Wszystkie ( 0 )
Pozytywna ( 0 )
Neutralna ( 0 )
Negatywa ( 0 )
Użytkownik:
Administrator
Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki! Pokaż więcej >
Czy opinia była pomocna?
0
0
Odpowiedz
Pokaż więcej odpowiedzi(1 )
Pokaż więcej
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Wszystkie (2 )
Aktualne ( 0 )
Archiwalne ( 2 )
HR Business Partner
Gnieźnieńska 23, Lublin
Wygasła: 28.03.2024
umowa o pracę
kontrakt B2B
specjalista (Mid / Regular), starszy specjalista (Senior)
Obowiązki:
Współpraca z kierownikami działów w codziennych zadaniach związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi
Stała współpraca z kadrą kierowniczą firmy w celu zrozumienia potrzeb biznesowych oraz opracowywania strategii HR (Attract, Retain, Develop)
Tworzenie i wdrażanie projektów związanych z zarządzaniem talentami, rekrutacją, budowaniem zaangażowania oraz utrzymaniem kluczowych pracowników
Wsparcie w planowaniu i realizacji szkoleń oraz rozwoju zawodowego pracowników
Wprowadzanie innowacyjnych rozwiązań HR w celu zwiększenia efektywności pracy i satysfakcji pracowników
Rozwiązywanie problemów pracowniczych i zarządzanie konfliktami
Pomoc w tworzeniu i aktualizowaniu polityk i procedur HR
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Inżynier Robót Elektrycznych i Teletechnicznych
Lublin
Wygasła: 01.02.2024
specjalista (Mid / Regular)
Obowiązki:
nadzór i koordynacja robót branżowych (Automatyka, Teletechnika, Energetyka),
kontrola jakości i terminowości prac podwykonawców oraz pracowników własnych,
odbiory i przeglądy techniczne robót,
zarządzanie i nadzór nad obrotem materiałów na budowie,
ścisła współpraca z kierownictwem w zakresie optymalizacji procesu realizacji robót,
prowadzenie i archiwizacja dokumentacji budowy
Pokaż więcej >>
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne