Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Referent w Sekcji Planowania Finansowego/Pion Głównego Księgowego
(nr 2951)
Bydgoszcz
Wygasła: 08.11.2024
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Obowiązki:
1. Bieżące i prawidłowe planowanie zabezpieczenia finansowego oodziału gospodarczego na podstawie informacji od dysponentów wewnętrznych.
2. Sprawowanie nadzoru nad realizacją planu wydatków poprzez bieżące kontrolowanie realizacji wydatków.
3. Sporządzanie analiz i przedstawianie Głównemu Księgowemu - Szefowi Finansów propozycji do zmiany planu finansowego
sporządzanie wniosków z propozycjami zmiany planu wydatków do dysponenta II stopnia.
4. Współpraca z pozostałymi pracownikami Pionu Głównego Księgowego
komórkami wewnętrznymi oddziału gospodarczego oraz przedstawicielami jednostek pozostających na zaopatrzeniu finansowym.
Pierwsza umowa na okres próbny
Starszy księgowy w Sekcji Księgowości/Pion Głównego Księgowego
(nr 2587)
Bydgoszcz
Wygasła: 04.10.2024
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
1. Bieżące i prawidłowe prowadzenie Księgi Głównej oddziału gospodarczego.
2. Rejestrowanie otrzymanych wyciągów bankowych oraz raportów kasowych dotyczących środków budżetowych.
3. Sporządzanie oraz przekazywanie do dysponenta II stopnia miesięcznych sprawozdań bużetowych RB-23
RB-27
RB-28 oraz kwartalnych sprawozdań budżetowych RB-Z
RB-N wraz z załącznikami.
4. Sporządzenie rocznych sprawozdań finansowych: bilansu
rachunku strat i zysków
zmian funduszu jednostki oraz informacji dodatkowej.
5. Współpraca z pozostałymi pracownikami Pionu Głównego Księgowego
komórkami wewnętrzyni oddziału gospodarczego oraz przedstawicielami jednostek pozostających na zaopatrzeniu finansowym.
Pierwsza umowa na okres próbny
Samodzielny referent w Sekcji Planowania Finansowego/Pion Głównego Księgowego
(nr 2586)
Bydgoszcz
Wygasła: 04.10.2024
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
1. Bieżące i prawidłowe planowanie zabezpieczenia finansowego oodziału gospodarczego na podstawie informacji o dysponentów wewnętrznych.
2. Sprawowanie nadzoru nad realizacją planu wydatków poprzez bieżące kontrolowanie realizacji wydatków.
3. Sporządzanie analiz i przedstawianie Głównemu Księgowemu - Szefowi Finansów propozycji do zmiany planu finansowego
sporządzanie wniosków z propozycjami zmiany planu wydatków do dysponenta II stopnia.
4. Współpraca z pozostałymi pracownikami Pionu Głównego Księgowego
komórkami wewnętrznymi oddziału gospodarczego oraz przedstawicielami jednostek pozostających na zaopatrzeniu finansowym.
Pierwsza umowa na okres próbny
Starszy księgowy w Sekcji Księgowości/Pion Głównego Księgowego
(nr 2476)
Bydgoszcz
Wygasła: 16.09.2024
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
1. Bieżące i prawidłowe prowadzenie Księgi Głównej oddziału gospodarczego.
2. Rejestrowanie otrzymanych wyciągów bankowych oraz raportów kasowych dotyczących środków budżetowych.
3. Sporządzanie oraz przekazywanie do dysponenta II stopnia miesięcznych sprawozdań bużetowych RB-23
RB-27
RB-28 oraz kwartalnych sprawozdań budżetowych RB-Z
RB-N wraz z załącznikami.
4. Sporządzenie rocznych sprawozdań finansowych: bilansu
rachunku strat i zysków
zmian funduszu jednostki oraz informacji dodatkowej.
5. Współpraca z pozostałymi pracownikami Pionu Głównego Księgowego
komórkami wewnętrzyni oddziału gospodarczego oraz przedstawicielami jednostek pozostających na zaopatrzeniu finansowym.
