Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (1)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 1 )
Koordynator rodzinnej pieczy zastępczej
Lubin
Wygasła: 24.04.2024
Umowa o pracę na czas określony
Obowiązki:
1) Udzielanie pomocy rodzinom zastępczym poprzez:
- prowadzenie pracy z dzieckiem i/lub rodziną;
- przygotowanie
we współpracy z odpowiednio rodziną zastępczą lub prowadzącym rodzinny dom dziecka oraz asystentem rodziny
a w przypadku gdy rodzinie dziecka nie został przydzielony asystent rodziny - we współpracy z podmiotem organizującym pracę z rodziną
planu pomocy dziecku;
- udzielanie informacji
wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom
które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudności
- pomoc rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka w uzyskaniu poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe
samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskaniu pomocy
- współpracę i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania trudności w prawidłowym funkcjonowaniu rodzin zastępczych
- przygotowanie dziecka do godnego
samodzielnego i odpowiedzialnego życia
pokonywania trudności życiowych
nawiązywania i podtrzymywania bliskich i społecznie akceptowalnych kontaktów z rodziną i rówieśnikami oraz zdobywania umiejętności społecznych
- udzielanie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej;
- budowanie pozytywnych relacji między rodziną zastępczą a rodziną biologiczną dziecka oraz utrzymywania kontaktów i tworzenia więzi dzieci z ich rodziną biologiczną;
2). Przygotowanie we współpracy z rodziną zastępczą
asystentem rodziny lub przedstawicielem podmiotu organizującego pracę z rodziną planu pomocy dziecku;
3). Zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowaną sytuacją prawną
w celu poszukiwania dla nich rodzin przysposabiających;
4). Dokonywanie okresowej oceny sytuacji opiekuńczowychowawczej dziecka
oceny rodziny zastępczej oraz przygotowanie planu pomocy dziecku
w tym udział w posiedzeniach ds. oceny sytuacji dziecka;
5). Informowanie sądu rodzinnego o całokształcie sytuacji osobistej dziecka umieszczonego w pieczy zastępczej oraz sytuacji jego rodziny
w tym o możliwościach powrotu dziecka pod opiekę rodziców biologicznych