Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Pracownik Działu Utrzymania Ruchu – Mechanik / Elektryk
Radomsko
Wygasła: 28.09.2023
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
pracownik fizyczny
Obowiązki:
Utrzymywanie parku maszynowego w stałej gotowości produkcyjnej
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne
Kierownik zakładu produkcyjnego
Porcia
Wygasła: 30.09.2023
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Obowiązki:
• Tworzenie i wdrażanie strategicznych ulepszeń w zakresie produkcji
jakości i wykorzystania siły roboczej w całym zakładzie
• Kierowanie efektywnym wykorzystaniem personelu i wyposażeniem zakładu
• Współpraca w zakresie wdrażania ulepszeń
• Badanie i wdrażanie innowacyjnych procesów produkcyjnych w celu obniżenia kosztów i poprawy jakości produktów
• Planowanie i koordynacja operacji produkcyjnych dla działów produkcji
maszyn
przetwarzania i pakowania
• Zapewnienie aby harmonogramy linii produkcyjnych były zgodne z możliwościami zakładu
wymaganiami klientów i planowaniem finansowym
• Zarządzanie uzupełnianiem materiałów
standardami jakości i wskaźnikami wydajności w celu wspierania celów organizacyjnych
• Zarządzanie strukturą kosztów produkcji poprzez utrzymywanie wydatków operacyjnych w ramach budżetu i badanie środków redukcji kosztów
analiza i monitorowanie ekonomicznych i przemysłowych wskaźników KPI
kontrolowanie
utrzymywanie i sprawdzanie jakości danych w systemie ERP
kalkulacja kosztów produkcji
• Wycena i kontrola zapasów magazynowych
• Wsparcie audytorów księgowych w procesie audytu rocznego
• Obsługa i aktualizacja raportów w różnych narzędziach raportowania
• Utrzymanie i poprawa analityki zatrudnienia
Wykonywanie bieżących kontroli wyrobu w produkcji (Wtryskarnia, Montaż, Granularnia) oraz odpowiednie reagowania (analiza problemów i inicjowanie działań korygujących) na brakowość (wg. Raport zmianowy – braki Wtryskarnia) i problemy jakościowe
Zatwierdzanie jakościowe startów produkcji i potwierdzanie w odnośnej Karcie Startowej
Prowadzenie na każdej zmianie roboczej : Raport zmianowy – braki Wtryskarnia, Lista kontrolna (hala duża, mała), Raport zmianowy
Rozstrzyganie na produkcji problemów jakościowych i pojawiających się wątpliwości
Bieżące nadzorowanie wykonywania produkcji pod kątem zgodności z dokumentacją produkcyjną i jakościową
Wykonywanie badań produkowanego materiału, zgłaszanie problemów do Granularni, wystawianie i wysyłanie Certyfikatów materiałowych dla klientów
Bieżące wykonywanie kontroli dostaw na komponentach do produkcji zakładu i reagowanie na ewentualne niezgodności
Dokonywanie blokowania dostaw niezgodnych, umieszczanie ich w Izolatorze i zgłaszanie Liderowi do dalszego postępowania
Wprowadzanie blokowanych komponentów do odnośnej lokalizacji w systemie Galileo
Blokowanie niezgodnych wyrobów oraz umieszczanie ich w Izolatorze Rosa i zgłaszanie Liderowi,
Wprowadzanie blokad wyrobów do Rejestru i odnośnej lokalizacji w systemie Galileo
Wydawanie zablokowanych w Izolatorze wyrobów do selekcji, napraw lub złomowania, z odnośnym uaktualnianiem stanu w systemie Galileo
Przekazywanie do Brygadzisty aktualizacji informacji o naprawach wymaganych wobec Operatora w trakcie produkcji
Wykonywanie i dostarczanie Brygadziście Instrukcji Napraw, dla reklamacji i napraw specyficznych
Nadzór nad naprawami wykonywanymi przez Operatorów w produkcji
Ocenianie i decydowanie o dalszym postępowaniu, wobec wyrobów przedstawianych przez Wózkarzy do oceny, z podejrzeniem wady nabytej (uszkodzenia, zabrudzenia itp.) podczas składowania i magazynowania
Szkolenie Operatorów do wykonywania pomiarów, selekcji czy napraw na wyrobach zablokowanych
Stosowanie zasad BHP i ppoż., jakości, ochrony środowiska oraz procedur wewnętrznych
Inicjowanie i realizowanie wewnętrznych kontroli BHP wraz z bieżącym informowaniem o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych
Bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych, wraz z wnioskami zmierzającymi do usuwania tych zagrożeń,
Podejmowanie aktywnych działań mających na celu budowanie świadomości w obszarze bhp, w szczególności mającej na celu eliminację wypadków i zagrożeń wypadkowych
Organizacja szkoleń dotyczących różnych aspektów bezpieczeństwa i higieny pracy
Regularna obserwacja i analiza stanu bezpieczeństwa oraz warunków pracy
Ocena ergonomii na stanowiskach pracy
Udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy na poszczególnych stanowiskach pracy
Udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego
Udział w sporządzaniu dokumentacji powypadkowej, kontrola wykonania wniosków powypadkowych oraz zaleceń profilaktycznych
Popularyzowanie problematyki bezpieczeństwa i ochrony zdrowia
Inicjowanie i realizowanie wewnętrznych kontroli BHP wraz z bieżącym informowaniem o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych
Bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych, wraz z wnioskami zmierzającymi do usuwania tych zagrożeń,
Podejmowanie aktywnych działań mających na celu budowanie świadomości w obszarze bhp, w szczególności mającej na celu eliminację wypadków i zagrożeń wypadkowych
Organizacja szkoleń dotyczących różnych aspektów bezpieczeństwa i higieny pracy
Regularna obserwacja i analiza stanu bezpieczeństwa oraz warunków pracy
Ocena ergonomii na stanowiskach pracy
Udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy na poszczególnych stanowiskach pracy
Udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego
Udział w sporządzaniu dokumentacji powypadkowej, kontrola wykonania wniosków powypadkowych oraz zaleceń profilaktycznych
Popularyzowanie problematyki bezpieczeństwa i ochrony zdrowia
Inicjowanie i realizowanie wewnętrznych kontroli BHP wraz z bieżącym informowaniem o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych
Bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych, wraz z wnioskami zmierzającymi do usuwania tych zagrożeń,
Podejmowanie aktywnych działań mających na celu budowanie świadomości w obszarze bhp, w szczególności mającej na celu eliminację wypadków i zagrożeń wypadkowych
Organizacja szkoleń dotyczących różnych aspektów bezpieczeństwa i higieny pracy
Regularna obserwacja i analiza stanu bezpieczeństwa oraz warunków pracy
Ocena ergonomii na stanowiskach pracy
Udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy na poszczególnych stanowiskach pracy
Udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego
Udział w sporządzaniu dokumentacji powypadkowej, kontrola wykonania wniosków powypadkowych oraz zaleceń profilaktycznych
Popularyzowanie problematyki bezpieczeństwa i ochrony zdrowia