Pierwsza umowa na okres próbny
Samodzielny referent w Sekcji Planowania Finansowego/Pion Głównego Księgowego
(nr 2475)
Bydgoszcz
Wygasła: 16.09.2024
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
1. Bieżące i prawidłowe planowanie zabezpieczenia finansowego oodziału gospodarczego na podstawie informacji o dysponentów wewnętrznych.
2. Sprawowanie nadzoru nad realizacją planu wydatków poprzez bieżące kontrolowanie realizacji wydatków.
3. Sporządzanie analiz i przedstawianie Głównemu Księgowemu - Szefowi Finansów propozycji do zmiany planu finansowego
sporządzanie wniosków z propozycjami zmiany planu wydatków do dysponenta II stopnia.
4. Współpraca z pozostałymi pracownikami Pionu Głównego Księgowego
komórkami wewnętrznymi oddziału gospodarczego oraz przedstawicielami jednostek pozostających na zaopatrzeniu finansowym.
Pierwsza umowa na okres próbny
POMOC KUCHENNA W SEKCJI MATERIAŁOWEJ (SŁUŻBA ŻYWNOŚCIOWA)
(nr 1866)
Bydgoszcz
Wygasła: 12.07.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
1. Mycie i czyszczenie opakowań po produktach spożywczych.
2. Mycie stołów produkcyjnych przed i po wykonywanych procesach technologicznych.
3. Mycie i czyszczenie urządzeń gastronomicznych i chłodniczych znajdujących się obiekcie kuchni
a w szczególności podgrzewacza
patelni elektrycznej oraz pieców konwekcyjnych
lad bemarowych
wózków do transportu
patelni i kuchenki gazowej
4. Utrzymanie w czystości lamperii
ścian
zlewozmywaków z kranami
wanien w obiekcie stołówki wojskowej.
5. Dbałość o sprzęt gospodarczy.
6. Utrzymanie bezwzględnego porządku w pomieszczeniach: obieralni warzyw włącznie z podłogą
kafelkami
oknami
wannami
stołami i maszynami
7. Uczestniczenie w procesie przygotowania posiłków w zakresie określonym przez kucharza dyżurnego.
8. Przygotowanie stołówki do wydawania posiłków.
m-ce wykonywania pracy:
Dowództwo 1 Brygady Logistycznej w Bydgoszczy:
ul. Powstańców Warszawy 2
POMOC KUCHENNA W SEKCJI MATERIAŁOWEJ (SŁUŻBA ŻYWNOŚCIOWA)
(nr 0819)
Bydgoszcz
Wygasła: 27.03.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
1. Mycie i czyszczenie opakowań po produktach spożywczych.
2. Mycie stołów produkcyjnych przed i po wykonywanych procesach technologicznych.
3. Mycie i czyszczenie urządzeń gastronomicznych i chłodniczych znajdujących się obiekcie kuchni
a w szczególności podgrzewacza
patelni elektrycznej oraz pieców konwekcyjnych
lad bemarowych
wózków do transportu
patelni i kuchenki gazowej
4. Utrzymanie w czystości lamperii
ścian
zlewozmywaków z kranami
wanien w obiekcie stołówki wojskowej.
5. Dbałość o sprzęt gospodarczy.
6. Utrzymanie bezwzględnego porządku w pomieszczeniach: obieralni warzyw włącznie z podłogą kafelkami
oknami
wannami
stołami i maszynami
7. Uczestniczenie w procesie przygotowania posiłków w zakresie określonym przez kucharza dyżurnego.
8. Przygotowanie stołówki do wydawania posiłków
POMOC KUCHENNA W SEKCJI MATERIAŁOWEJ/SŁUŻBA ŻYWNOŚCIOWA
(nr 0606)
Bydgoszcz
Wygasła: 08.03.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
1. Mycie i czyszczenie opakowań po produktach spożywczych.
2. Mycie stołów produkcyjnych przed i po wykonywanych procesach technologicznych.
3. Mycie i czyszczenie urządzeń gastronomicznych i chłodniczych znajdujących się obiekcie kuchni
a w szczególności podgrzewacza
patelni elektrycznej oraz pieców konwekcyjnych
lad bemarowych
wózków do transportu
patelni i kuchenki gazowej
4. Utrzymanie w czystości lamperii
ścian
zlewozmywaków z kranami
wanien w obiekcie stołówki wojskowej.
5. Dbałość o sprzęt gospodarczy.
6. Utrzymanie bezwzględnego porządku w pomieszczeniach: obieralni warzyw włącznie z podłogą kafelkami
oknami
wannami
stołami i maszynami
7. Uczestniczenie w procesie przygotowania posiłków w zakresie określonym przez kucharza dyżurnego.
8. Przygotowanie stołówki do wydawania posiłków
Referent w Sekcji Materiałowej/Służba Mundurowa
(nr 0350)
Bydgoszcz
Wygasła: 09.02.2024
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
1) Prowadzenie ewidencji majątku służby mundurowej.
2) Znajomość przepisów regulujących wykonywane obowiązki służbowe
śledzenie ich zmian w celu wykorzystania w bieżącej działalności.
3) Pełnienie funkcji referenta służby do wykonywania operacji w ZWSI RON w służbie mundurowej.
4) Uzgadnianie ewidencji głównej z ewidencją magazynową w służbie mundurowej na dzień inwentaryzacji i jej porównania między OG a JBP.
Prowadzenie rejestru dowodów obrotów materiałowych i ewidencji faktur
od 4 242 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Technolog
Giżycko
Wygasła: 02.02.2024
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
Opracowywanie i uaktualnianie dokumentacji technologicznej
przewodników technologicznych
wdrażanie nowych technologii napraw sprzętu wojskowego
prowadzenie analiz norm czasowych i materiałowych
sprawdzanie stanu technicznego sprzętu przyjmowanego do naprawy oraz przekazywanie go do macierzystych jednostek
udział w planowaniu i przebiegu realizacji planu napraw
Starszy referent w Sekcji Materiałowej/Służba Mundurowa
(nr 0249)
Bydgoszcz
Wygasła: 31.01.2024
Umowa o pracę w zastępstwie
Obowiązki:
1) Rozliczanie żołnierzy odchodzących do rezerwy
2) Naliczanie wypłat równoważników mundurowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
3) Prawidłowe prowadzenie ewidencji księgowej
4) Sprawdzanie pod względem merytorycznym i poprawności rachunkowej wytworzonych i zrealizowanych dokumentów materiałowych.
Dbałość o estetykę księgowanych dokumentów
Zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 02.09.1997r. w sprawie służby BHP
od 2 125 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
referent w Kancelarii Tajnej
(nr 3812)
Bydgoszcz
Wygasła: 11.12.2023
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
1. Przyjmowanie
rejestrowanie
przechowywanie oraz przekazywanie dokumentów otrzymywanych
wysyłanych oraz wytwarzanych na potrzeby wewnętrzne jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami.
2. Udostępnianie i wydawanie materiałów niejawnych osobom upoważnionym do dostępu do informacji niejawnych.
3. Sprawowanie nadzoru nad stroną formalną wywarzania i obiegu dokumentów.
4. Sprawowanie kontroli nad prawidłowym wykonywaniem i oznaczaniem dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami.
