1. Pracodawca
  2. Sopot
  3. SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA KAMIENNY POTOK W SOPOCIE
Ocen
poleca firmę Opinie ()
Ocena ogólna pracodawcy

SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA KAMIENNY POTOK W SOPOCIE

SOPOT, UL. MAZOWIECKA 14

Dodaj opinię, pomóż innym znaleźć dobrego pracodawcę

Wszystkie ( 0 ) Pozytywna ( 0 ) Neutralna ( 0 ) Negatywa ( 0 )

Użytkownik: Administrator

Czy macie jakieś informacje na temat pracy w tej firmie? Jak wygląda atmosfera? Czy wynagrodzenie jest dobre? Czy są jakieś benefity? Jakie są warunki pracy? Z góry dzięki!
Pokaż więcej >
Czy opinia była pomocna? 0 0
Brak treści. Ta firma nie uzupełniła zakładki “O firmie”.

Rekrutacje prowadzone przez firmę:

Wszystkie (3) Aktualne ( 0 ) Archiwalne ( 3 )

Kierownik działu technicznego

Sopot
Wygasła: 19.01.2024
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
  • Opracowywanie rocznych i wieloletnich planów remontów i konserwacji. Prawidłowe i terminowe realizowanie planów remontów
  • konserwacji oraz usług świadczonych mieszkańcom. Organizowanie i prowadzenie prac remontowych i modernizacyjnych oraz inwestycyjnych w spółdzielni. Organizowanie i zabezpieczenie prawidłowego gospodarowania podręcznym magazynem i zaopatrzenia. Sprawowanie nadzoru nad pracą podległych pracowników oraz firm zajmujących się bezpośrednio eksploatacją
  • konserwacją i usługami pogotowia lokatorskiego. Organizowanie przetargów na świadczenie usług
  • dostaw i robót remontowo budowlanych na rzecz Spółdzielni
  • wraz z przygotowywaniem projektów umów. Pisemne zlecanie firmom zewnętrznym remontów
  • których realizacja nie jest możliwa przez siły własne - konserwatorskie
  • po wcześniejszym uzyskaniu zgody Zarządu. Sprawowanie nadzoru nad wykonanymi remontami
  • organizowanie odbiorów
  • egzekwowanie usuwania wad i usterek w okresie rękojmi i/lub gwarancji. Sprawdzanie pod względem merytorycznym kosztorysów i wystawionych faktur. Prowadzenie ewidencji rzeczowo-finansowej wykonanych remontów. Bilansowanie materiałów na prace remontowe i konserwatorskie. Protokolarny odbiór lokali mieszkalnych
  • użytkowych i terenów niezabudowanych oraz dokonywanie rozliczeń z osobami przekazującymi te lokale i tereny. Prowadzenie rejestru protokołów zdawczo-odbiorczych lokali mieszkalnych
  • użytkowych i terenów niezabudowanych. Wykonywanie innych prac zlecanych przez Kierownika Spółdzielni. Praca od poniedziałku do piątku
  • w godzinach 7-15
Pokaż więcej >>
od 6 500 do 7 500 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Kierownik działu technicznego

Sopot
Wygasła: 17.12.2023
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
  • Opracowywanie rocznych i wieloletnich planów remontów i konserwacji. Prawidłowe i terminowe realizowanie planów remontów
  • konserwacji oraz usług świadczonych mieszkańcom. Organizowanie i prowadzenie prac remontowych i modernizacyjnych oraz inwestycyjnych w spółdzielni. Organizowanie i zabezpieczenie prawidłowego gospodarowania podręcznym magazynem i zaopatrzenia. Sprawowanie nadzoru nad pracą podległych pracowników oraz firm zajmujących się bezpośrednio eksploatacją
  • konserwacją i usługami pogotowia lokatorskiego. Organizowanie przetargów na świadczenie usług
  • dostaw i robót remontowo budowlanych na rzecz Spółdzielni
  • wraz z przygotowywaniem projektów umów. Pisemne zlecanie firmom zewnętrznym remontów
  • których realizacja nie jest możliwa przez siły własne - konserwatorskie
  • po wcześniejszym uzyskaniu zgody Zarządu. Sprawowanie nadzoru nad wykonanymi remontami
  • organizowanie odbiorów
  • egzekwowanie usuwania wad i usterek w okresie rękojmi i/lub gwarancji. Sprawdzanie pod względem merytorycznym kosztorysów i wystawionych faktur. Prowadzenie ewidencji rzeczowo-finansowej wykonanych remontów. Bilansowanie materiałów na prace remontowe i konserwatorskie. Protokolarny odbiór lokali mieszkalnych
  • użytkowych i terenów niezabudowanych oraz dokonywanie rozliczeń z osobami przekazującymi te lokale i tereny. Prowadzenie rejestru protokołów zdawczo-odbiorczych lokali mieszkalnych
  • użytkowych i terenów niezabudowanych. Wykonywanie innych prac zlecanych przez Kierownika Spółdzielni. Praca od poniedziałku do piątku
  • w godzinach 7-15
Pokaż więcej >>
od 6 500 do 7 500 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne

Kierownik działu technicznego

Sopot
Wygasła: 09.11.2023
Umowa o pracę na okres próbny
Obowiązki:
  • Opracowywanie rocznych i wieloletnich planów remontów i konserwacji. Prawidłowe i terminowe realizowanie planów remontów
  • konserwacji oraz usług świadczonych mieszkańcom. Organizowanie i prowadzenie prac remontowych i modernizacyjnych oraz inwestycyjnych w spółdzielni. Organizowanie i zabezpieczenie prawidłowego gospodarowania podręcznym magazynem i zaopatrzenia. Sprawowanie nadzoru nad pracą podległych pracowników oraz firm zajmujących się bezpośrednio eksploatacją
  • konserwacją i usługami pogotowia lokatorskiego. Organizowanie przetargów na świadczenie usług
  • dostaw i robót remontowo budowlanych na rzecz Spółdzielni
  • wraz z przygotowywaniem projektów umów. Pisemne zlecanie firmom zewnętrznym remontów
  • których realizacja nie jest możliwa przez siły własne - konserwatorskie
  • po wcześniejszym uzyskaniu zgody Zarządu. Sprawowanie nadzoru nad wykonanymi remontami
  • organizowanie odbiorów
  • egzekwowanie usuwania wad i usterek w okresie rękojmi i/lub gwarancji. Sprawdzanie pod względem merytorycznym kosztorysów i wystawionych faktur. Prowadzenie ewidencji rzeczowo-finansowej wykonanych remontów. Bilansowanie materiałów na prace remontowe i konserwatorskie Protokolarny odbiór lokali mieszkalnych
  • użytkowych i terenów niezabudowanych oraz dokonywanie rozliczeń z osobami przekazującymi te lokale i tereny. Prowadzenie rejestru protokołów zdawczo-odbiorczych lokali mieszkalnych
  • użytkowych i terenów niezabudowanych. Wykonywanie innych prac zlecanych przez Kierownika Spółdzielni. Praca od poniedziałku do piątku
  • w godzinach 7-15
Pokaż więcej >>
od 6 500 do 7 500 PLN
Ogłoszenie Archiwalne
Ogłoszenie Archiwalne