kierownictwo Urzędu. - Samokontrola na stanowisku pracy
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w wydziale architektury i budownictwa w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Wygasła: 18.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, budowlane
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.18.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-06-18.
    Termin składania dokumentów: 2024-06-28.
    Wymagane wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.

    dodatkowe:
    - mile widziane studia podyplomowe z zakresu administracji publicznej oraz staż pracy w budownictwie ogólnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map, systemu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. budownictwa i infrastruktury należy:
    - Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z:
    1. ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu,
    2. wymaganiami ochrony środowiska, w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
    3. ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej,
    4. z przepisami, w tym techniczno-budowlanymi.
    - Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego, dołączenia wymaganych przepisami opinii, pozwoleń, sprawdzeń i oświadczeń, posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego.
    - Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych.
    - Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu.
    - Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia, wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu, na rzecz innego podmiotu.
    - Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie:
    1. linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych, projektowanych od strony dróg, ulic, placów i innych miejsc publicznych,
    2. przebiegu i charakterystyki technicznej dróg, linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu, wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego, a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego.
    - Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku, lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części.
    - Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych.
    - Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych.
    - Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych.
    - Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali.
    - Wydawanie dziennika budowy.
    - Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych, wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia.
    - Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych.
    - Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział.
    - Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (świadectwo ukończenia szkoły średniej, dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia opcjonalnie),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,48 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 28 czerwca 2024 r.

    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 18 czerwca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 18 czerwca 2024 r. , prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obsługi inwestora w centrum obsługi inwestora w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 17.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.16.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-06-17.
    Termin składania dokumentów: 2024-07-01.
    Wymagane wykształcenie: wyższe.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne :
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe.

    dodatkowe :
    - mile widziane wykształcenie wyższe na kierunku ekonomia lub prawo lub administracja,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość zagadnień dotyczących promocji inwestycyjnej,
    - znajomość zagadnień w zakresie realizacji działań marketingu gospodarczego,
    - umiejętność analizy i syntezy informacji,
    - umiejętność analizowania przepisów prawnych i stosowania ich w praktyce,
    - komunikatywność i nastawienie na współpracę,
    - umiejętność pracy pod presją czasu,
    - znajomość tematyki dotyczącej strategii rozwoju miasta oraz jej wdrażania,
    - umiejętność prowadzenia negocjacji i współpracy z partnerami,
    - umiejętność szybkiego wyszukiwania danych,
    - umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów,
    - biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, w tym znajomość obsługi pakietów biurowych,
    - dobra organizacja pracy własnej, systematyczność, kreatywność, komunikatywność.


    - Podejmowanie współpracy z organizatorami wydarzeń istotnych dla rozwoju Chełma.
    - Współpraca z organami administracji rządowej i samorządowej w zakresie realizacji przedsięwzięć dotyczących stymulowania rozwoju gospodarczego miasta.
    - Organizacja spotkań gospodarczych z udziałem Prezydenta.
    - Współpraca z Rzecznikiem Prasowym w zakresie polityki informacyjnej Prezydenta związanej ze wspieraniem przedsiębiorców i promocją gospodarczą.
    - Analiza lokalnego potencjału rozwojowego.
    - Monitoring procesów gospodarczych w Mieście Chełm, województwie lubelskim, w Polsce i na świecie.
    - Określanie potencjalnych czynników rozwoju gospodarczego.
    - Wykonywanie zadań z zakresu obsługi inwestorów i eksporterów.
    - Realizacja działań z zakresu marketingu gospodarczego.
    - Monitorowanie i identyfikacja potencjalnych źródeł dofinansowania dla projektów międzynarodowych w różnych dziedzinach dotyczących gospodarki województwa.
    - Pozyskiwanie dodatkowych źródeł dofinansowania do przedsięwzięć związanych z rozwojem gospodarczym Miasta Chełm oraz promocją gospodarczą.
    - Wspieranie inicjatyw sprzyjających aktywności gospodarczej i wzrostowi konkurencyjności gospodarki Miasta, w tym podnoszących jego atrakcyjność inwestycyjną.
    - Koordynowanie prac związanych z rozwojem Polskiej Strefy Inwestycji oraz specjalnej strefy ekonomicznej w Chełmie.
    - Współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie związanym:
    1. z organizacją i realizacją przedsięwzięć gospodarczych,
    2. promocją gospodarczą na poziomie lokalnym, krajowym i zagranicznym.
    - Koordynowanie działań związanych z realizacją funkcji Chełmskiego Centrum Aktywności Gospodarczej jako miejsca stanowiącego płaszczyznę do rozwoju i stymulowania przedsiębiorczości na terenie Miasta Chełm..
    - Właściwe przyjmowanie interesantów inwestorów, przedsiębiorców.
    - Opracowywanie wniosków dla Prezydenta Miasta Chełm.
    - Samokontrola na stanowisku pracy.
    - Prowadzenie i aktualizacja karty informacyjnej.
    - Inne zadania powierzone przez przełożonego w zakresie działania Centrum Obsługi Inwestora.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń dotyczących zatrudnienia,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - referencje (opcjonalnie),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.
    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi : 4,48 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. obsługi inwestora w Centrum Obsługi Inwestora w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 1 lipca 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wynikach naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru :

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. obsługi inwestora w Centrum Obsługi Inwestora w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 17 czerwca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r., poz. 530).

    Uwagi.
    KLAUZULA INFORMACYJNA DLA KANDYDATA DO PRACY W URZĘDZIE MIASTA CHEŁM.

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko obsługi inwestora w Centrum Obsługi Inwestora w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 17 czerwca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

    Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. obsługi inwestora w Centrum Obsługi Inwestora w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 01.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • - Podejmowanie współpracy z organizatorami wydarzeń istotnych dla rozwoju Chełma. - Współpraca z organami administracji rządowej i samorządowej w zakresie realizacji przedsięwzięć dotyczących stymulowania rozwoju gospodarczego miasta. - Organizacja spotkań gospodarczych z udziałem Prezydenta. - Współpraca z Rzecznikiem Prasowym w zakresie polityki informacyjnej Prezydenta związanej ze wspieraniem przedsiębiorców i promocją gospodarczą. - Analiza lokalnego potencjału rozwojowego. - Monitoring procesów gospodarczych w Mieście Chełm
  • województwie lubelskim
  • w Polsce i na świecie. - Określanie potencjalnych czynników rozwoju gospodarczego. - Wykonywanie zadań z zakresu obsługi inwestorów i eksporterów. - Realizacja działań z zakresu marketingu gospodarczego. - Monitorowanie i identyfikacja potencjalnych źródeł dofinansowania dla projektów międzynarodowych w różnych dziedzinach dotyczących gospodarki województwa. - Pozyskiwanie dodatkowych źródeł dofinansowania do przedsięwzięć związanych z rozwojem gospodarczym Miasta Chełm oraz promocją gospodarczą. - Wspieranie inicjatyw sprzyjających aktywności gospodarczej i wzrostowi konkurencyjności gospodarki Miasta
  • w tym podnoszących jego atrakcyjność inwestycyjną. - Koordynowanie prac związanych z rozwojem Polskiej Strefy Inwestycji oraz specjalnej strefy ekonomicznej w Chełmie. - Współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie związanym: 1. z organizacją i realizacją przedsięwzięć gospodarczych
  • 2. promocją gospodarczą na poziomie lokalnym
  • krajowym i zagranicznym. - Koordynowanie działań związanych z realizacją funkcji Chełmskiego Centrum Aktywności Gospodarczej jako miejsca stanowiącego płaszczyznę do rozwoju i stymulowania przedsiębiorczości na terenie Miasta Chełm.. - Właściwe przyjmowanie interesantów inwestorów
  • przedsiębiorców. - Opracowywanie wniosków dla Prezydenta Miasta Chełm. - Samokontrola na stanowisku pracy. - Prowadzenie i aktualizacja karty informacyjnej. - Inne zadania powierzone przez przełożonego w zakresie działania Centrum Obsługi Inwestora
Pokaż więcej >>
od 4 400 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obsługi rady miasta i jej organów w biurze rady miasta w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 14.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: prawo lub administracja
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ:

    związane ze stanowiskiem
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku prawo lub administracja.

    dodatkowe:
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie powiatowym,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość regulacji prawnych w zakresie realizowanych zadań,
    - znajomość zagadnień samorządowych oraz z zakresu prawa administracyjnego,
    - znajomość instrukcji kancelaryjnej dla organów gminy, organów powiatu,
    - umiejętność pracy z zespole, komunikatywność, dobra organizacja pracy własnej, umiejętność postępowania w kontaktach międzyludzkich,
    - biegła obsługa komputera oraz sprzętu biurowego
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. obsługi Rady Miasta i jej organów w Biurze Rady Miasta w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 24.06.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • W zakresie prowadzenia spraw związanych z organizacją pracy Rady Miasta: 1. prowadzenie obsługi kancelaryjno-biurowej Przewodniczącego Rady Miasta oraz radnych w sprawach wynikających z wykonywania mandatu radnego
  • 2. przygotowanie materiałów w tym projektów uchwał dotyczących funkcjonowania rady i jej komisji- zleconych przez Przewodniczącego rady
  • 3. prowadzenie spraw związanych z oświadczeniami majątkowymi
  • 4. przygotowanie informacji i sprawozdań na wniosek Przewodniczącego Rady i Przewodniczących Komisji
  • 5. organizowanie
  • obsługa techniczna i sporządzanie protokołów z konsultacji społecznych nad projektami rozstrzygnięć poddanym konsultacji oraz podawanie wyników do publicznej wiadomości w zakresie wskazanym przez Radę
  • 6. współudział w pracach związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP
  • Parlamentu Europejskiego
  • Rady Miasta a także referendum
  • 7. współudział w organizowaniu świąt państwowych oraz miejskich
  • 8. przechowywanie oraz rejestrowanie prowadzonej dokumentacji
  • 9. przestrzeganie terminów wynikających z aktów normatywnych i ustalonych przez Przewodniczącego Rady
  • 10. podejmowanie czynności zmierzających do zapewnienia współdziałania Rady i jej organów z organizacjami społecznymi i związkowymi
  • 11. kompletowanie przepisów samorządowych
  • 12. prowadzenie spraw związanych ze skargami i wnioskami wpływającymi do rady oraz ich rejestracja
  • 13. przekazywanie do załatwienia spraw wniesionych podczas przyjęć interesantów przez Przewodniczącego
  • Wiceprzewodniczących orz radnych Rady a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem
  • 14. prowadzenie rejestru wniosków i postulatów mieszkańców i innych podmiotów kierowanych do Rady oraz spotkań z mieszkańcami i innymi podmiotami wraz z prowadzeniem dokumentacji tych spraw
  • 15. redagowanie Biuletynu Informacji Publicznej w zakresie działania Rady i komisji
  • 16. prac związanych z wyborami Prezydenta i Parlamentu RP
  • Parlamentu Europejskiego
  • referendum oraz oświadczeń majątkowych. W zakresie obsługi Rady Miasta: 1. dostarczanie radnym
  • Prezydentowi i jego Zastępcom oraz osobom zaproszonym zawiadomień o sesji wraz z projektami uchwał i innymi materiałami systemem eSesja lub e-mailem
  • 2. przekazywanie Prezydentowi przed sesją
  • opinii i wniosków Komisji Rady o przedkładanych projektach uchwał i innych materiałach
  • 3. sporządzanie informacji Przewodniczącego Rady Miasta o działaniach podejmowanych od ostatniej sesji na sesję Rady Miasta
  • 4. sporządzanie protokołów z przebiegu obrad sesji Rady oraz ich udostępnianie
  • 5. prowadzenie rejestru i zbioru uchwał
  • ogłoszeń w sposób zwyczajowo przyjęty
  • 6. przekazywanie uchwał : Prezydentowi Miasta
  • Chełmskiej Bibliotece Publicznej
  • w ramach nadzoru do Wojewody Lubelskiego a w zakresie spraw finansowych do Regionalnej Izby Obrachunkowej
  • do ogłoszenia w dzienniku Urzędowym Województwa Lubelskiego
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • 7. rejestracja podjętych uchwał Rady Miasta
  • 8. rejestracja interpelacji
  • zapytań i wniosków radnych i przekazywanie do Prezydenta Miasta
  • celem otrzymania odpowiedzi oraz publikacja ich treści i odpowiedzi w Biuletynie Informacji Publicznej
  • 9. organizowanie stałych dyżurów radnych
  • spotkań radnych z wyborcami oraz obsługa techniczna tych spotkań
  • 10. przygotowywanie wyciągów z obrad
  • wniosków
  • stanowisk oraz ich przekazywanie odpowiednim organom wraz z nadzorowaniem ich realizacji
  • 11. obsługa merytoryczna i techniczna Młodzieżowej Rady Miasta Chełm we współpracy z właściwą komórką organizacyjną Urzędu Miasta Chełm do spraw oświaty W zakresie obsługi komisji: Budżetu i Rozwoju Gospodarczego
  • Rodziny
  • Zdrowia i Ochrony Środowiska
  • Rewizyjnej
  • Oświaty
  • Kultury i Sportu
  • Porządku Publicznego i Mienia Komunalnego
  • Skarg
  • Wniosków i Petycji. 1. wysyłanie radnym i Prezydentowi Miasta zawiadomień i materiałów na posiedzenia komisji systemem eSesja bądź e-mailem
  • 2. protokołowanie posiedzeń komisji
  • opracowywanie materiałów z posiedzeń
  • wniosków i opinii oraz przekazywanie ich odpowiednim organom a także nadzorowanie ich realizacji orz ewidencjonowanie
  • 3. udzielanie komisjom niezbędnej pomocy w opracowywaniu planów pracy
  • informacji z działalności komisji oraz danych statystycznych dotyczących członków komisji
  • 4. udzielanie komisjom pomocy organizacyjnej w realizacji zadań. W zakresie obsługi rad osiedli 1. organizowanie niezbędnej pomocy merytorycznej i technicznej radom osiedli oraz zapewnienie obsługi spotkań z radnymi
  • 2. prowadzenie dokumentacji oraz przekazywanie wniosków do zatwierdzenia odpowiednim organom
  • zgłoszonych przez rady osiedla a także nadzorowanie nad ich terminowym załatwieniem oraz ich ewidencjonowanie
  • udział w pracach związanych z wyborami do rad osiedli. Samokontrola na stanowisku pracy. Archiwizacja dokumentacji kategorii A i B. Dokładne i sumienne wykonywanie poleceń przełożonych. Przestrzeganie zasad współżycia społecznego i koleżeńskiego
Pokaż więcej >>
od 4 400 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko dyrektora departamentu architektury, geodezji i inwestycji w urzędzie miasta chełm

Chełm, lubelskie
Wygasła: 10.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: budownictwo lub architektura
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.14.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-06-07.
    Termin składania dokumentów: 2024-06-18.

    Wymagane wykształcenie: wykształcenie: wyższe na kierunku budownictwo lub architektura.
    związane ze stanowiskiem.
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    -wykształcenie: wyższe na kierunku budownictwo lub architektura,
    - co najmniej 4-letni staż pracy w administracji samorządowej w tym 2 lata stażu pracy na stanowisku kierowniczym.

    2. dodatkowe:
    - mile widziane uprawnienia budowlane,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego,
    - znajomość ustawy prawo budowlane,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy o drogach publicznych,
    - znajomość problematyki finansów publicznych,
    - znajomość problematyki zarządzania projektami i prawa UE,
    - umiejętność sporządzania informacji, raportów i analiz,
    - biegła obsługa komputera w tym edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, urządzeń biurowych,
    - umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi, umiejętność pracy w zespole, systematyczność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, kreatywność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Dyrektora Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji należy:
    1) Nadzór i koordynowanie wykonania zadań należących do zakresu działania Departamentu określonych w Regulaminie Organizacyjnym Urzędu Miasta Chełm:
    1. w zakresie działania Wydziału Architektury i Budownictwa sprawy:
    - kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej na terenie Miasta oraz prowadzenia analiz i studiów z zakresu zagospodarowania przestrzennego, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych Miasta,
    - opracowywania materiałów do działań planistycznych, w tym obejmujących problematykę osób niepełnosprawnych i współpraca w tym zakresie z Pełnomocnikiem Osób Niepełnosprawnych,
    - sporządzania miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmian,
    - wydawania informacji i decyzji administracyjnych o rozstrzygnięciach planistycznych,
    - realizacji zadań wynikających z właściwości organu administracji architektoniczno - budowlanej, a w szczególności: wydawania aktów administracyjnych z zakresu określonego przez ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym oraz prawo budowlane,
    - wydawania aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych,
    - współpracy i zapewnienia wykonywania określonych w ustawach zadań przez Powiatowego Inspektora Nadzoru Budowlanego Miasta Chełma,
    - ustalania zasad i warunków sytuowania obiektów małej architektury, tablic reklamowych i urządzeń reklamowych oraz ogrodzeń,
    2. w zakresie działania Wydziału Geodezji i Kartografii sprawy:
    w I. Referacie Ewidencji Gruntów i Budynków:
    - aktualizacji bazy Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - modernizacji operatu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - zestawień zbiorczych sporządzanych na podstawie Ewidencji Gruntów i Budynków,
    w II. Referacie - Miejskim Ośrodku Dokumentacji Geodezyjno-Kartograficznej:
    - prowadzenia baz danych miejskiego zasobu geodezyjnego i kartograficznego,
    - tworzenia i udostępniania zbiorów i baz danych Państwowego Zasobu Geodezyjnego i Kartograficznego, a także standardowych opracowań geodezyjnych,
    - koordynacji usytuowania projektowanych sieci uzbrojenia terenu,
    - zakładania bazy osnów szczegółowych,
    - realizacji zadań związanych z wykonywaniem prac geodezyjnych i kartograficznych na obszarze miasta Chełm,
    - ochrony znaków geodezyjnych, grawimetrycznych i magnetycznych;
    3. w zakresie działania Wydziału Inwestycji, Dróg i Transportu sprawy:
    w I Referacie Inwestycji:
    - planowania:
    - inwestycji w zakresie infrastruktury miasta,
    - remontów budynków stanowiących mieszkaniowy zasób Miasta,
    - koordynowania zadań związanych z bieżącym utrzymaniem technicznym i remontami budynków publicznych przedszkoli, szkół, placówek oświatowych i placówek oświatowo wychowawczych oraz innych jednostek organizacyjnych Miasta, a także Urzędu,
    - związane z udzielaniem dotacji celowej ze środków budżetu Miasta Chełm dla rodzinnych ogrodów działkowych,
    - sporządzania materiałów planistycznych w zakresie inwestycji i remontów,
    - sporządzania wykazu zadań inwestycyjnych na kolejny rok budżetowy,
    - realizacji, nadzoru i rozliczania inwestycji miejskich i remontów,
    - zabezpieczenia funkcjonowania miasta w zakresie:
    - zaopatrzenia w energię elektryczną,
    - odprowadzania ścieków i wód opadowych na terenie miasta, w tym w pasach drogowych,
    w II Referacie Dróg i Transportu:
    - wykonywania w imieniu Prezydenta obowiązków zarządcy dróg na terenie miasta, zgodnie z ustawą o drogach publicznych,
    - organizacji i zarządzania ruchem na drogach publicznych,
    - związane z korzystaniem z drogi w sposób szczególny,
    - związane z usuwaniem pojazdów zgodnie z ustawą Prawo o ruchu drogowym,
    - kreowania polityki rowerowej miasta,
    - związane z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej,
    - lokalnego transportu zbiorowego,
    - wydawania uprawnień w zakresie transportu drogowego tj. zezwoleń na wykonywanie zawodu przewoźnika drogowego, licencji na wykonywanie transportu drogowego osób i rzeczy, licencji na wykonywanie transportu drogowego taksówką, zezwoleń na wykonywanie zbiorowego przewozu osób na terenie miasta Chełm i powiatu sąsiadującego, zaświadczeń na przewozy drogowe na potrzeby własne,
    - prowadzenia ewidencji diagnostów i rejestru Stacji Kontroli Pojazdów,
    - utrzymania w należytym stanie, poprzez bieżące naprawy: jezdni, chodników, ścieżek rowerowych, placów miejskich oraz parkingów,
    - zabezpieczania i napraw uszkodzonej infrastruktury drogowej, w tym oznakowania pionowego i poziomego;

    4. w zakresie działania Wydziału Projektów i Strategii sprawy:
    - monitorowania i przekazywania komórkom organizacyjnym Urzędu oraz jednostkom organizacyjnym Miasta informacji dotyczących możliwości pozyskiwania środków z funduszy zewnętrznych, niezbędnych dla rozwoju Miasta,
    - opracowywania projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych, przygotowywania, kompletowania oraz składania wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych, we współpracy z komórkami organizacyjnymi,
    - współpracy z komórkami organizacyjnymi w zakresie rozliczania projektów,
    - realizacji i rozliczania projektów z funduszy zewnętrznych w zakresie działania Wydziału, we współpracy z komórkami organizacyjnymi,
    - wsparcia jednostek organizacyjnych Miasta w zakresie opracowywania projektów i przygotowywania wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych,
    - stałego kontaktu z instytucjami wsparcia finansowego i doradczego,
    - prowadzenia rejestru realizowanych przez Miasto projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych,
    - prowadzenia sprawozdawczości i monitoringu w okresie trwałości projektów dla zadań zrealizowanych z udziałem środków zewnętrznych,
    - identyfikowania i definiowania we współpracy z pozostałymi komórkami Miasta celów i priorytetów rozwojowych Miasta,
    - planowania strategicznego, monitorowania i aktualizacji Strategii Rozwoju Miasta Chełm oraz Strategii Rozwoju Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego,
    - współpraca z komórkami organizacyjnymi Miasta w zakresie tworzenia innych dokumentów strategicznych (planów, programów) o znaczeniu strategicznym dla miasta, w szczególności weryfikacji zgodności z celami strategicznymi Miasta,
    - monitorowania dokumentów strategicznych w zakresie celów i priorytetów rozwojowych Miasta,
    - współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie planowania kierunków rozwoju Miasta Chełm oraz planów inwestycyjnych,
    - gromadzenia i analizowania danych strategicznych dla Miasta,
    - prowadzenie obsługi administracyjnej Komitetu Sterującego Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego zgodnie z zawartym w dniu 17 maja 2021 r. Porozumieniem Gmin Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego o współpracy w zakresie realizacji Zintegrowanych Inwestycji Terytorialnych w perspektywie finansowej 2021 2027,
    - z zakresu Lokalnego Programu Rewitalizacji.

    2) Podpisywanie decyzji administracyjnych, postanowień i innych pism zgodnie z posiadanymi upoważnieniami.
    3) Oszczędne gospodarowanie środkami finansowymi w ramach zadań realizowanych przez Departament.
    4) Sumienne i staranne wykonywanie obowiązków oraz stosowanie się do poleceń przełożonych, jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa.
    5) Poprawne przygotowanie spraw dla kierownictwa Urzędu Miasta Chełm.
    6) Przestrzeganie przepisów szczególnych regulujących sprawy realizowane przez Departament, kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej.
    7) Przestrzeganie i nadzór nad przestrzeganiem tajemnicy informacji niejawnych przez podległych pracowników.
    8) Przetwarzanie danych osobowych zgodnie z posiadanymi upoważnieniami i wnioskowanie o wydawanie upoważnień w tym zakresie podległym pracownikom.
    9) Przestrzeganie przepisów regulujących wewnętrzne sprawy Urzędu, a w szczególności: Statutu Urzędu Miasta Chełm, Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miasta Chełm, procedury opracowania budżetu miasta, obiegu dowodów księgowych, Regulaminu Pracy Urzędu Miasta Chełm, Kodeksu etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.
    10) Dokonywanie identyfikacji oceny ryzyka oraz ustalanie metody przeciwdziałania ryzyku występującego w trakcie działalności Departamentu.
    11) Dokonywanie samooceny kontroli zarządczej.
    12) W zakresie powierzonych spraw do obowiązków Dyrektora należy w szczególności:
    1. terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich archiwizowanie zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    2. prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    3. wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem.

    13) Opracowywanie kart opisu stanowisk dla pracowników, udzielanie urlopów, wnioskowanie w sprawach zatrudnienia, karania, nagradzania, awansowania, ocenianie pracowników,
    14) Wyznaczanie zastępstw w Departamencie.
    15) Zapewnienie dyscypliny pracy w Departamencie.
    16) Przestrzeganie ustalonego u Pracodawcy porządku.
    17) Przestrzeganie przepisów oraz zasad bhp, a także przepisów ppoż. oraz nadzór nad przestrzeganiem tych przepisów przez podległych pracowników.
    18) Dbanie o dobro Urzędu i ochrona jego mienia.
    19) W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    1. współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowywania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    2. wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    20) W zakresie współpracy z innymi pracownikami Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji, a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    1. zastępowanie innych pracowników w czasie ich nieobecności,
    2. przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    3. przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom) oraz posiadane uprawnienia budowlane, świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń potwierdzające 4-letni staż pracy w administracji samorządowej w tym 2 lata stażu pracy na stanowisku kierowniczym,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,48 %.
    Miejsce składania dokumentów
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko Dyrektora Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 18 czerwca 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Dyrektora Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 7 czerwca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI.
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Dyrektora Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 7 czerwca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    1. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    2. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    3. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    1. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    1. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    1. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    2. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych/inspektora ochrony danych w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 18.06.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Z zakresu wspólnych zadań Departamentów
  • o których mowa w §16 zarządzenia Nr 974/21 Prezydenta Miasta Chełm z dnia 9 lutego 2021 r. roku w sprawie nadania Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miasta Chełm (z późn. zm.)
  • do których należy: - Inicjowanie rozwoju społeczno-gospodarczego miasta. - Współdziałanie z właściwymi organami administracji rządowej i innymi jednostkami samorządowymi. - Współpraca z miejskimi służbami
  • inspekcjami i strażami. - Współdziałanie z organizacjami pozarządowymi utworzonymi na podstawie przepisów ustaw w tym fundacjami i stowarzyszeniami
  • a także osobami prawnymi i jednostkami organizacyjnymi działającymi na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego oraz innych kościołów i związków wyznaniowych
  • jak również korzystanie ze świadczeń wykonywanych przez wolontariuszy. - Współpraca z miejskimi jednostkami organizacyjnymi oraz nadzór i kontrola tych jednostek w zakresie właściwej realizacji zadań oraz prawidłowości gospodarowania powierzonym mieniem komunalnym i środkami finansowymi. - Przygotowanie przedsięwzięć do realizacji w partnerstwie publiczno- prywatnym. - Opracowywanie projektów uchwał Rady i realizacja podjętych uchwał przekazanych do wykonania. - Opracowywanie projektów zarządzeń Prezydenta oraz realizacja wydanych zarządzeń. - Przygotowywanie materiałów problemowych na potrzeby Rady i Prezydenta. - Współuczestniczenie w opracowaniu projektu budżetu Miasta poprzez planowanie potrzeb rzeczowych i finansowych w zakresie prowadzonych zagadnień oraz realizacja zadań ujętych w budżecie. - Współuczestniczenie w opracowaniu wieloletniej prognozy finansowej Miasta. - Zapewnienie zgodnego z przeznaczeniem wykorzystania dotacji celowych otrzymanych z budżetu państwa na zadania zlecone i terminowego ich rozliczenia. - Przygotowanie projektów odpowiedzi na wystąpienia posłów i senatorów
  • interpelacje i zapytania radnych
  • wnioski komisji Rady i rad osiedli. - Prowadzenie postępowania administracyjnego i przygotowanie materiałów oraz projektów decyzji administracyjnych
  • a także wykonywanie zadań wynikających z przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji. - Przyjmowanie interesantów
  • udzielanie im informacji o prowadzonym postępowaniu oraz innych informacji i wyjaśnień zgodnie ze zgłoszonymi potrzebami
  • a także rozstrzyganie w ich indywidualnych sprawach. - Opracowanie propozycji do projektów wieloletnich programów rozwoju w zakresie prowadzonych spraw. - Realizowanie zadań z zakresu kontroli zarządczej w zakresie ustalonym odrębnym zarządzeniem. - Realizowanie zadań wynikających z przepisów ustawy o działalności lobbingowej w procesie stanowienia prawa. - Przygotowywanie okresowych ocen
  • analiz i sprawozdań wynikających z obowiązujących przepisów. - Wykonywanie zadań wynikających z przepisów prawa dotyczących statystyki publicznej. - Realizacja zadań wynikających z: 1. ustawy o ochronie informacji niejawnych
  • 2. ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych (RODO) i innych przepisów w tym zakresie we współpracy z Departamentami Urzędu. - Współpraca z Rzecznikiem Praw Mieszkańców w zakresie: 1. konsultacji z mieszkańcami Miasta Chełm oraz innych form zasięgania opinii mieszkańców miasta w zakresie działań podejmowanych przez Miasto
  • 2. Budżetu Obywatelskiego Miasta Chełm. - Współpraca z Departamentem Finansów w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej. - Współpraca przy przygotowaniu przez Biuro Zamówień Publicznych zamówień publicznych oraz ich realizacja. - Współpraca w zakresie opracowania projektów
  • przygotowywanie wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych przez Wydział Projektów i Strategii. - Współpraca z Rzecznikiem prasowym w zakresie prowadzenia i aktualizowania serwisu internetowego Miasta Chełm oraz redagowania Biuletynu Informacji Publicznej. - Realizacja zadań obronnych i obrony cywilnej
  • ochrony ludności i zarządzania kryzysowego w zakresie wynikającym z odrębnych przepisów. - Współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie: 1. udostępniania informacji publicznej na wniosek w trybie ustawy o dostępie do informacji publicznej oraz udostępniania i przekazywania informacji sektora publicznego w celu ponownego wykorzystywania na wniosek w trybie ustawy o ponownym wykorzystywaniu informacji sektora publicznego
  • 2. spraw związanych z ustawą o petycjach. Do zakresu działania pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych należy: - Organizacja i nadzór nad pracą kancelarii niejawnej Urzędu
  • zapewnienie ochrony informacji niejawnych oraz współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zapewnieniu ochrony fizycznej Urzędu. - Zapewnienie ochrony systemów teleinformatycznych
  • w których są przetwarzane informacje niejawne. - Zarządzanie ryzykiem bezpieczeństwa informacji niejawnych
  • w szczególności szacowanie ryzyka. - Kontrola ochrony informacji niejawnych oraz przestrzegania przepisów o ochronie tych informacji
  • w szczególności okresowa kontrola ewidencji
  • materiałów i obiegu dokumentów. Opracowywanie i aktualizowanie
  • wymagającego akceptacji Prezydenta
  • planu ochrony informacji niejawnych w jednostce organizacyjnej
  • w tym w razie wprowadzenia stanu nadzwyczajnego i nadzorowanie jego realizacji. - Prowadzenie szkoleń w zakresie ochrony informacji niejawnych. - Prowadzenie zwykłych postępowań sprawdzających oraz kontrolnych postępowań sprawdzających. - Prowadzenie aktualnego wykazu osób zatrudnionych w jednostce organizacyjnej albo wykonujących czynności zlecone
  • które posiadają uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych
  • oraz osób
  • którym odmówiono wydania poświadczenia bezpieczeństwa lub je cofnięto. - Przekazywanie Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego do ewidencji danych osób uprawnionych do dostępu do informacji niejawnych
  • a także osób
  • którym odmówiono wydania poświadczenia bezpieczeństwa lub wobec których podjęto decyzję o cofnięciu poświadczenia bezpieczeństwa na podstawie wykazu
  • o którym mowa w pkt.8. Do zakresu zadań wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych: - Zapewnienia ochrony przetwarzanych danych osobowych odpowiednio do zagrożeń oraz kategorii danych objętych ochroną. - Monitorowanie przestrzegania przepisów o ochronie danych osobowych w tym polityki administratora oraz opracowanie w tym zakresie sprawozdań. - Opracowanie we współpracy z Biurem Informatyki dokumentacji opisującej sposób przetwarzania danych osobowych oraz środki techniczne i organizacyjne zabezpieczenia danych osobowych oraz jej aktualizacja. - Prowadzenie ewidencji osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych oraz zapewnienie zapoznania ich z przepisami o ochronie danych osobowych. - Prowadzenie rejestru czynności przetwarzania danych osobowych przetwarzanych w Urzędzie. - Współpraca z Urzędem Ochrony Danych Osobowych
  • w tym pełnienie funkcji punktu kontaktowego w kwestiach związanych z przetwarzaniem oraz prowadzeniem konsultacji. - Nadzór nad udostępnianiem danych osobowych oraz sporządzaniem umów powierzenia przetwarzania danych osobowych innym podmiotom. - Współpraca z Biurem Informatyki w zakresie nadzoru i kontroli bezpieczeństwa systemu informatycznego
  • w którym przetwarzane są dane osobowe oraz podejmowanie działań w sytuacji naruszenia ochrony danych osobowych. - Informowanie Prezydenta oraz pracowników
  • którzy przetwarzają dane osobowe o obowiązkach wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych i doradzanie im w tej sprawie. - Zarzadzanie ryzykiem związanym z operacjami przetwarzania danych osobowych z uwzględnieniem charakteru
  • zakresu
  • kontekstu i celu przetwarzania. - Realizacja zadań Inspektora ochrony danych w Straży Miejskiej w Chełmie określonych w art. 47 ust.1 ustawy o ochronie danych osobowych przetwarzanych w związku z zapobieganiem i zwalczaniem przestępczości. - Realizacja zadań związanych z obowiązkiem składania Prezydentowi oświadczeń o stanie majątkowym przez osoby do tego zobowiązane oraz dokonywania w jego imieniu analizy tych oświadczeń
Pokaż więcej >>
od 4 700 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko Dyrektora Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 18.06.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Dyrektora Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji należy: 1) Nadzór i koordynowanie wykonania zadań należących do zakresu działania Departamentu określonych w Regulaminie Organizacyjnym Urzędu Miasta Chełm: 1. w zakresie działania Wydziału Architektury i Budownictwa sprawy: - kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej na terenie Miasta oraz prowadzenia analiz i studiów z zakresu zagospodarowania przestrzennego
  • w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych Miasta
  • - opracowywania materiałów do działań planistycznych
  • w tym obejmujących problematykę osób niepełnosprawnych i współpraca w tym zakresie z Pełnomocnikiem Osób Niepełnosprawnych
  • - sporządzania miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmian
  • - wydawania informacji i decyzji administracyjnych o rozstrzygnięciach planistycznych
  • - realizacji zadań wynikających z właściwości organu administracji architektoniczno - budowlanej
  • a w szczególności: wydawania aktów administracyjnych z zakresu określonego przez ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym oraz prawo budowlane
  • - wydawania aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych
  • - współpracy i zapewnienia wykonywania określonych w ustawach zadań przez Powiatowego Inspektora Nadzoru Budowlanego Miasta Chełma
  • - ustalania zasad i warunków sytuowania obiektów małej architektury
  • tablic reklamowych i urządzeń reklamowych oraz ogrodzeń
  • 2. w zakresie działania Wydziału Geodezji i Kartografii sprawy: w I. Referacie Ewidencji Gruntów i Budynków: - aktualizacji bazy Ewidencji Gruntów i Budynków
  • - modernizacji operatu Ewidencji Gruntów i Budynków
  • - zestawień zbiorczych sporządzanych na podstawie Ewidencji Gruntów i Budynków
  • w II. Referacie - Miejskim Ośrodku Dokumentacji Geodezyjno-Kartograficznej: - prowadzenia baz danych miejskiego zasobu geodezyjnego i kartograficznego
  • - tworzenia i udostępniania zbiorów i baz danych Państwowego Zasobu Geodezyjnego i Kartograficznego
  • a także standardowych opracowań geodezyjnych
  • - koordynacji usytuowania projektowanych sieci uzbrojenia terenu
  • - zakładania bazy osnów szczegółowych
  • - realizacji zadań związanych z wykonywaniem prac geodezyjnych i kartograficznych na obszarze miasta Chełm
  • - ochrony znaków geodezyjnych
  • grawimetrycznych i magnetycznych; 3. w zakresie działania Wydziału Inwestycji
  • Dróg i Transportu sprawy: w I Referacie Inwestycji: - planowania: - inwestycji w zakresie infrastruktury miasta
  • - remontów budynków stanowiących mieszkaniowy zasób Miasta
  • - koordynowania zadań związanych z bieżącym utrzymaniem technicznym i remontami budynków publicznych przedszkoli
  • szkół
  • placówek oświatowych i placówek oświatowo wychowawczych oraz innych jednostek organizacyjnych Miasta
  • a także Urzędu
  • - związane z udzielaniem dotacji celowej ze środków budżetu Miasta Chełm dla rodzinnych ogrodów działkowych
  • - sporządzania materiałów planistycznych w zakresie inwestycji i remontów
  • - sporządzania wykazu zadań inwestycyjnych na kolejny rok budżetowy
  • - realizacji
  • nadzoru i rozliczania inwestycji miejskich i remontów
  • - zabezpieczenia funkcjonowania miasta w zakresie: - zaopatrzenia w energię elektryczną
  • - odprowadzania ścieków i wód opadowych na terenie miasta
  • w tym w pasach drogowych
  • w II Referacie Dróg i Transportu: - wykonywania w imieniu Prezydenta obowiązków zarządcy dróg na terenie miasta
  • zgodnie z ustawą o drogach publicznych
  • - organizacji i zarządzania ruchem na drogach publicznych
  • - związane z korzystaniem z drogi w sposób szczególny
  • - związane z usuwaniem pojazdów zgodnie z ustawą Prawo o ruchu drogowym
  • - kreowania polityki rowerowej miasta
  • - związane z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej
  • - lokalnego transportu zbiorowego
  • - wydawania uprawnień w zakresie transportu drogowego tj. zezwoleń na wykonywanie zawodu przewoźnika drogowego
  • licencji na wykonywanie transportu drogowego osób i rzeczy
  • licencji na wykonywanie transportu drogowego taksówką
  • zezwoleń na wykonywanie zbiorowego przewozu osób na terenie miasta Chełm i powiatu sąsiadującego
  • zaświadczeń na przewozy drogowe na potrzeby własne
  • - prowadzenia ewidencji diagnostów i rejestru Stacji Kontroli Pojazdów
  • - utrzymania w należytym stanie
  • poprzez bieżące naprawy: jezdni
  • chodników
  • ścieżek rowerowych
  • placów miejskich oraz parkingów
  • - zabezpieczania i napraw uszkodzonej infrastruktury drogowej
  • w tym oznakowania pionowego i poziomego; 4. w zakresie działania Wydziału Projektów i Strategii sprawy: - monitorowania i przekazywania komórkom organizacyjnym Urzędu oraz jednostkom organizacyjnym Miasta informacji dotyczących możliwości pozyskiwania środków z funduszy zewnętrznych
  • niezbędnych dla rozwoju Miasta
  • - opracowywania projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych
  • przygotowywania
  • kompletowania oraz składania wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych
  • we współpracy z komórkami organizacyjnymi
  • - współpracy z komórkami organizacyjnymi w zakresie rozliczania projektów
  • - realizacji i rozliczania projektów z funduszy zewnętrznych w zakresie działania Wydziału
  • we współpracy z komórkami organizacyjnymi
  • - wsparcia jednostek organizacyjnych Miasta w zakresie opracowywania projektów i przygotowywania wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych
  • - stałego kontaktu z instytucjami wsparcia finansowego i doradczego
  • - prowadzenia rejestru realizowanych przez Miasto projektów współfinansowanych z funduszy pomocowych
  • - prowadzenia sprawozdawczości i monitoringu w okresie trwałości projektów dla zadań zrealizowanych z udziałem środków zewnętrznych
  • - identyfikowania i definiowania we współpracy z pozostałymi komórkami Miasta celów i priorytetów rozwojowych Miasta
  • - planowania strategicznego
  • monitorowania i aktualizacji Strategii Rozwoju Miasta Chełm oraz Strategii Rozwoju Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego
  • - współpraca z komórkami organizacyjnymi Miasta w zakresie tworzenia innych dokumentów strategicznych (planów
  • programów) o znaczeniu strategicznym dla miasta
  • w szczególności weryfikacji zgodności z celami strategicznymi Miasta
  • - monitorowania dokumentów strategicznych w zakresie celów i priorytetów rozwojowych Miasta
  • - współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie planowania kierunków rozwoju Miasta Chełm oraz planów inwestycyjnych
  • - gromadzenia i analizowania danych strategicznych dla Miasta
  • - prowadzenie obsługi administracyjnej Komitetu Sterującego Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego zgodnie z zawartym w dniu 17 maja 2021 r. Porozumieniem Gmin Chełmskiego Obszaru Funkcjonalnego o współpracy w zakresie realizacji Zintegrowanych Inwestycji Terytorialnych w perspektywie finansowej 2021 2027
  • - z zakresu Lokalnego Programu Rewitalizacji. 2) Podpisywanie decyzji administracyjnych
  • postanowień i innych pism zgodnie z posiadanymi upoważnieniami. 3) Oszczędne gospodarowanie środkami finansowymi w ramach zadań realizowanych przez Departament. 4) Sumienne i staranne wykonywanie obowiązków oraz stosowanie się do poleceń przełożonych
  • jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa. 5) Poprawne przygotowanie spraw dla kierownictwa Urzędu Miasta Chełm. 6) Przestrzeganie przepisów szczególnych regulujących sprawy realizowane przez Departament
  • kodeksu postępowania administracyjnego
  • instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej. 7) Przestrzeganie i nadzór nad przestrzeganiem tajemnicy informacji niejawnych przez podległych pracowników. 8) Przetwarzanie danych osobowych zgodnie z posiadanymi upoważnieniami i wnioskowanie o wydawanie upoważnień w tym zakresie podległym pracownikom. 9) Przestrzeganie przepisów regulujących wewnętrzne sprawy Urzędu
  • a w szczególności: Statutu Urzędu Miasta Chełm
  • Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miasta Chełm
  • procedury opracowania budżetu miasta
  • obiegu dowodów księgowych
  • Regulaminu Pracy Urzędu Miasta Chełm
  • Kodeksu etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm. 10) Dokonywanie identyfikacji oceny ryzyka oraz ustalanie metody przeciwdziałania ryzyku występującego w trakcie działalności Departamentu. 11) Dokonywanie samooceny kontroli zarządczej. 12) W zakresie powierzonych spraw do obowiązków Dyrektora należy w szczególności: 1. terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia
  • w tym przygotowywanie projektów korespondencji
  • protokołów i notatek
  • redagowanie dokumentów sprawy oraz ich archiwizowanie zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną
  • 2. prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego
  • 3. wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego
  • o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem. 13) Opracowywanie kart opisu stanowisk dla pracowników
  • udzielanie urlopów
  • wnioskowanie w sprawach zatrudnienia
  • karania
  • nagradzania
  • awansowania
  • ocenianie pracowników
  • 14) Wyznaczanie zastępstw w Departamencie. 15) Zapewnienie dyscypliny pracy w Departamencie. 16) Przestrzeganie ustalonego u Pracodawcy porządku. 17) Przestrzeganie przepisów oraz zasad bhp
  • a także przepisów ppoż. oraz nadzór nad przestrzeganiem tych przepisów przez podległych pracowników. 18) Dbanie o dobro Urzędu i ochrona jego mienia. 19) W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm: 1. współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowywania
  • prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań
  • w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji
  • 2. wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym
  • 20) W zakresie współpracy z innymi pracownikami Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji
  • a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm: 1. zastępowanie innych pracowników w czasie ich nieobecności
  • 2. przestrzeganie zasad współżycia społecznego
  • 3. przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm
Pokaż więcej >>
od 7 500 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych/inspektora ochrony danych w urzędzie miast

Chełm, lubelskie
Wygasła: 10.06.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: prawo lub zarządzanie bezpieczeństwem informacji
  • Uprawnienia: zaświadczenie o przeszkoleniu w zakresie ochrony informacji niejawnych przeprowadzonym przez ABW albo SKW, a także przez byłe Wojskowe Służby Informacyjne,odpowiednie poświadczenie bezpieczeństwa wydane przez ABW albo SKW, a także przez były Urząd Ochrony Państwa lub byłe Wojskowe Służby Informacyjne
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.13.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-06-07.
    Termin składania dokumentów: 2024-06-18.