5. Prowadzenie urządzeń ewidencyjnych kancelarii
1) Prowadzenie ewidencji przy wykorzystaniu obowiązujących w MON systemów informatycznych (m. in. Zintegrowanego Wieloszczeblowego Systemu Informatycznego Resortu Obrony Narodowej - ZWSI RON) w zakresie i w sposób określony w obowiązujących przepisach i wewnętrznych regulacjach;
2) Systematyczny udział w wdrażaniu nowych podsystemów ZWSI RON (m.in. moduł FI
moduł FI-FM
moduł FI-AA
moduł MM i SD
moduł PM
moduł PZM);
3) Pełnienie dodatkowej funkcji nieetatowego Inspektora Ochrony Przeciwpożarowej Jednostki Wojskowej;
4) Prowadzenie działalności energetycznej w 1 Brygadzie Logistycznej w oparciu o obowiązujące przepisy;
5) Prowadzenie ewidencji posiadanych urządzeń technicznych i porównywanie ich z bazą danych WDT;
6) Kontrolę eksploatacji energetycznych urządzeń techniki wojskowej w zakresie przestrzegania wymogów zawartych w obowiązujących przepisach
normach i instrukcjach eksploatacji;
7) Sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem wymogu posiadania świadectw kwalifikacyjnych;
8) Prowadzenie ewidencji polowych urządzeń elektroenergetycznych;
9) Organizowanie szkoleń dla osób prowadzących eksploatację energetycznych urządzeń techniki wojskowej;
10) Nie dopuszczanie do eksploatacji urządzeń niesprawnych technicznie;
11) Nie dopuszczanie do określonych prac (użytkowania
obsługi
napraw itp.) z polowymi urządzeniami elektroenergetycznymi osób nie posiadających ważnych zaświadczeń kwalifikacyjnych w wymaganym zakresie;
12) Kierowanie osób planowanych do zatrudnienia przy polowych urządzeniach elektroenergetycznych i przeszkolonych w odpowiednim zakresie na egzaminy kwalifikacyjne;
13) Uzgadnianie potrzeb energetycznych jednostek brygady w zakresie zasilania;
14) Kierowanie pracą nieetatowych energetyków jednostek brygady
realizacja szkoleń w zakresie prowadzenia dokumentacji i znajomości obsług polowych urządzeń elektroenergetycznych zgodnie z obowiązującymi przepisami;
Prowadzenie ewidencji świadectw dopuszczenia pojazdów do przewozu towarów niebezpiecznych oraz osób posiadających zaświadczenia kwalifikacyjne do obsługi i konserwacji urządzeń technicznych;
wykonywanie prac mechanicznych w pojazdach kołowych
gąsienicowych
sprzęcie inżynieryjnym;
dbałość o właściwe wykorzystywanie
przechowywanie i obsługiwanie powierzonego mienia;
dyspozycyjność - konieczność udziału w szkoleniach specjalistycznych oraz uaktualnianie świadectw i uprawnień;
1. Praca przy wykorzystaniu obowiązujących w MON systemów informatycznych (m. in. Zintegrowanego Wieloszczeblowego Systemu Informatycznego Resortu Obrony Narodowej SI ZWSI RON
opartego w dużej mierze na używanym w środowisku cywilnym Systemie SAP oraz praca w programie SI LBPP);
2. Stała współpraca z Pionem Głównego Księgowego w zakresie Systemu SI ZWSI RON oraz SI LBPP;
3. Ścisła współpraca z magazynierem
którego ruchy magazynowe będą rejestrowane w systemie SI ZWSI RON;
4. Wykonywanie innych poleceń służbowych związanych z zajmowanym stanowiskiem służbowym
wykonywanie prac mechanicznych w pojazdach kołowych
gąsienicowych
sprzęcie inżynieryjnym;
dbałość o właściwe wykorzystywanie
przechowywanie i obsługiwanie powierzonego mienia;
dyspozycyjność - konieczność udziału w szkoleniach specjalistycznych oraz uaktualnianie świadectw i uprawnień;
- wykonywanie prac mechanicznych w pojazdach kołowych; dbałość o właściwe wykorzystywanie
przechowywanie i obsługiwanie powierzonego mienia; dyspozycyjność - konieczność udziału w szkoleniach specjalistycznych oraz uaktualnianie świadectw i uprawnień;
od 3 900 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
technik informatyk
Czarne
Wygasła: 31.12.2023
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
obsługa techniczna systemu teleinformatycznego
opracowanie planów napraw systemu lub sieci teleinformatycznej
nadzorowanie pracy użytkowników systemu lub sieci
dokonywanie aktualizacji oprogramowania
prowadzenie kont zgodnie z zatwierdzonymi wnioskami
Zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 02.09.1997r. w sprawie służby BHP
od 1 700 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Samodzielny kasjer w Sekcji Rachunkowości i Roliczeń Pionu Głównego Księgowego
(nr 2693)
Bydgoszcz
Wygasła: 14.07.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
Zakres obowiązków:
1. Prowadzenie gospodarki kasowej i odpowiedzialności za stan gotówki i druków ścisłego zarachowania.
2. Przyjmowanie wpłat i dokonywanie wypłat gotówkowych.
3. Sporządzanie raportów kasowych.
4. Pobieranie gotówki z banku
przewóz i właściwe zabezpieczanie oraz przechowywanie środków pieniężnych w pomieszczeniu kasy.
5. Kontrola formalno - rachunkowa
rozliczenie rachunku kosztów podróży służbowych żołnierzy i pracowników wojska
Samodzielny referent w Sekcji Rachunkowości i Roliczeń Pionu Głównego Księgowego
(nr 2692)
Bydgoszcz
Wygasła: 14.07.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
Zakres obowiązków:
1. Realizacja wydatków budżetowych związanych z kosztami ponoszonymi z tytułu krajowych i zagranicznych podróży służbowych pracowników i żołnierzy.
2. Prowadzenie i terminowe rozliczanie zaliczkobiorców z pobranych zaliczek na koszty krajowych i zagranicznych podróży służbowych.
3. Prowadzenie rejestrów należności
zobowiązań i rozliczeń z kontrahentami i pracownikami oraz dokonywanie odpowiednich księgowań w zakresie rozrachunków i rozliczeń.
4. Przeprowadzanie inwentaryzacji
rozrachunków i rozliczeń z kontrahentami (potwierdzanie sald)
Starszy referent w Sekcji Rachuby i Płac Pionu Głównego Księgowego
(nr 2688)
Bydgoszcz
Wygasła: 14.07.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
Zakres obowiązków:
1. Realizacja wydatków budżetowych związanych z ubezpieczeniem społecznym i zdrowotnym.
2. Rozliczenie z ZUS w zakresie zarachowania składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne w systemie Płatnik.
3. Zgłaszanie nowo przyjętych na zaopatrzenie finansowe oraz wyrejestrowywanie zwolnionych z zaopatrzenia finansowego żołnierzy oraz pracowników wojska z ubezpieczenia emerytalnego
rentowego
chorobowego
wypadkowego oraz zdrowotnego w programie SI Płatnik.
4. Przekazywanie ubezpieczonym imiennych raportów miesięcznych RMUA.
5. Naliczanie składek na PFRON
do dnia dwudziestego następnego miesiąca przekazywanie należności na konto PFRON.
6. Comiesięczne sporządzanie deklaracji rozliczeniowej PFRON oraz kompleksowa obsługa systemu e-PFRON
Referent w Kanclerii Tajnej/Pionie Ochrony Informacji Niejawnych
(nr 2636)
Bydgoszcz
Wygasła: 30.06.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
Zakres obowiązków:
1. Przyjmowanie
rejestrowanie
przechowywanie oraz przekazywanie dokumentów otrzymywanych
wysyłanych oraz wytwarzanych na potrzeby wewnętrzne jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami.
2. Udostępnianie i wydawanie materiałów niejawnych osobom upoważnionym do dostępu do informacji niejawnych.
3. Sprawowanie nadzoru nad stroną formalną wywarzania i obiegu dokumentów.
4. Sprawowanie kontroli nad prawidłowym wykonywaniem i oznaczaniem dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami.
5. Prowadzenie urządzeń ewidencyjnych kancelarii.
pierwsza umowa na okres próbny
kolejna na czas określony
kwota wynagrodzenia zasadnicza 2848 zł brutto/mc + 21% premii
- naliczanie wypłat równoważników mundurowych dla żołnierzy
- przygotowywanie danych wejściowych do meldunków
sprawozdań
analiz i innych dokumentów sprawozdawczych
- opracowywanie pism i prowadzenie bieżącej korespondencji służby
- prawidłowe prowadzenie ewidencji i księgowości
w tym:
a) prowadzenie ewidencji służby mundurowej przy wykorzystaniu obowiązujących w MON systemów informatycznych (m.in. Zintegrowanego Wieloszczeblowego Systemu
Informatycznego Resortu Obrony Narodowej ZWSI RON) w zakresie i w sposób określony w obowiązujących przepisach i wewnętrznych regulacjach;
b) prowadzenie sprawozdawczości w zakresie i na zasadach określonych w Instrukcji o gospodarce mundurowej wojska i DD/4.21.2
przedstawienie wniosków z niej wynikających Szefowi Służby Mundurowej;
c) sprawdzenie przysługujących użytkownikom należności pod względem zgodności i poprawności z dokumentami normatywnymi obowiązującymi w służbie mundurowej;
d) prowadzenie kart wyposażenia osobistego żołnierzy zawodowych jednostek będących na zaopatrzeniu 1BLog;
e) sporządzanie przekazów mundurowych dla żołnierzy ubywających do innych jednostek wojskowych (w tym do PKW) lub zwalnianych ze służby zawodowej;
f) sprawdzanie pod względem merytorycznym i poprawności rachunkowej wytwarzanych i zrealizowanych dokumentów materiałowych;
g) prowadzenie obowiązujących w służbie mundurowej rejestrów;
h) rozliczanie żołnierzy odchodzących ze służby wojskowej
sprawdzanie zdania PuiW w magazynie mundurowym oraz złożenie podpisu na karcie obiegowej i następnie przedstawienie jej do zatwierdzenia Szefowi Służby Mundurowej;
i) przygotowanie do archiwizacji dokumentów służby mundurowej dotyczących obsługiwanych jednostek wojskowych zgodnie z obowiązującymi przepisami;
j) udział w przedsięwzięciach związanych z inwentaryzacją
przekwalifikowaniem i wybrakowaniem;
- systematyczny udział w wdrażaniu nowych podsystemów ZWSI RON mających na celu rozwój
logistycznych systemów informatycznych w działalności służbowej (m.in. moduł FI
moduł
FI-FM
moduł FI-AA
moduł MM i SD
moduł PM
moduł PZM)
- współuczestniczenie w organizowaniu przedsięwzięć zapobiegających w powstaniu strat i szkód w mieniu oraz podejmowanie przedsięwzięć profilaktycznych mających na celu zapobieganie i eliminowanie nieprawidłowości
- terminowanie realizowanie planowanych zadań.
umowa na zastępstwo
- realizowanie planu obsługiwań i remontów pojazdów kołowych ;
- sprawdzanie prawidłowości funkcjonowania podzespołów pojazdów kołowych;
- udział w szkoleniach specjalistycznych oraz uaktualnianie świadectw i uprawnień ;
od 3 120 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Referent w Sekcji Technicznej/Służba inżynieryjno-saperska i OPBMR
(nr 1659)
Bydgoszcz
Wygasła: 29.04.2022
Umowa o pracę w zastępstwie
Obowiązki:
1. Znajomość
realizacja i przestrzeganie przepisów
rozkazów
zarządzeń i wytycznych w zakresie wykonywanych zadań
w tym:
a) prowadzenie ewidencji służby inż.-sap. i OPBMR w zintegrowanym wieloszczeblowym systemie informatycznym resotu obrony narodowej (ZWSI RON)
b) sporządzanie i dokumentowanie właściwymi dowodami obrotu materiałowo finansowymi w ZWSI RON wszelkich operacji dotyczących przemieszczenia oraz stanu ilościowego i jakościowego mienia służby inż.-sap. i OPBMR
c) systematyczny udział we wdrażaniu nowych podsystemów ZWSI RON w celu rozwoju logistycznych systemów informatycznych
d) przygotowywanie pism i prowadzenie bieżącej korespondencji służby związanych z realizacją zadań
e) prowadzenie systematycznej kontroli poprzez weryfikację wykonywanych czynności zgodnie z obowiązującymi przepisami.
2. Prowadzenie ewidencji mienia w działach zaopatrzenia 0
5 (inż.-sap.) i 10 (OPBMR).
3. Ewidencjonowanie w systemi ZWSI RON rachunków i faktur
sprawdzenie i kompletowanie dokumentów finansowych.
4. Przygotowywanie faktur i dowodów zakupu do przelewu w ZWSI RON.
5. Rzetelne i terminowe wykonywanie dokumentów regulujących i rejestrujących operacje gospodarcze w działach zaopatrzenia 0
5 i 10.
6. Wykonywanie dokumentów obrotu składnikami majątkowymi ZWSI RON zgodnie z instrukcją.
7. Prowadzenie rejestru wykonanych dokumentów/rejestru obrotu materiałowego.
8. Porównanie raz w półroczu stanów ewidencyjnych oddziału gospodarczego z ewidencją pododdziałową oraz magazynową.
Wynagrodzenie zasadnicze 2900
- mycie i czyszczenie opakowań po produktach spożywczych
stołów produkcyjnych
urządzeń gastronomicznych i chłodniczych znajdujących się w obiekcie kuchni
- utrzymywanie w czystości lamperii
zlewozmywaków z kranami
wanien w obiekcie stołówki wojskowej
- utrzymywanie w czystości naczyń i drobnego sprzętu kuchenno-stołowego
- zmywanie naczyń i sprzętu stołówkowo-kuchennego zgodnie z instrukcją maszynowego i ręcznego mycia naczyń.
- utrzymywanie porządku w pomieszczeniach obieralni warzyw
- uczestniczenie w procesie przygotowania posiłków
- przygotowanie stołówki do wydawania posiłków
- mycie i wyparzanie naczyń szklanych przeznaczonych do przechowywania próbek z posiłków.
Wynagrodzenie: od 3010 zł brutto do 3500
- naprawa sprzętu opto-noktowizyjnego
- obsługa przyrządów i narzędzi elektrycznych
- wykonywanie przeglądów i napraw urządzeń elektronicznych
- udział w szkoleniach specjalistycznych
-uaktualnianie świadectw i uprawnień
- odpowiedzialność materialna i dyscyplinarna za powierzone mienie
od 3 010 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Samodzielny Technolog w Sekcji Materiałowej
(nr 0995)
Bydgoszcz
Wygasła: 16.03.2022
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
Zakres obowiązków:
- bieżące prowadzenie kart kartoteki potraw
układanie jadłospisów wg określonych zasad
- sprawdzenie przestrzegania w produkcji obowiązujących norm zużycia (receptur) osiągniętej wydajności w obróbce wstępnej i termicznej w czasie przyrządzania potraw
ich porcjowania zgodnie z jadłospisem i wydanie na podstawie właściwego dowodu
- określenie ciężaru porcji i kontrolowanie estetycznego wydawania posiłków
- sprawdzanie zgodności pobranych produktów z magazynu do kuchni z asygnatą kuchenną oraz ich jakość organoleptyczną
temperaturę itp
- prowadzenie i rozliczanie druków ścisłego zarachowania
- utrzymanie we właściwym stanie sanitarno-higienicznym pomieszczeń
sprzętu oraz urządzeń technicznych kuchni i stołówki
- nadzorowanie pobierania próbek żywnościowych.
