Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (10)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 10 )
Konserwator
Słupsk
Wygasła: 06.04.2024
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Obowiązki:
1) Wykonywanie prac konserwatorskich i naprawczo-remontowych na terenie Domu w tym:
a) prace eksploatacyjne (wymiana żarówek itp.)
b) konserwacja urządzeń wodno-kanalizacyjnych
c) dbałość o prawidłowe funkcjonowanie elementów wyposażenia Domu (bramy i ogrodzenia
drzwi
okna itp.)
d) prace remontowo-malarskie w zakresie podstawowym
e) prace naprawcze związane ze sprzętem meblowym
f) prace ogrodnicze
gospodarcze na terenie posesji Domu
g) obsługiwanie urządzeń grzewczych Domu.
2) Prace na wysokości do 3 m.
3) Pomoc pracownikom Domu przy cięższych pracach porządkowych i remontowych.
4) Obsługa elektronarzędzi
konserwacja i drobne naprawy.
5) Zabezpieczenie
ochrona i dbanie o stan techniczny powierzonego sprzętu i mienia
1) diagnozowania problemów i potrzeb Mieszkańców DPS oraz ustalanie sposobów ich rozwiązania poprzez wykorzystanie metod psychologicznych (badanie psychologiczne)
2) prowadzenia poradnictwa psychologicznego mającego na celu podniesienie kompetencji życiowych i umiejętności społecznych Mieszkańców DPS
3) przeprowadzania konsultacji psychologicznych z zespołem terapeutyczno - opiekuńczym
pomagających w postępowaniu z Mieszkańcem
4) brania czynnego udziału w zebraniach grup terapeutycznych oraz pomoc w tworzeniu i realizacji Indywidualnych Planów Wsparcia Mieszkańca
5) przygotowania i prowadzenia dokumentacji z realizacji wykonywanych zadań zgodnie z obowiązującymi przepisami
wewnętrznymi ustaleniami i procedurami
Umowa zlecenie: rok
1) czynne uczestnictwo w pracy zespołu opiekuńczo – terapeutycznego
opracowywanie indywidualnych planów wsparcia Mieszkańców oraz wspólna z Mieszkańcami Domu ich realizacja
2) aktywne uczestnictwo w tworzeniu i realizacji indywidualnych planów wsparcia Mieszkańców poprzez właściwy dobór zajęć i metod gwarantujących realizację planu
3) przestrzeganie procedury w sprawie zajęć rehabilitacji społecznej i postępowanie zgodnie z nią
4) pomoc Mieszkańcom w:
- utrzymaniu higieny osobistej i otoczenia
- utrzymaniu porządku
- dbałości o wygląd zewnętrzny
- kulturalnym spożywaniu posiłków
- dokonywaniu zakupów
ITP;
System czasu pracy: równoważny
godz. pracy 7-19
19-7;
Praca na czas określony 3 miesiące z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony;