Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (6)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 6 )
Woźna K/M
Warszawa
Wygasła: 12.01.2025
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
1 Utrzymanie w czystości przydzielonego rejonu sprzątania
a w szczególności:
- zamiatanie
mycie i pastowanie podłóg
- odkurzanie i mycie parapetów
mebli i innych przedmiotów będących na wyposażeniu sprzątanych pomieszczeń
mycie lamperii i drzwi
- mycie sanitariów
glazury i umywalek ( z użyciem środków dezynfekujących )
- odkurzanie ścian
- pranie firan i zasłon
- wynoszenie śmieci
- mycie okien
2. Opieka nad kwiatami w przydzielonym rejonie.
3. Utrzymanie czystości pomieszczenia służbowego oraz wyznaczonego na sprzęt.
4. Dokonywanie porządków generalnych w okresie przerw świątecznych
ferii zimowych i letnich.
5. Zgłaszanie zauważonych usterek kierownikowi gospodarczemu.
6. Pomoc nauczycielom dyżurnym w przestrzeganiu dyscypliny uczniów m.in. zmiana obuwia
porządek w szatni i inne.
7. Zabezpieczenie kluczy do pomieszczeń szkolnych i wydawanie ich w miarę potrzeb osobom upoważnionym.
8. Kierowanie interesantów do odpowiednich osób.
9. Pomoc przy wydawaniu mleka
owoców i warzyw.
10. Pomoc uczniom i dzieciom z oddziałów przedszkolnych w korzystaniu z posiłków w stołówce szkolnej.
11. Wydawanie kredy tablicowej na potrzeby klas.
12 . Pełnienie
w przypadkach koniecznych zastępstw za nieobecność koleżanki.
13.obserwacja osób trzecich wchodzących na teren szkoły pod kątem wnoszenia podejrzanych przedmiotów np. długie przedmioty w pokrowcach
- sprawuje dozór nad obiektem i terenem szkolnym w wyznaczonych przez Dyrektora godzinach;
- opuszcza stanowisko pracy dopiero po zgłoszeniu się dozorcy z następnej zmiany lub pracownika obsługi
rozpoczynającego pracę. O nieobecności zmiennika bezzwłocznie informuje Dyrektora Szkoły lub Kierownika Gospodarczego;
- zapisuje w specjalnym zeszycie dozoru datę i godzinę zejścia ze stanowiska;
- zgłasza Dyrektorowi Szkoły lub Kierownikowi Gospodarczemu zauważone problemy (np. palące się światło w pomieszczeniach
otwarte okna
wybite szyby);
- zabezpiecza obiekt szkolny poprzez sprawdzanie zamknięcia drzwi
krat w oknach i bramy wjazdowej;
- wyprasza z terenów szkolnych niepowołane osoby przebywające na nich bez zgody Dyrektora szkoły.
- Notuje nazwiska uczniów przebywających na terenie szkolnym bez zezwolenia - zawiadamia Dyrektora Szkoły
Kierownika Gospodarczego
Policję lub Straż Miejską w przypadku zagrożenia bezpieczeństwa obiektu szkolnego;
- ma bezwzględny obowiązek natychmiastowego powiadomienia Dyrektora Szkoły
Kierownika Gospodarczego o problemach wynikających z pełnionej Służby;
- sprząta tereny trawiaste (łącznie z przylegającymi chodnikami);
- sprząta wejście główne do szkoły: plac szkolny
schody
a w razie potrzeby hol główny;
- zabrania wieszania ogłoszeń na budynku szkoły i szkolnym ogrodzeniu (zrywa je w razie potrzeby);
- kosi i grabi trawę
liście
podlewa kwiaty
krzewy i drzewa na terenie szkolnym - pielęgnuje krzewy
drzewa i inne rośliny ozdobne w wyznaczonym terenie;
- w okresie zimowym zapewnia drożność chodników i dojście do wejścia głównego (odśnieża je
posypuje solą lub piaskiem);
- wykonuje inne czynności zlecone przez Dyrektora Szkoły lub Kierownika Gospodarczego;
- obserwacja osób trzecich wchodzących na teren szkoły pod kątem wnoszenia podejrzanych przedmiotów np. długie przedmioty w pokrowcach
nietypowe pakunki
oraz osób wykazujących nietypowe zachowania.
Opowiada przed Dyrektorem Szkoły za pełną realizację powierzonych zadań
a w szczególności za:
- dopilnowanie porządku i bezpieczeństwa obiektu szkolnego;
- porządek i czystość swojej dyżurki oraz wejścia do szkoły (plac wejściowy
schody
hol);
- przekazywanie informacji Dyrektorowi Szkoły lub Kierownikowi Gospodarczemu o zaistniałych problemach czy zauważonych nieprawidłowościach w zapewnieniu bezpieczeństwa obiektu szkolnego;
1 Utrzymanie w czystości przydzielonego rejonu sprzątania
a w szczególności:
- zamiatanie
mycie i pastowanie podłóg
- odkurzanie i mycie parapetów
mebli i innych przedmiotów będących na wyposażeniu sprzątanych pomieszczeń
mycie lamperii i drzwi
- mycie sanitariów
glazury i umywalek ( z użyciem środków dezynfekujących )
- odkurzanie ścian
- pranie firan i zasłon
- wynoszenie śmieci
- mycie okien
2. Opieka nad kwiatami w przydzielonym rejonie.
3. Utrzymanie czystości pomieszczenia służbowego oraz wyznaczonego na sprzęt.
4. Dokonywanie porządków generalnych w okresie przerw świątecznych
ferii zimowych i letnich.
