Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (5)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 5 )
Kierownik departamentu windykacji
Grzybowska 43, Wola, Warszawa
Wygasła: 30.03.2024
pełny etat
umowa o pracę
kontrakt B2B
praca stacjonarna
kierownik / koordynator
Obowiązki:
Organizowanie pracy obszaru prawno-windykacyjnego w Spółce, jego wsparcie i zarządzanie kwestiami prawnymi, w szczególności z zakresu egzekucji, upadłości, restrukturyzacji, windykacji
Tworzenie umów w szeroko pojętym zakresie prawa korporacyjnego, gospodarczego oraz cywilnego
Przygotowywanie projektów pism procesowych, pozwów, wniosków, środków odwoławczych
Podejmowanie działań w imieniu Spółki jako Pełnomocnik
Podejmowanie działań mających na celu podniesienie efektywności obszaru prawno-windykacyjnego
Komunikacja z kontrahentami zewnętrznymi w kwestiach strategicznych
Monitoring i raportowanie w zakresie powierzonych zadań w departamentach
Ścisła współpraca z organami spółek należących do podmiotów powiązanych
Przygotowanie rekomendacji dotyczących kierunków zmian celem usprawnienia i poprawy efektywności przedsiębiorstwa
Wspieranie projektów ad-hoc zgodnie z wymaganiami
Współpraca z członkami zespołu w zakresie przeglądu i wdrażania nowych/aktualizowanych procedur
Analiza procesów w spółce pod kątem finanosowo-prawnym oraz proponowanie optymalizacji i usprawnień
Wsparcie Prezesa Zarządu w zakresie planowania i realizacji przedsięwzięć biznesowych – analiza, ocena oraz czynny udział w procesie decyzyjnym dotyczącym potencjalnych projektów
Organizowanie pracy departamentu prawnego, jego wsparcie i zarządzanie kwestiami prawnymi, w szczególności z zakresu upadłości, restrukturyzacji, windykacji
Podejmowanie działań mających na celu podniesienie efektywności departamentu prawnego
Zapewnienie terminowego zgłaszania zmian do polskich rejestrów publicznych
Komunikacja z kontrahentami zewnętrznymi w kwestiach strategicznych
Monitoring i raportowanie w zakresie powierzonych zadań w departamentach
Ścisła współpraca z organami spółek należących do holdingu
Tworzenie umów w szeroko pojętym zakresie prawa korporacyjnego, gospodarczego oraz cywilnego
Przygotowywanie projektów pism procesowych, pozwów, wniosków, środków odwoławczych
Przygotowanie rekomendacji dotyczących kierunków zmian celem usprawnienia i poprawy efektywności przedsiębiorstwa
Wspieranie projektów ad-hoc zgodnie z wymaganiami
Współpraca z członkami zespołu w zakresie przeglądu i wdrażania nowych/aktualizowanych procedur
Analiza procesów w spółce pod kątem finanosowo-prawnym oraz proponowanie optymalizacji i usprawnień,
Utrzymywanie relacji z instytucjami finansowymi, audytorami oraz organami podatkowymi,
Wsparcie Prezesa Zarządu w zakresie planowania i realizacji przedsięwzięć biznesowych - analiza, ocena oraz czynny udział w procesie decyzyjnym dotyczącym potencjalnych projektów
Samodzielne prowadzenie spraw regresowych i podejmowanie decyzji zgodnie z posiadanymi kompetencjami oraz dokumentowanie podjętych czynności
Prowadzenie negocjacji z dłużnikami z Polski i zagranicy w zakresie spłat należności
Prowadzenie korespondencji pisemnej i mailowej z dłużnikami, klientami, komornikami i innymi podmiotami ( m.in. syndykami) w związku z prowadzonymi postępowaniami