Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (7)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 7 )
Kierownik serwisu przemysłowego
Chojnice
Wygasła: 17.04.2023
pełny etat
umowa o pracę
kontrakt B2B
praca hybrydowa
kierownik / koordynator
Obowiązki:
Koordynacja działu, harmonogramowanie prac i nadzór nad prawidłowym wykonaniem prac przez kilkunastoosobowy zespół serwisantów/operatorów w dziale specjalistycznych czyszczeń (hydrodynamicznych, suchym lodem, chemicznych)
Doskonalenie pracy działu, analiza mocnych i słabych stron, wdrażanie udoskonaleń, systematyzowanie zgromadzonej wiedzy
Dbanie o wysoką jakość i bezpieczeństwo pracy działu serwisu przemysłowego
Comiesięczne rozliczanie pracy działu i jego pracowników
Udział w rekrutacji podległego personelu
Budowanie zespołu pracowników o wysokiej satysfakcji z wykonywanej pracy i nastawieniu na cele wyznaczone przez kierownictwo firmy
Dbanie o rozwój pracowników zarówno w zakresie wiedzy technicznej jak i umiejętności interpersonalnych (planowanie szkoleń)
Reprezentacja w kontakcie z klientami podczas wykonywanych zleceń
Współpraca z pozostałymi działami firmy w celu zagwarantowania poprawnego funkcjonowania działu i jego maksymalnej optymalizacji
W miarę nabywania wiedzy, doświadczenia, oraz możliwości czasowych - udział w projektach sprzedażowych
Koordynacja działu, harmonogramowanie prac i nadzór nad prawidłowym wykonaniem prac przez kilkunastoosobowy zespół serwisantów/operatorów w dziale specjalistycznych czyszczeń (hydrodynamicznych, suchym lodem, chemicznych)
Doskonalenie pracy działu, analiza mocnych i słabych stron, wdrażanie udoskonaleń, systematyzowanie zgromadzonej wiedzy
Dbanie o wysoką jakość i bezpieczeństwo pracy działu serwisu przemysłowego
Comiesięczne rozliczanie pracy działu i jego pracowników
Udział w rekrutacji podległego personelu
Budowanie zespołu pracowników o wysokiej satysfakcji z wykonywanej pracy i nastawieniu na cele wyznaczone przez kierownictwo firmy
Dbanie o rozwój pracowników zarówno w zakresie wiedzy technicznej jak i umiejętności interpersonalnych (planowanie szkoleń)
Reprezentacja w kontakcie z klientami podczas wykonywanych zleceń
Współpraca z pozostałymi działami firmy w celu zagwarantowania poprawnego funkcjonowania działu i jego maksymalnej optymalizacji
W miarę nabywania wiedzy, doświadczenia, oraz możliwości czasowych - udział w projektach sprzedażowych
Prace polegające na czyszczeniu instalacji przemysłowych wykonywane różnymi technikami oraz urządzeniami ułatwiającymi bezpieczne i skuteczne wykonywanie zleceń
Koordynacja działu, harmonogramowanie prac i nadzór nad prawidłowym wykonaniem prac przez kilkunastoosobowy zespół serwisantów/operatorów w dziale specjalistycznych czyszczeń (hydrodynamicznych, suchym lodem, chemicznych)
Doskonalenie pracy działu, analiza mocnych i słabych stron, wdrażanie udoskonaleń, systematyzowanie zgromadzonej wiedzy
Dbanie o wysoką jakość i bezpieczeństwo pracy działu serwisu przemysłowego
Comiesięczne rozliczanie pracy działu i jego pracowników
Udział w rekrutacji podległego personelu
Budowanie zespołu pracowników o wysokiej satysfakcji z wykonywanej pracy i nastawieniu na cele wyznaczone przez kierownictwo firmy
Dbanie o rozwój pracowników zarówno w zakresie wiedzy technicznej jak i umiejętności interpersonalnych (planowanie szkoleń)
Reprezentacja w kontakcie z klientami podczas wykonywanych zleceń
Współpraca z pozostałymi działami firmy w celu zagwarantowania poprawnego funkcjonowania działu i jego maksymalnej optymalizacji
W miarę nabywania wiedzy, doświadczenia, oraz możliwości czasowych - udział w projektach sprzedażowych