    Wymagane wykształcenie:
    - wykształcenie: wyższe na kierunku prawo lub zarządzanie bezpieczeństwem informacji lub wyższe i ukończone szkolenia i kursy z zakresu bezpieczeństwa informacji,
    - odpowiednie poświadczenie bezpieczeństwa wydane przez ABW albo SKW, a także przez były Urząd Ochrony Państwa lub byłe Wojskowe Służby Informacyjne,
    - zaświadczenie o przeszkoleniu w zakresie ochrony informacji niejawnych przeprowadzonym przez ABW albo SKW, a także przez byłe Wojskowe Służby Informacyjne.

    związane ze stanowiskiem:
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku prawo lub zarządzanie bezpieczeństwem informacji lub wyższe i ukończone szkolenia i kursy z zakresu bezpieczeństwa informacji,
    - odpowiednie poświadczenie bezpieczeństwa wydane przez ABW albo SKW, a także przez były Urząd Ochrony Państwa lub byłe Wojskowe Służby Informacyjne,
    - zaświadczenie o przeszkoleniu w zakresie ochrony informacji niejawnych przeprowadzonym przez ABW albo SKW, a także przez byłe Wojskowe Służby Informacyjne.

    2. dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie zawodowe w zakresie ochrony informacji niejawnych, ochrony danych osobowych oraz innych informacji prawnie chronionych,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    - znajomość ustawy o ochronie informacji niejawnych,
    - znajomość przepisów z zakresu informacji prawnie chronionych,
    - mile widziana znajomość: praktyk technicznych i organizacyjnych środków zabezpieczeń odnośnie ochrony danych, analizy ryzyka, prowadzenia dokumentacji przetwarzania i ochrony danych oraz norm technicznych odnoszących się do ochrony informacji,
    - umiejętność organizacji pracy własnej, samodzielność i inicjatywa w działaniu, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, lojalność, komunikatywność.

    .
    Zadania szczegółowe:
    Z zakresu wspólnych zadań Departamentów, o których mowa w §16 zarządzenia Nr 974/21 Prezydenta Miasta Chełm z dnia 9 lutego 2021 r. roku w sprawie nadania Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miasta Chełm (z późn. zm.), do których należy:
    - Inicjowanie rozwoju społeczno-gospodarczego miasta.
    - Współdziałanie z właściwymi organami administracji rządowej i innymi jednostkami samorządowymi.
    - Współpraca z miejskimi służbami, inspekcjami i strażami.
    - Współdziałanie z organizacjami pozarządowymi utworzonymi na podstawie przepisów ustaw w tym fundacjami i stowarzyszeniami, a także osobami prawnymi i jednostkami organizacyjnymi działającymi na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego oraz innych kościołów i związków wyznaniowych, jak również korzystanie ze świadczeń wykonywanych przez wolontariuszy.
    - Współpraca z miejskimi jednostkami organizacyjnymi oraz nadzór i kontrola tych jednostek w zakresie właściwej realizacji zadań oraz prawidłowości gospodarowania powierzonym mieniem komunalnym i środkami finansowymi.
    - Przygotowanie przedsięwzięć do realizacji w partnerstwie publiczno- prywatnym.
    - Opracowywanie projektów uchwał Rady i realizacja podjętych uchwał przekazanych do wykonania.
    - Opracowywanie projektów zarządzeń Prezydenta oraz realizacja wydanych zarządzeń.
    - Przygotowywanie materiałów problemowych na potrzeby Rady i Prezydenta.
    - Współuczestniczenie w opracowaniu projektu budżetu Miasta poprzez planowanie potrzeb rzeczowych i finansowych w zakresie prowadzonych zagadnień oraz realizacja zadań ujętych w budżecie.
    - Współuczestniczenie w opracowaniu wieloletniej prognozy finansowej Miasta.
    - Zapewnienie zgodnego z przeznaczeniem wykorzystania dotacji celowych otrzymanych z budżetu państwa na zadania zlecone i terminowego ich rozliczenia.
    - Przygotowanie projektów odpowiedzi na wystąpienia posłów i senatorów, interpelacje i zapytania radnych, wnioski komisji Rady i rad osiedli.
    - Prowadzenie postępowania administracyjnego i przygotowanie materiałów oraz projektów decyzji administracyjnych, a także wykonywanie zadań wynikających
    z przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji.
    - Przyjmowanie interesantów, udzielanie im informacji o prowadzonym postępowaniu oraz innych informacji i wyjaśnień zgodnie ze zgłoszonymi potrzebami, a także rozstrzyganie w ich indywidualnych sprawach.
    - Opracowanie propozycji do projektów wieloletnich programów rozwoju w zakresie prowadzonych spraw.
    - Realizowanie zadań z zakresu kontroli zarządczej w zakresie ustalonym odrębnym zarządzeniem.
    - Realizowanie zadań wynikających z przepisów ustawy o działalności lobbingowej
    w procesie stanowienia prawa.
    - Przygotowywanie okresowych ocen, analiz i sprawozdań wynikających z obowiązujących przepisów.
    - Wykonywanie zadań wynikających z przepisów prawa dotyczących statystyki publicznej.
    - Realizacja zadań wynikających z:
    1. ustawy o ochronie informacji niejawnych,
    2. ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych (RODO) i innych przepisów w tym zakresie we współpracy z Departamentami Urzędu.
    - Współpraca z Rzecznikiem Praw Mieszkańców w zakresie:
    1. konsultacji z mieszkańcami Miasta Chełm oraz innych form zasięgania opinii mieszkańców miasta w zakresie działań podejmowanych przez Miasto,
    2. Budżetu Obywatelskiego Miasta Chełm.
    - Współpraca z Departamentem Finansów w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej.
    - Współpraca przy przygotowaniu przez Biuro Zamówień Publicznych zamówień publicznych oraz ich realizacja.
    - Współpraca w zakresie opracowania projektów, przygotowywanie wniosków
    o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych przez Wydział Projektów i Strategii.
    - Współpraca z Rzecznikiem prasowym w zakresie prowadzenia i aktualizowania serwisu internetowego Miasta Chełm oraz redagowania Biuletynu Informacji Publicznej.
    - Realizacja zadań obronnych i obrony cywilnej, ochrony ludności i zarządzania kryzysowego w zakresie wynikającym z odrębnych przepisów.
    - Współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie:
    1. udostępniania informacji publicznej na wniosek w trybie ustawy o dostępie do informacji publicznej oraz udostępniania i przekazywania informacji sektora publicznego w celu ponownego wykorzystywania na wniosek w trybie ustawy
    o ponownym wykorzystywaniu informacji sektora publicznego,
    2. spraw związanych z ustawą o petycjach.

    Do zakresu działania pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych należy:
    - Organizacja i nadzór nad pracą kancelarii niejawnej Urzędu, zapewnienie ochrony informacji niejawnych oraz współpraca z Departamentem Organizacyjnym
    w zapewnieniu ochrony fizycznej Urzędu.
    - Zapewnienie ochrony systemów teleinformatycznych, w których są przetwarzane informacje niejawne.
    - Zarządzanie ryzykiem bezpieczeństwa informacji niejawnych, w szczególności szacowanie ryzyka.
    - Kontrola ochrony informacji niejawnych oraz przestrzegania przepisów o ochronie tych informacji, w szczególności okresowa kontrola ewidencji, materiałów i obiegu dokumentów.
    Opracowywanie i aktualizowanie, wymagającego akceptacji Prezydenta, planu ochrony informacji niejawnych w jednostce organizacyjnej, w tym w razie wprowadzenia stanu nadzwyczajnego i nadzorowanie jego realizacji.
    - Prowadzenie szkoleń w zakresie ochrony informacji niejawnych.
    - Prowadzenie zwykłych postępowań sprawdzających oraz kontrolnych postępowań sprawdzających.
    - Prowadzenie aktualnego wykazu osób zatrudnionych w jednostce organizacyjnej albo wykonujących czynności zlecone, które posiadają uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych, oraz osób, którym odmówiono wydania poświadczenia bezpieczeństwa lub je cofnięto.
    - Przekazywanie Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego do ewidencji danych osób uprawnionych do dostępu do informacji niejawnych, a także osób, którym odmówiono wydania poświadczenia bezpieczeństwa lub wobec których podjęto decyzję o cofnięciu poświadczenia bezpieczeństwa na podstawie wykazu, o którym mowa w pkt.8.

    Do zakresu zadań wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych:
    - Zapewnienia ochrony przetwarzanych danych osobowych odpowiednio do zagrożeń oraz kategorii danych objętych ochroną.
    - Monitorowanie przestrzegania przepisów o ochronie danych osobowych w tym polityki administratora oraz opracowanie w tym zakresie sprawozdań.
    - Opracowanie we współpracy z Biurem Informatyki dokumentacji opisującej sposób przetwarzania danych osobowych oraz środki techniczne i organizacyjne zabezpieczenia danych osobowych oraz jej aktualizacja.
    - Prowadzenie ewidencji osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych oraz zapewnienie zapoznania ich z przepisami o ochronie danych osobowych.
    - Prowadzenie rejestru czynności przetwarzania danych osobowych przetwarzanych w Urzędzie.
    - Współpraca z Urzędem Ochrony Danych Osobowych, w tym pełnienie funkcji punktu kontaktowego w kwestiach związanych z przetwarzaniem oraz prowadzeniem konsultacji.
    - Nadzór nad udostępnianiem danych osobowych oraz sporządzaniem umów powierzenia przetwarzania danych osobowych innym podmiotom.
    - Współpraca z Biurem Informatyki w zakresie nadzoru i kontroli bezpieczeństwa systemu informatycznego, w którym przetwarzane są dane osobowe oraz podejmowanie działań w sytuacji naruszenia ochrony danych osobowych.
    - Informowanie Prezydenta oraz pracowników, którzy przetwarzają dane osobowe o obowiązkach wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych i doradzanie im w tej sprawie.
    - Zarzadzanie ryzykiem związanym z operacjami przetwarzania danych osobowych z uwzględnieniem charakteru, zakresu, kontekstu i celu przetwarzania.
    - Realizacja zadań Inspektora ochrony danych w Straży Miejskiej w Chełmie określonych w art. 47 ust.1 ustawy o ochronie danych osobowych przetwarzanych w związku z zapobieganiem i zwalczaniem przestępczości.
    - Realizacja zadań związanych z obowiązkiem składania Prezydentowi oświadczeń o stanie majątkowym przez osoby do tego zobowiązane oraz dokonywania w jego imieniu analizy tych oświadczeń.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń (potwierdzających doświadczenie zawodowe),
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,48 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych / inspektora ochrony danych w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 18 czerwca 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.


    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych / inspektora ochrony danych w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 7 czerwca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI.
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych / inspektora ochrony danych w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 7 czerwca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    1. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    2. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    3. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    1. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    1. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    1. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    2. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. planowania przestrzennego w wydziale architektury i budownictwa w departamencie archi

Chełm, lubelskie
Wygasła: 31.05.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: architektura/planowanie przestrzenne/gospodarka przestrz./urbanistyka
  • Uprawnienia: umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty DOR.2110.12.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-05-29.
    Termin składania dokumentów: 2024-06-10.
    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie w opracowywaniu planów miejscowych na podstawie art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - znajomość oraz umiejętność realizacji procedur związanych z uchwaleniem:
    1. miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
    2. planu ogólnego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu
    informacji o terenie GEO-Map,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy:
    1. Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta, w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego, z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju, ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta.
    2. Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych.
    3. Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium, decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu.
    4. Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów
    w opracowywaniu planów.
    5. Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu, stopnia
    zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego.
    6. Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego.
    7. Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego.
    8. Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów
    zagospodarowania przestrzennego Miasta, występowanie ze stosownymi wnioskami do Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady.
    9. Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności:
    a). opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko,
    b). prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego.
    10. Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami.
    11. Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych, w tym również uchylonych i nieobowiązujących.
    12. Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu.
    13. Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego.
    14. Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy.
    15. Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej.
    16. Współdziałanie z innymi organami administracji, instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym:
    a). opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego,
    b). uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu.
    17. Ochrona danych przed ich utratą, zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem.
    18. Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika.
    19. Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział.
    20. Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział.
    21. Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.
    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,45%.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 10 czerwca 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 29 maja 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 29 maja 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. W sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza
    - je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 10.06.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy: 1. Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta
  • w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego
  • z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju
  • ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy
  • w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta. 2. Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych. 3. Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium
  • decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu. 4. Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów w opracowywaniu planów. 5. Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu
  • stopnia zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego. 6. Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego. 7. Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego. 8. Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta
  • występowanie ze stosownymi wnioskami do Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady. 9. Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności: a). opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko
  • b). prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego. 10. Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami. 11. Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego
  • gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych
  • w tym również uchylonych i nieobowiązujących. 12. Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu. 13. Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego. 14. Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy. 15. Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej. 16. Współdziałanie z innymi organami administracji
  • instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym: a). opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego
  • b). uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu. 17. Ochrona danych przed ich utratą
  • zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem. 18. Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika. 19. Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział. 20. Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział. 21. Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział. PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: https://umchelm.bip.lubelskie.pl/index.php?id=146&p1=szczegoly&p2=13208
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w wydziale architektury i budownictwa w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Wygasła: 20.05.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, budowlane
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.11.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-05-20.
    Termin składania dokumentów: 2024-05-31.
    Wymagane wykształcenie: wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.
    związane ze stanowiskiem
    1. niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.
    2. dodatkowe:
    - mile widziane studia podyplomowe z zakresu administracji publicznej oraz staż pracy w budownictwie ogólnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map, systemu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    - Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z:
    1. ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu,
    2. wymaganiami ochrony środowiska, w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
    3. ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej,
    4. z przepisami, w tym techniczno-budowlanymi.
    - Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego, dołączenia wymaganych przepisami opinii, pozwoleń, sprawdzeń i oświadczeń, posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego.
    - Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych.
    - Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu.
    - Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia, wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu, na rzecz innego podmiotu.
    - Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie:
    1. linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych, projektowanych od strony dróg, ulic, placów i innych miejsc publicznych,
    2. przebiegu i charakterystyki technicznej dróg, linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu, wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego, a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego.
    - Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku, lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części.
    - Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych.
    - Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych.
    - Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych.
    - Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali.
    - Wydawanie dziennika budowy.
    - Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych, wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia.
    - Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych.
    - Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział.
    - Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego.
    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (świadectwo ukończenia szkoły średniej, dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia opcjonalnie),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.
    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,45 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 31 maja 2024 r.

    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 20 maja 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH
    W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 20 maja 2024 r. , prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 31.05.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy: - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta
  • w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego
  • z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju
  • ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy
  • w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta. - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych. - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium
  • decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu. - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów w opracowywaniu planów. - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu
  • stopnia zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego. - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego. - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego. - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta
  • występowanie ze stosownymi wnioskami do Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady. - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności: 1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko
  • 2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego. - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami. - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego
  • gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych
  • w tym również uchylonych i nieobowiązujących. - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu. - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego. - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy. - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej. - Współdziałanie z innymi organami administracji
  • instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym: 1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego
  • 2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu. - Ochrona danych przed ich utratą
  • zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem. - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika. - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział. - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział. - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowiska ds. planowania przestrzennego w wydziale architektury i budownictwa w departamencie archi

Chełm, lubelskie
Wygasła: 14.05.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: architektura/planowanie przestrz./gospodarka przestrz./urbanistyka
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.10.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-05-14.
    Termin składania dokumentów: 2024-05-24.
    Wymagane wykształcenie:
    wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie w opracowywaniu planów miejscowych na podstawie art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - znajomość oraz umiejętność realizacji procedur związanych z uchwaleniem:
    1. miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
    2. planu ogólnego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu
    informacji o terenie GEO-Map,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.


    Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy:
    - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta, w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego, z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju, ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta.
    - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych.
    - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium, decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu.
    - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów
    w opracowywaniu planów.
    - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu, stopnia
    zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego.
    - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego.
    - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego.
    - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów
    zagospodarowania przestrzennego Miasta, występowanie ze stosownymi wnioskami do
    Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady.
    - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności:
    1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko,
    2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego.
    - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania
    przestrzennego i ich zmianami.
    - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych, w tym również uchylonych i nieobowiązujących.
    - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu.
    - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego.
    - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy.
    - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej.
    - Współdziałanie z innymi organami administracji, instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym:
    1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego,
    2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu.
    - Ochrona danych przed ich utratą, zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem.
    - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika.
    - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział.
    - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział.
    - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 4,45 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 24 maja 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 14 maja 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 14 maja 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. W sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza
    - je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych/inspektora ochrony danych w urzędzie miast

Chełm, lubelskie
Wygasła: 14.05.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych/inspektora ochrony danych w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 24.05.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Zadania szczegółowe: Z zakresu wspólnych zadań Departamentów
  • o których mowa w §16 zarządzenia Nr 974/21 Prezydenta Miasta Chełm z dnia 9 lutego 2021 r. roku w sprawie nadania Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miasta Chełm (z późn. zm.)
  • do których należy: - Inicjowanie rozwoju społeczno-gospodarczego miasta. - Współdziałanie z właściwymi organami administracji rządowej i innymi jednostkami samorządowymi. - Współpraca z miejskimi służbami
  • inspekcjami i strażami. - Współdziałanie z organizacjami pozarządowymi utworzonymi na podstawie przepisów ustaw w tym fundacjami i stowarzyszeniami
  • a także osobami prawnymi i jednostkami organizacyjnymi działającymi na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego oraz innych kościołów i związków wyznaniowych
  • jak również korzystanie ze świadczeń wykonywanych przez wolontariuszy. - Współpraca z miejskimi jednostkami organizacyjnymi oraz nadzór i kontrola tych jednostek w zakresie właściwej realizacji zadań oraz prawidłowości gospodarowania powierzonym mieniem komunalnym i środkami finansowymi. - Przygotowanie przedsięwzięć do realizacji w partnerstwie publiczno- prywatnym. - Opracowywanie projektów uchwał Rady i realizacja podjętych uchwał przekazanych do wykonania. - Opracowywanie projektów zarządzeń Prezydenta oraz realizacja wydanych zarządzeń. - Przygotowywanie materiałów problemowych na potrzeby Rady i Prezydenta. - Współuczestniczenie w opracowaniu projektu budżetu Miasta poprzez planowanie potrzeb rzeczowych i finansowych w zakresie prowadzonych zagadnień oraz realizacja zadań ujętych w budżecie. - Współuczestniczenie w opracowaniu wieloletniej prognozy finansowej Miasta. - Zapewnienie zgodnego z przeznaczeniem wykorzystania dotacji celowych otrzymanych z budżetu państwa na zadania zlecone i terminowego ich rozliczenia. - Przygotowanie projektów odpowiedzi na wystąpienia posłów i senatorów
  • interpelacje i zapytania radnych
  • wnioski komisji Rady i rad osiedli. - Prowadzenie postępowania administracyjnego i przygotowanie materiałów oraz projektów decyzji administracyjnych
  • a także wykonywanie zadań wynikających z przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji. - Przyjmowanie interesantów
  • udzielanie im informacji o prowadzonym postępowaniu oraz innych informacji i wyjaśnień zgodnie ze zgłoszonymi potrzebami
  • a także rozstrzyganie w ich indywidualnych sprawach. - Opracowanie propozycji do projektów wieloletnich programów rozwoju w zakresie prowadzonych spraw. - Realizowanie zadań z zakresu kontroli zarządczej w zakresie ustalonym odrębnym zarządzeniem. - Realizowanie zadań wynikających z przepisów ustawy o działalności lobbingowej w procesie stanowienia prawa. - Przygotowywanie okresowych ocen
  • analiz i sprawozdań wynikających z obowiązujących przepisów. - Wykonywanie zadań wynikających z przepisów prawa dotyczących statystyki publicznej. - Realizacja zadań wynikających z: 1. ustawy o ochronie informacji niejawnych
  • 2. ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych (RODO) i innych przepisów w tym zakresie we współpracy z Departamentami Urzędu. - Współpraca z Rzecznikiem Praw Mieszkańców w zakresie: 1. konsultacji z mieszkańcami Miasta Chełm oraz innych form zasięgania opinii mieszkańców miasta w zakresie działań podejmowanych przez Miasto
  • 2. Budżetu Obywatelskiego Miasta Chełm. - Współpraca z Departamentem Finansów w zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej. - Współpraca przy przygotowaniu przez Biuro Zamówień Publicznych zamówień publicznych oraz ich realizacja. - Współpraca w zakresie opracowania projektów
  • przygotowywanie wniosków o dofinansowanie zadań ze środków zewnętrznych przez Wydział Projektów i Strategii. - Współpraca z Rzecznikiem prasowym w zakresie prowadzenia i aktualizowania serwisu internetowego Miasta Chełm oraz redagowania Biuletynu Informacji Publicznej. - Realizacja zadań obronnych i obrony cywilnej
  • ochrony ludności i zarządzania kryzysowego w zakresie wynikającym z odrębnych przepisów. - Współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie: 1. udostępniania informacji publicznej na wniosek w trybie ustawy o dostępie do informacji publicznej oraz udostępniania i przekazywania informacji sektora publicznego w celu ponownego wykorzystywania na wniosek w trybie ustawy o ponownym wykorzystywaniu informacji sektora publicznego
  • 2. spraw związanych z ustawą o petycjach. Do zakresu działania pełnomocnika ds. ochrony informacji niejawnych należy: - Organizacja i nadzór nad pracą kancelarii niejawnej Urzędu
  • zapewnienie ochrony informacji niejawnych oraz współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zapewnieniu ochrony fizycznej Urzędu. - Zapewnienie ochrony systemów teleinformatycznych
  • w których są przetwarzane informacje niejawne. - Zarządzanie ryzykiem bezpieczeństwa informacji niejawnych
  • w szczególności szacowanie ryzyka. - Kontrola ochrony informacji niejawnych oraz przestrzegania przepisów o ochronie tych informacji
  • w szczególności okresowa kontrola ewidencji
  • materiałów i obiegu dokumentów. - Opracowywanie i aktualizowanie
  • wymagającego akceptacji Prezydenta
  • planu ochrony informacji niejawnych w jednostce organizacyjnej
  • w tym w razie wprowadzenia stanu nadzwyczajnego i nadzorowanie jego realizacji. - Prowadzenie szkoleń w zakresie ochrony informacji niejawnych. - Prowadzenie zwykłych postępowań sprawdzających oraz kontrolnych postępowań sprawdzających. - Prowadzenie aktualnego wykazu osób zatrudnionych w jednostce organizacyjnej albo wykonujących czynności zlecone
  • które posiadają uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych
  • oraz osób
  • którym odmówiono wydania poświadczenia bezpieczeństwa lub je cofnięto. - Przekazywanie Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego do ewidencji danych osób uprawnionych do dostępu do informacji niejawnych
  • a także osób
  • którym odmówiono wydania poświadczenia bezpieczeństwa lub wobec których podjęto decyzję o cofnięciu poświadczenia bezpieczeństwa na podstawie wykazu
  • o którym mowa w punkcie wcześniejszym. Do zakresu zadań wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych: - Zapewnienia ochrony przetwarzanych danych osobowych odpowiednio do zagrożeń oraz kategorii danych objętych ochroną. - Monitorowanie przestrzegania przepisów o ochronie danych osobowych w tym polityki administratora oraz opracowanie w tym zakresie sprawozdań. - Opracowanie we współpracy z Biurem Informatyki dokumentacji opisującej sposób przetwarzania danych osobowych oraz środki techniczne i organizacyjne zabezpieczenia danych osobowych oraz jej aktualizacja. - Prowadzenie ewidencji osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych oraz zapewnienie zapoznania ich z przepisami o ochronie danych osobowych. - Prowadzenie rejestru czynności przetwarzania danych osobowych przetwarzanych w Urzędzie. - Współpraca z Urzędem Ochrony Danych Osobowych
  • w tym pełnienie funkcji punktu kontaktowego w kwestiach związanych z przetwarzaniem oraz prowadzeniem konsultacji. - Nadzór nad udostępnianiem danych osobowych oraz sporządzaniem umów powierzenia przetwarzania danych osobowych innym podmiotom. - Współpraca z Biurem Informatyki w zakresie nadzoru i kontroli bezpieczeństwa systemu informatycznego
  • w którym przetwarzane są dane osobowe oraz podejmowanie działań w sytuacji naruszenia ochrony danych osobowych. - Informowanie Prezydenta oraz pracowników
  • którzy przetwarzają dane osobowe o obowiązkach wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych i doradzanie im w tej sprawie. - Zarzadzanie ryzykiem związanym z operacjami przetwarzania danych osobowych z uwzględnieniem charakteru
  • zakresu
  • kontekstu i celu przetwarzania. - Realizacja zadań Inspektora ochrony danych w Straży Miejskiej w Chełmie określonych w art. 47 ust.1 ustawy o ochronie danych osobowych przetwarzanych w związku z zapobieganiem i zwalczaniem przestępczości. - Realizacja zadań związanych z obowiązkiem składania Prezydentowi oświadczeń o stanie majątkowym przez osoby do tego zobowiązane oraz dokonywania w jego imieniu analizy tych oświadczeń
Pokaż więcej >>
od 4 700 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 24.05.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. planowania przestrzennego należy: - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta
  • w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego
  • z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju
  • ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy
  • w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta. - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych. - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium
  • decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu. - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów w opracowywaniu planów. - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu
  • stopnia zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego. - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego. - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego. - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta
  • występowanie ze stosownymi wnioskami do Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady. - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności: 1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko
  • 2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego. - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami. - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego
  • gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych
  • w tym również uchylonych i nieobowiązujących. - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu. - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego. - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy. - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno Architektonicznej. - Współdziałanie z innymi organami administracji
  • instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym: 1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego
  • 2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu. - Ochrona danych przed ich utratą
  • zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem. - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika. - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział. - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział. - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. planowania przestrzennego w wydziale architektury i budownictwa w departamencie archi

Chełm, lubelskie
Wygasła: 25.04.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: architektura/planowanie przestrzenne/gospodarka przestrz./urbanistyka
  • Uprawnienia: umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność
  • Inne wymagania: Umowa o pracę na czas określony 6 m-cy z możliwością zatrudnienia na czas nieokreślony.

    PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.8.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-04-24.
    Termin składania dokumentów: 2024-05-06.
    Wymagane wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: wyższe na kierunku architektura, planowanie przestrzenne, gospodarka przestrzenna lub urbanistyka.

    dodatkowe:
    - mile widziane doświadczenie w opracowywaniu planów miejscowych na podstawie art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość przepisów i zagadnień z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - znajomość oraz umiejętność realizacji procedur związanych z uchwaleniem:
    1. miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego,
    2. planu ogólnego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu
    informacji o terenie GEO-Map,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    - Określanie kierunków i prowadzenie polityki przestrzennej Miasta, w tym lokalnych zasad zagospodarowania przestrzennego, z uwzględnieniem zasad określonych w koncepcji przestrzennego zagospodarowania kraju, ustaleń strategii rozwoju i zagospodarowania przestrzennego województwa oraz strategii rozwoju gminy, w tym nadzoru w zakresie zachowania walorów estetycznych i użytkowych miasta.
    - Dokonywanie ocen aktualności studium i planów miejscowych i przedkładanie wyników tych ocen Prezydentowi i Radzie w celu podjęcia stosownych uchwał dotyczących aktualności studium i planów miejscowych.
    - Opracowywanie wieloletnich programów sporządzania planów w nawiązaniu do ustaleń studium, decyzji zamieszczonych w rejestrach oraz wniosków w sprawie opracowania planu.
    - Dokonywanie analiz zmian w zagospodarowaniu przestrzennym oraz postępów
    w opracowywaniu planów.
    - Wykonywanie analiz dotyczących zasadności przystąpienia do sporządzenia planu, stopnia zgodności przewidywanych rozwiązań z ustaleniami studium/planu ogólnego.
    - Sporządzanie projektu planu ogólnego oraz projektu zmiany planu ogólnego.
    - Prowadzenie spraw związanych z uchwaleniem zmian planu ogólnego.
    - Analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany miejscowych planów
    zagospodarowania przestrzennego Miasta, występowanie ze stosownymi wnioskami do
    Prezydenta i przygotowanie odpowiednich wniosków do Rady.
    - Sporządzanie projektów planów miejscowych i ich zmian oraz sporządzanie lub przeprowadzanie zamówień publicznych dot. specjalistycznych opracowań branżowych w szczególności:
    1. opracowań ekofizjograficznych i prognoz oddziaływania na środowisko,
    2. prognoz skutków finansowych uchwalenia planu miejscowego.
    - Prowadzenie spraw związanych ze uchwaleniem miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i ich zmianami.
    - Prowadzenie aktualizowanego rejestru miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, gromadzenie i przechowywanie materiałów z nimi związanych, w tym również uchylonych i nieobowiązujących.
    - Prowadzenie rejestru wniosków w sprawie sporządzenia bądź zmiany planu.
    - Udostępnianie zainteresowanym stronom i udzielanie niezbędnych informacji wynikających z ustaleń obowiązujących miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego Miasta oraz studium/ planu ogólnego.
    - Przygotowywanie uzgodnień i opinii związanych z zagospodarowaniem przestrzennym oraz polityką przestrzenną gminy.
    - Powoływanie i prowadzenie obsługi administracyjnej Miejskiej Komisji Urbanistyczno-Architektonicznej.
    - Współdziałanie z innymi organami administracji, instytucjami i organizacjami w zakresie kształtowania i prowadzenia polityki przestrzennej Miasta w tym:
    1. opiniowanie projektu planu zagospodarowania przestrzennego województwa lubelskiego,
    2. uzgadnianie projektów studium oraz miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego gmin sąsiednich i współpraca przy ich sporządzaniu.
    - Ochrona danych przed ich utratą, zniszczeniem oraz niepożądaną modyfikacją i nieuprawnionym do nich dostępem.
    - Wykonywanie innych poleceń przełożonego wynikających z potrzeb pracodawcy i odpowiadających kwalifikacjom pracownika.
    - Przygotowywanie i przeprowadzanie zamówień publicznych związanych ze sprawami realizowanymi przez Wydział.
    - Prowadzenie teczek wg jednolitego rzeczowego wykazu akt w sprawach załatwianych przez Wydział.
    - Publikacja informacji w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chełm w zakresie zadań realizowanych przez wydział.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 3,77 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektur i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 w terminie do dnia 6 maja 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 24 kwietnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).

    Uwagi.
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI.

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska planowania przestrzennego w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm, 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65 ogłoszonej dnia 24 kwietnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. W sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza
    - je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 15.04.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Zakres obowiązków. Do obowiązków Pracownika ds. budownictwa i infrastruktury należy: - Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z: 1. ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu
  • 2. wymaganiami ochrony środowiska
  • w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach
  • o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie
  • udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko
  • 3. ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej
  • 4. z przepisami
  • w tym techniczno-budowlanymi. - Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego
  • dołączenia wymaganych przepisami opinii
  • pozwoleń
  • sprawdzeń i oświadczeń
  • posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego. - Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych. - Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę. - Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu. - Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia
  • wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu
  • na rzecz innego podmiotu. - Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie: 1. linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych
  • projektowanych od strony dróg
  • ulic
  • placów i innych miejsc publicznych
  • 2. przebiegu i charakterystyki technicznej dróg
  • linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu
  • wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego
  • a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego. - Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku
  • lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych. - Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części. - Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych. - Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych. - Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych. - Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych. - Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę. - Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali. - Wydawanie dziennika budowy. - Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych
  • wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia. - Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych. - Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego
  • instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział. - Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w wydziale architektury i budownictwa w departamencie ar

Chełm, lubelskie
Wygasła: 05.04.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, budowlane
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.6.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-04-05.
    Termin składania dokumentów: 2024-04-15.
    Wymagane wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
    - pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    - nieposzlakowana opinia,
    - wykształcenie: średnie budowlane lub wyższe na kierunku budownictwo lub architektura lub gospodarka przestrzenna.

    dodatkowe:
    - mile widziane studia podyplomowe z zakresu administracji publicznej oraz staż pracy w budownictwie ogólnym,
    - znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    - znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    - znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    - znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    - znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, architektury i ochrony krajobrazu, prawa budowlanego,
    - umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, systemu informacji o terenie GEO-Map, systemu Ewidencji Gruntów i Budynków,
    - umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej, lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. budownictwa i infrastruktury należy:
    - Sprawdzanie zgodności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego z:
    1. ustaleniami miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego i innymi aktami prawa miejscowego albo decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu w przypadku braku miejscowego planu,
    2. wymaganiami ochrony środowiska, w szczególności określonymi w decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, o której mowa w art. 71 ust. 1 ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
    3. ustaleniami uchwały o ustaleniu lokalizacji inwestycji mieszkaniowej,
    4. z przepisami, w tym techniczno-budowlanymi.
    - Sprawdzanie kompletności projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu architektoniczno-budowlanego, dołączenia wymaganych przepisami opinii, pozwoleń, sprawdzeń i oświadczeń, posiadania przez projektanta i projektanta sprawdzającego odpowiednich uprawnień budowlanych oraz przynależności projektanta i projektanta sprawdzającego do właściwej izby samorządu zawodowego.
    - Zatwierdzanie projektów zagospodarowania działki lub terenu i projektów architektoniczno - budowlanych.
    - Wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Przenoszenie decyzji o pozwoleniu na budowę na rzecz innego podmiotu.
    - Przenoszenie praw i obowiązków wynikających ze zgłoszenia, wobec którego organ nie wniósł sprzeciwu, na rzecz innego podmiotu.
    - Wydawanie postanowień o uzgodnieniu projektowanych rozwiązań obiektów usytuowanych na terenach zamkniętych w zakresie:
    1. linii zabudowy oraz elewacji obiektów budowlanych, projektowanych od strony dróg, ulic, placów i innych miejsc publicznych,
    2. przebiegu i charakterystyki technicznej dróg, linii komunikacyjnych oraz sieci uzbrojenia terenu, wyprowadzonych poza granice terenu zamkniętego, a także podłączeń tych obiektów do sieci użytku publicznego.
    - Wydawanie decyzji zezwalających na wejście do sąsiedniego budynku, lokalu lub na teren sąsiedniej nieruchomości w celu wykonania prac przygotowawczych lub robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części.
    - Przyjmowanie zgłoszeń budowy lub wykonywania innych robót budowlanych.
    - Przyjmowanie zgłoszeń rozbiórki obiektów budowlanych.
    - Wydawanie pozwoleń na rozbiórkę obiektów budowlanych.
    - Udzielanie zgody na odstępstwo od przepisów techniczno budowlanych.
    - Stwierdzanie wygaśnięcia decyzji o pozwoleniu na budowę.
    - Wydawanie zaświadczeń dotyczących samodzielności lokali.
    - Wydawanie dziennika budowy.
    - Weryfikacja wykonania i egzekwowanie obowiązku rozbiórki lub przeniesienia w inne miejsce tymczasowych obiektów budowlanych, wybudowanych na podstawie skutecznie dokonanego zgłoszenia.
    - Wydawanie aktów administracyjnych z zakresu ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych.
    - Przestrzeganie przepisów kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej oraz przepisów dotyczących administracji samorządowej i przepisów szczególnych regulujących sprawy załatwiane przez wydział.
    - Wykonywanie innych czynności związanych z działalnością wydziału zleconych doraźnie przez bezpośredniego przełożonego.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (świadectwo ukończenia szkoły średniej, dyplom),
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia opcjonalnie),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.

    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 3,77 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 15 kwietnia 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 5 kwietnia 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. budownictwa i infrastruktury w Wydziale Architektury i Budownictwa w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 5 kwietnia 2024 r. , prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w wydziale inwestycji, dróg i transportu w depa

Chełm, lubelskie
Wygasła: 29.03.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek: technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg
  • Inne wymagania: Umowa o pracę na czas określony 6 m-cy docelowo z możliwością zatrudnienia na czas nieokreślony.

    PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Symbol oferty: DOR.2110.5.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-03-28.
    Termin składania dokumentów: 2024-04-08.
    Wymagane wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg.
    związane ze stanowiskiem.

    niezbędne:
    1) obywatelstwo polskie,
    2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4) nieposzlakowana opinia,
    5) wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg.

    dodatkowe:
    1) mile widziane uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń,
    2) mile widziany staż pracy w budownictwie ogólnym i w budownictwie drogowym,
    3) znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    4) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    5) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    6) znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    7) znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    8) znajomość ustawy prawo budowlane,
    9) znajomość ustawy o drogach publicznych,
    10) znajomość ustawy o finansach publicznych,
    11) znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    12) znajomość obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych,
    13) umiejętność kosztorysowania i kalkulacji ceny,
    14) umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    15) umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy:
    1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury, Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami, a w szczególności:
    - pozyskiwanie danych wyjściowych, opinii, uzgodnień, warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego,
    - kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw,
    - czynny udział w odbiorach częściowych, odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych,
    - rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym,
    - czynny udział w naradach koordynacyjnych, działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego,
    - sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów, przedkładanych przez wykonawców,
    - przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach,
    - informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych,
    2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm,
    3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej,
    4. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    - przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane, dostawy lub usługi,
    - przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro,
    5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji:
    - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych,
    6. W zakresie powierzonych spraw:
    - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem,
    7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    - ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych,
    - realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych, dotacji celowych i innych,
    - współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych
    i oddanych do użytku inwestycji miejskich,
    - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    8. W zakresie współpracy oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    - przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    - przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    - życiorys (CV),
    - list motywacyjny,
    - kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    - kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    - referencje (kserokopia),
    - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    - oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    - praca w systemie jednozmianowym,
    - praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    - praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    - obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 3,68 %.
    Miejsce składania dokumentów
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 8 kwietnia 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.


    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 28 marca .2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 28 marca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    1) 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    a) 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    b) Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    2) 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    - w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    - przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    - dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    - przenoszenia danych,
    - wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    - pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    - wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    - obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    - dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 08.04.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy: 1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • wydanymi warunkami
  • opiniami i uzgodnieniami
  • a w szczególności: - pozyskiwanie danych wyjściowych
  • opinii
  • uzgodnień
  • warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego
  • - kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw
  • - czynny udział w odbiorach częściowych
  • odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych
  • - rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym
  • - czynny udział w naradach koordynacyjnych
  • działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego
  • - sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów
  • przedkładanych przez wykonawców
  • - przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach
  • - informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych
  • 2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych
  • wnioski Komisji Rady Miasta
  • Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm
  • 3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej
  • 4. W zakresie udzielania zamówień publicznych: - przygotowywanie
  • prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty
  • dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm
  • - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • - sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane
  • dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie
  • - przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane
  • dostawy lub usługi
  • - przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego
  • - redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców
  • złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy
  • - udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro
  • 5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji: - szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • - przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych
  • zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych
  • 6. W zakresie powierzonych spraw: - terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia
  • w tym przygotowywanie projektów korespondencji
  • protokołów i notatek
  • redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną
  • - prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego
  • - wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego
  • o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem
  • 7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm: - współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania
  • prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań
  • w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji
  • - ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych
  • - realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych
  • dotacji celowych i innych
  • - współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych i oddanych do użytku inwestycji miejskich
  • - wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym
  • 8. W zakresie współpracy oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm: - przestrzeganie zasad współżycia społecznego
  • - przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego w wydziale inwestycji, dróg i transportu

Chełm, lubelskie
Wygasła: 11.03.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ Urzędu Miasta Chełm: .

    Symbol oferty: DOR.2110.3.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-03-08.
    Termin składania dokumentów: 2024-03-20.
    Wymagane wykształcenie: średnie lub wyższe techniczne.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    1. obywatelstwo polskie,
    2. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia
    4. publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    5. nieposzlakowana opinia,
    6. wykształcenie: średnie lub wyższe techniczne.

    dodatkowe:
    1. mile widziane wykształcenie wyższe na kierunku drogi lub transport lub pokrewne oraz ukończone kursy lub szkolenia z zakresu organizacji ruchu drogowego,
    2. mile widziane doświadczenie na stanowisku związanym z organizacją ruchu,
    3. znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    4. znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    5. znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    6. znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    7. znajomość ustawy o drogach publicznych,
    8. znajomość ustawy prawo o ruchu drogowym,
    9. znajomość ustawy o finansach publicznych,
    10. znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    11. umiejętność obsługi komputera w tym: edytora tekstów, programów graficznych np. Corel, AutoCad,
    12. umiejętność kosztorysowania robót budowlanych oraz interpretacji przepisów prawa,
    13. kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, zdyscyplinowanie.


    Do obowiązków Pracownika ds. zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego należy:
    1) Wykonywanie zadań organu zarządzającego ruchem, a w szczególności:
    a) zatwierdzenie i opiniowanie projektów i koncepcji organizacji ruchu;
    b) opiniowanie projektów w zakresie geometrii drogi;
    c) wyznaczanie miejsc przeznaczonych do parkowania pojazdów których kierowcy posiadają kartę parkingową osoby niepełnosprawnej w tym wyznaczanie zastrzeżonych stanowisk postojowych (tzw. kopert) w celu korzystania z nich na prawach wyłączności w określonych godzinach lub całodobowo;
    d) opracowywanie i przedkładanie do podpisu zezwoleń na przejazd pojazdów nienormatywnych realizacja art. 64 do 64i, ustawy z dnia 20 czerwca 1997 r. Prawo o ruchu drogowym;
    e) prowadzenie spraw związanych z zarządzaniem ruchem na drogach w zakresie wprowadzania oznakowania pionowego, poziomego, sygnalizacji świetlnej i dźwiękowej oraz urządzeń bezpieczeństwa ruchu;
    f) wykonywanie nadzoru nad zarządzaniem ruchem, opracowywaniem, zatwierdzaniem projektów oznakowania dróg i oznakowania prowadzonych robót oraz dokonywanie oceny organizacji ruchu w zakresie zgodności z obowiązującymi przepisami oraz bezpieczeństwa ruchu drogowego;
    g) opracowywanie lub zlecanie do opracowania projektów organizacji ruchu z uwzględnieniem wniosków wynikających z przeprowadzonych analiz organizacji i bezpieczeństwa ruchu;
    h) współpracowanie w zakresie organizacji ruchu i jego bezpieczeństwa z innymi organami zarządzającymi ruchem, zarządami dróg i kolei, Policją oraz innymi jednostkami, w tym uczestnictwo w pracach komisji, powołanej w celu szczegółowego rozpatrzenia wniesionych opinii lub wątpliwości związanych z organizacją ruchu drogowego;
    i) przechowywanie projektów organizacji ruchu i prowadzenie ich ewidencji;
    j) przeprowadzanie kontroli prawidłowości zastosowania, wykonania, funkcjonowania i utrzymania wszystkich znaków drogowych, urządzeń sygnalizacji świetlnej, urządzeń sygnalizacji dźwiękowej oraz urządzeń bezpieczeństwa ruchu drogowego umieszczonych na drogach oraz ich zgodności z zatwierdzoną organizacją ruchu;
    k) przeprowadzanie kontroli wykonania zadań technicznych wynikających z realizacji projektu organizacji ruchu;
    l) rozstrzyganie w sprawach spornych dotyczących istniejącej lub projektowanej organizacji ruchu, biorąc pod uwagę interes ogólnospołeczny i konieczność zapewnienia ruchu tranzytowego oraz zasięganie opinii rzeczoznawcy, audytora lub biegłego w zakresie wpływu planowanej organizacji ruchu na jego bezpieczeństwo oraz planowanej organizacji ruchu na środowisko, w szczególności w zakresie hałasu i zanieczyszczenia powietrza;
    ł) wprowadzanie tymczasowych zakazów i ograniczeń w ruchu w przypadku zdarzeń, w wyniku których może nastąpić zagrożenie bezpieczeństwa ruchu drogowego;
    m) udział w pracach związanych z wykonywaniem dokumentacji technicznej związanej z zadaniami inwestycyjnymi;
    2) Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm z zakresu organizacji ruchu drogowego;
    3) W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    a) przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    b) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie robót zgodnie z obowiązującymi przepisami;
    c) sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie;
    d) przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane, dostawy lub usługi;
    e) przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    f) redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie potwierdzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    g) udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. euro.
    4) W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji:
    a) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    b) przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych.
    5) W zakresie powierzonych spraw:
    a) terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich archiwizowanie zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    b) prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    c) wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem.
    6) W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    a) ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie lub opiniowanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych,
    b) realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych, dotacji celowych i innych,
    c) wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego - wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym.
    7) W zakresie współpracy w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    a) zastępowanie innych pracowników Wydziału Inwestycji, Dróg i Transportu w czasie ich nieobecności,
    b) przestrzeganie zasad współżycia społecznego, przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    1) życiorys (CV),
    2) list motywacyjny,
    3) kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (świadectwo ukończenia szkoły średniej, dyplom),
    4) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    6) referencje (kserokopia opcjonalnie),
    7) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    8) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    9) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    10) oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    11) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    12) zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1. praca w systemie jednozmianowym,
    2. praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3. praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4. obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 3,68 %.

    Miejsce składania dokumentów.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm w terminie do dnia 20 marca 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 8 marca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
    Uwagi .
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI.
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 8 marca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    - 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    1. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    2. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    - 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    1) w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    2) przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    1) dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    2) przenoszenia danych,
    3) wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    4) pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    5) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    1) obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    2) dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 20.03.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. zarządzania ruchem i ochrony pasa drogowego należy: 1) Wykonywanie zadań organu zarządzającego ruchem
  • a w szczególności: a) zatwierdzenie i opiniowanie projektów i koncepcji organizacji ruchu; b) opiniowanie projektów w zakresie geometrii drogi; c) wyznaczanie miejsc przeznaczonych do parkowania pojazdów których kierowcy posiadają kartę parkingową osoby niepełnosprawnej w tym wyznaczanie zastrzeżonych stanowisk postojowych (tzw. kopert) w celu korzystania z nich na prawach wyłączności w określonych godzinach lub całodobowo; d) opracowywanie i przedkładanie do podpisu zezwoleń na przejazd pojazdów nienormatywnych realizacja art. 64 do 64i
  • ustawy z dnia 20 czerwca 1997 r. Prawo o ruchu drogowym; e) prowadzenie spraw związanych z zarządzaniem ruchem na drogach w zakresie wprowadzania oznakowania pionowego
  • poziomego
  • sygnalizacji świetlnej i dźwiękowej oraz urządzeń bezpieczeństwa ruchu; f) wykonywanie nadzoru nad zarządzaniem ruchem
  • opracowywaniem
  • zatwierdzaniem projektów oznakowania dróg i oznakowania prowadzonych robót oraz dokonywanie oceny organizacji ruchu w zakresie zgodności z obowiązującymi przepisami oraz bezpieczeństwa ruchu drogowego; g) opracowywanie lub zlecanie do opracowania projektów organizacji ruchu z uwzględnieniem wniosków wynikających z przeprowadzonych analiz organizacji i bezpieczeństwa ruchu; h) współpracowanie w zakresie organizacji ruchu i jego bezpieczeństwa z innymi organami zarządzającymi ruchem
  • zarządami dróg i kolei
  • Policją oraz innymi jednostkami
  • w tym uczestnictwo w pracach komisji
  • powołanej w celu szczegółowego rozpatrzenia wniesionych opinii lub wątpliwości związanych z organizacją ruchu drogowego; i) przechowywanie projektów organizacji ruchu i prowadzenie ich ewidencji; j) przeprowadzanie kontroli prawidłowości zastosowania
  • wykonania
  • funkcjonowania i utrzymania wszystkich znaków drogowych
  • urządzeń sygnalizacji świetlnej
  • urządzeń sygnalizacji dźwiękowej oraz urządzeń bezpieczeństwa ruchu drogowego umieszczonych na drogach oraz ich zgodności z zatwierdzoną organizacją ruchu; k) przeprowadzanie kontroli wykonania zadań technicznych wynikających z realizacji projektu organizacji ruchu; l) rozstrzyganie w sprawach spornych dotyczących istniejącej lub projektowanej organizacji ruchu
  • biorąc pod uwagę interes ogólnospołeczny i konieczność zapewnienia ruchu tranzytowego oraz zasięganie opinii rzeczoznawcy
  • audytora lub biegłego w zakresie wpływu planowanej organizacji ruchu na jego bezpieczeństwo oraz planowanej organizacji ruchu na środowisko
  • w szczególności w zakresie hałasu i zanieczyszczenia powietrza; ł) wprowadzanie tymczasowych zakazów i ograniczeń w ruchu w przypadku zdarzeń
  • w wyniku których może nastąpić zagrożenie bezpieczeństwa ruchu drogowego; m) udział w pracach związanych z wykonywaniem dokumentacji technicznej związanej z zadaniami inwestycyjnymi; 2) Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych
  • wnioski Komisji Rady Miasta
  • Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm z zakresu organizacji ruchu drogowego; 3) W zakresie udzielania zamówień publicznych: a) przygotowywanie
  • prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty
  • dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm
  • b) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie robót zgodnie z obowiązującymi przepisami; c) sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane
  • dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie; d) przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane
  • dostawy lub usługi; e) przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego
  • f) redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców
  • złożonych w trakcie potwierdzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy
  • g) udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. euro. 4) W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji: a) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • b) przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych
  • zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych. 5) W zakresie powierzonych spraw: a) terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia
  • w tym przygotowywanie projektów korespondencji
  • protokołów i notatek
  • redagowanie dokumentów sprawy oraz ich archiwizowanie zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną
  • b) prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego
  • c) wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego
  • o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem. 6) W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm: a) ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie lub opiniowanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych
  • b) realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych
  • dotacji celowych i innych
  • c) wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego - wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym. 7) W zakresie współpracy w Wydziale Inwestycji
  • Dróg i Transportu oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm: a) zastępowanie innych pracowników Wydziału Inwestycji
  • Dróg i Transportu w czasie ich nieobecności
  • b) przestrzeganie zasad współżycia społecznego
  • przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 20.03.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy: 1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • wydanymi warunkami
  • opiniami i uzgodnieniami
  • a w szczególności: 1) pozyskiwanie danych wyjściowych
  • opinii
  • uzgodnień
  • warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego
  • 2) kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw
  • 3) czynny udział w odbiorach częściowych
  • odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych
  • 4) rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym
  • 5) czynny udział w naradach koordynacyjnych
  • działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego
  • 6) sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów
  • przedkładanych przez wykonawców
  • 7) przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach
  • 8) informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych
  • 2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych
  • wnioski Komisji Rady Miasta
  • Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm
  • 3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej
  • 4. W zakresie udzielania zamówień publicznych: 1) przygotowywanie
  • prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty
  • dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm
  • 2) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • 3) sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane
  • dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie
  • 4) przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane
  • dostawy lub usługi
  • 5) przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego
  • 6) redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców
  • złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy
  • 7) udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro
  • 5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji: 1) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • 2) przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych
  • zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych
  • 6. W zakresie powierzonych spraw: 1) terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia
  • w tym przygotowywanie projektów korespondencji
  • protokołów i notatek
  • redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną
  • 2) prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego
  • 3) wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego
  • o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem
  • 7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm: 1) współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania
  • prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań
  • w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji
  • 2) ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych
  • 3) realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych
  • dotacji celowych i innych
  • 4) współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych i oddanych do użytku inwestycji miejskich
  • 5) wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym
  • 8. W zakresie współpracy z Wydziałem Inwestycji
  • Dróg i Transportu oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm: 1) przestrzeganie zasad współżycia społecznego
  • 2) przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm
Pokaż więcej >>
od 4 300 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w wydziale inwestycji, dróg i transportu w depa

Chełm, lubelskie
Wygasła: 11.03.2024
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne, kierunek: technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ Urzędu Miasta Chełm: .

    Symbol oferty: DOR.2110.4.2024.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2024-03-08.
    Termin składania dokumentów: 2024-03-20.
    Wymagane wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg.

    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    1) obywatelstwo polskie,
    2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4) nieposzlakowana opinia,
    5) wykształcenie: średnie w zawodzie technik budownictwa lub technik drogownictwa lub technik budowy dróg lub wyższe techniczne na kierunku budownictwo lub budownictwo w zakresie dróg.

    dodatkowe:
    1) mile widziane uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń,
    2) mile widziany staż pracy w budownictwie ogólnym i w budownictwie drogowym,
    3) znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    4) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    5) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    6) znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    7) znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    8) znajomość ustawy prawo budowlane,
    9) znajomość ustawy o drogach publicznych,
    10) znajomość ustawy o finansach publicznych,
    11) znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    12) znajomość obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych,
    13) umiejętność kosztorysowania i kalkulacji ceny,
    14) umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    15) umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.

    .
    Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy:
    1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury, Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami, a w szczególności:
    1) pozyskiwanie danych wyjściowych, opinii, uzgodnień, warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego,
    2) kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw,
    3) czynny udział w odbiorach częściowych, odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych,
    4) rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym,
    5) czynny udział w naradach koordynacyjnych, działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego,
    6) sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów, przedkładanych przez wykonawców,
    7) przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach,
    8) informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych,
    2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm,
    3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej,
    4. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    1) przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    2) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    3) sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    4) przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane, dostawy lub usługi,
    5) przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    6) redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    7) udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro,
    5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji:
    1) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    2) przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych,
    6. W zakresie powierzonych spraw:
    1) terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    2) prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    3) wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem,
    7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    1) współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    2) ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych,
    3) realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych, dotacji celowych i innych,
    4) współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych
    i oddanych do użytku inwestycji miejskich,
    5) wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    8. W zakresie współpracy z Wydziałem Inwestycji, Dróg i Transportu oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    1) przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    2) przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.

