Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Wdrażanie i doskonalenie procesów HR, współtworzenie strategii personalnej wspierającej biznes
Prowadzenie procesów rekrutacji pracowników oraz wdrożenia pracowników do pracy
Współpraca w zakresie praktycznych rozwiązań dotyczących zagadnień z zakresu zarządzania personelem, relacji pracowniczych, oraz innych narzędzi dla zapewnienia realizacji celów biznesowych
Realizowanie programów rozwojowych, prowadzenie szkoleń i warsztatów
Planowanie rekrutacji zgodnie z potrzebami organizacji
Współpraca z agencjami pracy, firmami rekrutacyjnymi oraz firmami szkoleniowymi
Koordynowanie działań związanych z budowaniem wizerunku pracodawcy
Wsparcie biznesu we wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań w zakresie zarzadzania efektywnością i budowania zaangażowania pracowników
Koordynacja procesu wynagradzania zgodnie z polityką płacową firmy
Koordynacja budżetu HR w zakresie obszaru szkoleniowego
analiza dokumentacji przetargowej w tym wymogów udziału w postępowaniu
przygotowanie i kompletowanie dokumentacji wymaganej zgodnie z warunkami postępowania
prowadzenie korespondencji z zamawiającym
przygotowywanie i negocjowanie umów z generalnymi wykonawcami i podwykonawcami
analiza dokumentacji kontraktowej, w tym dokonywanie jej wykładni, ocena rozbieżności pomiędzy zobowiązaniami umownymi a wymaganiami klienta w trakcie realizacji projektu
wsparcie Zarządu oraz kierowników projektów w przygotowywaniu korespondencji kontraktowej z inwestorem, inżynierem kontraktu, kontrahentami oraz podwykonawcami
kontrola zgodności dokumentacji produkcyjnej z odpowiednimi standardami, przepisami oraz branżowymi normami technicznymi i normami bezpieczeństwa
nadzór nad kompletnością i aktualnością dokumentacji technicznej
bieżące śledzenie najnowszych rozwiązań technicznych, analizowanie zasadności ich wdrażania i inicjowanie działań zmierzających do wdrożenia wybranych rozwiązań
Koordynator Biura Zarządu i Projektów Marketingowych
Wrocławska 7, Dzierzków, Radom
Wygasła: 11.11.2022
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
kierownik / koordynator
Obowiązki:
wsparcie Zarządu w codziennych obowiązkach – zależy nam, abyś odciążył nasz Zarząd i wpierał go m.in. przez: ścisłą współpraca z Zarządem w zakresie prowadzenia wszystkich projektów i spotkań biznesowych; analizę dokumentacji dla Zarządu, tworzenie i wdrażanie procedur wewnętrznych, aktywną analizę bieżącego stanu prawnego, dbanie o prawidłowe funkcjonowanie spółki w zakresie przestrzegania obowiązujących norm regulacji (Compliance), współpracę z kancelariami prawnymi i jednostkami administracji publicznej. Ponadto ścisła współpraca w zakresie tworzenia nowej struktury holdingowej. Ważne jest abyś rozumiał kontekst biznesowy swoich działań i odpowiednio dobierał priorytety zmierzając do celu
aktywne uczestniczenie w projektach marketingowych i eventach – jesteśmy dynamicznie działającą organizacją, w której trudno o nudę. Każdy dzień obfituje w nowe możliwości i wyzwania. To co dla nas najważniejsze to otwartość i kreatywność przy inicjowaniu oraz realizacji projektów marketingowych takich jak m.in.: targi i konferencje branżowe oraz eventy firmowe w których liczymy na: zaangażowanie, umiejętność znajdowania pomysłów i rozwiązań oraz gotowość do pracy z wieloma tematami równolegle. Liczymy też na sprawowanie kontroli nad działaniami komunikacyjnymi spółki oraz współudział w tworzeniu strategii i harmonogramu działań marketingowych na poziomie firmy i holdingu
zapewnienie profesjonalnej i kompleksowej obsługi biura – ważna jest dla nas środowisko pracy. Dlatego chcemy abyś współuczestniczył w tworzeniu niepowtarzalnego klimatu i pozytywnej atmosfery oraz nadzorował sprawne działanie powierzonych sprzętów, estetykę biura i jego zaopatrzenie. Istotne jest też dla nas: odpowiedni przepływ informacji i dokumentów oraz ich archiwizacja, sprawne zarządzanie procesami w sekretariacie, czuwanie nad prawidłowym procesem obiegu dokumentacji służbowej oraz skuteczna pomoc merytoryczna dla komórek organizacyjnych firmy i struktur nowego holdingu
wprowadzanie narzędzi i optymalizowanie zasad pracy w obszarze administracji – w naszej firmie codziennie doskonalimy nasze procesy oraz podnosimy swoje umiejętności. Tego samego będziemy oczekiwać od Ciebie – tak aby organizacja jako całość działała sprawnie i była jak najlepiej przygotowana
Koordynator Biura Zarządu I Projektów Marketingowych
Wygasła: 07.02.2021
pełny etat
umowa o pracę
kierownik / koordynator
Obowiązki:
wsparcie Zarządu w codziennych obowiązkach – zależy nam, abyś odciążył nasz Zarząd i wpierał go m.in. przez: ścisłą współpraca z Zarządem w zakresie prowadzenia wszystkich projektów i spotkań biznesowych; analizę dokumentacji dla Zarządu, tworzenie i wdrażanie procedur wewnętrznych, aktywną analizę bieżącego stanu prawnego, dbanie o prawidłowe funkcjonowanie spółki w zakresie przestrzegania obowiązujących norm regulacji (Compliance), współpracę z kancelariami prawnymi oraz jednostkami administracji publicznej. Ważne jest abyś rozumiał kontekst biznesowy swoich działań i odpowiednio dobierał priorytety zmierzając do celu
aktywne uczestniczenie w projektach marketingowych i eventach – jesteśmy dynamicznie działającą organizacją, w której trudno o nudę. Każdy dzień obfituje w nowe możliwości i wyzwania. To co dla nas najważniejsze to otwartość i kreatywność przy inicjowaniu oraz realizacji projektów marketingowych takich jak m.in.: targi i konferencje branżowe oraz eventy firmowe w których liczymy na: zaangażowanie, umiejętność znajdowania pomysłów i rozwiązań oraz gotowość do pracy z wieloma tematami równolegle. Liczymy też na sprawowanie kontroli nad działaniami komunikacyjnymi spółki oraz współudział w tworzeniu strategii i harmonogramu działań marketingowych
zapewnienie profesjonalnej i kompleksowej obsługi biura – ważna jest dla nas środowisko pracy. Dlatego chcemy abyś współuczestniczył w tworzeniu niepowtarzalnego klimatu i pozytywnej atmosfery oraz nadzorował sprawne działanie powierzonych sprzętów, estetykę biura, jego zaopatrzenie w niezbędne artykuły. Istotne jest też dla nas: odpowiedni przepływ informacji i dokumentów oraz ich archiwizacja, sprawne zarządzanie wszystkimi procesami w sekretariacie, czuwanie nad prawidłowym procesem obiegu dokumentacji służbowej oraz skuteczna pomoc merytoryczna dla pozostałych komórek organizacyjnych firmy
wprowadzanie narzędzi i optymalizowanie zasad pracy w obszarze administracji – w naszej firmie codziennie doskonalimy nasze procesy oraz podnosimy swoje umiejętności. Tego samego będziemy oczekiwać od Ciebie – tak aby organizacja jako całość działała sprawnie i była jak najlepiej przygotowana do realizacji założonej strategii