Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (79)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 79 )
Head of Facility Management (retail)
Warszawa
Wygasła: 27.04.2024
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
praca hybrydowa
dyrektor, menedżer
Obowiązki:
zarządzanie wszystkimi aspektami technicznymi obiektów handlowych za pośrednictwem kierowników ds. zarządzania obiektami
zapewnienie że każda nieruchomość jest efektywnie zarządzana przez cały okres jej użytkowania włączając zapewnienie bezpieczeństwa i zgodności z procedurami
konserwacja i ulepszanie, zabezpieczanie nowych i utrzymywanie istniejących fizycznych lokalizacji w celu zaspokojenia potrzeb klientów i pracowników w oparciu o wiedzę i zrozumienie portfela nieruchomości,
wdrażanie odpowiednich innowacji w zakresie zarządzania nieruchomościami, rozwiązań cyfrowych i technicznych, które spełniają potrzeby firmy i klientów,
optymalizowanie działalności każdej nieruchomości w zrównoważony sposób,
zapewnienie, że prognozy, działania następcze, budżety (plan CAPEX - OPEX) itp. są realizowane we wszystkich lokalizacjach w profesjonalny sposób,
wspieranie i wdrażanie struktury zarządzania umowami i dostawcami wraz z organizacją zakupów w celu poprawy wydajności/kosztów/sprzętu i jakości,
zarządzanie i rozwój kompetencji pracowników, wydajności i gospodarowania zasobami,
zapewnienie, że współpracownicy i partnerzy zewnętrzni są świadomi i rozumieją wszystkie ramy, wytyczne i inicjatywy
realizowanie globalnej agendy z zakresu ESG, inicjowanie aktywności lokalnych w tym obszarze
Bezpośrednia współpraca z managerami zespołów w ich codziennych i strategicznych wyzwaniach
Tworzenie i usprawnianie procesów oraz narzędzi HR dostosowanych do specyfiki firmy
Koordynacja procesu performance management i wsparcie managerów w tym zakresie
Prowadzenie procesów rekrutacyjnych zgodne ze standardami firmy oraz współpraca z firmami zewnętrznymi
Współuczestniczenie i koordynacja działań rozwojowych/ szkoleniowych dla pracowników przy współpracy z przełożonymi (organizacja szkoleń zewnętrznych, badanie efektywności przeprowadzanych szkoleń)
Cykliczne, regularne raportowanie wskaźników HR oraz tworzenie i monitorowanie budżetu kosztów osobowych
Przygotowywanie raportów, analiz i zestawień adekwatnie do aktualnych potrzeb
Przygotowywanie okresowych raportów społecznych, reportingu dla HR Grupy
Aktywne działania komunikacyjne wewnętrzne/zewnętrzne związane z employer brandingiem i działaniami, przygotowywanie komunikacji, dbanie o aktualność informacji, employer branding
Koordynacja działań kadrowo-administracyjnych dostawcy usług payroll
technical service of installations and systems in accordance with our Client’s schedule of inspections;
maintenance of buildings in the warranty and post-warranty period, cooperation with companies and execution of the warranty repairs;
taking care of all necessary repairs, inspections and modernizations in order to maintain high efficiency of installations, systems, buildings, parking lots and internal roads;
recruitment, training, development and supervision of staff within facility operation,
supervision of work of the external service companies (monitoring, controlling, reception of work);
managing the Centre by everyday attendance in buildings of the Centre (management by walking);
maintaining contacts with representatives of the local authorities (municipality, Police, Fire Dept, Emergency);
close cooperation with tenants concerning on-going technical issues as well as supporting fit-outs;
supervision of updating technical documentation regarding the buildings and areas of Centre;
planning investments, supervision and execution CapEx budget;
managing documentation of technical inspections in accordance with our Client’s Poland standards;
close cooperation with: Operation Manager, Centre Manager, suppliers, external companies, local suppliers of media and Tenants;
supervision and realization of budget regarding technical service, including media consumption