    Wymagane dokumenty:
    1) życiorys (CV),
    2) list motywacyjny,
    3) kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom), świadectwo ukończenia szkoły średniej,
    4) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia),
    6) kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    7) referencje (kserokopia),
    8) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    9) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    10) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    11) oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    12) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    13) zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych.

    Warunki pracy:
    1) praca w systemie jednozmianowym,
    2) praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3) praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4) obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 3,68 %.
    Miejsce składania dokumentów
    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 20 marca 2024 roku.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.


    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 8 marca 2024 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
    Uwagi.
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI.
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia 8 marca 2024 r., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    1) 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    a) 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    b) Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    2) 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    1) w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    2) przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    1) dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    2) przenoszenia danych,
    3) wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    4) pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    5) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    1) obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    2) dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w wydziale inwestycji w departamencie architekt

Chełm, lubelskie
Wygasła: 22.12.2023
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne
  • Uprawnienia: uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń
  • Inne wymagania: PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: .

    Umowa o pracę na czas okreslony 6 m-cy z możliwością zatrudnienia na czas nieokreślony.

    Symbol oferty: DOR.2110.67.2023.
    Jednostka ogłaszająca: Urząd Miasta Chełm ul. Lubelska 65 22-100 Chełm.
    Data ogłoszenia: 2023-12-21.
    Termin składania dokumentów: 2024-01-02.
    Wymagane wykształcenie:
    wykształcenie : średnie techniczne lub wyższe techniczne, uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno budowlanej bez ograniczeń.
    związane ze stanowiskiem.
    niezbędne:
    1. obywatelstwo polskie,
    2. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4. nieposzlakowana opinia,
    5. wykształcenie : średnie techniczne lub wyższe techniczne, uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno budowlanej bez ograniczeń.

    dodatkowe:
    1) znajomość przepisów prawnych (w szczególności z zakresu budownictwa, finansów publicznych oraz zamówień publicznych), obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych
    2) mile widziany staż pracy w budownictwie ogólnym i w budownictwie drogowym,
    3) znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz powiatowym,
    4) znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
    5) znajomość kodeksu postępowania administracyjnego,
    6) znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej,
    7) znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    8) znajomość ustawy prawo budowlane,
    9) znajomość ustawy o drogach publicznych,
    10) znajomość ustawy o finansach publicznych,
    11) znajomość ustawy prawo zamówień publicznych,
    12) znajomość obowiązujących norm i branżowych warunków technicznych,
    13) umiejętność kosztorysowania i kalkulacji ceny,
    14) umiejętność biegłej obsługi komputera w tym pakietów biurowych,
    15) umiejętność pracy w zespole, samodyscyplina na stanowisku pracy, kreatywność, bardzo dobra organizacja pracy własnej , lojalność, komunikatywność.

    .
    Zakres wykonywanych zadań na stanowisku.
    Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy:
    1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury, Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami, wydanymi warunkami, opiniami i uzgodnieniami,
    a w szczególności:
    a) pozyskiwanie danych wyjściowych, opinii, uzgodnień, warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego,
    b) kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw,
    c) czynny udział w odbiorach częściowych, odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych,
    d) rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym,
    e) czynny udział w naradach koordynacyjnych, działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego,
    f) sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów, przedkładanych przez wykonawców,
    g) przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach,
    h) informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych,
    2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, wnioski Komisji Rady Miasta, Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm,
    3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej,
    4. W zakresie udzielania zamówień publicznych:
    a) przygotowywanie, prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty, dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm,
    b) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    c) sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane, dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie,
    d) przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane, dostawy lub usługi,
    e) przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego,
    f) redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców, złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy,
    g) udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro,
    5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji:
    a) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    b) przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych, zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych,
    6. W zakresie powierzonych spraw:
    a) terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia, w tym przygotowywanie projektów korespondencji, protokołów i notatek, redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną,
    b) prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności, zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego,
    c) wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego, o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem,
    7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm:
    a) współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania, prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań, w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji,
    b) ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych,
    c) realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych, dotacji celowych i innych,
    d) współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych
    i oddanych do użytku inwestycji miejskich,
    e) wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym,
    8. W zakresie współpracy z Wydziałem Inwestycji, Dróg i Transportu oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury, Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm:
    - przestrzeganie zasad współżycia społecznego,
    - przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm.


    Wymagane dokumenty.
    Wymagane dokumenty aplikacyjne:
    1) życiorys (CV),
    2) list motywacyjny,
    3) kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (dyplom),
    4) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    5) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia), kserokopie świadectw pracy i zaświadczeń,
    6) referencje (kserokopia opcjonalnie),
    7) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, a w przypadku wygrania konkursu przed zatrudnieniem dołączyć należy zapytanie o udzielenie informacji o osobie,
    8) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    9) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
    10) oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
    11) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku posiadania orzeczenia),
    12) zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z niżej podanym wzorem.

    Warunki pracy.
    Warunki pracy na stanowisku:
    1. praca w systemie jednozmianowym,
    2. praca w pozycji siedzącej, wymagająca sprawności obu rąk, dobrej ostrości wzroku,
    3. praca w pomieszczeniu przy oświetleniu sztucznym i naturalnym,
    4. obsługa komputera, faxu, kserokopiarki.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce.
    Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: 3,70 %.
    Miejsce składania dokumentów.
    Brak podpisu na ww. oświadczeniach i innych dokumentach będzie uznany za brak wymagań formalnych. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście (w zaklejonej kopercie) w Urzędzie Miasta Chełm, ul. Lubelska 65, pokój 28 lub pocztą na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 w terminie do dnia 02 stycznia 2024 r.
    Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    W przypadku ofert wysłanych pocztą decyduje data stempla.
    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy ul. Lubelskiej 65.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być podpisane wraz z podpisana zgodą na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji wg wzoru:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na 2 stanowiska ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji, Dróg i Transportu w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm 22-100 Chełm, ul. Lubelska 63 ogłoszonej dnia 21 grudnia 2023 roku, prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/łam się z klauzulą informacyjną dla kandydata do pracy w Urzędzie Miasta Chełm.
    Podstawa prawna: art. 6 ust. 1 pkt a RODO oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530).

    Uwagi
    KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH W PROCESIE REKRUTACJI
    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, iż:
    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Miasta Chełm z siedzibą: 22-100 Chełm, ul. Lubelska 65, adres e-mail: info@umchelm.pl, tel. 82 565 20 70.
    2. Jeśli ma Pani/Pan pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych w zakresie działania Urzędu Miasta Chełm, a także przysługujących Pani/Panu uprawnień, można skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie: tel. 82 565 26 06, adres e-mail: iod@umchelm.pl .
    3. Dane osobowe kandydatów, są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. realizacji projektów oraz organizacji i koordynowania działań dotyczących edukacji niepublicznej i specjalnej w Wydziale Edukacji w Departamencie Oświaty w Urzędzie Miasta Chełm ogłoszonej dnia grudnia 2023 r.., prowadzonej przez Urząd Miasta Chełm.
    4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych są:
    1. art. 6 ust 1 lit. C RODO w zw. z:
    a. art. 22 (1) ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy,
    b. Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996
    r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika,
    2. art. 6 ust. 1 lit. a RODO w stosunku do danych osobowych, co do których brak jest obowiązku ich przetwarzania, przewidzianego w przepisach prawnych (np. zainteresowania itp.).
    5. Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane żadnym odbiorcom danych.
    6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
    7. Okres przez który Państwa dane osobowe będą przechowywane:
    1. w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Państwa zgody do momentu jej cofnięcia, lub
    2. przez okres niezbędny, wynikający z przepisów prawa (kat. A).
    8. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
    1. dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
    2. przenoszenia danych,
    3. wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu ochrony Danych Osobowych;
    4. pisemnego, umotywowanego żądania zaprzestania przetwarzania Pani/Pana danych ze względu na Pani/Pana szczególną sytuację;
    5. wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych gdy Administrator zamierza je przetwarzać w celach marketingowych lub wobec przekazywania Pani/Pana danych osobowych innemu administratorowi danych.
    9. Podanie przez Pani/Pana danych osobowych jest:
    1. obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa;
    2. dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody.
    10. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
    11. Informujemy ponadto, iż w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie zgody może zostać dokonane w takiej samej formie, w jakiej została udzielona zgoda
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

stanowisko ds. przygotowania i realizacji inwestycji w Wydziale Inwestycji w Departamencie Architektury, Geodezji i Inwestycji w Urzędzie Miasta Chełm

Chełm
Wygasła: 02.01.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
  • Do obowiązków Pracownika ds. przygotowania i realizacji inwestycji należy: 1. Przygotowanie oraz nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zadań realizowanych przez Departament Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • wydanymi warunkami
  • opiniami i uzgodnieniami
  • a w szczególności: a) pozyskiwanie danych wyjściowych
  • opinii
  • uzgodnień
  • warunków oraz decyzji administracyjnych koniecznych do realizacji i prawidłowego zakończenia procesu inwestycyjnego
  • b) kontrola zgodności i prawidłowości realizacji robót budowlanych/ usług lub dostaw z ofertą wykonawcy i zawartą umową na wykonanie robót budowlanych/usług lub dostaw
  • c) czynny udział w odbiorach częściowych
  • odbiorze końcowym oraz przeglądach gwarancyjnych i pogwarancyjnych
  • d) rozliczenie zawartych umów pod względem rzeczowym i finansowym
  • e) czynny udział w naradach koordynacyjnych
  • działając jako upoważniony przedstawiciel Zamawiającego
  • f) sprawdzenie kompletności i prawidłowości dokumentów
  • przedkładanych przez wykonawców
  • g) przygotowywanie propozycji korespondencji lub wystąpień Zamawiającego do wykonawców w prowadzonych sprawach
  • h) informowanie przełożonego o wszelkich okolicznościach mogących mieć wpływ na terminowość oraz należytą jakość realizowanej umowy a także rekomendowanie działań zaradczych lub naprawczych
  • 2. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych
  • wnioski Komisji Rady Miasta
  • Przewodniczących Rad Osiedli i mieszkańców miasta dotyczące realizacji zadań Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji Urzędu Miasta Chełm
  • 3. Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań publicznych w ramach inicjatywy lokalnej
  • 4. W zakresie udzielania zamówień publicznych: a) przygotowywanie
  • prowadzenie postępowań oraz odbiór zamówień na roboty
  • dostawy i usługi o wartości do 30 tys. euro zgodnie z wewnętrznymi uregulowaniami Urzędu Miasta Chełm
  • b) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • c) sporządzanie opisu przedmiotu zamówienia na roboty budowlane
  • dostawy i usługi zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie
  • d) przygotowywanie istotnych postanowień umowy na roboty budowlane
  • dostawy lub usługi
  • e) przygotowywanie propozycji warunków udziału wykonawców w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego
  • f) redagowanie wyjaśnień do zapytań wykonawców
  • złożonych w trakcie prowadzonych postępowań o udzielenie zamówienia publicznego i dotyczących zagadnień merytorycznych prowadzonej sprawy
  • g) udział w pracach komisji przetargowych oraz rekomendowanie wyboru ofert najkorzystniejszych w postępowaniach do 30 tys. Euro
  • 5. W zakresie planowania budżetu Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji: a) szacowanie wartości zamówień na usługi i dostawy oraz kosztorysowanie budowlanych robót branżowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • b) przedkładanie propozycji części opisowej zadań inwestycyjnych
  • zgłaszanych do projektu uchwały budżetowej Miasta Chełm lub innych materiałów planistycznych i sprawozdawczych
  • 6. W zakresie powierzonych spraw: a) terminowe i staranne rozpatrywanie oraz prowadzenie powierzonych spraw aż do ich zakończenia
  • w tym przygotowywanie projektów korespondencji
  • protokołów i notatek
  • redagowanie dokumentów sprawy oraz ich oraz archiwizowane zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną
  • b) prowadzenie powierzonych spraw z dołożeniem należytej staranności
  • zgodnie z obowiązującymi przepisami i poleceniami przełożonego
  • c) wykonywanie innych prac poleconych przez przełożonego
  • o ile dotyczą treści danego stosunku pracy i nie są sprzeczne z prawem
  • 7. W zakresie współpracy z innymi komórkami Urzędu Miasta Chełm: a) współpraca z Departamentem Finansów w zakresie przygotowania
  • prowadzenia i rozliczania powierzonych zadań
  • w tym przygotowywania dowodów OT po zakończeniu ich realizacji
  • b) ścisła współpraca z Wydziałem Projektów i Strategii poprzez przygotowywanie części merytorycznej wniosków o dofinansowanie zadań inwestycyjnych ze środków zewnętrznych
  • c) realizacja inwestycji współfinansowanych ze środków zewnętrznych w tym funduszy pomocowych
  • dotacji celowych i innych
  • d) współpraca z Departamentem Organizacyjnym w zakresie ubezpieczenia wykonywanych i oddanych do użytku inwestycji miejskich
  • e) wykonywanie innych zadań i prac na rzecz innych komórek Urzędu Miasta Chełm w ramach powierzonego stanowiska pracowniczego wyłącznie w uzgodnieniu z bezpośrednim przełożonym
  • 8. W zakresie współpracy z Wydziałem Inwestycji
  • Dróg i Transportu oraz w stosunku do pracowników Departamentu Architektury
  • Geodezji i Inwestycji a także innych komórek Urzędu Miasta Chełm: - przestrzeganie zasad współżycia społecznego
  • - przestrzeganie postanowień Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta Chełm
Pokaż więcej >>
od 4 242 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Stanowisko ds. realizacji projektów oraz organizacji i koordynowania działań dotyczących edukacji ni

Chełm, lubelskie
Wygasła: 15.12.2023
Pełny etat
Umowa o pracę
Obowiązki:
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Work or Not - Sprawdź pracodawcę i wybierz mądrze!

Jakie jest Twoja opinia na temat pracy w firmie URZĄD MIASTA CHEŁM, podziel się opinią i pomóż innym.

Inne firmy z okolicy:

Pokaż wszystkie z Chełm >>