5. Zgłaszanie zauważonych usterek kierownikowi gospodarczemu.
6. Pomoc nauczycielom dyżurnym w przestrzeganiu dyscypliny uczniów m.in. zmiana obuwia
porządek w szatni i inne.
7. Zabezpieczenie kluczy do pomieszczeń szkolnych i wydawanie ich w miarę potrzeb osobom upoważnionym.
8. Kierowanie interesantów do odpowiednich osób.
9. Pomoc przy wydawaniu mleka
owoców i warzyw.
10. Pomoc uczniom i dzieciom z oddziałów przedszkolnych w korzystaniu z posiłków w stołówce szkolnej.
11. Wydawanie kredy tablicowej na potrzeby klas.
12 . Pełnienie
w przypadkach koniecznych zastępstw za nieobecność koleżanki.
13.obserwacja osób trzecich wchodzących na teren szkoły pod kątem wnoszenia podejrzanych przedmiotów np. długie przedmioty w pokrowcach
Spełnianie czynności opiekuńczych i obsługowych w stosunku do wychowanków zlecane przez nauczycielkę oddziału oraz inne czynności wynikające z rozkładu zajęć dzieci w ciągu dnia
a mianowicie:
a.) pomoc nauczycielce w organizowaniu i prowadzeniu pracy opiekuńczo-wychowawczej
b.) spełnianie w stosunku do dzieci czynności obsługowych
c.) uczestniczenie w wycieczkach i spacerach dzieci
d.) organizowanie wypoczynku dzieci
e.) utrzymywanie w ładzie i porządku przydzielonego oddziału
f.) dbałość o bezpieczeństwo i zdrowie wychowanków
g.) dbałość o bezpieczeństwo i higienę pracy oraz zabezpieczenie mienia przedszkola
Szczegółowy zakres odpowiedzialności obejmuje:
Dbałość o bezpieczeństwo i higienę pracy oraz o zabezpieczenie mienia przedszkola a w szczególności:
1.) czuwanie nad bezpieczeństwem i estetycznym wyglądem dzieci:
a.) pomoc nauczycielce w ubieraniu i rozbieraniu dzieci w klasie i w szatni
b.) pomoc w opiece nad dziećmi podczas spacerów i wycieczek
c.) czuwanie nad wypoczynkiem dzieci
d.) czuwanie nad należytym spożywanie posiłków przez dzieci
e.) przygotowanie do posiłków
pomoc w czasie spożywania posiłków przez dzieci
f.) opieka nad dziećmi w klasie
g.) pomoc nauczycielce podczas zajęć
h.) czuwanie nad należytą higieną dzieci
i.) pomoc dzieciom przy czynnościach higienicznych w łazience
j.) pomoc nauczycielce w roztaczaniu opieki nad dzieckiem chorym
do czasu przybycia rodzica
k.) usuwanie wszelkich dostrzeżonych braków i błędów grożących wypadkiem lub mogących przynieść szkodę zdrowiu dzieci . Jeśli usunięcie ich we własnym zakresie jest niemożliwe
zgłaszanie dyrektorowi przedszkola
l.) otaczanie dziecka opieką od chwili przejęcia dziecka od osoby przyprowadzającej Je do przedszkola
m.) czuwanie nad bezpieczeństwem dzieci w szatni i innych pomieszczeniach do niej prowadzących
n.) czuwanie nad zgodnym z przepisami prawa wydawaniem dzieci odchodzących do domu
2.) dbałość o zabezpieczenie placówki w godzinach pracy:
a.) kontrola zamknięcia drzwi wejściowych
b.) otwieranie drzwi interesantom
c.) powiadamianie osób upoważnionych o przybyłych osobach z zewnątrz
3.) dbałość o zabezpieczenie placówki po zakończeniu pracy:
a.) sprawdzenie kurków wodociągowych
b.) wygaszenie świateł w pomieszczeniach przedszkola
c.) włączenie świateł zewnętrznych
d.) zamknięcie drzwi i okien w pomieszczeniach przedszkola
e.) zabezpieczenie kluczy do pomieszczeń zawieszenie w gablocie
f.) postępowanie zgodnie z instrukcją dotyczącą zachowania się osób zamykających lub otwierających przedszkole
- obsługa urządzeń biurowych
- obsługa interesantów
- prowadzenie korespondencji
- prowadzenie dokumentacji szkolnej
- wprowadzanie i aktualizacja danych do systemu informacji oświatowej SIO