zapewnienia terminowego i wysokiej jakości księgowania od gromadzenia podstawowych dokumentów księgowych, zarządzania i księgowania w systemie księgowym do przygotowania Sprawozdań Finansowych zgodnie z wewnętrznymi procedurami Grupy i lokalnymi przepisami ustawowymi;
wsparcie i kontrola procesu terminowego i jakościowego obliczania, zarządzania i księgowania listy płac zgodnie z wewnętrznymi procedurami Grupy i lokalnymi przepisami ustawowymi
przygotowywanie okresowych raportów dla zewnętrznych instytucji kontrolnych, takich jak Główny Urząd Statystyczny (dotyczących księgowości, kadr i płac, kwestii transportowych), NBP, deklaracji środków transportu DT-1, deklaracji środowiskowych (branża transportowa);
przygotowywanie raportów okresowych i doraźnych dla innych interesariuszy zewnętrznych i wewnątrzgrupowych, takich jak banki i akcjonariusze spółki;
kontrola, rozliczanie i uzgadnianie sald księgowych pracowników;
zapewnienie terminowego i prawidłowego rozliczania zobowiązań, w tym m.in. zobowiązań wobec dostawców zewnętrznych, spółek Grupy, banków;
przygotowywanie różnych deklaracji podatkowych oraz rozliczanie zobowiązań/należności podatkowych z organami podatkowymi;
zapewnianie poprawności danych na kontach księgi głównej, operacje zamykania okresów finansowych;
nadzór, utrzymanie i rozwój systemów informatycznych związanych z księgowością;
reprezentowanie spółki przed organami administracji podatkowej;
współpraca z biegłymi rewidentami przeprowadzającymi badania i przeglądy sprawozdań finansowych, organami administracji podatkowej przeprowadzającymi przeglądy podatkowe oraz innymi konsultantami w zakresie swoich obowiązków
Leadowanie każdemu projektowi rozwojowemu produktów z wizją i działaniem, w celu dostarczenia jasnej propozycji innowacyjnych wartości dla klienta, wynikającej z przekształcenia wiedzy na temat życia w domu w użyteczne spostrzeżenia na poziomie produktu
Wykorzystanie istniejących platform i rozwiązań technicznych, standardowych kolorów, materiałów i wykończeń do projektowania w celu uzyskania jak najniższej ceny
Wizualizowanie i komunikowanie pomysłów przed i w trakcie procesu rozwoju produktu (tablice nastrojów, rysunki, zdjęcia, prototypy, opowiadanie historii) w celu zaangażowania ludzi, a także dotarcia do klienta na końcu
Udział w opracowywaniu nowych platform, rozwiązań technicznych i wykończeniowych
Będziesz aktywnie zarządzać usługami FM w dedykowanej nieruchomości przez cały okres jej użytkowania, w tym bezpieczeństwo, zgodność z przepisami, utrzymanie i doskonalenie w celu zapewnienia bezpiecznego i sprawnego środowiska pracy dla biznesu, współpracowników, klientów i innych interesariuszy
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Product Design Expert - furniture
Warszawa
Wygasła: 23.07.2022
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna, praca hybrydowa
starszy specjalista (Senior), ekspert
Obowiązki:
Leadowanie każdemu projektowi rozwojowemu produktów z wizją i działaniem, w celu dostarczenia jasnej propozycji innowacyjnych wartości dla klienta, wynikającej z przekształcenia wiedzy na temat życia w domu w użyteczne spostrzeżenia na poziomie produktu
Wykorzystanie istniejących platform i rozwiązań technicznych, standardowych kolorów, materiałów i wykończeń do projektowania w celu uzyskania jak najniższej ceny
Wizualizowanie i komunikowanie pomysłów przed i w trakcie procesu rozwoju produktu (tablice nastrojów, rysunki, zdjęcia, prototypy, opowiadanie historii) w celu zaangażowania ludzi, a także dotarcia do klienta na końcu
Udział w opracowywaniu nowych platform, rozwiązań technicznych i wykończeniowych
zapewnienie terminowego i wysokiej jakości księgowania od gromadzenia podstawowych dokumentów księgowych, zarządzania i księgowania w systemie księgowym do przygotowania Sprawozdań Finansowych zgodnie z wewnętrznymi procedurami Grupy i lokalnymi przepisami ustawowymi;
zapewnianie terminowego i wysokiej jakości obliczania, zarządzania i księgowania listy płac zgodnie z wewnętrznymi procedurami Grupy i lokalnymi przepisami ustawowymi
przygotowywanie okresowych raportów dla zewnętrznych instytucji kontrolnych, takich jak Główny Urząd Statystyczny (dotyczących księgowości, kadr i płac, kwestii transportowych), NBP, deklaracji środków transportu DT-1, deklaracji środowiskowych (branża transportowa);
przygotowywanie raportów okresowych i doraźnych dla innych interesariuszy zewnętrznych i wewnątrzgrupowych, takich jak banki i akcjonariusze spółki;
kontrola, rozliczanie i uzgadnianie sald księgowych pracowników;
zapewnienie terminowego i prawidłowego rozliczania zobowiązań, w tym m.in. zobowiązań wobec dostawców zewnętrznych, spółek Grupy, banków;
przygotowywanie różnych deklaracji podatkowych oraz rozliczanie zobowiązań/należności podatkowych z organami podatkowymi;
zapewnianie poprawności danych na kontach księgi głównej, operacje zamykania okresów finansowych;
nadzór, utrzymanie i rozwój systemów informatycznych związanych z księgowością;
reprezentowanie spółki przed organami administracji podatkowej;
współpraca z biegłymi rewidentami przeprowadzającymi badania i przeglądy sprawozdań finansowych, organami administracji podatkowej przeprowadzającymi przeglądy podatkowe oraz innymi konsultantami w zakresie swoich obowiązków
Zarządzanie i koordynacja prac zespołu marketingowego,
Opracowywanie, wdrażanie i kontrola wykonania krótko- i długoterminowych planów marketingowych firmy,
Uczestnictwo w formułowaniu rocznych i wieloletnich planów marketingowych dla poszczególnych produktów oraz ich grup,
Kreowanie polityki promocyjnej firmy,
Odpowiedzialność za ofertę sprzedażową: przygotowywanie analiz chłonności rynku dla poszczególnych inwestycji
Przygotowanie marketingowej oferty sprzedażowej dla klienta z uwzględnieniem osiągnięcia założonych parametrów dla danej inwestycji, takich jak tempo sprzedaży, wielkość przychodów, pozycjonowanie produktu względem konkurencji (marketingowe, cenowe),
Udział w tworzeniu strategii marketingowo-sprzedażowej (główne wytyczne komunikacji z klientem), biznesplanu inwestycji,
Inicjacja i nadzór wyboru odpowiednich narzędzi promocyjnych i reklamowych,
Nadzór i współpraca z firmami zewnętrznymi (media, agencje reklamowe, graficy zewnętrzni),
Analiza efektywności prowadzonych działań promocyjnych oraz rekomendacja zmiany,
Nadzór działań w sferze public relations,
Tworzenie i nadzór nad realizacją budżetów marketingowych,
Nadzór nad domenami internetowymi firmy,
Tworzenie i wdrażanie polityki ESG,
Zarządzanie polityką social media,
Prowadzenie wymiany informacji z menedżerami poszczególnych produktów lub grup produktów,
Planowanie, przydzielanie i kierowanie wykonaniem zadań przez poszczególnych pracowników,
zapewnienie terminowego i wysokiej jakości księgowania od gromadzenia podstawowych dokumentów księgowych, zarządzania i księgowania w systemie księgowym do przygotowania Sprawozdań Finansowych zgodnie z wewnętrznymi procedurami Grupy i lokalnymi przepisami ustawowymi;
zapewnianie terminowego i wysokiej jakości obliczania, zarządzania i księgowania listy płac zgodnie z wewnętrznymi procedurami Grupy i lokalnymi przepisami ustawowymi
przygotowywanie okresowych raportów dla zewnętrznych instytucji kontrolnych, takich jak Główny Urząd Statystyczny (dotyczących księgowości, kadr i płac, kwestii transportowych), NBP, deklaracji środków transportu DT-1, deklaracji środowiskowych (branża transportowa);
przygotowywanie raportów okresowych i doraźnych dla innych interesariuszy zewnętrznych i wewnątrzgrupowych, takich jak banki i akcjonariusze spółki;
kontrola, rozliczanie i uzgadnianie sald księgowych pracowników;
zapewnienie terminowego i prawidłowego rozliczania zobowiązań, w tym m.in. zobowiązań wobec dostawców zewnętrznych, spółek Grupy, banków;
przygotowywanie różnych deklaracji podatkowych oraz rozliczanie zobowiązań/należności podatkowych z organami podatkowymi;
zapewnianie poprawności danych na kontach księgi głównej, operacje zamykania okresów finansowych;
nadzór, utrzymanie i rozwój systemów informatycznych związanych z księgowością;
reprezentowanie spółki przed organami administracji podatkowej;
współpraca z biegłymi rewidentami przeprowadzającymi badania i przeglądy sprawozdań finansowych, organami administracji podatkowej przeprowadzającymi przeglądy podatkowe oraz innymi konsultantami w zakresie swoich obowiązków