Wynagrodzenie zasadnicze na okres próbny: 2870
Starszy referent w Sekcji Materiałowej Służba Mundurowa
(nr 0821)
Bydgoszcz
Wygasła: 04.03.2022
Umowa o pracę w zastępstwie
Obowiązki:
- znajomość oraz bezwzględne przestrzeganie codziennej działalności służbowej obowiązujących zarządzeń
przepisów
ustaleń
rozkazów dotyczących zakresu wykonywanych zadań
- prowadzenie dokumentacji służby mundurowej
określonej obowiązującymi przepisami prawnymi
resortowymi oraz wytycznymi przełożonych
- naliczanie wypłat równoważników mundurowych dla żołnierzy zgodnie z obowiązującymi przepisami
- przygotowanie danych wejściowych do meldunków sprawozdań
analiz i innych dokumentów sprawozdawczych wynikających z poleceń przełożonych
- opracowywanie pism i prowadzenie bieżącej korespondencji służby związanych z realizacją zadań na zajmowanym stanowisku
- prawidłowe prowadzenie ewidencji i księgowości w tym:
a) prowadzeni ewidencji służby mundurowej przy wykorzystaniu obowiązujących w MON systemów informatycznych (m.in. zintegrowanego Wieloszczeblowego Systemu Informatycznego Resortu Obrony Narodowej - ZWSI RON) w zakresie i w sposób określony w obowiązujących przepisach i wewnętrznych regulacjach
b) dbałość o estetykę księgowania zrealizowanych dokumentów na kartach wyposażenia osobistego żołnierzy zawodowych
c) prowadzenie sprawozdawczości w zakresie i na zasadach określonych w instrukcji o gospodarce mundurowej wojska DD/4.21.2
przedstawianie wniosków z niej wynikających szefowi służby mundurowej
d) sprawdzanie przysługujących użytkownikom należności pod względem zgodności i poprawności z dokumentami normatywnymi obowiązującymi w służbie mundurowej
e) prowadzenie kart wyposażenia osobistego żołnierzy zawodowych jednostek będących na zaopatrzeniu 1 BLog
f) sporządzanie przekazów mundurowych dla żołnierzy ubywających do innych jednostek wojskowych (w tym do PKW) lub zwalnianych ze służby zawodowej
g) sprawdzanie pod względem merytorycznym i poprawności rachunkowej wytwarzanych i zrealizowanych dokumentów materiałowych
h) prowadzenie obowiązujących w służbie mundurowej rejestrów
i) rozliczanie żołnierzy odchodzących ze służby wojskowej
sprawdzenie zdania PUiW w magazynie mundurowym oraz złożenie podpisu na karcie obiegowej i następnie przedstawienie jej do zatwierdzenia szefowi służby mundurowej
j) przygotowanie do archiwizacji dokumentów służby mundurowej dotyczących obsługiwanych jednostek wojskowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
k) udział w przedsięwzięciach związanych z inwentaryzacją
przekwalifikowaniem i wybrakowaniem
sposób i w zakresie określonym przez dowódcę jednostki wojskowej prowadzącej gospodarkę mundurową
- systematyczny udział w wdrażaniu nowych podsystemów ZWI RON mających na celu rozwój logistycznych systemów informatycznych w działalności służbowej (m.in. moduł FI
moduł FI-FM
moduł FI-AA
moduł MM i SD
moduł PM
moduł PZM)
- wykonywanie innych poleceń przełożonych związanych z zajmowanym stanowiskiem służbowym
- współuczestniczenie w organizowaniu przedsięwzięć zapobiegający powstawaniu strat i szkód w mieniu oraz podejmowanie przedsięwzięć profilaktycznych mających na celu zapobieganie i eliminowanie nieprawidłowości
- terminowe realizowanie planowych zadań wynikających z Planu Zasadniczych Zamierzeń 1 BLog na dany rok
- przestrzeganie przepisów BHP
ppoż
ochrony informacji niejawnych oraz ochrony środowiska naturalnego podczas realizowanych zadań służbowych
- samokształcenie doskonalące i podnoszące kwalifikacje na zajmowanym stanowisku służbowym
- przechowywanie i archiwizowanie dokumentów wg ustalonych zasad i przepisów w tym zakresie
- czynny udział w szkoleniach pracowników Resortu Obrony Narodowej
- w czasie nieobecności w pracy starszego referenta pełnić jego obowiązki
- informowanie szefa służby o wszystkich wykrytych nieprawidłowościach
wynagrodzenie zasadnicze 2840 zł brutto + premia 10% wynagrodzenia zasadniczego+ wysługa lat
- wykonywanie prac blacharsko- spawalniczych
- udział w szkoleniach specjalistycznych
- uaktualnianie świadectw i uprawnień
- odpowiedzialność materialna i dyscyplinarna za powierzone mienie