Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (3)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 3 )
Specjalista ds. księgowo-kadrowych
Lublin
Wygasła: 25.10.2024
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
-Koordynacja obiegu dokumentacji księgowej i kadrowej w ramach instytucji i jej filii.
-Naliczanie wynagrodzeń z zakresu umów cywilnoprawnych.
-Dokonywanie rozliczeń i sporządzanie deklaracji w zakresie ZUS
PDOF i GUS.
-Sporządzanie i korygowanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych w programie Płatnik.
-Obsługa kadrowa pracowników (m.in. prowadzenie akt osobowych pracowników
rozliczanie urlopów i delegacji
prowadzenie ewidencji czasu pracy ).
-Obsługa pracowniczych planów kapitałowych.
-Sporządzanie sprawozdań z zatrudnienia oraz GUS: Z-03
Z-05
Z-06
itp.
-Obsługa kasy DDK zgodnie z aktualnymi procedurami i regulaminami.
-Sprzedaż oraz obsługa kasowa zajęć i wydarzeń oferowanych przez instytucję.
-Obsługa Platformy DDK.
-Bieżąca współpraca z Klientem
-Koordynacja obiegu dokumentacji księgowej i kadrowej w ramach instytucji i jej filii.
-Naliczanie wynagrodzeń z zakresu umów cywilnoprawnych.
-Dokonywanie rozliczeń i sporządzanie deklaracji w zakresie ZUS
PDOF i GUS.
-Sporządzanie i korygowanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych w programie Płatnik.
-Obsługa kadrowa pracowników (m.in. prowadzenie akt osobowych pracowników
rozliczanie urlopów i delegacji
prowadzenie ewidencji czasu pracy ).
-Obsługa pracowniczych planów kapitałowych.
-Sporządzanie sprawozdań z zatrudnienia oraz GUS: Z-03
Z-05
Z-06
itp.
-Obsługa kasy DDK zgodnie z aktualnymi procedurami i regulaminami.
-Sprzedaż oraz obsługa kasowa zajęć i wydarzeń oferowanych przez instytucję.
-Obsługa Platformy DDK.
-Bieżąca współpraca z Klientem
1. Dbanie o czystość i estetyczny wygląd pomieszczeń instytucji.
2. Udzielanie informacji o bieżącej działalności instytucji.
3. Dbanie o przygotowanie sal do zajęć i wydarzeń kulturalnych w DDK Bronowice.
4. Udział w przygotowaniu plenerowych wydarzeń kulturalnych organizowanych przez DDK Bronowice.
5. Bieżąca dezynfekcja pomieszczeń DDK Bronowice.
6. Codzienne sprzątanie sal
sanitariatów i pozostałych pomieszczeń w instytucji.
7. Ekonomiczne używanie środków czystości.
8. Codzienna kontrola stanu wszystkich pomieszczeń i zgłaszanie bezpośredniemu przełożonemu powstałych awarii i usterek na terenie instytucji i na zewnątrz.
9. Pełnienie zastępstw podczas nieobecności pracownika gospodarczego
10. Obsługa szatni.
11. Kierowanie klienta do odpowiednich działów.
12. Dystrybucja powierzonych materiałów reklamowych i informacyjnych w instytucji i na zewnątrz.
13. Przed opuszczeniem placówki zabezpieczenie jej poprzez: zamknięcie drzwi
okien oraz włączenie alarmu.
14. Wykonywanie innych prac powierzonych przez kierownika administracyjnego lub dyrektora