Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami ( w tym przygotowywanie umów, świadectw pracy, zaświadczeń, porozumień)
współpraca z firmą zewnętrzną w zakresie obsługi płacowej
współpraca z instytucjami zewnętrznymi (m. in. ZUS, US, PIP)
prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników (rozliczanie absencji)
prowadzenie akt osobowych pracowników zatrudnionych oraz akt archiwalnych zgodnie z obowiązującymi przepisami
bieżąca obsługa pracowników w sprawach kadrowych, w tym wystawianie dokumentów i zaświadczeń
wprowadzanie i kontrola danych w programie kadrowo-płacowym
obsługa ZFŚS
obsługa pracowniczych planów kapitałowych
nadzorowanie badań lekarskich, w tym kierowanie na badania wstępne, okresowe i kontrolne
nadzorowanie szkoleń BHP, w tym kierowanie na szkolenia wstępne i okresowe
administrowanie benefitów firmowych, w tym współpraca z zewnętrznymi dostawcami usług
obsługa cudzoziemców przed i w trakcie zatrudnienia, pomoc w uzyskaniu zezwoleń na pracę i kart pobytu, kontakt z urzędami w tym zakresie
przygotowywanie raportów na potrzeby GUS
przygotowywanie raportów i wskaźników na potrzeby kierownictwa
wsparcie procesów: rekrutacji, rozwoju i szkoleń, ewaluacji pracowników oraz komunikacji wewnątrzfirmowej
udział w pracach projektowych związanych z HR, wdrażanie. nowych narzędzi i nowych rozwiązań usprawniających pracę HR
udział we wdrażaniu, aktualizowaniu i tworzeniu wewnętrznych procedur personalnych
Operational cash-flow activities and planning to balance forecasted inflows and outflows
A/R administration - close cooperation with commercial team and dealers/customers, A/R reporting, reminders, negotiating payment plans, recovery proceedings
Trade financing and risk management activities - factoring, 3rd party financing, credit insurance
Selection of liabilities to be settled within the available funds, daily preparation of payment plans, agreeing payment schedules with suppliers and the purchasing department
Selection of sources and scale of financing the company's activities, supervision over the optimization of financing costs
Cash pooling activities
Foreign exchange trade confirmation and settlement
Credit insurance administration
Trade documents inspection to maintain compliance with terms
Trade clearing review and processes settlement to ensure all accounts are updated and the money transfer is arranged
Overdue AR management & negotiating payment plans
AR management software tool implementation to support monthly AR reporting and cash collection cycle
Support AR recovery initiatives and responsible for appointing and working with regional law firms and or recovery agencies
Review legal entity positions based on performance reports to reduce risks
Collaboration with internal stakeholders to provide necessary financial information and support
Reporting to Marketing Manager of a global company with European Headquarters located in Warsaw, the ideal candidate will be willing to work in various disciplines of marketing in a dual brand organization in close contact with international markets/dealers & a globally located commercial team. Candidate`s major responsibilities will be including below but not limited to:
▪ Works closely with the direct sales team & dealers; supporting them to meet their commercial objectives by providing them with the necessary marketing materials
▪ Takes key responsibility in execution of direct & distributor marketing activities including exhibitions, product launches, open day events, dealer conferences, etc
▪ Supports Marketing Manager in creation & maintenance of the marketing literature and various assets in multiple languages – brochures, product videos and other content
▪ Ensures all developed marketing material is efficiently distributed to all point of sales & dealers
▪ Keeps brand websites & mobile applications fresh and continuously updates with newly developed material
▪ Supports Marketing Manager in preparation of editorials & content for various events and customer job stories
▪ Prepares English & Polish write-ups/articles to be utilized in company newsletter, website & social media
▪ Proposes initiatives to create additional value in department deliverables including digital & field marketing and takes responsibility in execution
▪ Builds relationships with business partners to implement and execute marketing activities events as necessary with the leadership of the marketing manager
▪ Coordinates with third party suppliers such as printing houses, merchandise manufacturers, etc. for restocking of assets
▪ The marketing specialist should be detail oriented, thrive under pressure and be able to handle multiple tasks at any time. If you consider yourself a great fit for the role and open for new challenges in a global organization, find out more about us on liugong-europe.com & dressta.com
Developing and implementing social media strategies to the brands visibility and engagement across various platforms (e.g., Facebook, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram)
Creating compelling content, including posts, videos, images, and infographics, to attract and engage the target audience
Monitoring and analyzing social media metrics to measure the effectiveness of campaigns, identifying trends, and making data-driven recommendations for improvement
Staying updated on emerging social media trends, tools, and best practices to ensure LiuGong Europe remains at the forefront of digital marketing
Public Relations:
Building and maintaining strong relationships with media outlets, journalists, influencers to generate positive coverage and promote LiuGong Europe's and Dressta’s products, events, and initiatives
Developing and distributing press releases, media kits, and other PR materials to relevant media channels, ensuring accurate and consistent messaging
Coordinating and managing media inquiries, interview requests, and speaking engagements, ensuring timely responses and appropriate representation of LiuGong Europe
Planning and executing PR events, such as product launches, trade shows, and press conferences, to maximize media exposure and create memorable experiences
Content Creation:
Collaborating with cross-functional teams, including sales, and product development, to create compelling and informative content for social media channels, website, and other communication platforms
Writing and editing content, such as articles, blog posts, case studies, and white papers, to showcase LiuGong Europe's and Dressta’s expertise and thought leadership
Ensuring all content aligns with the brand guidelines, values, and messaging, maintaining a consistent and professional brand voice
Getting closer to the customers and understanding how the machine is part of the customer’s flow, what bottlenecks and inefficiencies there are in the customer’s processes, and how the machine and LiuGong may be able to improve the business
Research and communicate product applications, key demographics, market innovations and product developments. Be application-oriented, understand the customers’ job and how they earn cash and how we can do it better
Manage and oversee the total product offering for the assigned Construction Equipment product
Be the Voice of the customer, wants and needs
Managing the product ranges by developing and implementing a plan for each assigned product range, with clear sales, market share, revenue, and margin objectives to achieve in the short, medium and long term
Responsible in New Product Launches, develop / input to launch programs
Continuously evaluate price positioning and market penetration elements of the marketing mix
Closely monitoring the competitive environment and technological trends to prepare LiuGong range of products for the future. Bringing new product lines to consumers in an engaging, functional way, while closely following technological developments and collaborating with other departments
Develop Product bulletins and product presentations
Through regular planned meetings, manage product behaviour issues / coordinate with R&D, Purchasing, LG HQ to ensure quick solutions
Provide technical input for training and marketing materials
Manage demonstration process fleet ensuring high usage in coordination with the commercial team and dealers
Account management for dealers in the dedicated territory (e.g. order intake, order processing, active sales, inquiry handling, problem-solving, collect market information )
Responsible for commercial and operational activities to promote LiuGong Dressta genuine spare parts, and strengthen the brand name of LiuGong parts;
Conducting periodic visits to business partners ( Dealers )
Cross-functional communication with Service, Warehouse, Planning, and Market Analysis teams
Create and coordinate SALES INITIATIVES in cooperation with the dealers to increase the parts sales;
Jeżeli jesteś zainteresowany pracą w branży maszyn budowlanych i chcesz zdobyć większe doświadczenie w obszarze marketingu w międzynarodowej organizacji, oraz lubisz tworzyć treści marketingowe, dobrze czujesz się w roli organizatora różnych wydarzeń i komunikatywnie posługujesz się językiem angielskim to nasza oferta może Cię zainteresować
Prowadzenie firmowych profili w mediach społecznościowych,
Kompleksowa organizacja różnego rodzaju wydarzeń online,
Przygotowywanie, wspólnie z grafikiem, materiałów reklamowych związanych z wydarzeniami,
Współpraca z drukarniami i agencjami reklamowymi,
Negocjacje z dostawcami usług i przetwarzanie umów z nimi,
Comprehensive organization of various types of events and participation in them as a host (shows, fairs, factory visits, training events with the relevant departments)
Preparation of advertising materials related to events with a graphic designer
Cooperation with printing houses and agencies
Negotiating with service providers and processing contracts with them
Jeżeli jesteś zainteresowany pracą w branży maszyn budowlanych i nie masz dużego doświadczenia w tym zakresie, ale lubisz zgłębiać nowoczesne rozwiązania techniczne i:
Posiadasz zacięcie techniczne
Posługujesz się językiem angielskim
Lubisz pracę z ludźmi, jesteś komunikatywny i otwarty
… to nasza oferta może Cię zainteresować!
Głownie zadania: Prowadzenie szkoleń technicznych krajowych i zagranicznych dla operatorów i mechaników w zakresie produkowanych przez Spółkę maszyn (spycharki, ładowarki, koparki) - szkolenia teoretyczne i praktyczne,
Opracowywanie programów szkoleniowych z zakresu produkowanych maszyn,
Prowadzenie szkoleń technicznych krajowych i zagranicznych dla operatorów i mechaników w zakresie produkowanych przez Spółkę maszyn (spycharki, ładowarki, koparki) - szkolenia teoretyczne i praktyczne,
Opracowywanie programów szkoleniowych z zakresu produkowanych maszyn,
Wspieranie dystrybutorów, serwisantów i pracowników Działu Sprzedaży w zakresie rozwiązywania problemów technicznych
Prowadzenie szkoleń technicznych krajowych i zagranicznych dla operatorów i mechaników w zakresie produkowanych przez Spółkę maszyn (spycharki, ładowarki, koparki) - szkolenia teoretyczne i praktyczne,
Opracowywanie programów szkoleniowych z zakresu produkowanych maszyn,
Wspieranie dystrybutorów, serwisantów i pracowników Działu Sprzedaży w zakresie rozwiązywania problemów technicznych
Provide secretarial and administrative support to the Board; organizing meetings, managing calendars and make travel arrangements as is necessary
Planning internal and external meetings, teleconferences, and business lunches, as well as participating in them and preparing summaries and notes
Providing support for daily Board’s needs
Creating PowerPoint presentations, drafting of correspondence and agendas of meetings and various documents and liaising with other offices globally to co-ordinate presentations and events
Proofreading of documentation to ensure accuracy and completeness
Liaising with various departments to ensure necessary contracts and reports are signed on time
Conduct research, compiling data and prepare proposals on various topics for consideration as is needed by the Board
Be open to ad hoc projects and activities that may require management and support
Interact, liaise and build relationships with various departments and regional offices
Translation of documents form Polish to English and Vice versa