Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (4)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 4 )
Specjalista ds. płac w Wydziale Finansowo-Księgowym
Postępu 17A, Mokotów, Warszawa
Wygasła: 20.09.2022
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
specjalista (Mid / Regular)
Obowiązki:
Osoba na tym stanowisku:
• prowadzi obsługę płacową pracowników, osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej (umowy cywilnoprawne), w tym obsługę Rady Zamówień Publicznych i wynagrodzeń finansowanych/ współfinansowanych ze środków budżetów europejskich,
• nalicza wynagrodzenie chorobowe, zasiłki chorobowe, opiekuńcze, macierzyńskie i świadczenia rehabilitacyjne pracowników oraz dokonuje potrąceń zaliczek podatku dochodowego od osób fizycznych, składek ZUS, FP, PPK oraz innych potrąceń,
• obsługuje płatności w systemach bankowości elektronicznej, w tym przygotowuje polecenia przelewów z list wynagrodzeń oraz dot. należnych składek ZUS i zaliczek do Urzędu Skarbowego,
• prowadzi obsługę i ewidencję finansowo-księgową w zakresie wynagrodzeń pracowników, zawartych umów cywilnoprawnych oraz Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
• prowadzi dokumentację płacową pracowników i osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej (umowy cywilnoprawne), w tym sporządza PIT-4R, PIT-11,
• realizuje obowiązki sprawozdawcze i informacyjne w zakresie dot. wynagrodzeń i innych świadczeń, w szczególności w zakresie sprawozdawczości GUS (Z-03, Z-06, Z-14), DEK-I-A PFRON, KPRM dot. wynagrodzeń w służbie cywilnej,
• sporządza zaświadczenia o wysokości wynagrodzenia do celów emerytalnych, rentowych i inne zaświadczenia o zarobkach w celu realizacji wniosku pracownika albo przedłożenia uprawnionym instytucjom i organom państwa
Specjalista ds. płac w Wydziale Finansowo-Księgowym Biura Organizacyjno-Finansowego
Postępu 17A, Mokotów, Warszawa
Wygasła: 19.08.2022
pełny etat
umowa o pracę
specjalista (Mid / Regular)
Obowiązki:
OSOBA NA TYM STANOWISKU:
• prowadzi obsługę płacową pracowników, osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej (umowy cywilnoprawne), w tym obsługę Rady Zamówień Publicznych i wynagrodzeń finansowanych/ współfinansowanych ze środków budżetów europejskich,
• nalicza wynagrodzenie chorobowe, zasiłki chorobowe, opiekuńcze, macierzyńskie i świadczenia rehabilitacyjne pracowników oraz dokonuje potrąceń zaliczek podatku dochodowego od osób fizycznych, składek ZUS, FP, PPK oraz innych potrąceń,
• obsługuje płatności w systemach bankowości elektronicznej, w tym przygotowuje polecenia przelewów z list wynagrodzeń oraz dot. należnych składek ZUS i zaliczek do Urzędu Skarbowego,
• prowadzi obsługę i ewidencję finansowo-księgową w zakresie wynagrodzeń pracowników, zawartych umów cywilnoprawnych oraz Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
• prowadzi dokumentację płacową pracowników i osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej (umowy cywilnoprawne), w tym sporządza PIT-4R, PIT-11,
• realizuje obowiązki sprawozdawcze i informacyjne w zakresie dot. wynagrodzeń i innych świadczeń, w szczególności w zakresie sprawozdawczości GUS (Z-03, Z-06, Z-14), DEK-I-A PFRON, KPRM dot. wynagrodzeń w służbie cywilnej,
• sporządza zaświadczenia o wysokości wynagrodzenia do celów emerytalnych, rentowych i inne zaświadczenia o zarobkach w celu realizacji wniosku pracownika albo przedłożenia uprawnionym instytucjom i organom państwa
Specjalista ds. płac w Wydziale Finansowo-Księgowym Biura Organizacyjno-Finansowego
Postępu 17A, Mokotów, Warszawa
Wygasła: 20.07.2022
pełny etat
umowa o pracę
specjalista (Mid / Regular)
Obowiązki:
Dołącz do nas jako: specjalista ds. płac w Wydziale Finansowo-Księgowym Biura Organizacyjno-Finansowego
Miejsce pracy: ul. Postępu 17A, 02-676 Warszawa
Wymiar etatu: 1, liczba stanowisk pracy: 1
O stanowisko pracy mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, zgodnie z przepisami art. 5 ustawy o służbie cywilnej
OSOBA NA TYM STANOWISKU:
• prowadzi obsługę płacową pracowników, osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej (umowy cywilnoprawne), w tym obsługę Rady Zamówień Publicznych i wynagrodzeń finansowanych/ współfinansowanych ze środków budżetów europejskich,
• nalicza wynagrodzenie chorobowe, zasiłki chorobowe, opiekuńcze, macierzyńskie i świadczenia rehabilitacyjne pracowników oraz dokonuje potrąceń zaliczek podatku dochodowego od osób fizycznych, składek ZUS, FP, PPK oraz innych potrąceń,
• obsługuje płatności w systemach bankowości elektronicznej, w tym przygotowuje polecenia przelewów z list wynagrodzeń oraz dot. należnych składek ZUS i zaliczek do Urzędu Skarbowego,
• prowadzi obsługę i ewidencję finansowo-księgową w zakresie wynagrodzeń pracowników, zawartych umów cywilnoprawnych oraz Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
• prowadzi dokumentację płacową pracowników i osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej (umowy cywilnoprawne), w tym sporządza PIT-4R, PIT-11,
• realizuje obowiązki sprawozdawcze i informacyjne w zakresie dot. wynagrodzeń i innych świadczeń, w szczególności w zakresie sprawozdawczości GUS (Z-03, Z-06, Z-14), DEK-I-A PFRON, KPRM dot. wynagrodzeń w służbie cywilnej,
• sporządza zaświadczenia o wysokości wynagrodzenia do celów emerytalnych, rentowych i inne zaświadczenia o zarobkach w celu realizacji wniosku pracownika albo przedłożenia uprawnionym instytucjom i organom państwa