Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.
Rekrutacje prowadzone przez firmę:
Wszystkie (2)Aktualne ( 0 )Archiwalne ( 2 )
Pracownik socjalny
Leszno
Wygasła: 08.01.2024
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
Zakres czynności na stanowisku Pracownik Socjalny:
1) przeprowadzanie wywiadów środowiskowych i prowadzenie postępowań dotyczących przyznania usług opiekuńczych oraz specjalistycznych usług opiekuńczych. Rozeznaniedotyczące stanu zdrowia
warunków życiowo-bytowych (w tym rodzinnych) i potrzeb materialnych podopiecznych;
2) wydawanie decyzji administracyjnych dotyczących usług opiekuńczych i specjalistycznych usług opiekuńczych;
3) współpraca i utrzymywanie stałych kontaktów z opiekunkami środowiskowymi w zakresie stanu zdrowia
warunków socjalno-bytowych i rodzinnych podopiecznych objętych usługami opiekuńczymi;
4) współpraca z Domem Seniora
Domem Pomocy Społecznej
placówkami służby zdrowia
lekarzami rodzinnymi dotyczącej kwestii związanych z podopiecznymi usług opiekuńczych;
5) kontaktowanie się i codzienna współpraca z pracownikami socjalnymi rejonowymi w celu zaspokajania niezbędnych potrzeb życiowych podopiecznych;
6) udzielanie porad zgłaszającym się osobom nie wymagającym zorganizowanych usług opiekuńczych oraz kierowanie ich do odpowiednich organizacji lub instytucji;
7) prowadzenie obowiązującej dokumentacji usług opiekuńczych i usług specjalistycznych tj. wywiadów środowiskowych
1. Przyjmowanie wpłat i dokonywanie wypłat.
2. Odprowadzanie wpłat do banku.
3. Przygotowanie zleceń do banku.
4. Pobieranie gotówki z banku.
5. Wypłata zasiłków okresowych
celowych
stałych oraz innych.
6. Rozliczenie przyjętej gotówki.
7. Rozliczenie i wypłaty zaliczek.
8. Sporządzanie list z nieodebranych zasiłków.
9. Sporządzanie PK.
10. Sporządzanie dowodów zbiorczych do list zasiłkowych.
11. Sporządzanie raportów kasowych oraz czuwanie nad terminowym regulowaniem zobowiązań.
12. Sporządzanie przelewów.
13. Dekretowanie faktur oraz list zasiłkowych zgodnie z klasyfikacją budżetową.
14. Wystawianie not księgowych do innych ośrodków pomocy społecznej.
15. Prowadzenie zgodnie z obowiązującą instrukcją ewidencji druków ścisłego zarachowania dotyczących gospodarki kasowej